保安巡邏夜崗制度規(guī)范_第1頁
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文檔簡介

PAGE保安巡邏夜崗制度規(guī)范一、總則(一)目的為了加強(qiáng)公司安全保衛(wèi)工作,規(guī)范保安巡邏夜崗行為,確保公司財(cái)產(chǎn)安全和人員生命安全,特制定本制度規(guī)范。(二)適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有保安人員在執(zhí)行夜崗巡邏任務(wù)時(shí)的行為規(guī)范。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則通過加強(qiáng)巡邏,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。2.全面覆蓋原則確保巡邏區(qū)域無死角,對公司內(nèi)各個(gè)區(qū)域進(jìn)行全面巡查。3.嚴(yán)格執(zhí)行原則保安人員必須嚴(yán)格按照本制度規(guī)范執(zhí)行巡邏任務(wù),不得擅自離崗、脫崗或敷衍了事。二、巡邏人員職責(zé)(一)巡邏任務(wù)執(zhí)行1.按照規(guī)定的巡邏路線和時(shí)間間隔,對公司內(nèi)的辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫、停車場等區(qū)域進(jìn)行巡邏。2.在巡邏過程中,注意觀察周圍環(huán)境,檢查門窗、水電設(shè)施、消防器材等是否正常,有無異常聲響、氣味或可疑人員。3.對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)進(jìn)行記錄,并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。(二)人員與車輛出入管理1.嚴(yán)格執(zhí)行公司門禁制度,對夜間出入公司的人員和車輛進(jìn)行認(rèn)真盤查和登記。2.核實(shí)出入人員的身份和事由,檢查車輛的后備箱、車廂等部位,防止攜帶違禁物品進(jìn)入公司。3.對不符合出入規(guī)定的人員和車輛,要耐心解釋并拒絕其進(jìn)入,如有必要及時(shí)報(bào)警。(三)突發(fā)事件處理1.遇到火災(zāi)、盜竊、搶劫等突發(fā)事件時(shí),要保持冷靜,立即采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理。2.第一時(shí)間報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司安全管理部門,并撥打報(bào)警電話,同時(shí)保護(hù)好現(xiàn)場,等待相關(guān)部門的到來。3.在確保自身安全的前提下,積極協(xié)助警方進(jìn)行調(diào)查和處理工作。(四)信息收集與反饋1.在巡邏過程中,注意收集與公司安全相關(guān)的各類信息,如周邊治安情況、員工反映的安全問題等。2.及時(shí)將收集到的信息反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和公司安全管理部門,為公司安全決策提供參考依據(jù)。三、巡邏時(shí)間與路線(一)巡邏時(shí)間1.夜崗巡邏時(shí)間為每天晚上[具體開始時(shí)間]至次日早上[具體結(jié)束時(shí)間]。2.保安人員應(yīng)提前10分鐘到達(dá)公司保安室,做好巡邏前的準(zhǔn)備工作。(二)巡邏路線1.辦公區(qū)域巡邏路線:從保安室出發(fā),依次巡查各樓層辦公室、會(huì)議室、資料室等,重點(diǎn)檢查門窗是否關(guān)閉、水電設(shè)施是否正常。2.生產(chǎn)車間巡邏路線:進(jìn)入車間后,按照順時(shí)針方向巡查各個(gè)生產(chǎn)區(qū)域,檢查設(shè)備運(yùn)行狀況、物料堆放情況以及消防通道是否暢通。3.倉庫巡邏路線:對原材料倉庫、成品倉庫等進(jìn)行全面巡查,檢查貨物存儲(chǔ)是否規(guī)范、門鎖是否完好、有無漏水現(xiàn)象等。4.停車場巡邏路線:圍繞停車場周邊及內(nèi)部進(jìn)行巡查,檢查車輛停放是否整齊、有無異常車輛或人員逗留。(三)巡邏時(shí)間間隔1.辦公區(qū)域每[X]小時(shí)巡邏一次。2.生產(chǎn)車間每[X]小時(shí)巡邏一次。3.倉庫每[X]小時(shí)巡邏一次。4.停車場每[X]小時(shí)巡邏一次。四、巡邏裝備與通訊(一)巡邏裝備配備1.保安人員在執(zhí)行夜崗巡邏任務(wù)時(shí),必須配備必要的巡邏裝備,如手電筒、對講機(jī)、警棍、安全頭盔等。2.巡邏裝備應(yīng)保持完好無損,定期進(jìn)行檢查和維護(hù),確保在使用時(shí)能夠正常發(fā)揮作用。(二)通訊要求1.保安人員應(yīng)隨身攜帶對講機(jī),并保持通訊暢通。2.在巡邏過程中,如發(fā)現(xiàn)異常情況或需要支援時(shí),應(yīng)立即通過對講機(jī)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他保安人員報(bào)告。3.對講機(jī)使用應(yīng)規(guī)范,語言簡潔明了,不得使用模糊或歧義性的語言。五、巡邏記錄與報(bào)告(一)巡邏記錄1.保安人員應(yīng)認(rèn)真填寫巡邏記錄,記錄巡邏時(shí)間地點(diǎn)人員車輛物品等情況。2.巡邏記錄應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整,不得隨意涂改或編造。3.巡邏記錄應(yīng)妥善保管,以備查閱。(二)報(bào)告制度1.發(fā)現(xiàn)安全隱患或異常情況時(shí),保安人員應(yīng)立即報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),并詳細(xì)說明情況。2.對于重大安全事件,應(yīng)在報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),及時(shí)報(bào)告公司安全管理部門和相關(guān)政府部門。3.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)情況及時(shí)做出決策,并組織相關(guān)人員進(jìn)行處理。六、培訓(xùn)與考核(一)培訓(xùn)1.定期組織保安人員進(jìn)行夜崗巡邏業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高其安全意識(shí)和巡邏技能。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全法律法規(guī)、巡邏技巧、突發(fā)事件處理等方面。3.培訓(xùn)方式可以采用集中授課、案例分析、實(shí)地演練等多種形式。(二)考核1.建立保安人員夜崗巡邏考核制度,對其巡邏工作進(jìn)行定期考核。2.考核內(nèi)容包括巡邏任務(wù)執(zhí)行情況、人員與車輛出入管理情況、突發(fā)事件處理情況、巡邏記錄填寫情況等。3.考核結(jié)果與保安人員的績效掛鉤,對表現(xiàn)優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì),對不稱職的進(jìn)行批評教育或辭退處理。七、監(jiān)督與檢查(一)內(nèi)部監(jiān)督1.公司安全管理部門應(yīng)定期對保安人員的夜崗巡邏工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保巡邏制度的嚴(yán)格執(zhí)行。2.監(jiān)督檢查內(nèi)容包括巡邏路線執(zhí)行情況、巡邏時(shí)間間隔遵守情況、巡邏記錄填寫情況等。3.對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改意見,并跟蹤整改落實(shí)情況。(二)外部監(jiān)督1.接受公安機(jī)關(guān)等相關(guān)部門的監(jiān)督檢查,積極配合其工作。2.對于相關(guān)部門提出的意見和建議,要認(rèn)真對待,及時(shí)整改,不斷提高公司安全保衛(wèi)工作水平。八、獎(jiǎng)懲制度(一)獎(jiǎng)勵(lì)1.對在夜崗巡邏工作中表現(xiàn)突出,如及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止重大安全事故、抓獲違法犯罪分子等,給予相應(yīng)的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、晉升等。(二)懲罰1.對違反本制度規(guī)范的保安人員,視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處理。2

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