PAGE自行車活動積分制度規(guī)范一、總則（一）目的為了規(guī)范自行車活動的組織與管理，充分調動參與者的積極性，確?；顒拥墓健⒐?、有序開展，特制定本積分制度規(guī)范。本制度旨在通過積分激勵機制，鼓勵更多人參與自行車活動，提高活動質量，促進自行車運動的健康發(fā)展。（二）適用范圍本制度適用于由本公司/組織舉辦或參與的各類自行車活動，包括但不限于自行車競賽、騎行挑戰(zhàn)、公益騎行等。所有參與本公司/組織自行車活動的個人和團隊均需遵守本積分制度規(guī)范。（三）基本原則1.公平公正原則：積分評定過程應客觀、公正，依據明確的規(guī)則和標準進行，確保每位參與者都能在公平的環(huán)境中競爭。2.透明公開原則：積分制度及評定結果應向所有參與者公開，接受監(jiān)督，確保透明度。3.激勵導向原則：通過合理的積分設置和獎勵機制，激發(fā)參與者的積極性和創(chuàng)造力，推動自行車活動的持續(xù)發(fā)展。4.合規(guī)合法原則：制度內容必須符合國家法律法規(guī)以及相關行業(yè)標準，確保活動的合法性和規(guī)范性。二、積分設置（一）活動參與積分1.每次參與本公司/組織舉辦的自行車活動，參與者可獲得基礎參與積分[X]分。參與活動的簽到環(huán)節(jié)視為確認參與，簽到后即可獲得該積分。2.若活動設置了提前報名環(huán)節(jié)，提前報名并按時參加活動的參與者，可額外獲得[X]分的報名積分。（二）競賽成績積分1.在自行車競賽活動中，根據參與者的比賽名次給予相應積分。冠軍獲得[X]分積分獎勵，亞軍獲得[X]分，季軍獲得[X]分，第四名至第十名依次獲得[X]分、[X]分、……、[X]分。2.對于打破活動記錄或取得個人最佳成績的參與者，給予額外的破紀錄積分獎勵。若打破了活動的最快騎行速度記錄，可獲得[X]分積分獎勵；若打破了最長騎行距離記錄，可獲得[X]分積分獎勵。（三）團隊協(xié)作積分1.在團隊自行車活動中，如團隊騎行挑戰(zhàn)或團隊競賽，團隊成員根據在活動中的協(xié)作表現(xiàn)獲得團隊協(xié)作積分。團隊協(xié)作積分由團隊負責人根據成員在活動中的配合程度、任務完成情況等進行評定。2.積極為團隊提供技術支持、后勤保障等關鍵幫助的成員，可獲得較高的團隊協(xié)作積分。例如，幫助團隊解決自行車故障、提供導航支持等，根據貢獻大小可獲得[X]分至[X]分不等的積分獎勵。3.團隊整體在活動中表現(xiàn)出高度的協(xié)作精神，如整齊騎行、相互鼓勵、共同克服困難等，團隊可獲得團隊協(xié)作額外積分獎勵[X]分，由團隊負責人根據團隊整體表現(xiàn)進行分配給團隊成員。（四）公益貢獻積分1.參與本公司/組織舉辦的公益騎行活動，根據參與者在活動中的公益貢獻程度給予積分。例如，為公益事業(yè)籌集到一定金額的善款，每籌集[X]元可獲得[X]分積分獎勵。2.在公益騎行過程中，積極宣傳公益理念、影響更多人關注公益事業(yè)的參與者，可獲得[X]分至[X]分不等的公益宣傳積分獎勵。3.若參與者在公益騎行活動中提供志愿服務，如組織活動現(xiàn)場秩序維護、物資分發(fā)等，根據服務時長給予積分。每服務[X]小時可獲得[X]分積分獎勵。三、積分評定（一）評定主體1.對于個人積分評定，由活動主辦方指定的積分評定小組負責。評定小組由活動組織方工作人員、專業(yè)裁判（如有）以及相關領域的專家組成，確保評定過程的專業(yè)性和公正性。2.對于團隊積分評定，由團隊負責人提交團隊成員在活動中的表現(xiàn)情況，經活動主辦方審核后進行積分評定。團隊負責人應如實提供信息，如有虛假信息，將取消團隊及相關成員的積分資格，并視情節(jié)輕重給予相應處罰。（二）評定流程1.活動結束后，參與者應在規(guī)定時間內（如活動結束后[X]個工作日內）向活動主辦方提交個人或團隊在活動中的相關證明材料，如比賽成績證書、公益善款捐贈憑證、志愿服務時長記錄等。2.積分評定小組對提交的材料進行審核，核實信息的真實性和有效性。對于存在疑問的材料，評定小組有權要求參與者提供進一步的補充證明。3.根據本制度規(guī)定的積分設置和評定標準，評定小組對每位參與者或團隊進行積分計算，并填寫積分評定表。積分評定表應詳細記錄參與者的活動信息、積分計算依據等內容。4.積分評定結果經活動主辦方審核確認后，在公司/組織官方網站、社交媒體平臺等渠道進行公示，公示期為[X]個工作日。公示期間，如參與者對評定結果有異議，可向活動主辦方提出申訴。主辦方應在收到申訴后的[X]個工作日內進行調查核實，并將處理結果反饋給申訴者。（三）評定標準1.活動參與積分評定標準以活動簽到記錄和報名信息為準。簽到時間應精確到分鐘，報名信息應完整無誤。2.競賽成績積分評定嚴格按照比賽名次進行，比賽成績以官方公布的結果為準。如有并列名次情況，積分相同。3.團隊協(xié)作積分評定應綜合考慮成員在活動中的實際貢獻，評定小組應參考團隊負責人提供的詳細情況說明以及其他團隊成員的反饋意見進行評定。4.公益貢獻積分評定依據參與者提供的有效公益證明材料進行，如善款捐贈發(fā)票、志愿服務活動記錄證明等。證明材料應具備相關機構的蓋章或簽字，以確保真實性。四、積分管理（一）積分記錄1.活動主辦方應建立完善的積分管理系統(tǒng)，對每位參與者的積分進行詳細記錄。積分管理系統(tǒng)應包括參與者基本信息、活動信息、積分變動記錄等內容，確保積分數據的準確性和完整性。2.每次活動結束后，積分評定小組應及時將積分評定結果錄入積分管理系統(tǒng)，并更新參與者的積分信息。積分管理系統(tǒng)應具備數據備份和恢復功能，以防止數據丟失。（二）積分查詢1.參與者可通過公司/組織官方網站、手機應用程序（如有）等渠道查詢自己的積分情況。查詢時，參與者需輸入個人賬號信息（如姓名、身份證號碼、手機號碼等）進行身份驗證。2.積分管理系統(tǒng)應提供積分明細查詢功能，參與者可查看自己每次活動獲得的積分、積分變動原因以及當前總積分等詳細信息。（三）積分調整1.在積分評定過程中，如發(fā)現(xiàn)參與者存在違規(guī)行為，如作弊、惡意破壞活動秩序等，活動主辦方有權扣除其相應積分，并視情節(jié)輕重給予警告、取消活動成績、禁止參加后續(xù)活動等處罰。2.若因活動組織方原因導致積分評定錯誤或積分數據錄入錯誤，活動主辦方應及時進行積分調整，并向參與者說明情況。積分調整應在發(fā)現(xiàn)問題后的[X]個工作日內完成。3.對于因不可抗力因素（如自然災害、政策調整等）導致活動無法正常進行或積分評定標準需要變更的情況，活動主辦方應及時發(fā)布通知，對積分制度進行相應調整，并向參與者做好解釋工作。五、積分獎勵（一）物質獎勵1.根據參與者的積分排名情況，設立不同等級的物質獎勵。例如，年度積分排名前[X]名的參與者可獲得高端自行車裝備，如專業(yè)自行車頭盔、騎行鞋、騎行服等；排名前[X]名至[X]名的參與者可獲得自行車維修工具、水壺、背包等實用裝備。2.對于在特定活動中表現(xiàn)突出的參與者，如獲得競賽冠軍、為公益事業(yè)做出重大貢獻等，可獲得額外的特別物質獎勵，如限量版自行車、定制騎行紀念品等。（二）榮譽獎勵1.積分達到一定標準的參與者，將獲得公司/組織頒發(fā)的榮譽證書。例如，累計積分達到[X]分的參與者可獲得“優(yōu)秀自行車活動參與者”榮譽證書；積分排名在團隊前[X]名的團隊成員可獲得“團隊優(yōu)秀成員”榮譽證書。2.在公司/組織內部的表彰活動中，對積分表現(xiàn)優(yōu)異的個人和團隊進行公開表彰，授予榮譽稱號，如“年度最佳自行車騎手”“年度最佳自行車團隊”等，并在公司/組織官方渠道進行宣傳推廣。（三）其他獎勵1.積分較高的參與者將獲得優(yōu)先參與公司/組織舉辦的高級別自行車活動的資格，如參加國際自行車賽事、高端騎行訓練營等。2.公司/組織將為積分優(yōu)秀的參與者提供自行車運動相關的培訓課程、技術指導等福利，幫助他們提升騎行技能和水平。六、附則（一）解釋權本積分