工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制及執(zhí)行考核（XXXX年XX月）單位:職務(wù):姓名:成績(jī):一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于《工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》的基本原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.政府監(jiān)管

D.企業(yè)自主

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)不包括以下哪項(xiàng)？

A.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取和使用

D.直接參與日常生產(chǎn)操作

3.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)行為不屬于違規(guī)操作？

A.未經(jīng)培訓(xùn)上崗操作設(shè)備

B.使用過期或損壞的安全防護(hù)用品

C.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程

D.在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)吸煙

4.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，以下哪項(xiàng)不是考核的依據(jù)？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)規(guī)章制度

C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

D.安全生產(chǎn)事故處理情況

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果分為幾個(gè)等級(jí)？

A.一、二、三級(jí)

B.優(yōu)、良、中、差

C.合格、基本合格、不合格

D.A級(jí)、B級(jí)、C級(jí)

6.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況

B.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況

C.安全生產(chǎn)投入情況

D.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的業(yè)績(jī)考核

7.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果為不合格的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)采取以下哪項(xiàng)措施？

A.提醒整改

B.通報(bào)批評(píng)

C.暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.撤銷安全生產(chǎn)許可證

8.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核周期為多久進(jìn)行一次？

A.每半年

B.每年

C.每季度

D.每月

9.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的組織機(jī)構(gòu)？

A.企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C.企業(yè)工會(huì)

D.企業(yè)人力資源部門

10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)如何公開？

A.僅在企業(yè)內(nèi)部公開

B.僅向政府部門公開

C.在企業(yè)內(nèi)部和外部同時(shí)公開

D.根據(jù)考核結(jié)果自行決定公開與否

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制是確保企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)性工作。（）

2.工貿(mào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。（）

3.安全生產(chǎn)責(zé)任制可以單獨(dú)存在，無需與企業(yè)其他規(guī)章制度相結(jié)合。（×）

4.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核可以僅根據(jù)安全生產(chǎn)事故的頻率來進(jìn)行。（×）

5.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)定期修訂，以適應(yīng)新的安全生產(chǎn)形勢(shì)。（）

6.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要組成部分。（）

7.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任可以不明確，關(guān)鍵在于執(zhí)行力度。（×）

8.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果可以作為企業(yè)內(nèi)部獎(jiǎng)懲的依據(jù)。（）

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，對(duì)責(zé)任不落實(shí)的行為進(jìn)行處罰。（）

10.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。（）

11.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定和修改無需征求員工意見。（×）

12.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即整改，確保整改到位。（）

13.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果僅限于內(nèi)部使用，不得對(duì)外公布。（×）

14.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果進(jìn)行分析，找出不足。（）

15.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門和個(gè)人。（）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.綜合治理

D.依法依規(guī)

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，以下哪些部門或人員需要明確安全生產(chǎn)責(zé)任？

A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人

B.各級(jí)管理人員

C.生產(chǎn)操作人員

D.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的內(nèi)容通常包括哪些方面？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況

B.安全生產(chǎn)投入和保障措施

C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.安全生產(chǎn)事故的處理和統(tǒng)計(jì)分析

4.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，以下哪些方法可以用來評(píng)估安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況？

A.文件審查

B.現(xiàn)場(chǎng)檢查

C.問卷調(diào)查

D.事故調(diào)查

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核后，對(duì)考核結(jié)果的處理包括哪些措施？

A.對(duì)考核成績(jī)優(yōu)異的部門或個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)

B.對(duì)考核成績(jī)較差的部門或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)

C.對(duì)存在重大安全隱患的企業(yè)暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.對(duì)考核不合格的企業(yè)進(jìn)行整改指導(dǎo)

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的主要內(nèi)容，包括哪些方面和層次。

2.在工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行考核中，如何確?？己说目陀^性和公正性？請(qǐng)列舉至少三種措施。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題：

某工貿(mào)企業(yè)因長(zhǎng)期忽視安全生產(chǎn)，導(dǎo)致一次重大火災(zāi)事故，造成人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。事故發(fā)生后，企業(yè)進(jìn)行了內(nèi)部調(diào)查，發(fā)現(xiàn)以下情況：

1.企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不明確，缺乏具體的安全生產(chǎn)規(guī)章制度；

2.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)不足，員工安全意識(shí)淡??；

3.安全生產(chǎn)投入不足，設(shè)備老化，安全防護(hù)設(shè)施不完善；

4.事故發(fā)生前，企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患。

請(qǐng)根據(jù)以上情況，回答以下問題：

1.分析該企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)的原因。

2.針對(duì)該企業(yè)發(fā)生的事故，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體措施。

答案

一、單選題（每題2分，合計(jì)20分）

1.以下哪項(xiàng)不屬于《工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制》的基本原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.政府監(jiān)管

D.企業(yè)自主

答案：C.政府監(jiān)管

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)職責(zé)不包括以下哪項(xiàng)？

A.制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度

B.組織實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

C.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)費(fèi)用的提取和使用

D.直接參與日常生產(chǎn)操作

答案：D.直接參與日常生產(chǎn)操作

3.在工貿(mào)企業(yè)中，以下哪項(xiàng)行為不屬于違規(guī)操作？

A.未經(jīng)培訓(xùn)上崗操作設(shè)備

B.使用過期或損壞的安全防護(hù)用品

C.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程

D.在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)吸煙

答案：C.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程

4.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，以下哪項(xiàng)不是考核的依據(jù)？

A.安全生產(chǎn)法律法規(guī)

B.企業(yè)規(guī)章制度

C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

D.安全生產(chǎn)事故處理情況

答案：C.企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果分為幾個(gè)等級(jí)？

A.一、二、三級(jí)

B.優(yōu)、良、中、差

C.合格、基本合格、不合格

D.A級(jí)、B級(jí)、C級(jí)

答案：C.合格、基本合格、不合格

6.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的內(nèi)容？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況

B.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況

C.安全生產(chǎn)投入情況

D.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的業(yè)績(jī)考核

答案：D.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的業(yè)績(jī)考核

7.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果為不合格的企業(yè)，應(yīng)當(dāng)采取以下哪項(xiàng)措施？

A.提醒整改

B.通報(bào)批評(píng)

C.暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.撤銷安全生產(chǎn)許可證

答案：C.暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

8.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核周期為多久進(jìn)行一次？

A.每半年

B.每年

C.每季度

D.每月

答案：B.每年

9.以下哪項(xiàng)不屬于安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的組織機(jī)構(gòu)？

A.企業(yè)安全生產(chǎn)委員會(huì)

B.企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

C.企業(yè)工會(huì)

D.企業(yè)人力資源部門

答案：D.企業(yè)人力資源部門

10.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)如何公開？

A.僅在企業(yè)內(nèi)部公開

B.僅向政府部門公開

C.在企業(yè)內(nèi)部和外部同時(shí)公開

D.根據(jù)考核結(jié)果自行決定公開與否

答案：C.在企業(yè)內(nèi)部和外部同時(shí)公開

二、判斷題（每題2分，合計(jì)30分）

1.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制是確保企業(yè)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)性工作。（√）

2.工貿(mào)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。（√）

3.安全生產(chǎn)責(zé)任制可以單獨(dú)存在，無需與企業(yè)其他規(guī)章制度相結(jié)合。（×）

4.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核可以僅根據(jù)安全生產(chǎn)事故的頻率來進(jìn)行。（×）

5.企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)定期修訂，以適應(yīng)新的安全生產(chǎn)形勢(shì)。（√）

6.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)是工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的重要組成部分。（√）

7.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任可以不明確，關(guān)鍵在于執(zhí)行力度。（×）

8.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，考核結(jié)果可以作為企業(yè)內(nèi)部獎(jiǎng)懲的依據(jù)。（√）

9.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，對(duì)責(zé)任不落實(shí)的行為進(jìn)行處罰。（√）

10.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公開、公平、公正的原則。（√）

11.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制制定和修改無需征求員工意見。（×）

12.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，發(fā)現(xiàn)問題的企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即整改，確保整改到位。（√）

13.工貿(mào)企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果僅限于內(nèi)部使用，不得對(duì)外公布。（×）

14.工貿(mào)企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核結(jié)果進(jìn)行分析，找出不足。（√）

15.安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)當(dāng)及時(shí)反饋給相關(guān)部門和個(gè)人。（√）

三、多選題（每題4分，合計(jì)20分）

1.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的制定應(yīng)當(dāng)遵循哪些原則？

A.安全第一

B.預(yù)防為主

C.綜合治理

D.依法依規(guī)

答案：A.安全第一,B.預(yù)防為主,C.綜合治理,D.依法依規(guī)

2.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制中，以下哪些部門或人員需要明確安全生產(chǎn)責(zé)任？

A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人

B.各級(jí)管理人員

C.生產(chǎn)操作人員

D.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

答案：A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人,B.各級(jí)管理人員,C.生產(chǎn)操作人員,D.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門

3.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核的內(nèi)容通常包括哪些方面？

A.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況

B.安全生產(chǎn)投入和保障措施

C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)

D.安全生產(chǎn)事故的處理和統(tǒng)計(jì)分析

答案：A.安全生產(chǎn)責(zé)任制的建立和落實(shí)情況,B.安全生產(chǎn)投入和保障措施,C.安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),D.安全生產(chǎn)事故的處理和統(tǒng)計(jì)分析

4.在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中，以下哪些方法可以用來評(píng)估安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況？

A.文件審查

B.現(xiàn)場(chǎng)檢查

C.問卷調(diào)查

D.事故調(diào)查

答案：A.文件審查,B.現(xiàn)場(chǎng)檢查,C.問卷調(diào)查,D.事故調(diào)查

5.工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核后，對(duì)考核結(jié)果的處理包括哪些措施？

A.對(duì)考核成績(jī)優(yōu)異的部門或個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)

B.對(duì)考核成績(jī)較差的部門或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)

C.對(duì)存在重大安全隱患的企業(yè)暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)

D.對(duì)考核不合格的企業(yè)進(jìn)行整改指導(dǎo)

答案：A.對(duì)考核成績(jī)優(yōu)異的部門或個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì),B.對(duì)考核成績(jī)較差的部門或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng),C.對(duì)存在重大安全隱患的企業(yè)暫停生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),D.對(duì)考核不合格的企業(yè)進(jìn)行整改指導(dǎo)

四、簡(jiǎn)答題（每題10分，合計(jì)20分）

1.請(qǐng)簡(jiǎn)述工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的主要內(nèi)容，包括哪些方面和層次。

答案：工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的主要內(nèi)容包括以下幾個(gè)方面和層次：

總體原則：強(qiáng)調(diào)安全第一、預(yù)防為主、綜合治理等原則。

責(zé)任主體：明確企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、各級(jí)管理人員、生產(chǎn)操作人員等各自的安全責(zé)任。

責(zé)任內(nèi)容：包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全投入、教育培訓(xùn)、隱患排查治理、事故報(bào)告處理等。

責(zé)任落實(shí)：通過組織架構(gòu)、管理制度、監(jiān)督考核等手段確保責(zé)任得到有效落實(shí)。

責(zé)任追究：對(duì)于未履行安全生產(chǎn)責(zé)任導(dǎo)致事故發(fā)生的，依法依規(guī)進(jìn)行責(zé)任追究。

2.在工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行考核中，如何確?？己说目陀^性和公正性？請(qǐng)列舉至少三種措施。

答案：為確保工貿(mào)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行考核的客觀性和公正性，可以采取以下措施：

制定明確的考核標(biāo)準(zhǔn)和程序，確?？己诉^程有章可循。

成立由多部門組成的考核小組，確?？己私Y(jié)果的多元性和全面性。

考核過程中引入第三方機(jī)構(gòu)或?qū)＜疫M(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，提高考核的獨(dú)立性。

實(shí)施匿名評(píng)價(jià)，減少人為因素的影響，確保評(píng)價(jià)的真實(shí)性。

對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行公示，接受員工和社會(huì)的監(jiān)督，提高考核的透明度。

建立申訴機(jī)制，對(duì)考核結(jié)果有異議的，提供申訴渠道。

五、案例分析題（每題10分，合計(jì)10分）

案例分析題答案：

1.分析該企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)的原因。

答案：該企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實(shí)的原因可能包括：

安全生產(chǎn)意識(shí)薄弱：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層和員工對(duì)安全生產(chǎn)的重要性認(rèn)識(shí)不足，缺乏安全意識(shí)。

管理制度不完善：企業(yè)缺乏系統(tǒng)的安全生產(chǎn)管理制度，或者現(xiàn)有制度執(zhí)行不力。

安全投入不足：企業(yè)對(duì)安全生產(chǎn)的投入不夠，導(dǎo)致安全設(shè)施設(shè)備老化，維護(hù)保養(yǎng)不到位。

安全教育培訓(xùn)缺失：?jiǎn)T工缺乏必要的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能培訓(xùn)，安全操作能力不足。

監(jiān)督管理不到位：企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門工作不力，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正安全隱患。

責(zé)任追究機(jī)制不健全：對(duì)于安全生產(chǎn)責(zé)任不落實(shí)的行為缺乏有效的追究和處罰機(jī)制。

2.針對(duì)該企業(yè)發(fā)生的事故，提出改進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體措施。

答案：針對(duì)該企業(yè)發(fā)生的事故，以下是一些改進(jìn)安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體措施：

加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳教育：提高員工的安全意識(shí)，定期開展安全教育和培訓(xùn)。

完善安全生產(chǎn)管理制度：制定或修訂