法律職業(yè)資格考試主觀題測試題庫及參考答案考試時長：120分鐘滿分：100分試卷名稱：法律職業(yè)資格考試主觀題測試題庫考核對象：法律職業(yè)資格考試應試人員題型分值分布：-判斷題（10題，每題2分）總分20分-單選題（10題，每題2分）總分20分-多選題（10題，每題2分）總分20分-案例分析題（3題，每題6分）總分18分-論述題（2題，每題11分）總分22分總分：100分---一、判斷題（每題2分，共20分）1.合同的效力確認可以通過訴訟或仲裁程序進行。2.無權代理行為無效，但相對人有過錯的除外。3.格式條款的提供方免除其責任，應當采用合理的方式提請對方注意。4.債權人撤銷權行使的期限為自知道或應當知道撤銷事由之日起一年內(nèi)。5.訴訟時效期間屆滿后，權利人即喪失實體權利。6.合同解除后，尚未履行的，終止履行；已經(jīng)履行的，根據(jù)履行情況和合同性質(zhì)，當事人可以請求恢復原狀或采取其他補救措施。7.勞動合同中，用人單位可以約定試用期，但試用期不得超過六個月。8.知識產(chǎn)權的客體是智力成果，具有無形性。9.行政復議決定書一經(jīng)送達即發(fā)生法律效力。10.民事法律行為應當采用書面形式，但法律另有規(guī)定的除外。二、單選題（每題2分，共20分）1.下列哪一項不屬于合同法定解除的情形？A.當事人一方遲延履行主要債務，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行B.當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的C.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的D.當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務參考答案：A2.格式條款無效的情形不包括？A.提供方未履行提示或說明義務B.造成對方人身損害的免責條款C.提供方未采取合理方式提請對方注意D.限制消費者主要權利的條款參考答案：C3.下列哪一項不屬于知識產(chǎn)權的客體？A.發(fā)明專利B.著作權C.商業(yè)秘密D.勞動成果參考答案：D4.勞動合同中，用人單位單方解除合同的合法情形不包括？A.勞動者嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的B.勞動者嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的C.勞動者被依法追究刑事責任的D.勞動者患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的參考答案：D5.訴訟時效期間的中斷，下列哪一項表述錯誤？A.權利人提起訴訟B.當事人一方提出要求C.權利人同意履行義務D.訴訟時效期間屆滿參考答案：D6.行政復議的審理方式不包括？A.書面審理B.聽證程序C.約定審理D.調(diào)解程序參考答案：D7.合同的生效要件不包括？A.當事人具有相應的民事行為能力B.意思表示真實C.不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定D.合同標的須確定參考答案：D8.無權代理的法律后果由誰承擔？A.代理人與被代理人B.被代理人C.代理人與相對人D.相對人參考答案：C9.知識產(chǎn)權的排他性體現(xiàn)在？A.權利人可以禁止他人未經(jīng)許可使用其權利客體B.權利人可以自由轉讓其權利C.權利人可以放棄其權利D.權利人可以許可他人使用其權利客體參考答案：A10.民事法律行為的實質(zhì)要件不包括？A.意思表示真實B.行為能力合法C.標的合法D.形式合法參考答案：D三、多選題（每題2分，共20分）1.合同法定解除的情形包括？A.當事人一方遲延履行主要債務，經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行B.當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現(xiàn)合同目的C.因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的D.當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行合同義務參考答案：A、B、C、D2.格式條款無效的情形包括？A.提供方未履行提示或說明義務B.造成對方人身損害的免責條款C.提供方未采取合理方式提請對方注意D.限制消費者主要權利的條款參考答案：A、B、D3.知識產(chǎn)權的特征包括？A.無形性B.獨占性C.地域性D.時間性參考答案：A、B、C、D4.勞動合同中，用人單位可以約定試用期的情形包括？A.固定期限勞動合同B.無固定期限勞動合同C.以完成一定工作任務為期限的勞動合同D.試用期不得超過六個月參考答案：A、B5.訴訟時效的中斷情形包括？A.權利人提起訴訟B.當事人一方提出要求C.權利人同意履行義務D.訴訟時效期間屆滿參考答案：A、B、C6.行政復議的審理方式包括？A.書面審理B.聽證程序C.約定審理D.調(diào)解程序參考答案：A、B7.合同的生效要件包括？A.當事人具有相應的民事行為能力B.意思表示真實C.不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定D.合同標的須確定參考答案：A、B、C8.無權代理的法律后果包括？A.代理人與被代理人B.被代理人C.代理人與相對人D.相對人參考答案：C、D9.知識產(chǎn)權的客體包括？A.發(fā)明專利B.著作權C.商業(yè)秘密D.勞動成果參考答案：A、B、C10.民事法律行為的實質(zhì)要件包括？A.意思表示真實B.行為能力合法C.標的合法D.形式合法參考答案：A、B、C四、案例分析題（每題6分，共18分）1.案例：甲公司與乙公司簽訂了一份買賣合同，約定甲公司向乙公司提供一批貨物，總價款為100萬元，乙公司應于貨物交付后10日內(nèi)支付貨款。合同中約定，若乙公司逾期付款，應按每日萬分之五支付違約金。合同履行過程中，乙公司因資金周轉困難，未能按時支付貨款，導致甲公司催告后乙公司仍未履行。甲公司遂向法院起訴，要求乙公司支付貨款及違約金。乙公司辯稱，其未支付貨款是由于甲公司交付的貨物存在質(zhì)量問題，導致其無法使用，因此拒絕支付貨款。問題：（1）乙公司是否可以以貨物存在質(zhì)量問題為由拒絕支付貨款？（2）甲公司是否可以要求乙公司支付違約金？參考答案：（1）乙公司不能以貨物存在質(zhì)量問題為由拒絕支付貨款。根據(jù)《民法典》第五百七十七條規(guī)定，當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的，應當承擔繼續(xù)履行、采取補救措施或者賠償損失等違約責任。乙公司未按時支付貨款構成違約，不能以貨物存在質(zhì)量問題為由拒絕履行付款義務。（2）甲公司可以要求乙公司支付違約金。根據(jù)合同約定，乙公司逾期付款應按每日萬分之五支付違約金，該約定不違反法律、行政法規(guī)的強制性規(guī)定，且不顯失公平，因此甲公司有權要求乙公司支付違約金。2.案例：張某與李某簽訂了一份房屋租賃合同，約定張某將一套房屋出租給李某使用，租期為一年，租金為每月2000元。合同履行過程中，李某未經(jīng)張某同意，將房屋轉租給王某使用。張某發(fā)現(xiàn)后，要求李某停止轉租行為，并要求李某賠償其損失。李某辯稱，其轉租行為是為了解決自己的資金困難，且王某已支付租金，因此不同意停止轉租。問題：（1）李某的轉租行為是否合法？（2）張某是否可以要求李某賠償損失？參考答案：（1）李某的轉租行為不合法。根據(jù)《民法典》第七百一十一條的規(guī)定，承租人按照約定將租賃物轉租給第三人，出租人同意的，出租人與承租人之間的租賃合同繼續(xù)有效。承租人未經(jīng)出租人同意轉租的，出租人可以解除合同。因此，李某未經(jīng)張某同意轉租房屋的行為違反了合同約定，不合法。（2）張某可以要求李某賠償損失。根據(jù)《民法典》第七百一十五條的規(guī)定，承租人未經(jīng)出租人同意轉租的，出租人可以解除合同；因此造成出租人損失的，承租人應當賠償損失。張某因李某的轉租行為遭受的損失，李某應當承擔賠償責任。3.案例：趙某在工作中因意外受傷，經(jīng)鑒定為傷殘等級為七級。趙某向用人單位主張工傷賠償，但用人單位以趙某違反操作規(guī)程為由拒絕支付賠償。趙某遂申請勞動仲裁，要求用人單位支付工傷賠償。問題：（1）用人單位是否可以以趙某違反操作規(guī)程為由拒絕支付工傷賠償？（2）趙某應如何維護自己的合法權益？參考答案：（1）用人單位不能以趙某違反操作規(guī)程為由拒絕支付工傷賠償。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病的，應當認定為工傷。工傷認定與職工是否違反操作規(guī)程無關，只要職工是在工作過程中受到的傷害，就應當認定為工傷。因此，用人單位不能以趙某違反操作規(guī)程為由拒絕支付工傷賠償。（2）趙某可以通過以下方式維護自己的合法權益：-申請勞動仲裁，要求用人單位支付工傷賠償；-如對仲裁結果不服，可以向人民法院提起訴訟；-在仲裁或訴訟過程中，可以提供相關證據(jù)證明其是在工作過程中受到的傷害，并要求用人單位承擔相應的賠償責任。五、論述題（每題11分，共22分）1.論述題：試論格式條款在合同法中的效力及其對消費者權益的保護。參考答案：格式條款，又稱標準條款，是指當事人為了重復使用而預先擬定，并在訂立合同時未與對方協(xié)商的條款。格式條款在合同法中的效力及其對消費者權益的保護主要體現(xiàn)在以下幾個方面：（1）格式條款的效力認定。根據(jù)《民法典》第四百九十六條的規(guī)定，提供格式條款的一方應當遵循公平原則確定當事人之間的權利和義務，并采取合理的方式提請對方注意免除或者減輕其責任等與對方有重大利害關系的條款，按照對方的要求，對該條款予以說明。如果提供格式條款一方未履行提示或者說明義務，致使對方?jīng)]有注意或者理解與其有重大利害關系的條款的，對方可以主張該條款不成為合同的內(nèi)容。（2）格式條款的無效情形。根據(jù)《民法典》第四百九十七條的規(guī)定，有下列情形之一的，該格式條款無效：造成對方人身損害的免責條款；因故意或者重大過失造成對方財產(chǎn)損失的免責條款；提供格式條款一方不合理地免除或者減輕其責任、加重對方責任、限制對方主要權利的條款；提供格式條款一方排除對方主要權利的條款。（3）格式條款對消費者權益的保護。格式條款的制定和適用應當遵循公平原則，保護消費者的合法權益。例如，提供格式條款的一方應當采取合理的方式提請消費者注意免除或者減輕其責任等與消費者有重大利害關系的條款，并按照消費者的要求對該條款予以說明。如果格式條款違反公平原則，損害消費者權益，消費者可以主張該條款無效。（4）格式條款的司法救濟。如果消費者認為格式條款違反公平原則，損害其合法權益，可以通過訴訟或仲裁程序要求法院或仲裁機構認定該條款無效，并要求提供格式條款一方承擔相應的法律責任。綜上所述，格式條款在合同法中的效力及其對消費者權益的保護，是維護市場交易公平、保護消費者合法權益的重要手段。2.論述題：試論知識產(chǎn)權的特征及其在現(xiàn)代社會中的作用。參考答案：知識產(chǎn)權，又稱智力成果權，是指權利人對其智力成果依法享有的專有權利。知識產(chǎn)權的特征及其在現(xiàn)代社會中的作用主要體現(xiàn)在以下幾個方面：（1）知識產(chǎn)權的無形性。知識產(chǎn)權的客體是智力成果，具有無形性，不像有形財產(chǎn)那樣可以觸摸和感知。例如，發(fā)明專利、著作權等都是無形的，但它們能夠帶來巨大的經(jīng)濟價值和社會效益。（2）知識產(chǎn)權的獨占性。知識產(chǎn)權具有獨占性，權利人可以禁止他人未經(jīng)許可使用其權利客體。例如，專利權人可以禁止他人未經(jīng)許可制造、使用、許諾銷售、銷售或進口其專利產(chǎn)品；著作權人可以禁止他人未經(jīng)許可復制、發(fā)行、表演、放映、廣播、信息網(wǎng)絡傳播、改編、翻譯、匯編其作品。（3）知識產(chǎn)權的地域性。知識產(chǎn)權具有地域性，即知識產(chǎn)權的保護范圍受地域限制。例如，在中國獲得的專利權，在中國境內(nèi)受到保護，但在其他國家不受保護，除非該國也承認該專利權。（4）知識產(chǎn)權的時間性。知識產(chǎn)權具有時間性，即知識產(chǎn)權的保護期限是有限的。例如，發(fā)明專利的保護期為二十年，著作權的保護期為作者終生加死后五十年。知識產(chǎn)權在現(xiàn)代社會中的作用主要體現(xiàn)在以下幾個方面：（1）激勵創(chuàng)新。知識產(chǎn)權制