PAGE安全生產(chǎn)巡督查制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全和公司穩(wěn)定發(fā)展，特制定本安全生產(chǎn)巡督查制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有部門、車間、作業(yè)場所及相關(guān)活動的安全生產(chǎn)巡督查工作。（三）基本原則1.依法依規(guī)：嚴(yán)格遵循國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司相關(guān)規(guī)定開展巡督查工作。2.全面覆蓋：對公司安全生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)、各個崗位、各類設(shè)備設(shè)施進(jìn)行全方位巡查督查。3.及時整改：對巡查督查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題，及時下達(dá)整改指令，跟蹤整改落實(shí)情況，確保隱患得到徹底消除。4.責(zé)任追究：對因工作不力導(dǎo)致安全事故或隱患整改不到位的單位和個人，依法依規(guī)追究責(zé)任。二、巡督查組織與職責(zé)（一）安全生產(chǎn)巡督查領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，各分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的安全生產(chǎn)巡督查領(lǐng)導(dǎo)小組。其主要職責(zé)為：1.全面領(lǐng)導(dǎo)公司安全生產(chǎn)巡督查工作，研究解決巡督查工作中的重大問題。2.審定巡督查計(jì)劃、方案及相關(guān)制度。3.對巡督查工作進(jìn)行總體部署和協(xié)調(diào)，監(jiān)督檢查巡督查工作落實(shí)情況。（二）巡督查工作小組根據(jù)公司實(shí)際情況，組建若干安全生產(chǎn)巡督查工作小組，成員包括安全管理人員、專業(yè)技術(shù)人員及相關(guān)崗位員工代表。各小組職責(zé)如下：1.制定巡查計(jì)劃：根據(jù)公司安全生產(chǎn)狀況和階段性重點(diǎn)工作，制定詳細(xì)的巡督查計(jì)劃，明確巡查內(nèi)容、范圍、頻次及人員分工。2.開展巡查督查：按照巡督查計(jì)劃，深入各部門、車間、作業(yè)場所，對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)、安全管理制度執(zhí)行、設(shè)備設(shè)施運(yùn)行、作業(yè)環(huán)境安全等情況進(jìn)行全面細(xì)致的巡查督查。3.記錄巡查情況：認(rèn)真填寫巡督查記錄，詳細(xì)記錄發(fā)現(xiàn)的問題、隱患部位、嚴(yán)重程度、整改建議等信息。4.下達(dá)整改指令：對巡查督查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題，及時下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任單位、責(zé)任人、整改期限及整改要求。（三）各部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門安全生產(chǎn)工作：嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)對本部門員工的安全教育培訓(xùn)，組織開展日常安全檢查，及時消除安全隱患。2.配合巡督查工作：積極配合巡督查工作小組的巡查督查，如實(shí)提供相關(guān)資料和信息，對發(fā)現(xiàn)的問題及時整改落實(shí)。3.反饋意見建議：對巡督查工作提出意見和建議，協(xié)助完善巡督查制度和工作流程。三、巡督查內(nèi)容（一）安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況1.檢查各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的簽訂、履行情況，是否明確了安全生產(chǎn)職責(zé)和工作目標(biāo)。2.查看員工崗位操作規(guī)程的掌握程度，是否嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。（二）安全管理制度執(zhí)行情況1.檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等是否健全完善，是否符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。2.查看各項(xiàng)安全管理制度的執(zhí)行情況，如安全檢查制度、隱患排查治理制度、安全教育培訓(xùn)制度、應(yīng)急演練制度等的落實(shí)情況。（三）設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況1.檢查各類生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的運(yùn)行狀況，是否定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)、檢修，安全防護(hù)裝置是否齊全有效。2.查看特種設(shè)備的注冊登記、定期檢驗(yàn)、操作人員持證上崗等情況。（四）作業(yè)環(huán)境安全情況1.檢查作業(yè)場所的通風(fēng)、照明、防塵、防毒、防火、防爆等安全條件是否符合要求。2.查看危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃易爆物品的儲存、使用、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)是否符合安全規(guī)定。（五）人員安全行為情況1.觀察員工在作業(yè)過程中的行為是否符合安全要求，有無違規(guī)操作、冒險(xiǎn)作業(yè)等現(xiàn)象。2.檢查員工的勞動防護(hù)用品配備、使用情況是否符合規(guī)定。四、巡督查頻次與方式（一）巡督查頻次1.公司安全生產(chǎn)巡督查領(lǐng)導(dǎo)小組每月至少組織一次全面巡查督查。2.巡督查工作小組每周對各部門、車間進(jìn)行一次常規(guī)巡查督查。3.各部門每天進(jìn)行班前、班中、班后的安全檢查。（二）巡督查方式1.現(xiàn)場檢查：巡督查人員深入作業(yè)現(xiàn)場，對設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、人員操作等進(jìn)行實(shí)地查看。2.資料查閱：查閱安全生產(chǎn)相關(guān)文件、記錄、臺賬、報(bào)告等資料，檢查制度執(zhí)行情況和工作落實(shí)情況。3.人員訪談：與員工進(jìn)行交流，了解安全生產(chǎn)知識掌握情況、安全工作意見建議等。五、巡督查問題處理與整改（一）問題記錄與分類巡督查人員對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患進(jìn)行詳細(xì)記錄，并按照嚴(yán)重程度、整改難度等進(jìn)行分類。一般分為重大安全隱患、較大安全隱患、一般安全隱患和安全問題四個等級。（二）整改指令下達(dá)對于巡查督查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患和問題，巡督查工作小組及時下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任單位、責(zé)任人、整改期限及整改要求。整改通知書應(yīng)一式兩份，一份交責(zé)任單位，一份留存?zhèn)洳椤＃ㄈ┱拇胧┲贫ㄘ?zé)任單位接到整改通知書后，應(yīng)立即組織人員分析問題原因，制定切實(shí)可行的整改措施。整改措施應(yīng)包括整改目標(biāo)、整改內(nèi)容、整改方法、整改時間進(jìn)度安排、責(zé)任人等。（四）整改過程跟蹤巡督查工作小組對整改責(zé)任單位的整改情況進(jìn)行跟蹤檢查，及時掌握整改進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決整改過程中遇到的困難和問題。對于整改難度較大的問題，應(yīng)組織相關(guān)部門和專家進(jìn)行會診，共同研究制定解決方案。（五）整改驗(yàn)收整改期限屆滿后，整改責(zé)任單位向巡督查工作小組提交整改報(bào)告，申請整改驗(yàn)收。巡督查工作小組組織相關(guān)人員對整改情況進(jìn)行現(xiàn)場驗(yàn)收。驗(yàn)收合格后，出具整改驗(yàn)收報(bào)告；驗(yàn)收不合格的，責(zé)令責(zé)任單位繼續(xù)整改，直至達(dá)到要求。（六）隱患復(fù)查對已整改的安全隱患進(jìn)行定期復(fù)查，防止隱患反彈。對于復(fù)查中發(fā)現(xiàn)仍未整改到位或整改后又出現(xiàn)新隱患的，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。六、巡督查結(jié)果應(yīng)用（一）納入績效考核將安全生產(chǎn)巡督查結(jié)果納入公司績效考核體系，對巡督查工作成績突出單位和個人進(jìn)行表彰獎勵，對工作不力、導(dǎo)致安全隱患較多或發(fā)生安全事故的單位和個人進(jìn)行扣分、問責(zé)。（二）作為安全決策依據(jù)巡督查結(jié)果為公司安全生產(chǎn)決策提供重要依據(jù)。通過對巡督查數(shù)據(jù)的分析總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作中的薄弱環(huán)節(jié)和共性問題，針對性地制定改進(jìn)措施和管理策略，不斷完善公司安全生產(chǎn)管理體系。（三）推動安全文化建設(shè)利用巡督查結(jié)果，加強(qiáng)對員工的安全教育培訓(xùn)，強(qiáng)化員工的安全意識和責(zé)任意識。通過宣傳安全先進(jìn)典型和事故案例，營造濃厚的安全文化氛圍，促進(jìn)公司安全文化建設(shè)。七、信息溝通與報(bào)告（一）巡督查信息收集巡督查人員在巡查督查過程中，要及時收集各類安全生產(chǎn)信息，包括安全隱患、事故苗子、員工安全建議等。（二）信息整理與分析對收集到的安全生產(chǎn)信息進(jìn)行整理、分類和分析，找出問題的根源和規(guī)律，為制定整改措施和安全管理決策提供依據(jù)。（三）報(bào)告制度1.巡督查工作小組每周向安全生產(chǎn)巡督查領(lǐng)導(dǎo)小組提交巡督查周報(bào)，匯報(bào)本周巡查督查工作開展情況、發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況等。2.每月末，巡督查領(lǐng)導(dǎo)小組對本月安全生產(chǎn)巡督查工作進(jìn)行總結(jié)分析，形成月度巡督查報(bào)告，上報(bào)公司主要領(lǐng)導(dǎo)，并下發(fā)各部門。3.對于重大安全隱患、生產(chǎn)安全事故等重要信息，應(yīng)及時報(bào)告公司主要領(lǐng)導(dǎo)，并按照相關(guān)規(guī)定向上級主管部門報(bào)告。八、培訓(xùn)與教育（一）巡督查人員培訓(xùn)定期組織巡督查人員參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法