PAGE油庫(kù)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)油庫(kù)安全生產(chǎn)管理，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，特制定本獎(jiǎng)懲制度。（二）適用范圍本制度適用于油庫(kù)全體員工，包括管理人員、作業(yè)人員、維修人員等。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將安全生產(chǎn)放在首位，確保油庫(kù)運(yùn)營(yíng)安全。2.預(yù)防為主原則：強(qiáng)化安全預(yù)防措施，及時(shí)消除安全隱患。3.獎(jiǎng)懲分明原則：對(duì)安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行處罰。（四）引用法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1.《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》2.《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》3.《石油庫(kù)設(shè)計(jì)規(guī)范》（GB50074）4.《石油庫(kù)動(dòng)火作業(yè)安全規(guī)程》（AQ3022）5.其他相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)二、安全職責(zé)與考核（一）油庫(kù)各級(jí)人員安全職責(zé)1.油庫(kù)主任安全職責(zé)全面負(fù)責(zé)油庫(kù)的安全生產(chǎn)管理工作，組織制定并實(shí)施油庫(kù)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。定期組織安全檢查，及時(shí)消除安全隱患，組織制定并實(shí)施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。保證油庫(kù)安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施，督促、檢查油庫(kù)安全生產(chǎn)工作，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。組織開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況。及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。2.安全管理人員安全職責(zé)協(xié)助油庫(kù)主任開展安全生產(chǎn)管理工作，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度。負(fù)責(zé)制定安全檢查計(jì)劃，組織實(shí)施安全檢查，對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促整改。組織開展安全教育培訓(xùn)，建立安全培訓(xùn)檔案，如實(shí)記錄培訓(xùn)情況。負(fù)責(zé)危險(xiǎn)化學(xué)品的登記、備案工作，監(jiān)督危險(xiǎn)化學(xué)品的儲(chǔ)存、使用、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)的安全管理。參與制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織應(yīng)急演練，負(fù)責(zé)應(yīng)急救援物資的管理。3.作業(yè)人員安全職責(zé)嚴(yán)格遵守油庫(kù)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能，提高安全生產(chǎn)意識(shí)和事故預(yù)防能力。發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告。積極參與應(yīng)急救援工作，在事故發(fā)生時(shí)能夠正確采取應(yīng)急措施，減少事故損失。4.維修人員安全職責(zé)負(fù)責(zé)油庫(kù)設(shè)備、設(shè)施的維修保養(yǎng)工作，確保設(shè)備、設(shè)施安全運(yùn)行。維修作業(yè)前，制定維修方案，落實(shí)安全防范措施，確保維修作業(yè)安全。對(duì)維修過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)進(jìn)行處理，不能立即處理的，要采取臨時(shí)安全措施，并及時(shí)報(bào)告。協(xié)助開展安全檢查，提出改進(jìn)設(shè)備、設(shè)施安全性能的建議。（二）安全考核內(nèi)容1.安全目標(biāo)完成情況：考核油庫(kù)年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況，如事故發(fā)生率、隱患整改率等。2.安全制度執(zhí)行情況：檢查員工對(duì)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程的執(zhí)行情況，是否存在違規(guī)操作行為。3.安全培訓(xùn)教育情況：考核員工參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育的情況，包括培訓(xùn)次數(shù)、培訓(xùn)效果等。4.安全檢查與隱患整改情況：檢查安全檢查記錄，考核隱患排查治理的及時(shí)性、有效性，是否存在隱患未及時(shí)整改的情況。5.應(yīng)急管理情況：評(píng)估應(yīng)急救援預(yù)案的制定、演練情況，以及應(yīng)急救援物資的儲(chǔ)備和管理情況。三、獎(jiǎng)勵(lì)制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)種類1.榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)：頒發(fā)“安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”“安全生產(chǎn)先進(jìn)班組”等榮譽(yù)稱號(hào)。2.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)：給予一定金額的獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品。（二）獎(jiǎng)勵(lì)條件1.在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患，避免重大事故發(fā)生的個(gè)人或班組。2.積極參與安全生產(chǎn)管理創(chuàng)新，提出合理化建議并被采納，有效提高安全生產(chǎn)水平的個(gè)人或班組。3.在安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作中成績(jī)顯著，能夠提高員工安全意識(shí)和技能的個(gè)人或班組。4.在事故應(yīng)急救援過(guò)程中，表現(xiàn)英勇，采取有效措施減少事故損失的個(gè)人。（三）獎(jiǎng)勵(lì)程序1.申報(bào)：由個(gè)人或班組填寫《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表》，詳細(xì)說(shuō)明事跡和理由，并提交相關(guān)證明材料。2.審核：安全管理部門對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行審核，核實(shí)事跡的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。3.評(píng)審：組織相關(guān)人員進(jìn)行評(píng)審，根據(jù)獎(jiǎng)勵(lì)條件確定獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。4.公示：將擬獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象在油庫(kù)內(nèi)部進(jìn)行公示，公示期為[X]個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，報(bào)油庫(kù)主任批準(zhǔn)。5.表彰獎(jiǎng)勵(lì)：召開表彰大會(huì)，對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎(jiǎng)金或獎(jiǎng)品。四、懲罰制度（一）懲罰種類1.警告：對(duì)違規(guī)行為較輕的員工給予口頭或書面警告。2.罰款：根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，給予一定金額的罰款。3.停職：對(duì)嚴(yán)重違規(guī)或造成事故的員工，責(zé)令其停止工作，進(jìn)行調(diào)查處理。4.解除勞動(dòng)合同：對(duì)違規(guī)行為特別嚴(yán)重，構(gòu)成嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度的員工，解除勞動(dòng)合同。（二）懲罰情形1.違反安全規(guī)章制度未按操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，如違規(guī)裝卸油品、違規(guī)動(dòng)火等。未正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。擅自更改、拆除安全設(shè)施設(shè)備。2.安全檢查與隱患整改不力對(duì)上級(jí)安全檢查提出的問(wèn)題未按時(shí)整改。在安全檢查中弄虛作假，隱瞞安全隱患。發(fā)現(xiàn)安全隱患未及時(shí)報(bào)告或采取措施。3.安全培訓(xùn)教育不到位未參加規(guī)定的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育。培訓(xùn)考試不合格，未按要求補(bǔ)考或重新參加培訓(xùn)。4.應(yīng)急管理不當(dāng)未按規(guī)定參加應(yīng)急演練。在事故應(yīng)急救援過(guò)程中，未履行職責(zé)，導(dǎo)致事故擴(kuò)大。（三）懲罰程序1.調(diào)查：安全管理部門對(duì)違規(guī)行為進(jìn)行調(diào)查，收集相關(guān)證據(jù)材料。2.告知：向違規(guī)員工發(fā)出《違規(guī)行為告知書》，告知其違規(guī)事實(shí)、擬處罰種類和依據(jù)。3.申辯：違規(guī)員工有權(quán)進(jìn)行申辯，安全管理部門應(yīng)聽取其申辯意見，并進(jìn)行核實(shí)。4.決定：根據(jù)調(diào)查結(jié)果和申辯情況，安全管理部門提出處罰建議，報(bào)油庫(kù)主任批準(zhǔn)。5.執(zhí)行：向違規(guī)員工送達(dá)《處罰決定書》，并監(jiān)督其執(zhí)行處罰決定。罰款應(yīng)及時(shí)收繳，停職、解除勞動(dòng)合同等決定應(yīng)按