PAGE工廠生產(chǎn)手套發(fā)放制度一、總則1.目的本制度旨在規(guī)范工廠生產(chǎn)手套的發(fā)放管理，確保員工在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中能夠正確使用合適的手套，保障員工的手部安全與健康，同時(shí)保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行，減少因手部傷害導(dǎo)致的生產(chǎn)事故和質(zhì)量問(wèn)題。2.適用范圍本制度適用于工廠內(nèi)所有參與生產(chǎn)作業(yè)的員工，包括直接生產(chǎn)人員、輔助生產(chǎn)人員以及在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)從事相關(guān)工作的其他人員。3.基本原則按需發(fā)放原則：根據(jù)不同生產(chǎn)崗位的工作特點(diǎn)和實(shí)際需求，合理配備相應(yīng)類型和規(guī)格的手套，確保員工在工作中能夠得到有效的手部防護(hù)。定期更換原則：依據(jù)手套的使用期限和實(shí)際磨損情況，定期為員工更換新手套，保證手套的防護(hù)性能始終處于良好狀態(tài)。規(guī)范使用原則：加強(qiáng)對(duì)手套使用規(guī)范的培訓(xùn)和宣傳，確保員工正確佩戴和使用手套，充分發(fā)揮手套的防護(hù)作用。節(jié)約使用原則：在滿足防護(hù)要求的前提下，倡導(dǎo)員工節(jié)約使用手套，避免浪費(fèi)，降低生產(chǎn)成本。二、手套分類及適用崗位1.普通防護(hù)手套適用崗位：主要適用于一般性的生產(chǎn)操作，如物料搬運(yùn)、簡(jiǎn)單的設(shè)備清潔、非精密零部件的裝配等崗位。特點(diǎn)：具有一定的耐磨性和抗撕裂性能，能夠防止輕微的機(jī)械傷害和摩擦損傷。材質(zhì)：常見(jiàn)的有棉質(zhì)、帆布等材質(zhì)。2.防切割手套適用崗位：適用于涉及切割、鋸切、磨削等容易產(chǎn)生切割風(fēng)險(xiǎn)的崗位，如金屬加工、木工加工、玻璃切割等工種。特點(diǎn)：采用特殊的高強(qiáng)度纖維材料制成，具有優(yōu)異的抗切割性能，能夠有效抵御刀具、鋸片等銳器對(duì)手部的切割傷害。材質(zhì)：如超高分子量聚乙烯纖維（UHMWPE）、芳綸纖維等。3.耐酸堿手套適用崗位：用于接觸酸、堿等腐蝕性化學(xué)物質(zhì)的崗位，如化工生產(chǎn)、電鍍、酸洗等車(chē)間的員工。特點(diǎn)：具備良好的耐酸堿性能，能夠在一定濃度和時(shí)間范圍內(nèi)抵抗酸、堿的侵蝕，保護(hù)手部皮膚不受化學(xué)物質(zhì)的傷害。材質(zhì)：通常采用橡膠、塑料等材質(zhì)，如天然橡膠、氯丁橡膠、丁腈橡膠等。4.絕緣手套適用崗位：主要供電氣作業(yè)人員使用，如電工、電氣維修人員等，在進(jìn)行電氣設(shè)備安裝、檢修、維護(hù)等操作時(shí)佩戴。特點(diǎn)：具有良好的絕緣性能，能夠有效防止觸電事故的發(fā)生，保障員工在電氣作業(yè)過(guò)程中的人身安全。材質(zhì)：一般由絕緣橡膠制成，如天然橡膠絕緣手套、丁腈橡膠絕緣手套等，并需符合相關(guān)電氣絕緣標(biāo)準(zhǔn)。5.高溫防護(hù)手套適用崗位：適用于在高溫環(huán)境下作業(yè)的崗位，如鑄造、鍛造、熱處理、廚房烹飪等工種。特點(diǎn)：采用耐高溫材料制作，能夠承受一定的高溫，保護(hù)手部免受高溫燙傷。材質(zhì)：常見(jiàn)的有石棉纖維、芳綸纖維等材質(zhì)，以及一些新型的高溫防護(hù)復(fù)合材料。三、手套發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)1.按崗位需求發(fā)放根據(jù)各生產(chǎn)崗位的工作性質(zhì)、操作流程和潛在風(fēng)險(xiǎn)，確定所需手套的類型和規(guī)格。例如，對(duì)于從事金屬切割作業(yè)的員工，應(yīng)發(fā)放防切割手套；對(duì)于接觸酸堿溶液的崗位，配備耐酸堿手套。崗位變動(dòng)時(shí)，員工應(yīng)及時(shí)向所在部門(mén)報(bào)告，由部門(mén)根據(jù)新崗位的需求調(diào)整手套發(fā)放。2.按員工數(shù)量發(fā)放按照工廠實(shí)際在職員工人數(shù)，結(jié)合手套的損耗率和儲(chǔ)備需求，定期制定手套采購(gòu)計(jì)劃。確保每個(gè)員工都能及時(shí)領(lǐng)取到足額的手套。新員工入職時(shí)，在辦理入職手續(xù)后，由所在部門(mén)統(tǒng)一發(fā)放相應(yīng)崗位所需的手套。3.特殊情況發(fā)放對(duì)于因工作任務(wù)臨時(shí)增加或特殊項(xiàng)目需要，導(dǎo)致對(duì)手套需求超出正常發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)的情況，員工所在部門(mén)應(yīng)提交申請(qǐng)，說(shuō)明原因和所需手套數(shù)量，經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批后，由工廠采購(gòu)部門(mén)及時(shí)補(bǔ)充發(fā)放。員工因個(gè)人原因損壞或丟失手套的，應(yīng)填寫(xiě)手套申領(lǐng)表，注明原因，經(jīng)所在部門(mén)負(fù)責(zé)人核實(shí)后，可予以補(bǔ)發(fā)，但一年內(nèi)因個(gè)人原因累計(jì)補(bǔ)發(fā)手套超過(guò)規(guī)定次數(shù)的，需由員工個(gè)人承擔(dān)部分費(fèi)用。四、手套發(fā)放流程1.需求統(tǒng)計(jì)各車(chē)間、部門(mén)每月末根據(jù)本部門(mén)員工人數(shù)、崗位變動(dòng)情況以及手套的實(shí)際使用狀況，填寫(xiě)手套需求統(tǒng)計(jì)表，詳細(xì)列出所需手套的類型、規(guī)格和數(shù)量。將填寫(xiě)好的需求統(tǒng)計(jì)表提交至工廠物資管理部門(mén)。2.審核與匯總物資管理部門(mén)收到各部門(mén)的需求統(tǒng)計(jì)表后，進(jìn)行審核。核對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性，檢查是否存在不合理的需求。對(duì)審核通過(guò)的需求進(jìn)行匯總，結(jié)合工廠手套庫(kù)存情況，制定手套采購(gòu)計(jì)劃。3.采購(gòu)與入庫(kù)根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃，由工廠采購(gòu)部門(mén)負(fù)責(zé)手套的采購(gòu)工作。選擇具有良好信譽(yù)和質(zhì)量保證的供應(yīng)商，確保所采購(gòu)的手套符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求。手套到貨后，物資管理部門(mén)組織驗(yàn)收。檢查手套的品牌、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量等是否與采購(gòu)合同一致，對(duì)驗(yàn)收合格的手套辦理入庫(kù)手續(xù)，并登記入賬。4.發(fā)放與領(lǐng)取物資管理部門(mén)根據(jù)各部門(mén)的需求，將手套發(fā)放至各車(chē)間、部門(mén)的指定負(fù)責(zé)人處。員工憑個(gè)人工卡或有效身份證明，到所在部門(mén)領(lǐng)取手套。領(lǐng)取時(shí)，需在手套發(fā)放登記表上簽字確認(rèn)，注明領(lǐng)取日期、手套類型和數(shù)量等信息。5.記錄與存檔物資管理部門(mén)對(duì)手套的發(fā)放情況進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括發(fā)放時(shí)間、發(fā)放部門(mén)、員工姓名、手套類型和數(shù)量等信息。建立手套發(fā)放臺(tái)賬，以便隨時(shí)查詢和統(tǒng)計(jì)。將手套發(fā)放登記表、采購(gòu)合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等相關(guān)資料進(jìn)行整理歸檔，保存期限按照工廠檔案管理規(guī)定執(zhí)行。五、手套使用規(guī)范1.佩戴前檢查員工在佩戴手套前，應(yīng)仔細(xì)檢查手套是否有破損、孔洞、變質(zhì)等缺陷。如發(fā)現(xiàn)手套存在問(wèn)題，不得佩戴，并及時(shí)更換新手套。檢查手套的尺寸是否合適，確保佩戴舒適，不妨礙手部的正?；顒?dòng)。2.正確佩戴方法根據(jù)不同類型手套的特點(diǎn)，掌握正確的佩戴方法。例如，防切割手套應(yīng)將袖口扎緊，防止切割物進(jìn)入手套內(nèi)部；絕緣手套佩戴時(shí)要確保與皮膚緊密貼合，避免出現(xiàn)縫隙導(dǎo)致漏電。佩戴手套時(shí)，應(yīng)先將手套套在手掌上，然后依次將手指插入相應(yīng)的指套內(nèi)，最后調(diào)整手套使其貼合手部。3.使用過(guò)程注意事項(xiàng)在使用手套過(guò)程中，要避免與尖銳物體、高溫表面、化學(xué)試劑等直接接觸，防止手套損壞。不得隨意將手套翻轉(zhuǎn)、折疊或扭曲，以免影響手套的防護(hù)性能。如手套被污染或沾染油污、化學(xué)物質(zhì)等，應(yīng)及時(shí)清洗或更換新手套。清洗手套時(shí)，要按照手套材質(zhì)的要求選擇合適的清潔劑和清洗方法，避免損壞手套。4.脫卸規(guī)范脫卸手套時(shí)，要注意避免手套外部的污染物接觸到手部皮膚。先將手套口翻轉(zhuǎn)，從手指部位開(kāi)始逐步脫下，將手套內(nèi)表面翻出。脫卸后的手套應(yīng)妥善放置，不得隨意丟棄。對(duì)于已損壞或不再使用的手套，應(yīng)按照工廠規(guī)定的分類回收方式進(jìn)行處理。六、手套更換與報(bào)廢1.更換周期根據(jù)手套的使用頻率、磨損程度以及防護(hù)性能的變化情況，制定不同類型手套的更換周期。普通防護(hù)手套一般每[X]個(gè)月更換一次；防切割手套在累計(jì)使用[X]小時(shí)或出現(xiàn)明顯磨損時(shí)更換；耐酸堿手套根據(jù)使用環(huán)境和接觸化學(xué)物質(zhì)的濃度，每[X]天至[X]周更換一次；絕緣手套每[X]年更換一次；高溫防護(hù)手套在使用[X]次或出現(xiàn)破損、燒焦等情況時(shí)及時(shí)更換。2.報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)手套出現(xiàn)以下情況之一時(shí)，應(yīng)予以報(bào)廢：有嚴(yán)重破損、孔洞，無(wú)法有效防護(hù)手部。手套材質(zhì)老化、變質(zhì)，失去原有的防護(hù)性能。被化學(xué)物質(zhì)腐蝕，影響防護(hù)效果。絕緣性能下降，經(jīng)檢測(cè)不符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。高溫防護(hù)手套表面燒焦、碳化，失去隔熱功能。3.報(bào)廢處理流程員工發(fā)現(xiàn)手套達(dá)到報(bào)廢標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)將報(bào)廢手套交至所在部門(mén)的指定地點(diǎn)。部門(mén)負(fù)責(zé)人定期對(duì)報(bào)廢手套進(jìn)行收集、整理，并填寫(xiě)手套報(bào)廢登記表，注明報(bào)廢手套的類型、數(shù)量、報(bào)廢原因等信息。將報(bào)廢登記表提交至物資管理部門(mén)審核，審核通過(guò)后，物資管理部門(mén)安排專人負(fù)責(zé)手套的報(bào)廢處理工作。報(bào)廢手套應(yīng)按照環(huán)保要求進(jìn)行分類回收，避免對(duì)環(huán)境造成污染。七、監(jiān)督與檢查1.日常監(jiān)督各車(chē)間、部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)員工手套的佩戴和使用情況進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。確保員工正確佩戴手套，按照規(guī)定的使用規(guī)范操作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正不規(guī)范的行為。安全管理人員定期對(duì)各車(chē)間、部門(mén)的手套使用情況進(jìn)行巡查，重點(diǎn)檢查手套的配備是否齊全、是否符合崗位需求，以及員工對(duì)手套使用規(guī)范的執(zhí)行情況。2.定期檢查工廠物資管理部門(mén)每季度組織一次手套庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)和質(zhì)量檢查。核對(duì)庫(kù)存手套的數(shù)量、規(guī)格與臺(tái)賬記錄是否一致，檢查手套的質(zhì)量狀況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行處理。每年定期對(duì)手套的防護(hù)性能進(jìn)行抽檢，委托專業(yè)檢測(cè)機(jī)構(gòu)按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)不同類型的手套進(jìn)行檢測(cè)，確保手套的防護(hù)性能符合要求。3.違規(guī)處理對(duì)于發(fā)現(xiàn)員工未按規(guī)定佩戴手套或違反手套使用規(guī)范的情況，第一次給予警告，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育；第二次違規(guī)的，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，處罰金額為[X]元；多次違規(guī)且屢教不改的，將視情節(jié)輕重給予停職培訓(xùn)、調(diào)崗直至辭退等處理。對(duì)于因未正確佩戴或使用手套導(dǎo)致生產(chǎn)事故或質(zhì)量問(wèn)題的，按照工廠相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，對(duì)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。八、培訓(xùn)與宣傳1.培訓(xùn)內(nèi)容定期組織員工進(jìn)行手套使用培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括手套的分類、適用崗位、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、佩戴方法、使用規(guī)范、更換與報(bào)廢要求等。針對(duì)不同類型手套的特點(diǎn)和防護(hù)原理，進(jìn)行詳細(xì)講解，使員工了解如何正確選擇和使用手套，提高員工的自我防護(hù)意識(shí)和能力。2.培訓(xùn)方式采用集中授課、現(xiàn)場(chǎng)演示、視頻教學(xué)等多種方式相結(jié)合，確保培訓(xùn)效果。邀請(qǐng)專業(yè)技術(shù)人員或手套供應(yīng)商的技術(shù)人員進(jìn)行授課，通過(guò)實(shí)際操作演示，讓員工直觀地掌握手套的正確使用方法。制作手套使用規(guī)范手冊(cè)和宣傳海報(bào)，發(fā)放給員工，并張貼在工廠各車(chē)間、部門(mén)的顯著位置，方便員工隨時(shí)查閱和學(xué)習(xí)。3.宣傳活動(dòng)利用工廠內(nèi)部宣傳欄、電子顯示屏等宣傳陣地，宣傳手套安全使用的重要性和相關(guān)知識(shí)要點(diǎn)，