PAGE安全培訓(xùn)費(fèi)用使用制度一、總則（一）目的為了加強(qiáng)公司安全培訓(xùn)費(fèi)用的管理，確保安全培訓(xùn)工作的順利開(kāi)展，提高員工的安全意識(shí)和技能，預(yù)防和減少事故的發(fā)生，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有與安全培訓(xùn)費(fèi)用使用相關(guān)的部門和人員。（三）基本原則1.?？顚Ｓ迷瓌t：安全培訓(xùn)費(fèi)用必須?？顚Ｓ茫瑖?yán)格按照規(guī)定的用途使用，不得挪作他用。2.預(yù)算管理原則：實(shí)行預(yù)算管理，合理安排安全培訓(xùn)費(fèi)用，確保費(fèi)用使用的合理性和有效性。3.效益優(yōu)先原則：注重安全培訓(xùn)費(fèi)用的使用效益，通過(guò)培訓(xùn)提高員工的安全素質(zhì)，降低事故風(fēng)險(xiǎn)，為公司創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。二、安全培訓(xùn)費(fèi)用的來(lái)源及范圍（一）來(lái)源1.公司按照國(guó)家規(guī)定提取的安全費(fèi)用，專門用于安全培訓(xùn)等支出。2.上級(jí)主管部門撥付的專項(xiàng)安全培訓(xùn)資金。3.其他與安全培訓(xùn)相關(guān)的合法收入。（二）范圍1.安全管理人員培訓(xùn)費(fèi)用：包括參加各類安全管理培訓(xùn)課程、研討會(huì)、講座等的費(fèi)用，以及獲取安全管理相關(guān)資質(zhì)證書的費(fèi)用。2.特種作業(yè)人員培訓(xùn)費(fèi)用：如電工、焊工、架子工等特種作業(yè)人員參加專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)、考核及復(fù)審的費(fèi)用。3.全體員工安全培訓(xùn)費(fèi)用：涵蓋公司組織的各類安全知識(shí)普及培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)等所需的教材費(fèi)、講師費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、設(shè)備費(fèi)等。4.安全培訓(xùn)教材及資料費(fèi)用：購(gòu)買或編寫安全培訓(xùn)教材、手冊(cè)、宣傳資料等的費(fèi)用。5.安全培訓(xùn)設(shè)備及設(shè)施費(fèi)用：購(gòu)置用于安全培訓(xùn)的模擬設(shè)備、演示工具、多媒體設(shè)備等，以及對(duì)培訓(xùn)場(chǎng)地進(jìn)行安全設(shè)施改造的費(fèi)用。6.安全培訓(xùn)考核費(fèi)用：包括組織安全知識(shí)考試、技能考核所需的試卷印刷費(fèi)、監(jiān)考費(fèi)、閱卷費(fèi)等。7.與安全培訓(xùn)相關(guān)的其他費(fèi)用：如培訓(xùn)期間的學(xué)員交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼等合理支出。三、安全培訓(xùn)費(fèi)用的預(yù)算管理（一）預(yù)算編制1.每年年底，各部門根據(jù)下一年度的安全培訓(xùn)計(jì)劃，提出安全培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算申請(qǐng)，詳細(xì)說(shuō)明培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容、預(yù)計(jì)費(fèi)用等。2.安全管理部門對(duì)各部門的預(yù)算申請(qǐng)進(jìn)行匯總、審核和分析，結(jié)合公司的安全工作重點(diǎn)和發(fā)展規(guī)劃，編制公司年度安全培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算草案。3.預(yù)算草案經(jīng)公司財(cái)務(wù)部門審核、公司管理層審批后，形成正式的年度安全培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算。（二）預(yù)算執(zhí)行1.各部門嚴(yán)格按照批準(zhǔn)的預(yù)算執(zhí)行安全培訓(xùn)費(fèi)用支出，不得超預(yù)算開(kāi)支。如有特殊情況需要調(diào)整預(yù)算，應(yīng)提前提出書面申請(qǐng)，說(shuō)明調(diào)整原因和金額，經(jīng)安全管理部門審核、財(cái)務(wù)部門復(fù)核、公司管理層批準(zhǔn)后執(zhí)行。2.財(cái)務(wù)部門建立安全培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行臺(tái)賬，定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中存在的問(wèn)題。（三）預(yù)算調(diào)整1.在預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中，如遇國(guó)家政策調(diào)整、公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化、安全培訓(xùn)需求增加等原因，確需調(diào)整預(yù)算的，由安全管理部門提出預(yù)算調(diào)整建議。2.預(yù)算調(diào)整建議應(yīng)包括調(diào)整的原因、調(diào)整的金額、調(diào)整后的預(yù)算安排等內(nèi)容。經(jīng)財(cái)務(wù)部門審核、公司管理層審批后，對(duì)預(yù)算進(jìn)行調(diào)整。四、安全培訓(xùn)費(fèi)用的使用審批（一）審批流程1.費(fèi)用報(bào)銷人填寫安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)表，詳細(xì)注明培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、費(fèi)用金額等信息，并附上相關(guān)的培訓(xùn)通知、發(fā)票、培訓(xùn)記錄等證明材料。2.所在部門負(fù)責(zé)人對(duì)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)進(jìn)行初審，核實(shí)培訓(xùn)內(nèi)容與部門安全培訓(xùn)計(jì)劃的一致性，以及費(fèi)用支出的合理性，簽署初審意見(jiàn)。3.安全管理部門對(duì)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)進(jìn)行審核，重點(diǎn)審核培訓(xùn)項(xiàng)目是否符合公司安全培訓(xùn)要求，培訓(xùn)效果是否達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，審核通過(guò)后簽署審核意見(jiàn)。4.財(cái)務(wù)部門對(duì)費(fèi)用報(bào)銷申請(qǐng)進(jìn)行復(fù)核，檢查報(bào)銷憑證的真實(shí)性、合法性、完整性，以及費(fèi)用計(jì)算的準(zhǔn)確性，復(fù)核通過(guò)后簽署復(fù)核意見(jiàn)。5.公司管理層根據(jù)各部門的審核意見(jiàn)進(jìn)行審批，審批通過(guò)后予以報(bào)銷。（二）審批權(quán)限1.安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷金額在[X]元以下的，由部門負(fù)責(zé)人初審、安全管理部門審核、財(cái)務(wù)部門復(fù)核后，報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批。2.安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷金額在[X]元以上至[X]元的，由部門負(fù)責(zé)人初審、安全管理部門審核、財(cái)務(wù)部門復(fù)核后，報(bào)公司總經(jīng)理審批。3.安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷金額在[X]元以上的，由部門負(fù)責(zé)人初審、安全管理部門審核、財(cái)務(wù)部門復(fù)核后，經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會(huì)審議通過(guò)后，報(bào)公司董事長(zhǎng)審批。五、安全培訓(xùn)費(fèi)用的報(bào)銷管理（一）報(bào)銷憑證要求1.安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷必須提供合法有效的發(fā)票，發(fā)票內(nèi)容應(yīng)與培訓(xùn)項(xiàng)目、培訓(xùn)內(nèi)容相符。2.除發(fā)票外，還應(yīng)附上培訓(xùn)通知、培訓(xùn)簽到表、培訓(xùn)考核成績(jī)等相關(guān)證明材料，以證明培訓(xùn)的真實(shí)性和有效性。3.報(bào)銷憑證應(yīng)字跡清晰、內(nèi)容完整、印章齊全，不得涂改、偽造。（二）報(bào)銷時(shí)間規(guī)定1.費(fèi)用報(bào)銷人應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后[X]個(gè)工作日內(nèi)辦理報(bào)銷手續(xù)，逾期不予受理。2.對(duì)于跨年度的安全培訓(xùn)費(fèi)用，應(yīng)在次年[X]月[X]日前辦理報(bào)銷手續(xù)。（三）報(bào)銷方式1.安全培訓(xùn)費(fèi)用報(bào)銷原則上采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，特殊情況需要現(xiàn)金支付的，應(yīng)經(jīng)公司財(cái)務(wù)部門批準(zhǔn)。2.費(fèi)用報(bào)銷人應(yīng)提供準(zhǔn)確的銀行賬號(hào)信息，確保報(bào)銷款項(xiàng)能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地支付到賬。六、安全培訓(xùn)費(fèi)用的核算與監(jiān)督（一）核算1.財(cái)務(wù)部門按照國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定，對(duì)安全培訓(xùn)費(fèi)用進(jìn)行單獨(dú)核算，設(shè)置專門的會(huì)計(jì)科目，準(zhǔn)確記錄安全培訓(xùn)費(fèi)用的收入、支出和結(jié)余情況。2.每年年底，財(cái)務(wù)部門編制安全培訓(xùn)費(fèi)用年度決算報(bào)告，詳細(xì)反映安全培訓(xùn)費(fèi)用的預(yù)算執(zhí)行情況、資金使用效益等情況，并報(bào)送公司管理層和相關(guān)部門。（二）監(jiān)督1.公司內(nèi)部審計(jì)部門定期對(duì)安全培訓(xùn)費(fèi)用的使用情況進(jìn)行審計(jì)監(jiān)督，檢查費(fèi)用支出是否符合本制度規(guī)定，是否存在挪用、浪費(fèi)等問(wèn)題。2.安全管理部門負(fù)責(zé)對(duì)安全培訓(xùn)工作的開(kāi)展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保培訓(xùn)計(jì)劃的有效實(shí)施，培訓(xùn)效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。3.公司鼓勵(lì)員工對(duì)安全培訓(xùn)費(fèi)用的使用情況進(jìn)行監(jiān)督，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，可向公司安全管理部門或財(cái)務(wù)部門舉報(bào)。公司將對(duì)舉報(bào)情況進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，對(duì)違規(guī)行為依法依規(guī)進(jìn)行處理，并保護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益。七、安全培訓(xùn)費(fèi)用使用效果評(píng)估（一）評(píng)估指標(biāo)1.培訓(xùn)覆蓋率：反映參加安全培訓(xùn)的員工人數(shù)占公司總員工人數(shù)的比例。2.培訓(xùn)合格率：參加安全培訓(xùn)的員工經(jīng)考核后，成績(jī)合格的人數(shù)占參加培訓(xùn)人數(shù)的比例。3.事故發(fā)生率：統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)前后公司內(nèi)事故發(fā)生的次數(shù)及頻率，評(píng)估安全培訓(xùn)對(duì)預(yù)防事故的效果。4.員工安全意識(shí)提升情況：通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)觀察等方式，評(píng)估員工對(duì)安全知識(shí)的掌握程度和安全意識(shí)的提高情況。（二）評(píng)估方法1.定期收集和分析安全培訓(xùn)相關(guān)數(shù)據(jù)，計(jì)算各項(xiàng)評(píng)估指標(biāo)的數(shù)值。2.組織員工進(jìn)行安全知識(shí)考試和技能考核，統(tǒng)計(jì)考試成績(jī)和考核結(jié)果，計(jì)算培訓(xùn)合格率。3.對(duì)公司內(nèi)發(fā)生的事故進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，對(duì)比培訓(xùn)前后事故發(fā)生率的變化情況。4.通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、現(xiàn)場(chǎng)觀察、員工反饋等方式，了解員工安全意識(shí)的提升情況。（三）評(píng)估周期及報(bào)告1.安全培訓(xùn)費(fèi)用使用效果評(píng)估每年進(jìn)行一次，于次年[X]月[X]日前完成。2.安全管理部門負(fù)責(zé)編制安全培訓(xùn)費(fèi)用使用效果評(píng)估報(bào)告，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括評(píng)估指標(biāo)完成情況、培訓(xùn)工作存在的問(wèn)題及改進(jìn)建議等。3.評(píng)估報(bào)告經(jīng)公司管理層審核后，作為下一年度安全培訓(xùn)計(jì)劃制定和費(fèi)用預(yù)算調(diào)整的重要依據(jù)。八、附則（一）解釋權(quán)本制度