第=PAGE1*2-11頁（共=NUMPAGES1*22頁）PAGE教育資源管理陽光化承諾書8篇教育資源管理陽光化承諾書篇1為保證__________工作順利開展：一、基本事項(xiàng)1.1承諾主體為__________（單位或個(gè)人名稱），以下簡稱“承諾方”。1.2承諾方承諾嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范，全面推行教育資源管理陽光化，保證信息公開透明、流程規(guī)范有序、責(zé)任落實(shí)到位。1.3承諾方將教育資源管理陽光化工作納入年度重點(diǎn)任務(wù)，明確責(zé)任分工，定期評估實(shí)施效果，并及時(shí)向相關(guān)主管部門匯報(bào)工作進(jìn)展。二、核心要求2.1堅(jiān)持公開透明原則，保證教育資源管理信息在規(guī)定時(shí)限內(nèi)向社會公開，包括但不限于資源配置、資金使用、項(xiàng)目實(shí)施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。2.2遵循公平公正原則，建立健全教育資源分配機(jī)制，保障所有受益主體享有平等的權(quán)利，杜絕任何形式的歧視或不合理傾斜。2.3嚴(yán)守依法依規(guī)原則，所有資源管理行為必須符合法律法規(guī)及政策要求，重大事項(xiàng)決策需經(jīng)集體研究，并留存完整決策記錄。2.4強(qiáng)化責(zé)任追究原則，對違反承諾內(nèi)容的行為，承諾方將主動(dòng)接受，并依法依規(guī)嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人。三、實(shí)施舉措3.1信息公開機(jī)制3.1.1依托官方網(wǎng)站、公共平臺等渠道，每月至少發(fā)布一次教育資源管理動(dòng)態(tài)，涵蓋資金收支、項(xiàng)目進(jìn)展、政策解讀等內(nèi)容。3.1.2建立信息公開申請受理流程，對公眾提出的查詢需求，應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)，并說明相關(guān)信息是否公開及理由。3.1.3每季度開展一次信息公開效果評估，收集社會反饋意見，并根據(jù)評估結(jié)果優(yōu)化信息公開內(nèi)容與形式。3.2流程規(guī)范化管理3.2.1制定并公示《教育資源申請、分配、使用管理辦法》，明確申請條件、評審標(biāo)準(zhǔn)、途徑等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，保證全過程可追溯。3.2.2每日開展__________次安全檢查，對資源使用場所、設(shè)備設(shè)施進(jìn)行巡檢，發(fā)覺隱患立即整改，并記錄在案。3.2.3重大項(xiàng)目實(shí)施前，必須組織專家論證會，形成書面意見，并在項(xiàng)目執(zhí)行過程中每季度進(jìn)行一次中期評估。3.3與反饋機(jī)制3.3.1設(shè)立舉報(bào)及郵箱，公布專人負(fù)責(zé)，對收到的投訴舉報(bào)應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)調(diào)查核實(shí)，并反饋處理結(jié)果。3.3.2每半年組織一次第三方審計(jì)，對資源配置、資金使用等關(guān)鍵領(lǐng)域進(jìn)行獨(dú)立評估，審計(jì)報(bào)告向社會公示。3.3.3建立社會員制度，邀請人大代表、政協(xié)委員、群眾代表等參與資源管理，每年至少召開2次座談會聽取意見。四、落實(shí)保障4.1組織保障4.1.1成立由單位主要負(fù)責(zé)人牽頭的教育資源管理陽光化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各部門職責(zé)分工，并定期召開聯(lián)席會議協(xié)調(diào)工作。4.1.2加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)，每半年組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工作人員的政策理解能力、操作執(zhí)行能力及風(fēng)險(xiǎn)防控意識。4.2制度保障4.2.1制定《教育資源管理陽光化責(zé)任追究辦法》，對未履行承諾內(nèi)容的行為，視情節(jié)輕重給予約談、通報(bào)、調(diào)崗等處理。4.2.2建立年度考核機(jī)制，將陽光化工作納入績效考核指標(biāo)，考核結(jié)果與評優(yōu)評先直接掛鉤。4.3技術(shù)保障4.3.1投入專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，升級完善資源管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)共享、動(dòng)態(tài)監(jiān)控等功能，保證信息真實(shí)準(zhǔn)確。4.3.2對信息系統(tǒng)進(jìn)行每日備份，并安排專人維護(hù)，防止數(shù)據(jù)丟失或被篡改，同時(shí)建立應(yīng)急預(yù)案。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________教育資源管理陽光化承諾書篇2承諾方類型：□企業(yè)□個(gè)人□其他__________一、基本規(guī)范承諾方根據(jù)《_________教育法》《_________數(shù)據(jù)安全法》及相關(guān)法律法規(guī)要求，就教育資源管理工作的規(guī)范化、透明化及公開化，作出如下承諾：1.承諾事項(xiàng)1.1資源公開范圍承諾方將依法依規(guī)公開教育資源管理信息，包括但不限于資源目錄清單、采購流程、使用情況、更新維護(hù)記錄等，保證信息公開的及時(shí)性和完整性。公開內(nèi)容將涵蓋教育資源配置的決策依據(jù)、實(shí)施過程及效果評估，主動(dòng)接受社會。1.2資源共享機(jī)制承諾方將建立健全資源共享制度，明確資源開放條件、使用權(quán)限及責(zé)任劃分，推動(dòng)優(yōu)質(zhì)教育資源的跨區(qū)域、跨機(jī)構(gòu)流通。優(yōu)先保障基層學(xué)校和特殊群體對教育資源的獲取權(quán)，定期更新共享資源清單。1.3數(shù)據(jù)安全保護(hù)承諾方將嚴(yán)格遵守國家數(shù)據(jù)安全和個(gè)人信息保護(hù)規(guī)定，建立數(shù)據(jù)分類分級管理制度，對涉及師生隱私、知識產(chǎn)權(quán)等敏感信息采取加密、脫敏等技術(shù)措施，防止數(shù)據(jù)泄露、篡改或?yàn)E用。2.執(zhí)行準(zhǔn)則2.1信息公開程序承諾方將設(shè)立專門的信息公開平臺或渠道，明確信息公開的申請、審核、發(fā)布流程，保證信息發(fā)布的權(quán)威性和規(guī)范性。每月定期更新公開內(nèi)容，對重大教育資源管理事項(xiàng)進(jìn)行即時(shí)發(fā)布。2.2資源管理責(zé)任承諾方將明確內(nèi)部各部門在教育資源配置、使用及維護(hù)中的職責(zé)分工，制定資源管理操作手冊，規(guī)范資源調(diào)配的審批權(quán)限和機(jī)制。對因管理不善導(dǎo)致資源浪費(fèi)或不當(dāng)使用的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。2.3評估改進(jìn)機(jī)制承諾方將定期開展教育資源管理績效評估，采用定量與定性相結(jié)合的方法，評估資源利用率、用戶滿意度及社會效益。評估結(jié)果將作為優(yōu)化資源配置、完善管理制度的依據(jù)，并對外公布評估報(bào)告。3.考核與3.1考核指標(biāo)承諾方將__________項(xiàng)指標(biāo)納入年度考核，包括信息公開的及時(shí)率、資源使用效率、用戶反饋滿意度等，考核結(jié)果與績效考核、評優(yōu)評先直接掛鉤。3.2渠道承諾方將設(shè)立投訴舉報(bào)電話、郵箱或在線平臺，暢通社會渠道，對收到的意見建議進(jìn)行登記、反饋和整改，并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)公布處理結(jié)果。主動(dòng)配合上級主管部門的檢查，及時(shí)整改發(fā)覺的問題。3.3處理機(jī)制承諾方將建立違規(guī)行為處置預(yù)案，對違反承諾事項(xiàng)的行為，將啟動(dòng)內(nèi)部問責(zé)程序，根據(jù)情節(jié)輕重采取約談、通報(bào)批評、暫停資源使用等措施，并依法依規(guī)對責(zé)任主體進(jìn)行處罰。4.生效與調(diào)整4.1生效條件本承諾書自簽署之日起生效，承諾方將嚴(yán)格按照承諾內(nèi)容履行義務(wù)，保證教育資源管理陽光化工作常態(tài)化、制度化。4.2變更程序如遇法律法規(guī)修訂、政策調(diào)整或承諾方主體變更等情況，承諾方將及時(shí)對本承諾書內(nèi)容進(jìn)行修訂，修訂后的內(nèi)容經(jīng)重新簽署后生效，并同步向社會公布。承諾人簽名：____________________簽訂日期：____________________教育資源管理陽光化承諾書篇3承諾書編號：__________。1.定義條款1.1本承諾書所涉及的教育資源管理活動(dòng)，包括但不限于教育資源采集、存儲、使用、共享、評估等環(huán)節(jié)。1.2教育資源指本承諾涉及的各類教育材料，包括但不限于教材、課件、教學(xué)視頻、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、軟件工具等。1.3陽光化管理指本承諾涉及的資源管理活動(dòng)應(yīng)當(dāng)公開透明，接受社會，保證資源分配和使用符合法律法規(guī)及政策要求。1.4管理主體指本承諾涉及的負(fù)責(zé)教育資源管理的機(jī)構(gòu)或部門。1.5管理對象指本承諾涉及的接受教育資源管理的學(xué)校、教師、學(xué)生及其他相關(guān)單位或個(gè)人。1.6管理標(biāo)準(zhǔn)指本承諾涉及的資源管理活動(dòng)應(yīng)當(dāng)遵循的技術(shù)規(guī)范、行為準(zhǔn)則和評價(jià)體系。1.7數(shù)據(jù)安全指本承諾涉及的資源管理活動(dòng)中對數(shù)據(jù)保護(hù)的要求，包括數(shù)據(jù)加密、訪問控制、備份恢復(fù)等。1.8機(jī)制指本承諾涉及的資源管理活動(dòng)應(yīng)當(dāng)接受的方式，包括內(nèi)部審計(jì)、外部評估、社會等。2.承諾范圍2.1實(shí)施主體2.1.1本承諾由__________（機(jī)構(gòu)名稱）作為管理主體，負(fù)責(zé)教育資源管理陽光化工作。2.1.2管理主體承諾嚴(yán)格遵守國家及地方相關(guān)法律法規(guī)，保證教育資源管理活動(dòng)合法合規(guī)。2.1.3管理主體將建立健全內(nèi)部管理制度，明確責(zé)任分工，保證各項(xiàng)管理措施落實(shí)到位。2.2實(shí)施對象2.2.1本承諾的實(shí)施對象包括但不限于__________（學(xué)校名稱）及所屬教師、學(xué)生。2.2.2管理主體將根據(jù)實(shí)施對象的需求，合理配置教育資源，保證資源分配的公平性和有效性。2.2.3管理主體將定期收集實(shí)施對象的反饋意見，及時(shí)調(diào)整管理措施，提升管理水平。2.3實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)2.3.1本承諾的實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于《__________（標(biāo)準(zhǔn)名稱）》等技術(shù)規(guī)范。2.3.2管理主體將按照標(biāo)準(zhǔn)要求，對教育資源進(jìn)行分類、分級管理，保證資源質(zhì)量符合要求。2.3.3管理主體將建立資源評估機(jī)制，定期對資源使用效果進(jìn)行評估，保證資源利用效率。3.保障機(jī)制3.1資金保障3.1.1管理主體承諾將按照年度預(yù)算要求，足額投入資金，保障教育資源管理活動(dòng)的順利開展。3.1.2管理主體將嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度，規(guī)范資金使用，保證資金使用的安全性和有效性。3.1.3管理主體將定期公示資金使用情況，接受社會，保證資金使用的透明度。3.2人員保障3.2.1管理主體承諾將配備專職人員，負(fù)責(zé)教育資源管理陽光化工作。3.2.2管理主體將定期對人員進(jìn)行培訓(xùn)，提升人員的專業(yè)能力和管理水平。3.2.3管理主體將建立人員考核機(jī)制，保證人員的責(zé)任意識和執(zhí)行力。3.3技術(shù)保障3.3.1管理主體承諾將采用先進(jìn)的技術(shù)手段，保障教育資源管理活動(dòng)的信息化水平。3.3.2管理主體將建立數(shù)據(jù)安全保障體系，保證數(shù)據(jù)安全。3.3.3管理主體將定期對技術(shù)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和升級，保證系統(tǒng)的穩(wěn)定性和可靠性。4.違約認(rèn)定4.1輕微違約4.1.1管理主體未按照規(guī)定時(shí)間提交資源管理報(bào)告，但未造成嚴(yán)重的結(jié)果的。4.1.2管理主體未按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行資源管理，但未影響資源使用效果的。4.1.3管理主體未按照規(guī)定程序進(jìn)行資源分配，但未造成資源浪費(fèi)的。4.2重大違約4.2.1管理主體未按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行資源管理，嚴(yán)重影響資源使用效果的。4.2.2管理主體未按照規(guī)定程序進(jìn)行資源分配，造成資源嚴(yán)重浪費(fèi)的。4.2.3管理主體未按照規(guī)定時(shí)間提交資源管理報(bào)告，造成嚴(yán)重的結(jié)果的。4.2.4管理主體未按照規(guī)定要求進(jìn)行數(shù)據(jù)安全保護(hù)，導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露的。4.2.5管理主體未按照規(guī)定要求進(jìn)行信息公開，導(dǎo)致社會無法落實(shí)的。5.爭議解決5.1協(xié)商5.1.1雙方在履行本承諾過程中發(fā)生爭議的，首先應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決。5.1.2協(xié)商應(yīng)當(dāng)本著平等互利的原則，尋求雙方都能接受的解決方案。5.1.3協(xié)商未果的，雙方可以尋求第三方調(diào)解。5.2仲裁5.2.1雙方在履行本承諾過程中發(fā)生爭議的，協(xié)商未果的，可以提交__________（仲裁機(jī)構(gòu)名稱）進(jìn)行仲裁。5.2.2仲裁應(yīng)當(dāng)依據(jù)《_________仲裁法》及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。5.2.3仲裁裁決具有法律效力，雙方應(yīng)當(dāng)自覺履行。5.3訴訟5.3.1雙方在履行本承諾過程中發(fā)生爭議的，協(xié)商未果且未進(jìn)行仲裁的，可以向__________（法院名稱）提起訴訟。5.3.2訴訟應(yīng)當(dāng)依據(jù)《___________________法》第__條及相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行。5.3.3一方當(dāng)事人提起訴訟的，另一方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)積極配合法院審理。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________教育資源管理陽光化承諾書篇41.總則教育資源管理陽光化，旨在保障教育公平，提升資源利用效率，接受社會。2.承諾事項(xiàng)2.1透明公開教育資源清單、配置方案、使用情況等依法依規(guī)向社會公開，保證信息真實(shí)、完整、及時(shí)更新。2.2規(guī)范管理教育資源采購、分配、使用等環(huán)節(jié)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，建立健全管理制度，防止利益輸送。2.3質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)教育資源質(zhì)量應(yīng)符合國家規(guī)定，其中__________指標(biāo)達(dá)到GB/T__________標(biāo)準(zhǔn)。2.4評估定期開展資源使用效益評估，接受上級主管部門、社會組織及公眾，對發(fā)覺的問題及時(shí)整改。3.雙方責(zé)任3.1承諾方負(fù)責(zé)落實(shí)承諾內(nèi)容，完善管理機(jī)制，保證教育資源陽光化管理的持續(xù)有效性。3.2方依法對承諾執(zhí)行情況進(jìn)行檢查，對違反承諾的行為，依法依規(guī)追究責(zé)任。4.附則本承諾有效期自__________至__________。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________教育資源管理陽光化承諾書篇5合同編號：__________一、承諾事項(xiàng)定義1.1本單位承諾__________事項(xiàng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。1.2本單位承諾__________事項(xiàng)真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，并接受。1.3本單位承諾__________事項(xiàng)按照規(guī)定流程進(jìn)行公示，保證透明度。二、實(shí)施準(zhǔn)則2.1本單位承諾__________事項(xiàng)按照法律法規(guī)及政策要求實(shí)施。2.2本單位承諾__________事項(xiàng)定期進(jìn)行自查，并形成書面報(bào)告。2.3本單位承諾__________事項(xiàng)指定專人負(fù)責(zé)，保證落實(shí)到位。三、違約責(zé)任3.1如本單位未履行承諾事項(xiàng)，將承擔(dān)相應(yīng)的行政責(zé)任。3.2如本單位存在虛假承諾或隱瞞行為，將依法予以處罰。3.3如本單位因違約行為造成損失，將承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。四、生效條款4.1本承諾書自簽訂之日起生效。4.2本承諾書一式兩份，本單位及相關(guān)部門各執(zhí)一份。特此鄭重承諾。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________教育資源管理陽光化承諾書篇6教育資源管理陽光化承諾書一、基本規(guī)范甲方：__________（單位名稱）乙方：__________（單位名稱）為規(guī)范教育資源管理，提升管理透明度，保障教育公平，促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及政策要求，甲乙雙方本著公開、公平、公正的原則，就教育資源管理陽光化事宜，達(dá)成如下規(guī)范：1.1本規(guī)范旨在明確甲乙雙方在教育資源配置、使用、等方面的權(quán)利與義務(wù)，保證教育資源管理的規(guī)范化、制度化、陽光化。1.2甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家關(guān)于教育資源管理的各項(xiàng)法律法規(guī)，保證教育資源管理的合法合規(guī)性。1.3甲乙雙方應(yīng)建立健全教育資源管理制度，明確管理職責(zé)，規(guī)范管理流程，保證教育資源管理的科學(xué)化、精細(xì)化。二、具體規(guī)范2.1資源配置公開透明2.1.1甲方應(yīng)將教育資源配置計(jì)劃、配置標(biāo)準(zhǔn)、配置結(jié)果等信息公開公示，接受社會。2.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方開展資源配置信息公開工作，提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的信息。2.1.3本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。2.2資源使用規(guī)范高效2.2.1甲方應(yīng)制定教育資源使用管理辦法，明確資源使用范圍、使用流程、使用責(zé)任等。2.2.2乙方應(yīng)嚴(yán)格按照甲方制定的管理辦法使用教育資源，保證資源使用的規(guī)范性和高效性。2.2.3本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。2.3資源有效落實(shí)2.3.1甲方應(yīng)建立健全教育資源管理機(jī)制，明確職責(zé)，規(guī)范流程。2.3.2乙方應(yīng)積極配合甲方開展資源工作，接受甲方的檢查。2.3.3本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。2.4信息反饋及時(shí)準(zhǔn)確2.4.1甲方應(yīng)建立教育資源管理信息反饋機(jī)制，及時(shí)收集、處理、反饋社會各界的意見和建議。2.4.2乙方應(yīng)積極配合甲方開展信息反饋工作，保證反饋信息的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。2.4.3本單位保證__________指標(biāo)達(dá)標(biāo)率100%。三、執(zhí)行保障3.1組織保障3.1.1甲方應(yīng)成立教育資源管理陽光化工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)本單位教育資源管理陽光化工作。3.1.2乙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)本單位教育資源管理陽光化工作，并積極配合甲方開展工作。3.2制度保障3.2.1甲方應(yīng)制定教育資源管理陽光化工作制度，明確工作職責(zé)、工作流程、工作要求等。3.2.2乙方應(yīng)結(jié)合本單位實(shí)際情況，制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則，保證制度的有效執(zhí)行。3.3經(jīng)費(fèi)保障3.3.1甲方應(yīng)將教育資源管理陽光化工作經(jīng)費(fèi)納入本單位年度預(yù)算，保證工作的順利開展。3.3.2乙方應(yīng)積極配合甲方做好經(jīng)費(fèi)保障工作，保證經(jīng)費(fèi)使用的規(guī)范性和有效性。3.4人員保障3.4.1甲方應(yīng)加強(qiáng)對教育資源管理人員的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。3.4.2乙方應(yīng)選派政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)的人員參與教育資源管理工作。四、其他4.1本規(guī)范自簽訂之日起施行。4.2本規(guī)范未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。4.3本規(guī)范一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。承諾人簽名：__________簽訂日期：__________教育資源管理陽光化承諾書篇7關(guān)于__________項(xiàng)目的承諾一、前期準(zhǔn)備1.1本項(xiàng)目教育資源管理必須于__________年__月__日前完成政策法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的梳理工作，保證所有資源符合國家及地方相關(guān)要求。1.2必須在__________年__月__日前建立資源目錄清單，明確資源類型、數(shù)量、存放位置及責(zé)任人，并向所有參與方公示。1.3嚴(yán)禁在前期準(zhǔn)備階段出現(xiàn)任何資源瞞報(bào)、虛報(bào)或數(shù)據(jù)造假行為。二、實(shí)施過程2.1必須于__________年__月__日前全面啟用數(shù)字化管理平臺，實(shí)現(xiàn)資源錄入、審核、存儲、調(diào)用的全程可追溯。2.2必須保證所有資源在__________年__月__日前完成數(shù)字化轉(zhuǎn)化，并按類別、層級進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化分類歸檔。2.3嚴(yán)禁擅自篡改、刪除、損毀已錄入的資源配置信息，確需變更必須履行審批程序并記錄存檔。2.4必須定期組織資源使用方進(jìn)行培訓(xùn)，保證其掌握資源檢索、申請、使用的規(guī)范流程，培訓(xùn)記錄須完整存檔。三、后期評估3.1必須于__________年__月__日前建立資源使用效果評估機(jī)制，每半年開展一次全面自查，形成評估報(bào)告。3.2必須將評估結(jié)果于__________年__月__日前向主管部門及社會公開，接受。3.3嚴(yán)禁偽造評估數(shù)據(jù)或阻撓評估工作的正常開展。本承諾自__________年__月__日起生效承諾人簽名：____________簽訂日期：__________年__月__日教育資源管理陽光化承諾書篇8根據(jù)__________協(xié)議合同要求1.基本規(guī)范與適用范圍1.1本承諾書由教育資源管理方（以下簡稱“管理方”）制定，旨在明確管理方在教育資源共享、使用及監(jiān)管過程中遵循的規(guī)范化原則與行為準(zhǔn)則。1.2適用范圍包括但不限于教育資源數(shù)據(jù)庫的建設(shè)、更新、分發(fā)及安全防護(hù)等全部業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，所有參與方均須嚴(yán)格遵守本承諾書中的各項(xiàng)約定。1.3“教育資源”指本承諾書涉及的各類教學(xué)材料、數(shù)字化內(nèi)容、硬件設(shè)施及其他相關(guān)支持服務(wù)，其具體分類與管理細(xì)則參見相關(guān)附件。2.核心承諾事項(xiàng)2.1信息公開透明2.1.1管理方承諾按照協(xié)議約定，定期向使用方披露教育資源管理政策、更新頻率及使用權(quán)限說明，保證信息獲取的便捷性與準(zhǔn)確性。2.1.2對于教育資源的技術(shù)參數(shù)、版本迭