PAGE主持修訂安全生產制度[公司/組織名稱]安全生產制度一、總則（一）目的為加強公司/組織安全生產管理，防止和減少生產安全事故，保障員工生命和財產安全，促進公司/組織持續(xù)健康發(fā)展，依據國家相關法律法規(guī)和行業(yè)標準，結合本公司/組織實際情況，特制定本安全生產制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內所有部門、車間、班組及全體員工。（三）安全生產方針公司/組織堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，確保安全生產工作的有效開展。（四）安全生產工作原則1.以人為本原則：把保障員工的生命安全和身體健康作為安全生產工作的出發(fā)點和落腳點。2.預防為主原則：強化安全風險管控，超前防范各類安全隱患，做到防患于未然。3.綜合治理原則：綜合運用安全管理、技術、教育、經濟等手段，實現安全生產的全方位、全過程管理。二、安全生產責任制（一）公司/組織主要負責人安全生產職責1.建立、健全本公司/組織安全生產責任制。2.組織制定本公司/組織安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。3.組織制定并實施本公司/組織安全生產教育和培訓計劃。4.保證本公司/組織安全生產投入的有效實施。5.督促、檢查本公司/組織的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。6.組織制定并實施本公司/組織的生產安全事故應急救援預案。7.及時、如實報告生產安全事故。（二）分管負責人安全生產職責1.協助主要負責人落實安全生產法律法規(guī)、標準規(guī)范和公司/組織安全生產管理制度。2.組織制定分管領域安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實施。3.組織分管領域安全生產教育和培訓工作，提高員工安全意識和技能。4.定期組織分管領域安全檢查和隱患排查治理，及時消除安全隱患。5.組織制定分管領域生產安全事故應急救援預案，并參與演練。6.及時向主要負責人報告分管領域安全生產工作情況和存在的問題。（三）部門負責人安全生產職責1.負責本部門安全生產工作，落實公司/組織安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程。2.組織本部門員工開展安全生產教育和培訓，提高員工安全素質。3.定期組織本部門安全檢查和隱患排查治理，及時消除安全隱患。4.督促本部門員工正確佩戴和使用勞動防護用品。5.發(fā)生生產安全事故時，及時組織救援，并向上級報告。（四）班組長安全生產職責1.落實本班組安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，組織班組安全活動。2.對本班組員工進行班前、班中、班后安全交底，確保員工熟悉工作任務和安全要求。3.每日對本班組作業(yè)現場進行安全檢查，及時發(fā)現和消除安全隱患。4.督促本班組員工正確佩戴和使用勞動防護用品，糾正違章行為。5.發(fā)生生產安全事故時，立即組織現場應急處置，并向上級報告。（五）員工安全生產職責1.遵守公司/組織安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。2.接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識和技能，提高事故預防和應急處理能力。3.發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告。4.積極參與公司/組織的安全生產活動，提出合理化建議，共同維護安全生產環(huán)境。三、安全生產管理制度（一）安全生產教育培訓制度1.新員工入職必須進行三級安全教育培訓，即公司級、部門級和班組級安全教育培訓，培訓時間不得少于規(guī)定學時。2.定期組織全體員工進行安全生產再培訓，提高員工安全意識和技能。3.對特種作業(yè)人員、特種設備作業(yè)人員等必須按照國家規(guī)定進行專門的安全技術培訓，經考試合格取得相應資格證書后，方可上崗作業(yè)。4.采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時，必須對相關人員進行專門的安全生產教育和培訓。（二）安全檢查制度1.建立定期安全檢查制度，公司/組織主要負責人每月至少組織一次全面的安全檢查，分管負責人每周至少組織一次專項安全檢查，部門負責人每日進行現場安全檢查，班組長每班進行班前、班中、班后安全檢查。2.安全檢查內容包括安全生產責任制落實情況、安全規(guī)章制度執(zhí)行情況、設備設施運行狀況、作業(yè)環(huán)境安全狀況、員工操作行為等。3.對檢查中發(fā)現的安全隱患，應當立即下達整改通知書，明確整改責任人、整改措施和整改期限，跟蹤整改情況，直至隱患消除。（三）隱患排查治理制度1.建立健全隱患排查治理工作機制，定期開展隱患排查治理工作。2.隱患排查治理工作應做到全面覆蓋、不留死角，對排查出的隱患要進行詳細登記，建立隱患臺賬。3.按照隱患的嚴重程度和治理難度，對隱患進行分級管理，制定相應的治理方案，確保隱患得到及時有效的治理。4.對重大隱患要實行掛牌督辦，明確治理責任，跟蹤治理進度，直至隱患消除。隱患治理完成后，要進行驗收，驗收合格后方可銷號。（四）危險作業(yè)管理制度1.對動火作業(yè)、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)、臨時用電作業(yè)等危險作業(yè)，必須嚴格執(zhí)行審批制度。2.作業(yè)前，作業(yè)單位應制定詳細的作業(yè)方案，明確安全措施和應急處置預案，并報相關部門審批。3.作業(yè)過程中，必須安排專人進行現場監(jiān)護，確保作業(yè)人員嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，落實各項安全措施。4.作業(yè)結束后，作業(yè)單位要對作業(yè)現場進行清理，經現場負責人檢查確認無安全隱患后，方可撤離現場。（五）設備設施安全管理制度1.建立設備設施臺賬，詳細記錄設備設施的型號、規(guī)格、購置時間、維修保養(yǎng)情況等信息。2.定期對設備設施進行維護保養(yǎng)，確保設備設施正常運行。對特種設備要按照國家規(guī)定進行定期檢驗檢測，取得檢驗合格報告后方可繼續(xù)使用。3.設備設施發(fā)生故障或損壞時，應及時組織維修，嚴禁設備設施帶病運行。維修后的設備設施必須經調試、驗收合格后方可投入使用。4.對老舊設備設施、存在安全隱患的設備設施，要及時進行更新改造或報廢處理。（六）勞動防護用品管理制度1.根據工作崗位的特點和實際需要，為員工配備符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品。2.建立勞動防護用品發(fā)放臺賬，詳細記錄員工領取勞動防護用品的種類、數量、發(fā)放時間等信息。3.督促員工正確佩戴和使用勞動防護用品，定期對勞動防護用品進行檢查和維護，確保其防護性能良好。4.對已損壞或過期的勞動防護用品，要及時進行更換，嚴禁員工使用不合格的勞動防護用品。（七）應急救援管理制度1.制定完善的生產安全事故應急救援預案，明確應急救援的組織機構、職責分工、應急響應程序、應急救援措施等內容。2.定期組織應急救援演練，并對應急救援預案進行修訂完善，提高應急救援能力。3.配備必要的應急救援器材、設備和物資，并定期進行檢查、維護和保養(yǎng)，確保其處于良好狀態(tài)。4.發(fā)生生產安全事故時，應立即啟動應急救援預案，迅速組織救援，最大限度地減少人員傷亡和財產損失，并及時向上級報告。四、安全生產投入保障（一）安全生產投入的范圍1.安全設施建設費用，包括消防設施、通風設備、安全警示標志等。2.安全生產教育培訓費用，用于員工培訓、教材編寫、師資聘請等。3.安全檢查和隱患排查治理費用，包括檢測設備購置、專家咨詢等。4.應急救援器材、設備和物資購置費用。5.勞動防護用品購置費用。6.安全獎勵費用，對安全生產工作表現突出的部門和個人進行獎勵。7.其他與安全生產相關的費用。（二）安全生產投入的計劃與實施1.公司/組織應根據安全生產工作的實際需要，制定年度安全生產投入計劃，并納入公司/組織年度預算。2.安全生產投入計劃應明確投入項目、金額、實施時間等內容，確保安全生產投入資金及時足額到位。3.財務部門應設立安全生產專項資金賬戶，對安全生產投入資金進行單獨核算，?？顚Ｓ?，不得挪作他用。（三）安全生產投入的監(jiān)督與考核1.審