安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度_第1頁
安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度_第2頁
安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度_第3頁
安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度_第4頁
安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

PAGE安全生產(chǎn)法獎(jiǎng)懲制度一、總則(一)目的為了加強(qiáng)本公司/組織的安全生產(chǎn)管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障員工生命和財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)公司/組織持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司/組織實(shí)際情況,制定本獎(jiǎng)懲制度。(二)適用范圍本制度適用于本公司/組織內(nèi)所有部門、車間、班組及全體員工。(三)基本原則1.安全生產(chǎn),人人有責(zé)。公司/組織全體員工必須遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本制度,積極參與安全生產(chǎn)工作。2.獎(jiǎng)懲分明,公平公正。對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門、班組和個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為予以處罰。3.教育與懲罰相結(jié)合。通過獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰,引導(dǎo)員工樹立正確的安全生產(chǎn)意識(shí),提高安全生產(chǎn)技能,預(yù)防和減少事故發(fā)生。二、獎(jiǎng)勵(lì)(一)獎(jiǎng)勵(lì)種類1.榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)授予“安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人”稱號(hào)。授予“安全生產(chǎn)先進(jìn)班組(車間)”稱號(hào)。授予“安全生產(chǎn)先進(jìn)部門”稱號(hào)。2.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)頒發(fā)獎(jiǎng)金。給予獎(jiǎng)品,如安全防護(hù)用品、書籍、電子產(chǎn)品等。(二)獎(jiǎng)勵(lì)條件1.嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)、本公司/組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度,在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出,連續(xù)[X]年無任何安全事故的部門、班組或個(gè)人。2.積極參與安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),提出合理化建議,對(duì)改善安全生產(chǎn)條件、預(yù)防事故發(fā)生起到顯著作用的。3.在事故搶險(xiǎn)救援中,表現(xiàn)英勇,保護(hù)公司/組織財(cái)產(chǎn)和員工生命安全的。4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除重大安全隱患,避免發(fā)生重大事故的。5.積極推廣應(yīng)用先進(jìn)的安全生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備和管理經(jīng)驗(yàn),取得良好效果的。(三)獎(jiǎng)勵(lì)程序1.由各部門、班組推薦符合獎(jiǎng)勵(lì)條件的個(gè)人或集體,填寫《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)表》,詳細(xì)說明事跡和貢獻(xiàn)。2.安全生產(chǎn)管理部門對(duì)推薦材料進(jìn)行審核,核實(shí)事跡真實(shí)性。3.組織相關(guān)部門進(jìn)行評(píng)審,綜合考慮工作表現(xiàn)、安全業(yè)績(jī)等因素,確定獎(jiǎng)勵(lì)名單。4.將獎(jiǎng)勵(lì)名單提交公司/組織管理層審批。5.經(jīng)批準(zhǔn)后,召開表彰大會(huì),頒發(fā)榮譽(yù)證書和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。三、懲罰(一)懲罰種類1.警告2.罰款3.停職檢查4.解除勞動(dòng)合同(二)懲罰情形1.違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)、本公司/組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為,如未按規(guī)定佩戴安全防護(hù)用品、違規(guī)操作設(shè)備等。2.對(duì)安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,未按要求及時(shí)整改,導(dǎo)致安全隱患持續(xù)存在的。3.發(fā)生安全事故,根據(jù)事故責(zé)任認(rèn)定,負(fù)有責(zé)任的部門、班組或個(gè)人。4.阻礙安全生產(chǎn)管理人員執(zhí)行公務(wù),或?qū)Π踩a(chǎn)工作進(jìn)行惡意阻撓的。5.隱瞞事故不報(bào)或謊報(bào)事故情況的。(三)懲罰程序1.安全生產(chǎn)管理部門在日常檢查、事故調(diào)查等過程中,發(fā)現(xiàn)員工存在違規(guī)行為或事故隱患,填寫《安全生產(chǎn)違規(guī)行為告知書》,告知違規(guī)事實(shí)、可能導(dǎo)致的后果及依據(jù)的制度條款。2.被告知人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)可進(jìn)行陳述和申辯。安全生產(chǎn)管理部門對(duì)陳述和申辯進(jìn)行核實(shí),如情況屬實(shí),可調(diào)整處理意見。3.根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度,安全生產(chǎn)管理部門提出初步懲罰建議,報(bào)公司/組織管理層審批。4.經(jīng)批準(zhǔn)后,下達(dá)《安全生產(chǎn)處罰決定書》,明確處罰種類、金額等內(nèi)容,并送達(dá)被處罰人。5.被處罰人對(duì)處罰決定不服的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟。復(fù)議或訴訟期間,不停止處罰決定的執(zhí)行。四、安全生產(chǎn)責(zé)任劃分(一)公司/組織管理層責(zé)任1.全面負(fù)責(zé)公司/組織的安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策。2.制定安全生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃,并組織實(shí)施和考核。3.提供安全生產(chǎn)所需的資金、設(shè)備、人員等資源保障。4.定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議,研究解決安全生產(chǎn)重大問題。(二)安全生產(chǎn)管理部門責(zé)任1.負(fù)責(zé)制定和完善公司/組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程,并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)工作,提高員工安全意識(shí)和技能。3.定期組織安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理,及時(shí)消除安全隱患。4.負(fù)責(zé)安全事故的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告和調(diào)查處理工作,提出防范措施和建議。5.協(xié)調(diào)各部門之間的安全生產(chǎn)工作,指導(dǎo)和督促各部門落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任。(三)部門負(fù)責(zé)人責(zé)任1.負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作,確保本部門員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.組織制定本部門安全生產(chǎn)操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,并組織實(shí)施。3.定期組織本部門安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患。4.對(duì)本部門員工進(jìn)行安全教育培訓(xùn),提高員工安全素質(zhì)。5.發(fā)生安全事故時(shí),及時(shí)組織救援,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng),并向上級(jí)報(bào)告。(四)班組長(zhǎng)責(zé)任1.負(fù)責(zé)本班組的安全生產(chǎn)工作,組織本班組員工學(xué)習(xí)和執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度。2.班前、班中、班后對(duì)本班組進(jìn)行安全檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正不安全行為。3.組織本班組員工開展安全活動(dòng),提高員工安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。4.負(fù)責(zé)本班組設(shè)備、工具等的日常維護(hù)保養(yǎng),確保安全運(yùn)行。5.發(fā)生安全事故時(shí),立即組織救援,并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告。(五)員工責(zé)任1.遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和本公司/組織安全生產(chǎn)規(guī)章制度,服從管理,正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。2.接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)和技能,提高安全生產(chǎn)意識(shí)和事故預(yù)防能力。3.發(fā)現(xiàn)事故隱患或其他不安全因素,立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或本部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。4.積極參與公司/組織的安全生產(chǎn)活動(dòng),提出合理化建議,共同做好安全生產(chǎn)工作。五、事故處理與責(zé)任追究(一)事故報(bào)告1.發(fā)生安全事故后,事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人。部門負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)于[X]小時(shí)內(nèi)向安全生產(chǎn)管理部門和公司/組織管理層報(bào)告。2.安全生產(chǎn)管理部門接到事故報(bào)告后,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時(shí)向上級(jí)主管部門和相關(guān)政府部門報(bào)告。(二)事故調(diào)查1.公司/組織成立事故調(diào)查組,負(fù)責(zé)對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查。事故調(diào)查組由安全生產(chǎn)管理部門、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、安全技術(shù)專家等組成。2.事故調(diào)查組應(yīng)當(dāng)查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟(jì)損失,認(rèn)定事故的性質(zhì)和責(zé)任,提出對(duì)事故責(zé)任者的處理建議和防范措施建議。(三)責(zé)任追究1.根據(jù)事故調(diào)查結(jié)果,對(duì)事故負(fù)有責(zé)任的部門、班組和個(gè)人,按照本制度的規(guī)定給予相應(yīng)的處罰。2.構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。(四)事故整改1.事故發(fā)生后,相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)針對(duì)事故原因,制定切實(shí)可行的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論