PAGE嚴(yán)格安全生產(chǎn)帶值班制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)管理，規(guī)范帶值班工作，及時(shí)消除安全隱患，有效預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故，保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全和公司正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合公司實(shí)際情況，制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司各部門、各生產(chǎn)車間、各作業(yè)場(chǎng)所及相關(guān)人員的安全生產(chǎn)帶值班工作。（三）基本原則安全生產(chǎn)帶值班工作應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“誰(shuí)帶值班、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，確保值班期間安全生產(chǎn)工作的有效落實(shí)。二、帶值班人員職責(zé)（一）帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)當(dāng)天公司安全生產(chǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)和指揮，及時(shí)處理各類安全生產(chǎn)突發(fā)事件。2.深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，檢查各部門、各崗位安全生產(chǎn)措施的落實(shí)情況，重點(diǎn)檢查設(shè)備運(yùn)行、安全設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等方面的安全狀況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。3.組織開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，對(duì)排查出的重大隱患要親自研究制定整改方案，明確整改責(zé)任人和整改期限，跟蹤督促整改到位。4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的重大問(wèn)題，當(dāng)遇到超出自身職責(zé)范圍或難以處理的問(wèn)題時(shí)，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并做好記錄。5.監(jiān)督檢查值班人員的工作情況，確保值班人員認(rèn)真履行職責(zé)。6.做好當(dāng)天安全生產(chǎn)工作的總結(jié)和記錄，填寫帶班記錄，對(duì)存在的問(wèn)題和處理情況進(jìn)行詳細(xì)記載，為后續(xù)安全生產(chǎn)工作提供參考。（二）值班人員職責(zé)1.堅(jiān)守崗位，不得擅自離崗、脫崗，嚴(yán)格遵守值班紀(jì)律。2.按時(shí)巡查公司各區(qū)域，重點(diǎn)檢查生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)、配電室、消防設(shè)施等部位，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患和異常情況。3.認(rèn)真接聽(tīng)值班電話，做好電話記錄，及時(shí)傳達(dá)和處理各類安全生產(chǎn)信息，對(duì)緊急情況要立即報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)，并按照領(lǐng)導(dǎo)指示迅速采取措施進(jìn)行處置。4.負(fù)責(zé)維護(hù)公司值班期間的安全秩序，制止和糾正各類違規(guī)行為，對(duì)不聽(tīng)勸阻的及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門處理。5.協(xié)助帶班領(lǐng)導(dǎo)做好安全生產(chǎn)突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作，配合相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)救援和事故調(diào)查。6.做好值班期間的各項(xiàng)記錄，包括巡查記錄、電話記錄、事件處理記錄等，確保記錄真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。三、帶值班工作流程（一）班前準(zhǔn)備1.帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員應(yīng)提前15分鐘到達(dá)公司值班室，做好值班前的準(zhǔn)備工作。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)熟悉當(dāng)天公司的生產(chǎn)任務(wù)、人員安排、設(shè)備運(yùn)行狀況等情況，明確安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)和注意事項(xiàng)。3.值班人員應(yīng)檢查值班室的通訊設(shè)備、照明設(shè)施、消防器材等是否完好，確保值班期間正常使用。（二）巡查檢查1.帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員應(yīng)按照規(guī)定的巡查路線和時(shí)間間隔，對(duì)公司各區(qū)域進(jìn)行巡查檢查。生產(chǎn)車間：重點(diǎn)檢查設(shè)備運(yùn)行是否正常，安全防護(hù)裝置是否齊全有效，操作人員是否遵守操作規(guī)程，現(xiàn)場(chǎng)是否存在違規(guī)作業(yè)等情況。倉(cāng)庫(kù)：檢查貨物堆放是否整齊，消防通道是否暢通，消防設(shè)施是否完好，是否存在易燃易爆物品超量?jī)?chǔ)存等問(wèn)題。配電室：查看電氣設(shè)備運(yùn)行狀況，有無(wú)異常聲響、異味，接地是否良好，防護(hù)措施是否到位等。消防設(shè)施：檢查滅火器、消火栓、自動(dòng)噴水滅火系統(tǒng)等消防設(shè)施是否完好有效，有無(wú)損壞、過(guò)期等情況。其他區(qū)域：根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)公司其他重點(diǎn)部位和場(chǎng)所進(jìn)行巡查檢查，確保安全生產(chǎn)。2.巡查檢查過(guò)程中，應(yīng)認(rèn)真填寫巡查記錄，詳細(xì)記錄發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、地點(diǎn)、時(shí)間等信息。對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時(shí)采取措施進(jìn)行處理，能夠當(dāng)場(chǎng)整改的要立即整改；不能當(dāng)場(chǎng)整改的，要下達(dá)隱患整改通知書，明確整改責(zé)任人、整改期限和整改措施，并跟蹤督促整改到位。（三）信息處理1.值班人員在值班期間要保持通訊暢通，認(rèn)真接聽(tīng)值班電話，對(duì)接到的安全生產(chǎn)信息要及時(shí)進(jìn)行記錄和處理。2.對(duì)于一般性安全生產(chǎn)問(wèn)題，值班人員應(yīng)及時(shí)向相關(guān)部門或人員傳達(dá)，并跟蹤處理結(jié)果；對(duì)于緊急情況或重大安全隱患，要立即報(bào)告帶班領(lǐng)導(dǎo)，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)迅速組織力量進(jìn)行處置，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。3.信息處理過(guò)程中，要做好詳細(xì)記錄，包括信息來(lái)源、傳達(dá)對(duì)象、處理情況等，確保信息傳遞準(zhǔn)確、及時(shí)、有效。（四）突發(fā)事件處置1.當(dāng)發(fā)生安全生產(chǎn)突發(fā)事件時(shí)，帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，組織指揮應(yīng)急救援工作。2.值班人員應(yīng)迅速通知相關(guān)部門和人員趕赴現(xiàn)場(chǎng)，并按照應(yīng)急預(yù)案的要求，協(xié)助做好現(xiàn)場(chǎng)救援、秩序維護(hù)、人員疏散等工作。3.在應(yīng)急處置過(guò)程中，要及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告事件進(jìn)展情況，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況調(diào)整救援措施，確保應(yīng)急處置工作科學(xué)、有序、高效進(jìn)行。4.事件處置結(jié)束后，要組織相關(guān)人員對(duì)事件進(jìn)行調(diào)查分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提出改進(jìn)措施，并按照規(guī)定做好事故報(bào)告和處理工作。（五）班后交接1.帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員在值班結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行認(rèn)真的交接工作。2.帶班領(lǐng)導(dǎo)要將當(dāng)天的安全生產(chǎn)工作情況、存在的問(wèn)題及處理情況向接班的帶班領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行詳細(xì)交接，并在帶班記錄上簽字確認(rèn)。3.值班人員要將值班期間的巡查記錄、電話記錄、事件處理記錄等資料整理好，移交給接班的值班人員，并當(dāng)面交接清楚。4.交接過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)溝通解決，確保交接工作順利完成。四、帶值班工作要求（一）嚴(yán)格遵守值班時(shí)間帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要嚴(yán)格按照規(guī)定的值班時(shí)間到崗值班，不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請(qǐng)假或調(diào)班的，必須提前向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并安排好接替人員，確保值班工作不受影響。（二）認(rèn)真履行職責(zé)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要認(rèn)真履行各自的職責(zé)，切實(shí)做好安全生產(chǎn)帶值班工作。不得擅自離崗、脫崗、串崗，不得在值班期間從事與值班工作無(wú)關(guān)的事情。對(duì)因工作不力、失職瀆職導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，將依法依規(guī)追究相關(guān)人員的責(zé)任。（三）加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員在值班期間要加強(qiáng)與各部門、各崗位人員的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)掌握安全生產(chǎn)工作動(dòng)態(tài)，形成工作合力。對(duì)涉及多個(gè)部門的安全生產(chǎn)問(wèn)題，要積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同解決，確保問(wèn)題得到妥善處理。（四）做好記錄歸檔帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要認(rèn)真做好值班期間的各項(xiàng)記錄，包括巡查記錄、電話記錄、事件處理記錄等。記錄要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，字跡清晰，不得隨意涂改。值班記錄應(yīng)妥善保管，按照檔案管理規(guī)定進(jìn)行歸檔，以備查閱。（五）強(qiáng)化培訓(xùn)教育公司應(yīng)定期組織帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)和技能培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和應(yīng)急處置能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、應(yīng)急預(yù)案等方面的知識(shí)，以及巡查檢查方法、信息處理技巧、突發(fā)事件應(yīng)急處置等技能。通過(guò)培訓(xùn)，使帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員熟悉掌握安全生產(chǎn)帶值班工作的要求和方法，能夠勝任本職工作。五、考核與獎(jiǎng)懲（一）考核1.公司安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)對(duì)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員的帶值班工作進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容包括值班紀(jì)律、職責(zé)履行、工作記錄、問(wèn)題處理等方面。2.考核采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。定期檢查每月至少一次，不定期抽查根據(jù)實(shí)際情況隨時(shí)進(jìn)行。3.考核結(jié)果將作為對(duì)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員績(jī)效評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。（二）獎(jiǎng)勵(lì)1.對(duì)在安全生產(chǎn)帶值班工作中表現(xiàn)突出的帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員，公司將給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)方式包括通報(bào)表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)、晉升晉級(jí)等。具體獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)實(shí)際情況確定。（三）懲罰1.對(duì)違反本制度規(guī)