版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE專合社財務(wù)制度一、總則(一)制定目的本財務(wù)制度旨在規(guī)范本專合社(以下簡稱“本社”)的財務(wù)行為,加強(qiáng)財務(wù)管理和監(jiān)督,提高資金使用效益,保障本社及社員的合法權(quán)益,促進(jìn)本社健康可持續(xù)發(fā)展。(二)適用范圍本制度適用于本專合社及其所屬各部門、分社、經(jīng)營實體等。(三)基本原則1.合法性原則:嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律法規(guī)和財務(wù)規(guī)章制度,依法進(jìn)行財務(wù)活動。2.真實性原則:財務(wù)核算應(yīng)當(dāng)以實際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為依據(jù),如實反映本社的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。3.規(guī)范性原則:建立健全各項財務(wù)管理制度,規(guī)范財務(wù)操作流程,確保財務(wù)管理工作有序進(jìn)行。4.效益性原則:合理配置資源,降低經(jīng)營成本,提高資金使用效益,實現(xiàn)本社經(jīng)濟(jì)效益最大化。5.民主性原則:充分發(fā)揮社員大會、理事會、監(jiān)事會等民主管理機(jī)構(gòu)的作用,實行民主理財,接受社員監(jiān)督。二、財務(wù)機(jī)構(gòu)與人員設(shè)置(一)財務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置本社設(shè)立獨立的財務(wù)管理部門,負(fù)責(zé)本社的財務(wù)管理和會計核算工作。財務(wù)管理部門應(yīng)配備必要的財務(wù)人員,明確各崗位的職責(zé)和權(quán)限,確保財務(wù)管理工作的順利開展。(二)財務(wù)人員職責(zé)1.財務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)負(fù)責(zé)組織本社的財務(wù)管理工作,制定財務(wù)管理制度和財務(wù)計劃,組織實施財務(wù)預(yù)算和成本控制。審核財務(wù)報表和財務(wù)報告,對本社的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析和評價,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、審計等部門的溝通協(xié)調(diào),及時了解國家有關(guān)政策法規(guī)的變化,確保本社財務(wù)工作符合要求。組織財務(wù)人員的培訓(xùn)和考核,提高財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德水平。2.會計人員職責(zé)按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行會計核算,填制會計憑證,登記會計賬簿,編制財務(wù)報表。負(fù)責(zé)財務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和保管,定期向財務(wù)負(fù)責(zé)人匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度,對各項費用支出進(jìn)行審核,確保支出合法合規(guī)。協(xié)助財務(wù)負(fù)責(zé)人做好財務(wù)預(yù)算、成本控制等工作,提供相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)和分析報告。3.出納人員職責(zé)負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度。登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到日清月結(jié),賬款相符。保管庫存現(xiàn)金、有價證券、空白支票和收據(jù)等重要財務(wù)資料,確保安全。協(xié)助會計人員做好其他財務(wù)工作,如編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表等。三、財務(wù)管理制度(一)財務(wù)預(yù)算管理制度1.預(yù)算編制原則堅持以收定支、收支平衡、略有結(jié)余的原則,確保本社財務(wù)狀況穩(wěn)健。結(jié)合本社的發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營目標(biāo),合理安排各項收入和支出,提高預(yù)算的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。廣泛征求社員意見,充分考慮市場變化和不確定因素,增強(qiáng)預(yù)算的可操作性。2.預(yù)算編制方法采用零基預(yù)算法,以本社的實際情況為基礎(chǔ),不考慮以往年度的收支情況,對各項收入和支出進(jìn)行重新評估和編制。根據(jù)本社的業(yè)務(wù)特點和經(jīng)營活動,將預(yù)算分為年度預(yù)算、季度預(yù)算和月度預(yù)算,逐步細(xì)化預(yù)算指標(biāo)。3.預(yù)算審批程序財務(wù)部門負(fù)責(zé)編制本社年度財務(wù)預(yù)算草案,經(jīng)理事會審核后提交社員大會審議通過。季度和月度預(yù)算由財務(wù)部門根據(jù)年度預(yù)算進(jìn)行分解和調(diào)整,報理事會備案。預(yù)算執(zhí)行過程中,如需調(diào)整預(yù)算,應(yīng)按照規(guī)定的程序報理事會和社員大會批準(zhǔn)。(二)收入管理制度1.收入范圍本社的收入主要包括農(nóng)產(chǎn)品銷售收入、服務(wù)收入、政府扶持資金、社員股金分紅收入、利息收入等。2.收入確認(rèn)原則農(nóng)產(chǎn)品銷售收入按照銷售合同約定的價格和數(shù)量確認(rèn)收入,在產(chǎn)品發(fā)出并取得相關(guān)憑證時確認(rèn)收入實現(xiàn)。服務(wù)收入按照提供服務(wù)的完成進(jìn)度確認(rèn)收入,在服務(wù)完成并取得相關(guān)憑證時確認(rèn)收入實現(xiàn)。政府扶持資金按照實際收到的金額確認(rèn)收入,在收到資金時確認(rèn)收入實現(xiàn)。社員股金分紅收入按照本社的盈利情況和章程規(guī)定的分紅比例計算確認(rèn)收入,在分紅方案經(jīng)社員大會批準(zhǔn)后確認(rèn)收入實現(xiàn)。利息收入按照實際收到的利息金額確認(rèn)收入,在收到利息時確認(rèn)收入實現(xiàn)。3.收入核算與管理財務(wù)部門應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行收入核算,確保收入數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整。加強(qiáng)對收入的管理,建立健全收入臺賬,及時記錄收入情況,定期進(jìn)行核對和分析。(三)支出管理制度1.支出范圍本社的支出主要包括生產(chǎn)成本、管理費用、銷售費用、財務(wù)費用、社員分紅等。2.支出審批原則嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)審批制度,所有支出必須經(jīng)過審批方可列支。審批應(yīng)遵循“誰審批、誰負(fù)責(zé)”的原則,確保審批程序合法合規(guī),支出合理有效。重大支出項目應(yīng)經(jīng)社員大會審議通過后實施。3.支出審批程序一般支出由經(jīng)辦人填寫費用報銷單,注明支出事由、金額、附件等,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后報財務(wù)負(fù)責(zé)人審批。較大金額支出(具體金額標(biāo)準(zhǔn)由本社根據(jù)實際情況確定)由經(jīng)辦人填寫費用報銷單,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人、財務(wù)負(fù)責(zé)人審核后報理事會審批。重大支出項目(如基本建設(shè)投資、大額設(shè)備購置等)由經(jīng)辦人提出方案,經(jīng)理事會審核后提交社員大會審議通過,方可實施。4.支出核算與管理財務(wù)部門應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會計制度進(jìn)行支出核算,嚴(yán)格區(qū)分不同性質(zhì)的支出,確保支出數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整。加強(qiáng)對支出的管理,建立健全支出臺賬,定期對支出情況進(jìn)行分析和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。(四)資產(chǎn)管理制度1.流動資產(chǎn)管理制度貨幣資金管理嚴(yán)格遵守現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度,確保貨幣資金的安全和完整?,F(xiàn)金庫存限額應(yīng)根據(jù)本社的實際情況合理確定,超過限額的現(xiàn)金應(yīng)及時存入銀行。加強(qiáng)對銀行賬戶的管理,定期核對銀行存款余額,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,確保賬實相符。應(yīng)收賬款管理建立健全應(yīng)收賬款管理制度,加強(qiáng)對應(yīng)收賬款的核算和管理。財務(wù)部門應(yīng)定期對應(yīng)收賬款進(jìn)行清理和核對,及時催收欠款,減少壞賬損失。對于長期拖欠的應(yīng)收賬款,應(yīng)采取有效措施進(jìn)行催收,必要時可通過法律途徑解決。存貨管理建立健全存貨管理制度,加強(qiáng)對存貨的采購、驗收、保管、發(fā)出等環(huán)節(jié)進(jìn)行管理。財務(wù)部門應(yīng)定期對存貨進(jìn)行盤點,確保賬實相符。對于盤盈、盤虧的存貨,應(yīng)及時查明原因,按照規(guī)定進(jìn)行處理。2.固定資產(chǎn)管理制度固定資產(chǎn)購置固定資產(chǎn)購置應(yīng)根據(jù)本社的發(fā)展需要和實際情況,按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批。購置固定資產(chǎn)應(yīng)進(jìn)行充分的市場調(diào)研,選擇性價比高的產(chǎn)品,確保資產(chǎn)質(zhì)量和使用效益。固定資產(chǎn)折舊按照國家有關(guān)規(guī)定計提固定資產(chǎn)折舊,折舊方法一經(jīng)確定,不得隨意變更。財務(wù)部門應(yīng)定期對固定資產(chǎn)折舊進(jìn)行核算和管理,確保折舊計提準(zhǔn)確無誤。固定資產(chǎn)處置固定資產(chǎn)處置應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批,處置收入應(yīng)及時入賬。對于報廢、毀損的固定資產(chǎn),應(yīng)及時進(jìn)行清理,按照規(guī)定進(jìn)行賬務(wù)處理。(五)成本費用管理制度1.成本費用核算原則按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則進(jìn)行成本費用核算,正確劃分本期成本費用與下期成本費用的界限。按照成本費用的性質(zhì)和用途進(jìn)行分類核算,確保成本費用數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確、完整。2.成本費用控制措施建立健全成本費用控制制度,加強(qiáng)對成本費用的預(yù)算、核算、分析和考核。優(yōu)化生產(chǎn)經(jīng)營流程,降低生產(chǎn)成本和管理費用,提高資金使用效益。加強(qiáng)對成本費用的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,確保成本費用控制目標(biāo)的實現(xiàn)。(六)財務(wù)報告與財務(wù)分析制度1.財務(wù)報告編制財務(wù)部門應(yīng)按照國家統(tǒng)一的會計制度和本社的財務(wù)管理制度編制財務(wù)報告,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等。財務(wù)報告應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整地反映本社的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果,做到數(shù)字真實、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時。2.財務(wù)分析定期對本社的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果進(jìn)行分析,撰寫財務(wù)分析報告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。財務(wù)分析應(yīng)采用科學(xué)的方法和指標(biāo)體系,對本社的償債能力、盈利能力、營運能力等進(jìn)行全面分析和評價。根據(jù)財務(wù)分析結(jié)果,提出改進(jìn)措施和建議,促進(jìn)本社財務(wù)管理水平的提高。(七)財務(wù)監(jiān)督與審計制度1.財務(wù)監(jiān)督本社應(yīng)建立健全財務(wù)監(jiān)督制度,加強(qiáng)對財務(wù)活動的日常監(jiān)督和檢查。財務(wù)部門應(yīng)定期對本社的財務(wù)收支、資產(chǎn)負(fù)債、成本費用等情況進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。社員大會、理事會、監(jiān)事會等民主管理機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)對財務(wù)工作的監(jiān)督,定期對財務(wù)狀況進(jìn)行審查,確保財務(wù)工作合法合規(guī)。2.內(nèi)部審計本社應(yīng)定期開展內(nèi)部審計工作,對本社的財務(wù)收支、經(jīng)濟(jì)活動、內(nèi)部控制等進(jìn)行審計監(jiān)督。內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)應(yīng)配備專業(yè)的審計人員,按照規(guī)定的審計程序和方法進(jìn)行審計工作,出具審計報告。對審計發(fā)現(xiàn)的問題,應(yīng)及時提出整改意見和建議,督促相關(guān)部門進(jìn)行整改,確保本社財務(wù)管理規(guī)范有序。四、財務(wù)風(fēng)險控制(一)風(fēng)險識別與評估1.定期對本社面臨的財務(wù)風(fēng)險進(jìn)行識別和評估,包括市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、流動性風(fēng)險等。2.分析風(fēng)險產(chǎn)生的原因和可能帶來的影響,為制定風(fēng)險應(yīng)對措施提供依據(jù)。(二)風(fēng)險應(yīng)對措施1.市場風(fēng)險應(yīng)對加強(qiáng)市場調(diào)研和分析,及時掌握市場動態(tài)和價格變化趨勢,合理安排生產(chǎn)經(jīng)營活動,降低市場風(fēng)險。積極開拓市場,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),提高產(chǎn)品質(zhì)量和市場競爭力,減少市場波動對本社經(jīng)營的影響。2.信用風(fēng)險應(yīng)對建立健全客戶信用評估體系,加強(qiáng)對客戶信用狀況的調(diào)查和分析,合理確定信用額度和信用期限。加強(qiáng)應(yīng)收賬款管理,及時催收欠款,降低壞賬損失風(fēng)險。對于信用狀況不佳的客戶,應(yīng)采取必要的風(fēng)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026西北國際貨航招聘(3人)備考考試試題及答案解析
- 2026福建福建漳龍集團(tuán)有限公司招聘初面?zhèn)淇伎荚囋囶}及答案解析
- 2026江蘇蘇州數(shù)智科技集團(tuán)有限公司下屬子公司招聘34人備考題庫(第一批)含答案詳解
- 2026年跆拳道黑帶考試技能要求及模擬測試題目
- 2026中共昆明市委黨校引進(jìn)高層次人才招聘3人備考題庫(云南)及答案詳解(新)
- 2026年旅游信息化發(fā)展旅游服務(wù)平臺操作與旅游資源利用題庫
- 2026四川愛聯(lián)科技股份有限公司招聘法務(wù)經(jīng)理1人備考題庫及答案詳解參考
- 2026年新食品安全法解讀及考試練習(xí)題
- 2026福建水投集團(tuán)漳平水務(wù)有限公司招聘3人考試參考題庫及答案解析
- 2026年經(jīng)濟(jì)法規(guī)及合同解析知識題庫
- 高壓注漿施工方案(3篇)
- 高強(qiáng)混凝土知識培訓(xùn)課件
- (高清版)DB11∕T 1455-2025 電動汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)
- 暖通工程施工環(huán)保措施
- 宗族團(tuán)年活動方案
- 2025至2030中國碳納米管行業(yè)市場發(fā)展分析及風(fēng)險與對策報告
- 車企核心用戶(KOC)分層運營指南
- 兒童課件小學(xué)生講繪本成語故事《69狐假虎威》課件
- 湖北中煙2025年招聘綜合測試
- 不銹鋼管道酸洗鈍化方案
- 2025年高考時事政治高頻考點(107條)
評論
0/150
提交評論