PAGE星巴克財(cái)務(wù)制度一、總則（一）目的本財(cái)務(wù)制度旨在規(guī)范星巴克公司的財(cái)務(wù)行為，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，確保公司財(cái)務(wù)活動(dòng)合法、合規(guī)、有序進(jìn)行，保障公司資產(chǎn)安全，提高公司經(jīng)濟(jì)效益，為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供有力支持。（二）適用范圍本制度適用于星巴克公司總部及各分支機(jī)構(gòu)、子公司、加盟店等所有經(jīng)營(yíng)主體。（三）基本原則1.合法性原則：嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度，依法進(jìn)行財(cái)務(wù)活動(dòng)。2.真實(shí)性原則：財(cái)務(wù)信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，如實(shí)反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。3.規(guī)范性原則：建立健全規(guī)范的財(cái)務(wù)管理制度和流程，確保財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。4.效益性原則：合理配置資源，優(yōu)化財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)，提高資金使用效益，實(shí)現(xiàn)公司價(jià)值最大化。5.內(nèi)部控制原則：加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，建立健全內(nèi)部控制制度，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。二、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與人員（一）財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置星巴克公司設(shè)立獨(dú)立的財(cái)務(wù)部門(mén)，負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司規(guī)模和業(yè)務(wù)需求，合理設(shè)置財(cái)務(wù)崗位，明確各崗位職責(zé)和權(quán)限。（二）財(cái)務(wù)人員配備1.財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人：由公司董事會(huì)聘任或解聘，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理工作，制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和政策，監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行，對(duì)公司財(cái)務(wù)工作全面負(fù)責(zé)。2.會(huì)計(jì)人員：負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)表編制、稅務(wù)申報(bào)等工作，確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確和及時(shí)。3.出納人員：負(fù)責(zé)公司的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算、票據(jù)管理等工作，確保資金安全和資金收付的合規(guī)性。（三）財(cái)務(wù)人員職責(zé)與權(quán)限1.財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人職責(zé)組織制定公司財(cái)務(wù)管理制度和流程，并監(jiān)督執(zhí)行。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、執(zhí)行和控制，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，為公司決策提供依據(jù)。負(fù)責(zé)公司資金的籌集、調(diào)配和使用，確保資金安全和合理使用。組織開(kāi)展公司的財(cái)務(wù)審計(jì)和內(nèi)部監(jiān)督工作，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。負(fù)責(zé)與外部金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，維護(hù)公司良好的財(cái)務(wù)外部環(huán)境。參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，提供財(cái)務(wù)專業(yè)意見(jiàn)和建議。2.會(huì)計(jì)人員職責(zé)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，編制財(cái)務(wù)報(bào)表。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和報(bào)告，為公司財(cái)務(wù)管理提供數(shù)據(jù)支持。負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)和繳納工作，依法計(jì)算繳納各種稅費(fèi)，合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃。負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)檔案的整理、歸檔和保管工作，確保財(cái)務(wù)檔案的安全和完整。協(xié)助財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)和內(nèi)部監(jiān)督工作，提供相關(guān)財(cái)務(wù)資料和信息。3.出納人員職責(zé)負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)公司庫(kù)存現(xiàn)金、銀行存款、有價(jià)證券等的保管，確保資金安全。負(fù)責(zé)公司票據(jù)的購(gòu)買、保管、使用和核銷工作，確保票據(jù)的合規(guī)使用。負(fù)責(zé)編制現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，做到日清月結(jié)，賬款相符。協(xié)助會(huì)計(jì)人員進(jìn)行財(cái)務(wù)核算工作，提供相關(guān)財(cái)務(wù)資料和信息。（四）財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德與培訓(xùn)1.職業(yè)道德：財(cái)務(wù)人員應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔奉公，保守公司財(cái)務(wù)秘密，不得泄露公司財(cái)務(wù)信息。2.培訓(xùn)與發(fā)展：公司應(yīng)定期組織財(cái)務(wù)人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平，鼓勵(lì)財(cái)務(wù)人員參加相關(guān)職業(yè)資格考試，提升職業(yè)能力。三、財(cái)務(wù)管理制度（一）預(yù)算管理制度1.預(yù)算編制公司應(yīng)建立年度預(yù)算編制制度，每年年末由財(cái)務(wù)部門(mén)組織各部門(mén)編制下一年度的財(cái)務(wù)預(yù)算。預(yù)算編制應(yīng)遵循“自上而下、自下而上、上下結(jié)合”的原則，充分考慮公司戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，結(jié)合市場(chǎng)環(huán)境和歷史數(shù)據(jù)，進(jìn)行科學(xué)合理的預(yù)測(cè)和分析。各部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司預(yù)算編制要求，詳細(xì)編制本部門(mén)的預(yù)算草案，包括收入預(yù)算、成本費(fèi)用預(yù)算、資本預(yù)算等，并提交財(cái)務(wù)部門(mén)匯總審核。財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)各部門(mén)提交的預(yù)算草案進(jìn)行審核、平衡和匯總，形成公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算草案，報(bào)公司管理層審議批準(zhǔn)。2.預(yù)算執(zhí)行與控制公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算經(jīng)管理層審議批準(zhǔn)后，應(yīng)嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行。各部門(mén)應(yīng)將預(yù)算指標(biāo)分解落實(shí)到具體責(zé)任人，確保預(yù)算執(zhí)行的有效性。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)控和分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中的偏差和問(wèn)題，并向管理層報(bào)告。對(duì)于預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的重大偏差或特殊情況，各部門(mén)應(yīng)及時(shí)向管理層提出調(diào)整預(yù)算的申請(qǐng)，經(jīng)管理層審批后進(jìn)行預(yù)算調(diào)整。3.預(yù)算考核公司應(yīng)建立預(yù)算考核制度，對(duì)各部門(mén)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行考核評(píng)價(jià)?？己酥笜?biāo)應(yīng)包括預(yù)算完成率、預(yù)算準(zhǔn)確率、成本費(fèi)用控制率等。預(yù)算考核結(jié)果應(yīng)與各部門(mén)績(jī)效掛鉤，對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況良好的部門(mén)給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)預(yù)算執(zhí)行不力的部門(mén)進(jìn)行懲罰。（二）收入管理制度1.銷售收入確認(rèn)原則星巴克公司的銷售收入應(yīng)按照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則進(jìn)行確認(rèn)，即在商品或服務(wù)已經(jīng)提供，且收入的金額能夠可靠計(jì)量，相關(guān)的經(jīng)濟(jì)利益很可能流入公司時(shí)，確認(rèn)銷售收入。對(duì)于銷售商品的收入，在客戶取得商品控制權(quán)時(shí)確認(rèn)收入；對(duì)于提供勞務(wù)的收入，在勞務(wù)完成時(shí)確認(rèn)收入。2.銷售價(jià)格管理公司應(yīng)制定統(tǒng)一的銷售價(jià)格政策，明確各類產(chǎn)品和服務(wù)的銷售價(jià)格。銷售價(jià)格應(yīng)根據(jù)成本、市場(chǎng)需求、競(jìng)爭(zhēng)狀況等因素進(jìn)行合理制定，并定期進(jìn)行調(diào)整。各門(mén)店應(yīng)嚴(yán)格按照公司規(guī)定的銷售價(jià)格進(jìn)行銷售，不得擅自調(diào)整銷售價(jià)格。如有特殊情況需要調(diào)整銷售價(jià)格，應(yīng)報(bào)公司總部審批。3.銷售收款管理公司應(yīng)加強(qiáng)銷售收款管理，確保銷售款項(xiàng)及時(shí)、足額收回。對(duì)于現(xiàn)金銷售，應(yīng)及時(shí)收取現(xiàn)金，并開(kāi)具收款憑證；對(duì)于賒銷業(yè)務(wù)，應(yīng)建立客戶信用評(píng)估制度，合理確定信用額度和信用期限，加強(qiáng)應(yīng)收賬款的管理和催收。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)應(yīng)收賬款進(jìn)行清理和分析，對(duì)逾期應(yīng)收賬款及時(shí)采取措施進(jìn)行催收，確保公司資金安全。（三）成本費(fèi)用管理制度1.成本費(fèi)用分類與核算公司的成本費(fèi)用主要包括采購(gòu)成本、生產(chǎn)成本、銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用等。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行成本費(fèi)用的分類核算，確保成本費(fèi)用信息的準(zhǔn)確和完整。采購(gòu)成本應(yīng)包括原材料、商品采購(gòu)價(jià)款、運(yùn)輸費(fèi)、裝卸費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等；生產(chǎn)成本應(yīng)包括直接材料、直接人工、制造費(fèi)用等；銷售費(fèi)用應(yīng)包括廣告費(fèi)、促銷費(fèi)、銷售人員薪酬等；管理費(fèi)用應(yīng)包括管理人員薪酬、辦公費(fèi)、差旅費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等；財(cái)務(wù)費(fèi)用應(yīng)包括利息支出、手續(xù)費(fèi)等。2.成本費(fèi)用控制公司應(yīng)建立成本費(fèi)用控制制度，加強(qiáng)對(duì)成本費(fèi)用的管理和控制。各部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司成本費(fèi)用預(yù)算，合理控制各項(xiàng)成本費(fèi)用支出，嚴(yán)格執(zhí)行成本費(fèi)用審批制度。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行分析和監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)成本費(fèi)用控制過(guò)程中的問(wèn)題，并提出改進(jìn)措施。對(duì)于超預(yù)算的成本費(fèi)用支出，應(yīng)報(bào)公司管理層審批。3.成本費(fèi)用報(bào)銷公司應(yīng)制定成本費(fèi)用報(bào)銷制度，明確報(bào)銷范圍、報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷流程。員工發(fā)生的成本費(fèi)用支出應(yīng)按照公司規(guī)定的報(bào)銷制度進(jìn)行報(bào)銷，提供真實(shí)、合法、有效的報(bào)銷憑證。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格審核報(bào)銷憑證，對(duì)不符合報(bào)銷制度的報(bào)銷申請(qǐng)予以拒絕。對(duì)于審批通過(guò)的報(bào)銷申請(qǐng)，應(yīng)及時(shí)辦理報(bào)銷手續(xù)，支付報(bào)銷款項(xiàng)。（四）資產(chǎn)管理1.貨幣資金管理公司應(yīng)加強(qiáng)貨幣資金管理，確保貨幣資金安全。貨幣資金包括現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金等。現(xiàn)金管理應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家現(xiàn)金管理規(guī)定，實(shí)行限額管理，定期進(jìn)行現(xiàn)金盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。銀行存款管理應(yīng)加強(qiáng)賬戶管理，定期核對(duì)銀行賬戶余額，確保資金安全。其他貨幣資金管理應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行核算和管理。2.存貨管理公司應(yīng)建立存貨管理制度，加強(qiáng)對(duì)存貨的采購(gòu)、驗(yàn)收、保管、發(fā)出等環(huán)節(jié)的管理。存貨包括原材料、庫(kù)存商品、在產(chǎn)品等。采購(gòu)部門(mén)應(yīng)根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，合理制定存貨采購(gòu)計(jì)劃，選擇合格的供應(yīng)商，確保存貨質(zhì)量。驗(yàn)收部門(mén)應(yīng)按照規(guī)定對(duì)采購(gòu)的存貨進(jìn)行驗(yàn)收，確保存貨數(shù)量和質(zhì)量符合要求。保管部門(mén)應(yīng)妥善保管存貨，建立存貨臺(tái)賬，定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)，確保賬實(shí)相符。發(fā)出存貨應(yīng)按照規(guī)定的計(jì)價(jià)方法進(jìn)行核算，確保成本核算的準(zhǔn)確性。3.固定資產(chǎn)管理公司應(yīng)建立固定資產(chǎn)管理制度，加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)的購(gòu)置、驗(yàn)收、折舊、處置等環(huán)節(jié)的管理。固定資產(chǎn)包括房屋建筑物、機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸工具等。購(gòu)置固定資產(chǎn)應(yīng)按照公司預(yù)算和審批程序進(jìn)行，確保固定資產(chǎn)的購(gòu)置符合公司發(fā)展需要。驗(yàn)收部門(mén)應(yīng)按照規(guī)定對(duì)購(gòu)置的固定資產(chǎn)進(jìn)行驗(yàn)收，確保固定資產(chǎn)的數(shù)量和質(zhì)量符合要求。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)按照規(guī)定對(duì)固定資產(chǎn)進(jìn)行折舊計(jì)提，確保固定資產(chǎn)成本在其使用壽命內(nèi)合理分?jǐn)?。處置固定資產(chǎn)應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行審批，確保處置過(guò)程合法、合規(guī)，處置收入及時(shí)足額入賬。4.無(wú)形資產(chǎn)與其他資產(chǎn)管理公司應(yīng)加強(qiáng)對(duì)無(wú)形資產(chǎn)的管理，包括商標(biāo)權(quán)、專利權(quán)、著作權(quán)等。無(wú)形資產(chǎn)應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行計(jì)價(jià)、攤銷和核算，確保無(wú)形資產(chǎn)價(jià)值的準(zhǔn)確反映。對(duì)于其他資產(chǎn)，如長(zhǎng)期待攤費(fèi)用、遞延所得稅資產(chǎn)等，應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度進(jìn)行核算和管理，確保資產(chǎn)信息的準(zhǔn)確和完整。（五）稅務(wù)管理制度1.稅務(wù)登記與申報(bào)公司應(yīng)按照國(guó)家稅收法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)辦理稅務(wù)登記手續(xù)，如實(shí)申報(bào)納稅。財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期組織稅務(wù)申報(bào)工作，確保納稅申報(bào)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。公司應(yīng)建立稅務(wù)檔案管理制度，妥善保管稅務(wù)登記證、納稅申報(bào)表、發(fā)票等稅務(wù)資料，以備稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查。2.稅務(wù)籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理公司應(yīng)合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃，在遵守稅收法律法規(guī)的前提下，降低公司稅負(fù)。稅務(wù)籌劃應(yīng)結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況，制定合理的稅務(wù)策略，確保稅務(wù)籌劃的合法性和有效性。公司應(yīng)加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理，關(guān)注稅收政策變化，及時(shí)調(diào)整稅務(wù)策略，防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于重大稅務(wù)事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)向公司管理層報(bào)告，并咨詢專業(yè)稅務(wù)顧問(wèn)的意見(jiàn)。四、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析（一）財(cái)務(wù)報(bào)告編制1.財(cái)務(wù)報(bào)表種類：公司應(yīng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度編制財(cái)務(wù)報(bào)表，包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表、所有者權(quán)益變動(dòng)表等。2.財(cái)務(wù)報(bào)表編制要求：財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，數(shù)據(jù)來(lái)源可靠，編制方法符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定。財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)按照規(guī)定的格式和內(nèi)容進(jìn)行編制，不得隨意調(diào)整報(bào)表項(xiàng)目和金額。3.財(cái)務(wù)報(bào)表報(bào)送與披露：公司應(yīng)定期向管理層、股東、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)信息披露。財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送和披露，確保財(cái)務(wù)信息的及時(shí)性和透明度。（二）財(cái)務(wù)分析1.財(cái)務(wù)分析指標(biāo)：公司應(yīng)建立財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系，包括償債能力指標(biāo)、營(yíng)運(yùn)能力指標(biāo)、盈利能力指標(biāo)、發(fā)展能力指標(biāo)等。財(cái)務(wù)分析指標(biāo)應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和分析目的進(jìn)行選擇和運(yùn)用。2.財(cái)務(wù)分析方法：財(cái)務(wù)分析應(yīng)采用科學(xué)合理的分析方法，如比較分析法、比率分析法、趨勢(shì)分析法等。財(cái)務(wù)分析應(yīng)結(jié)合公司歷史數(shù)據(jù)、同行業(yè)數(shù)據(jù)和市場(chǎng)環(huán)境等因素，對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行全面、深入的分析。3.財(cái)務(wù)分析報(bào)告：財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)定期撰寫(xiě)財(cái)務(wù)分析報(bào)告，向公司管理層匯報(bào)公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果，提出財(cái)務(wù)建議和決策支持。財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)內(nèi)容詳實(shí)、分析準(zhǔn)確、建議合理，為公司管理層提供有價(jià)值的決策依據(jù)。五、財(cái)務(wù)監(jiān)督與審計(jì)（一）內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督1.監(jiān)督機(jī)構(gòu)與職責(zé)：公司應(yīng)建立內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督制度，設(shè)立獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)部門(mén)或配備專職內(nèi)部審計(jì)人員，負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督。內(nèi)部審計(jì)部門(mén)或人員應(yīng)定期對(duì)公司財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況、財(cái)務(wù)收支情況、內(nèi)部控制制度有效性等進(jìn)行檢查和評(píng)價(jià)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。2.監(jiān)督方式與頻率：內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)督可采用定期審計(jì)、專項(xiàng)審計(jì)、日常監(jiān)督等方式進(jìn)行。定期審計(jì)應(yīng)每年至少進(jìn)行一次，對(duì)公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)收支等進(jìn)行全面審計(jì)；專項(xiàng)審計(jì)應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和管理需要，對(duì)特定事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì)；日常監(jiān)督應(yīng)貫穿于公司財(cái)務(wù)活動(dòng)的全過(guò)程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正財(cái)務(wù)活動(dòng)中的違規(guī)行為。（二）外部審計(jì)與監(jiān)督1.年度審計(jì)：公司應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，聘請(qǐng)具有資質(zhì)資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，出具審計(jì)報(bào)告。年度審計(jì)應(yīng)在公司年度財(cái)務(wù)報(bào)表編制完成后進(jìn)行，確保公司財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和合法性。2.稅務(wù)審計(jì)：公司應(yīng)接受稅務(wù)機(jī)關(guān)的稅務(wù)審計(jì)，如實(shí)提供稅務(wù)資料，配合稅務(wù)機(jī)關(guān)的檢查工作。稅務(wù)審計(jì)應(yīng)按照稅務(wù)機(jī)關(guān)的要求進(jìn)行，確保公司稅務(wù)申報(bào)和繳納的合規(guī)性。3.其他監(jiān)督檢查：