PAGE消防衛(wèi)生防疫管理制度一、總則（一）目的為加強公司/組織的消防、衛(wèi)生防疫管理工作，預(yù)防火災(zāi)事故和各類衛(wèi)生防疫事件的發(fā)生，保障員工的生命財產(chǎn)安全和身體健康，維護(hù)公司/組織的正常生產(chǎn)經(jīng)營秩序，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司/組織內(nèi)所有部門、場所及人員。（三）依據(jù)本制度依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，如《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等，以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，如《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》、《公共場所衛(wèi)生管理條例》等制定。二、消防管理（一）消防設(shè)施與器材管理1.公司/組織應(yīng)按照國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定，配備充足、有效的消防設(shè)施與器材，包括滅火器、消火栓、自動噴水滅火系統(tǒng)、火災(zāi)報警系統(tǒng)等。2.建立消防設(shè)施與器材臺賬，詳細(xì)記錄其型號、數(shù)量、配置位置、維護(hù)保養(yǎng)情況等信息。3.定期對消防設(shè)施與器材進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，確保其處于良好的運行狀態(tài)。檢查內(nèi)容包括外觀是否完好、壓力是否正常、零部件是否齊全等。對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時維修或更換，并做好記錄。4.消防設(shè)施與器材的維護(hù)保養(yǎng)工作應(yīng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)進(jìn)行，簽訂維護(hù)保養(yǎng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。維護(hù)保養(yǎng)機構(gòu)應(yīng)按照合同約定，定期對消防設(shè)施與器材進(jìn)行全面檢查、維護(hù)和保養(yǎng)，并出具維護(hù)保養(yǎng)報告。（二）消防安全檢查1.實行每日防火巡查制度，由各部門指定專人負(fù)責(zé)，對本部門的消防安全狀況進(jìn)行巡查。巡查內(nèi)容包括用火、用電、用氣情況，疏散通道、安全出口是否暢通，消防設(shè)施與器材是否完好有效等。巡查人員應(yīng)填寫巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并采取措施處理。2.每月組織一次全面的消防安全檢查，由公司/組織消防安全管理部門牽頭，各部門負(fù)責(zé)人參加。檢查內(nèi)容包括消防設(shè)施與器材的運行情況、消防安全制度的執(zhí)行情況及其他消防安全隱患。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)下達(dá)整改通知書，明確整改責(zé)任部門、整改期限和整改要求，跟蹤督促整改落實。3.重大節(jié)日、重大活動前，應(yīng)組織專項消防安全檢查，確保消防安全。（三）火災(zāi)隱患整改1.對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，應(yīng)立即采取措施進(jìn)行整改。能夠立即整改的，應(yīng)立即整改到位；不能立即整改的，應(yīng)制定整改方案，明確整改措施、整改期限和整改責(zé)任人，確保整改工作按時完成。2.在火災(zāi)隱患整改期間，應(yīng)采取臨時防范措施，確保消防安全。對不及時消除隱患可能嚴(yán)重威脅公共安全的，應(yīng)停止使用相關(guān)場所或設(shè)施。3.整改完成后，應(yīng)組織復(fù)查，確保火災(zāi)隱患得到徹底消除。對整改不力的部門和個人，應(yīng)按照公司/組織相關(guān)規(guī)定進(jìn)行問責(zé)。（四）消防安全教育與培訓(xùn)1.公司/組織應(yīng)將消防安全教育與培訓(xùn)納入員工培訓(xùn)計劃，定期組織開展消防安全知識培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括消防法律法規(guī)、消防安全制度、火災(zāi)預(yù)防知識、火災(zāi)撲救方法、疏散逃生技能等。2.新員工入職時，應(yīng)進(jìn)行消防安全入職培訓(xùn)，使其了解公司/組織的消防安全要求和基本消防知識。3.對從事電氣、焊接、油漆等特殊工種的員工，應(yīng)進(jìn)行專門的消防安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后方可上崗作業(yè)。4.定期組織消防安全演練，檢驗和提高員工的火災(zāi)應(yīng)急處置能力。演練內(nèi)容包括火災(zāi)報警、疏散逃生、滅火撲救等環(huán)節(jié)，演練結(jié)束后應(yīng)及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，針對演練中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行改進(jìn)。（五）消防應(yīng)急預(yù)案1.制定完善的消防應(yīng)急預(yù)案，明確火災(zāi)發(fā)生時的應(yīng)急處置程序、各部門及人員的職責(zé)分工、疏散逃生路線等內(nèi)容。2.消防應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行修訂和完善，確保其科學(xué)性、實用性和可操作性。3.定期組織員工學(xué)習(xí)消防應(yīng)急預(yù)案，使其熟悉應(yīng)急處置流程和自身職責(zé)。同時，應(yīng)按照預(yù)案要求，定期組織演練，提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力和協(xié)同作戰(zhàn)能力。三、衛(wèi)生防疫管理（一）環(huán)境衛(wèi)生管理1.公司/組織應(yīng)建立健全環(huán)境衛(wèi)生管理制度，明確各部門的環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域，定期組織開展環(huán)境衛(wèi)生清掃和消毒工作。2.保持辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、倉庫等場所的清潔衛(wèi)生，做到無垃圾、無雜物、無積水。定期對地面進(jìn)行清掃、拖洗，對門窗、桌椅等進(jìn)行擦拭消毒。3.加強對公共區(qū)域的衛(wèi)生管理，如衛(wèi)生間、茶水間、電梯間等。衛(wèi)生間應(yīng)定期進(jìn)行清潔消毒，保持通風(fēng)良好；茶水間應(yīng)配備垃圾桶，及時清理垃圾；電梯間應(yīng)定期進(jìn)行消毒，按鈕等易接觸部位應(yīng)重點消毒。4.對垃圾進(jìn)行分類收集、存放和處理，定期清理，防止垃圾堆積產(chǎn)生異味和滋生蚊蟲。（二）個人衛(wèi)生管理1.加強對員工個人衛(wèi)生的宣傳教育，要求員工養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，勤洗手、勤洗澡、勤換衣，保持身體清潔。2.員工在工作期間應(yīng)佩戴口罩，特別是在人員密集場所或與外來人員接觸時?？谡謶?yīng)定期更換，保持清潔衛(wèi)生。3.員工應(yīng)注意飲食衛(wèi)生，不吃生冷食物，避免食用不潔食品，預(yù)防食物中毒。（三）食品衛(wèi)生管理1.公司/組織如有食堂，應(yīng)嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，加強食品衛(wèi)生管理。食堂應(yīng)取得食品經(jīng)營許可證，從業(yè)人員應(yīng)持健康證上崗。2.采購食品應(yīng)選擇正規(guī)渠道，確保食品質(zhì)量安全。食品應(yīng)分類存放，隔墻離地，避免交叉污染。3.加強食品加工過程管理，嚴(yán)格遵守食品加工操作規(guī)范，做到生熟分開、煮熟煮透。食品加工場所應(yīng)保持清潔衛(wèi)生，定期進(jìn)行消毒。4.做好餐具、廚具的清洗消毒工作，采用物理或化學(xué)消毒方法，確保消毒效果。消毒后的餐具、廚具應(yīng)存放在清潔、干燥的專用櫥柜內(nèi)。（四）飲用水衛(wèi)生管理1.公司/組織應(yīng)提供安全衛(wèi)生的飲用水，飲用水水源應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求。2.定期對飲用水設(shè)施進(jìn)行清洗消毒，包括飲水機、水箱等。飲水機應(yīng)定期更換濾芯，確保水質(zhì)安全。3.加強對飲用水水質(zhì)的檢測，可委托有資質(zhì)的檢測機構(gòu)定期進(jìn)行檢測，確保飲用水符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。（五）衛(wèi)生防疫物資管理1.配備必要的衛(wèi)生防疫物資，如口罩、消毒液、洗手液、體溫計等，確保物資儲備充足。2.建立衛(wèi)生防疫物資臺賬，詳細(xì)記錄物資的采購、發(fā)放、使用等情況。3.定期對衛(wèi)生防疫物資進(jìn)行檢查，及時補充和更新過期或損壞的物資。（六）衛(wèi)生防疫監(jiān)測與報告1.加強對公司/組織內(nèi)衛(wèi)生防疫狀況的監(jiān)測，如發(fā)現(xiàn)員工出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀，應(yīng)及時進(jìn)行詢問和登記，并安排其到指定醫(yī)療機構(gòu)就診。2.如發(fā)生傳染病疫情或其他突發(fā)公共衛(wèi)生事件，應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案，按照相關(guān)規(guī)定及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生防疫部門，并積極配合做好疫情防控工作。3.配合衛(wèi)生防疫部門開展流行病學(xué)調(diào)查、采樣檢測等工作，提供相關(guān)信息和資料，協(xié)助做好疫情防控措施的落實。四、疫情防控期間特殊規(guī)定（一）人員出入管理1.在疫情防控期間，加強人員出入管理。所有進(jìn)入公司/組織的人員應(yīng)佩戴口罩，接受體溫檢測和健康碼查驗。體溫正常、健康碼為綠碼方可進(jìn)入。2.對來訪人員進(jìn)行登記，詳細(xì)記錄其姓名、單位、聯(lián)系方式、來訪時間等信息。如發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱、咳嗽等癥狀或來自中高風(fēng)險地區(qū)的人員，應(yīng)拒絕其進(jìn)入，并及時報告相關(guān)部門。3.員工離開公司/組織時，應(yīng)遵守公司/組織的相關(guān)規(guī)定，如有特殊情況需外出，應(yīng)提前向部門負(fù)責(zé)人報備，并做好個人防護(hù)措施。（二）辦公區(qū)域管理1.合理安排辦公區(qū)域人員密度，保持安全社交距離。減少人員聚集活動，盡量采用線上會議、線上辦公等方式。2.加強辦公區(qū)域通風(fēng)換氣，保持空氣流通。定期對辦公區(qū)域進(jìn)行消毒，重點對辦公桌椅、電腦鍵盤、鼠標(biāo)等高頻接觸部位進(jìn)行消毒。3.鼓勵員工自帶餐具、水杯等用品，減少使用公共餐具和水杯。如使用公共餐具和水杯，應(yīng)在使用后及時進(jìn)行清洗消毒。（三）會議活動管理1.嚴(yán)格控制會議規(guī)模和參會人數(shù)，盡量采用視頻會議、電話會議等形式召開會議。如確需召開現(xiàn)場會議，應(yīng)選擇通風(fēng)良好、空間較大的會議室，并控制參會人員間隔距離。2.會議期間，參會人員應(yīng)全程佩戴口罩，保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣。會議結(jié)束后，及時對會議室進(jìn)行消毒。3.暫停舉辦大型聚集性活動，如培訓(xùn)、團建、文藝演出等。如因工作需要必須舉辦的活動，應(yīng)制定詳細(xì)的疫情防控方案，嚴(yán)格控制活動規(guī)模和人數(shù)，并做好各項防控措施。（四）員工健康管理1.每日對員工進(jìn)行體溫檢測，可采用晨午檢等方式，及時掌握員工健康狀況。如發(fā)現(xiàn)員工體溫異常或有其他不適癥狀，應(yīng)立即安排其就醫(yī)，并跟蹤了解病情進(jìn)展。2.加強對員工的健康宣傳教育，提醒員工做好個人防護(hù)，如出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀，應(yīng)及時就醫(yī)并報告公司/組織。3.對來自中高風(fēng)險地區(qū)的員工，應(yīng)按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾筮M(jìn)行管理，如實施集中隔離、居家隔離等措施。在隔離期間，應(yīng)定期了解員工健康狀況，提供必要的生活保障和心理支持。五、監(jiān)督與考核（一）監(jiān)督檢查1.公司/組織消防安全管理部門和衛(wèi)生防疫管理部門應(yīng)定期對各部門的消防、衛(wèi)生防疫管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。2.建立舉報制度，鼓勵員工對違反消防、衛(wèi)生防疫管理制度的行為進(jìn)行舉報。對舉報屬實的，給予舉報人適當(dāng)獎勵。（二）考核評價1.將消防、衛(wèi)生防疫管理工