PAGE建筑門衛(wèi)生產(chǎn)責(zé)任制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)建筑施工現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作，規(guī)范門衛(wèi)管理行為，保障施工現(xiàn)場人員、財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)施工秩序，特制定本生產(chǎn)責(zé)任制度。（二）適用范圍本制度適用于本公司所有建筑工程項(xiàng)目的門衛(wèi)管理工作。（三）基本原則1.安全第一原則：始終將保障施工現(xiàn)場安全放在首位，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全保衛(wèi)措施。2.依法依規(guī)原則：嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保門衛(wèi)管理工作合法合規(guī)。3.責(zé)任明確原則：明確門衛(wèi)人員的工作職責(zé)和責(zé)任，做到責(zé)任到人。4.服務(wù)至上原則：在履行安全保衛(wèi)職責(zé)的同時(shí)，為施工人員和相關(guān)來訪人員提供必要的服務(wù)。二、門衛(wèi)崗位職責(zé)（一）人員出入管理1.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場大門的值守，對進(jìn)出人員進(jìn)行嚴(yán)格登記。登記內(nèi)容包括姓名、單位、出入時(shí)間、事由等。2.嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場。對于確需進(jìn)入的外來人員，必須經(jīng)施工單位相關(guān)負(fù)責(zé)人同意，并進(jìn)行身份核實(shí)和登記后，方可放行。3.督促進(jìn)入施工現(xiàn)場的人員佩戴安全帽等個(gè)人防護(hù)用品，對未按要求佩戴的人員進(jìn)行勸阻。4.對離開施工現(xiàn)場的人員所攜帶的物品進(jìn)行檢查，防止施工現(xiàn)場的材料、設(shè)備等被盜帶出。對于可疑物品，要進(jìn)行詳細(xì)詢問和檢查，必要時(shí)通知相關(guān)部門處理。（二）車輛出入管理1.對進(jìn)出施工現(xiàn)場的車輛進(jìn)行檢查和登記。登記內(nèi)容包括車輛牌號、所屬單位、出入時(shí)間、所載貨物等。2.嚴(yán)禁無通行證的車輛進(jìn)入施工現(xiàn)場。對于持有通行證的車輛，要檢查其通行證的有效性和車輛所載貨物是否與通行證標(biāo)注內(nèi)容相符。3.對進(jìn)入施工現(xiàn)場的車輛進(jìn)行引導(dǎo)，指揮其按照規(guī)定路線行駛和停放，確保施工現(xiàn)場交通秩序井然。4.對離開施工現(xiàn)場的車輛進(jìn)行檢查，防止車輛夾帶施工現(xiàn)場的物品外出。對于裝載貨物的車輛，要核實(shí)其貨物放行單，確認(rèn)無誤后方可放行。（三）巡邏檢查1.按照規(guī)定的時(shí)間間隔對施工現(xiàn)場進(jìn)行巡邏，重點(diǎn)檢查施工現(xiàn)場的安全設(shè)施、消防器材、電氣設(shè)備等是否完好，有無安全隱患。2.在巡邏過程中，要注意觀察施工現(xiàn)場的周邊環(huán)境，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)報(bào)告并采取相應(yīng)措施。3.對施工現(xiàn)場的重點(diǎn)部位，如材料堆放區(qū)、機(jī)械設(shè)備停放區(qū)、臨時(shí)倉庫等，要加強(qiáng)巡邏頻次，確保這些部位的安全。（四）門禁管理1.負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場門禁系統(tǒng)的日常維護(hù)和管理，確保門禁系統(tǒng)正常運(yùn)行。2.嚴(yán)格控制門禁卡的發(fā)放范圍，僅限于施工現(xiàn)場的工作人員使用。對于離職或調(diào)崗人員，要及時(shí)收回其門禁卡。3.監(jiān)督門禁卡的使用情況，嚴(yán)禁將門禁卡轉(zhuǎn)借他人。發(fā)現(xiàn)有人違規(guī)使用門禁卡，要及時(shí)制止并進(jìn)行相應(yīng)處理。（五）突發(fā)事件處理1.遇到突發(fā)事件，如火災(zāi)、盜竊、打架斗毆等，要保持冷靜，立即采取措施進(jìn)行處理。首先要及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門，并盡可能保護(hù)現(xiàn)場。2.在確保自身安全的前提下，配合相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場救援和處置工作，提供必要的信息和協(xié)助。3.對突發(fā)事件的處理過程和結(jié)果進(jìn)行記錄，及時(shí)向上級匯報(bào)。三、工作流程（一）人員出入流程1.外來人員來訪時(shí)，應(yīng)先在門衛(wèi)室填寫《外來人員來訪登記表》，注明來訪人員姓名、單位、來訪時(shí)間、事由等信息。2.門衛(wèi)人員通過電話或?qū)χv機(jī)與被訪人員取得聯(lián)系，經(jīng)被訪人員同意后，方可放行。3.施工人員出入施工現(xiàn)場時(shí)，應(yīng)主動出示工作證件，門衛(wèi)人員核對無誤后予以放行。4.對于攜帶物品外出的人員，門衛(wèi)人員要對其所攜帶物品進(jìn)行檢查，確認(rèn)物品為個(gè)人物品且無施工現(xiàn)場物品夾帶后予以放行。（二）車輛出入流程1.外來車輛進(jìn)入施工現(xiàn)場時(shí)，駕駛員應(yīng)先在門衛(wèi)室停車，出示車輛通行證。2.門衛(wèi)人員核對通行證信息與車輛實(shí)際情況相符后，對車輛進(jìn)行登記，登記內(nèi)容包括車輛牌號及所屬單位、進(jìn)入時(shí)間、所載貨物等，并發(fā)放臨時(shí)停車牌。3.門衛(wèi)人員引導(dǎo)車輛按照規(guī)定路線進(jìn)入施工現(xiàn)場，并指揮其在指定地點(diǎn)停放。4.裝載貨物的車輛離開施工現(xiàn)場時(shí)，駕駛員應(yīng)向門衛(wèi)人員出示貨物放行單。5.門衛(wèi)人員核對貨物放行單與車輛所載貨物一致后，對車輛進(jìn)行檢查，確認(rèn)無誤后予以放行，并收回臨時(shí)停車牌。（三）巡邏檢查流程1.門衛(wèi)人員按照規(guī)定的巡邏路線和時(shí)間間隔進(jìn)行巡邏。巡邏路線應(yīng)覆蓋施工現(xiàn)場的各個(gè)區(qū)域，包括大門、圍墻、材料堆放區(qū)、機(jī)械設(shè)備停放區(qū)、臨時(shí)倉庫、辦公區(qū)、生活區(qū)等。2.在巡邏過程中，要認(rèn)真檢查安全設(shè)施、消防器材、電氣設(shè)備等的運(yùn)行情況。對于發(fā)現(xiàn)的安全隱患，要及時(shí)記錄并報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)。3.重點(diǎn)檢查施工現(xiàn)場的周邊環(huán)境，觀察是否有可疑人員或異常情況。如發(fā)現(xiàn)異常，要立即采取措施進(jìn)行處理，并及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門。4.巡邏結(jié)束后，門衛(wèi)人員要將巡邏情況詳細(xì)記錄在《巡邏記錄表》中，包括巡邏時(shí)間、巡邏路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等。（四）門禁管理流程1.新入職人員辦理門禁卡時(shí)，由所在部門負(fù)責(zé)人填寫《門禁卡申請表》，注明人員姓名、部門、崗位等信息，并提交給門衛(wèi)室。2.門衛(wèi)人員根據(jù)申請表信息為新入職人員辦理門禁卡，并在門禁系統(tǒng)中錄入相關(guān)信息。3.員工離職或調(diào)崗時(shí)，所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)通知門衛(wèi)室，門衛(wèi)人員收回其門禁卡，并在門禁系統(tǒng)中刪除相關(guān)信息。4.定期對門禁系統(tǒng)進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保門禁系統(tǒng)正常運(yùn)行。如發(fā)現(xiàn)門禁系統(tǒng)出現(xiàn)故障，要及時(shí)通知相關(guān)部門進(jìn)行維修。（五）突發(fā)事件處理流程1.突發(fā)事件發(fā)生時(shí)，門衛(wèi)人員應(yīng)立即通過對講機(jī)或電話向值班領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告事件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、事件性質(zhì)等基本情況。2.迅速采取初步措施進(jìn)行處理，如疏散現(xiàn)場人員、控制可疑人員、保護(hù)現(xiàn)場等。3.值班領(lǐng)導(dǎo)接到報(bào)告后，應(yīng)立即組織相關(guān)人員趕赴現(xiàn)場進(jìn)行處置，并及時(shí)向上級主管部門報(bào)告。4.門衛(wèi)人員要配合相關(guān)部門進(jìn)行現(xiàn)場救援和調(diào)查工作，提供必要的信息和協(xié)助。5.對突發(fā)事件的處理過程和結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)記錄，包括事件發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、處理措施及結(jié)果等，形成《突發(fā)事件處理報(bào)告》，上報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)。四、工作紀(jì)律（一）考勤紀(jì)律1.門衛(wèi)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的考勤制度，按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工。2.如需請假，應(yīng)提前向門衛(wèi)室負(fù)責(zé)人提出申請，并安排好替班人員。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自離崗。（二）工作紀(jì)律1.堅(jiān)守崗位，不得擅自脫崗、串崗。在工作時(shí)間內(nèi)，不得做與工作無關(guān)的事情，如玩手機(jī)、看電視、睡覺等。2.嚴(yán)格執(zhí)行門禁制度和人員、車輛出入登記制度，不得漏登、誤登。對于不符合規(guī)定的人員和車輛，不得放行。3.保持門衛(wèi)室及周邊環(huán)境整潔衛(wèi)生，物品擺放整齊有序。4.遵守職業(yè)道德，文明禮貌待人，不得與施工人員或外來人員發(fā)生爭吵、沖突。（三）廉潔紀(jì)律1.嚴(yán)禁門衛(wèi)人員利用工作之便謀取私利，如收受施工單位或外來人員的財(cái)物、禮品等。2.不得為無關(guān)人員或車輛提供便利，違反規(guī)定放行。五、培訓(xùn)與考核（一）培訓(xùn)1.定期組織門衛(wèi)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全保衛(wèi)知識、門禁管理系統(tǒng)操作、人員和車輛出入登記流程、突發(fā)事件處理方法等。2.邀請相關(guān)專家或?qū)I(yè)人員進(jìn)行授課，提高門衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。3.鼓勵(lì)門衛(wèi)人員自主學(xué)習(xí)，不斷更新知識，適應(yīng)工作需要。（二）考核1.建立門衛(wèi)人員考核制度，對門衛(wèi)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核?？己藘?nèi)容包括工作紀(jì)律、崗位職責(zé)履行情況、工作質(zhì)量等方面。2.考核方式采用日常檢查、定期檢查、群眾評議等相結(jié)合的方式進(jìn)行。3.根據(jù)考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的門衛(wèi)人員進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對不符合要求的門衛(wèi)人員進(jìn)行批評教育、警告、罰款等處理，情節(jié)嚴(yán)重的予以辭退。六、獎(jiǎng)懲制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.在安全保衛(wèi)工作中表現(xiàn)突出，如及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止安全事故、抓獲盜竊嫌疑人等，為公司挽回重大損失的，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)[X]元。2.嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，連續(xù)[X]個(gè)月無違規(guī)違紀(jì)行為的，給予月度獎(jiǎng)勵(lì)[X]元。3.提出合理化建議，經(jīng)采納后有效改善門衛(wèi)管理工作，提高工作效率或降低成本的，給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。（二）懲罰1.違反考勤紀(jì)律，遲到、早退一次罰款[X]元，曠工一次罰款[X]元。2.違反工作紀(jì)律，擅自脫崗、串崗一次罰款[X]元；因工作失誤導(dǎo)致人員或車輛違規(guī)出入未登記的，每次罰款[X]元。