版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE公共衛(wèi)生相關(guān)工作制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司公共衛(wèi)生管理,預(yù)防和控制疾病傳播,為員工創(chuàng)造安全、健康的工作環(huán)境,保障公司正常運(yùn)營,特制定本工作制度。(二)適用范圍本制度適用于公司全體員工、辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等與公司運(yùn)營相關(guān)的場所。(三)基本原則1.預(yù)防為主原則通過加強(qiáng)宣傳教育、環(huán)境衛(wèi)生管理、個人衛(wèi)生防護(hù)等措施,預(yù)防公共衛(wèi)生事件的發(fā)生。2.依法管理原則嚴(yán)格遵守國家及地方有關(guān)公共衛(wèi)生的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確保公司公共衛(wèi)生管理工作合法合規(guī)。3.全員參與原則全體員工應(yīng)積極參與公共衛(wèi)生管理工作,履行各自的職責(zé),共同維護(hù)公司的公共衛(wèi)生環(huán)境。二、公共衛(wèi)生管理職責(zé)分工(一)公司管理層職責(zé)1.全面負(fù)責(zé)公司公共衛(wèi)生管理工作的決策和領(lǐng)導(dǎo),確保公共衛(wèi)生管理工作的有效開展。2.提供必要的人力、物力和財力支持,保障公共衛(wèi)生管理工作所需的資源。3.定期召開公共衛(wèi)生管理工作會議,研究解決公共衛(wèi)生管理工作中存在的問題。(二)行政部門職責(zé)1.制定和完善公司公共衛(wèi)生管理制度,并組織實(shí)施。2.負(fù)責(zé)公司辦公區(qū)域、公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理,包括清潔、消毒、通風(fēng)等工作的監(jiān)督和檢查。3.組織開展公共衛(wèi)生宣傳教育活動,提高員工的公共衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。4.負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),及時了解和掌握公共衛(wèi)生動態(tài),落實(shí)各項公共衛(wèi)生措施。5.負(fù)責(zé)公司員工健康檔案的建立、管理和更新,組織員工進(jìn)行健康體檢,對患有傳染性疾病或其他不適宜從事本職工作的員工,按照規(guī)定進(jìn)行妥善處理。(三)各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)1.負(fù)責(zé)本部門公共衛(wèi)生管理工作的組織和實(shí)施,確保本部門員工遵守公司公共衛(wèi)生管理制度。2.督促本部門員工保持工作場所的環(huán)境衛(wèi)生,做好個人衛(wèi)生防護(hù)工作。3.配合行政部門開展公共衛(wèi)生宣傳教育活動,組織本部門員工參加公共衛(wèi)生培訓(xùn)。4.發(fā)現(xiàn)本部門存在公共衛(wèi)生問題或隱患時,及時向行政部門報告,并協(xié)助采取措施進(jìn)行處理。(四)員工職責(zé)1.遵守公司公共衛(wèi)生管理制度,積極參與公共衛(wèi)生管理工作。2.保持個人衛(wèi)生,勤洗手、勤洗澡、勤換衣,定期修剪指甲。3.保持工作場所的環(huán)境衛(wèi)生,做到物品擺放整齊,地面清潔,無垃圾、無雜物。4.按照規(guī)定正確使用個人衛(wèi)生防護(hù)用品,如口罩、手套等。不在辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間等場所吸煙、隨地吐痰。5.積極參加公司組織的公共衛(wèi)生宣傳教育活動和培訓(xùn),提高自身公共衛(wèi)生意識和自我保護(hù)能力。6.發(fā)現(xiàn)公共衛(wèi)生問題或隱患時,及時向本部門負(fù)責(zé)人或行政部門報告。三、環(huán)境衛(wèi)生管理環(huán)境衛(wèi)生管理1.辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生管理每日上班前和下班后,員工應(yīng)將各自辦公區(qū)域的桌面、地面、電腦設(shè)備等進(jìn)行清潔,保持整潔。每周至少進(jìn)行一次全面的衛(wèi)生大掃除,包括擦拭門窗、清理文件柜、整理辦公物品等。定期對辦公區(qū)域的綠植進(jìn)行澆水、修剪,保持綠植的美觀和健康。保持辦公區(qū)域的通風(fēng)良好,每日至少開窗通風(fēng)23次,每次通風(fēng)時間不少于30分鐘。在使用空調(diào)時,應(yīng)定期清洗空調(diào)濾網(wǎng),確??諝赓|(zhì)量。2.生產(chǎn)車間環(huán)境衛(wèi)生管理生產(chǎn)車間應(yīng)保持清潔衛(wèi)生,每日生產(chǎn)結(jié)束后,員工應(yīng)及時清理生產(chǎn)設(shè)備、工作臺面、地面等,清除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的確垃圾和廢料。定期對生產(chǎn)車間的墻壁、天花板、門窗等進(jìn)行清潔,保持車間環(huán)境整潔。按照規(guī)定對生產(chǎn)車間的設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),并定期進(jìn)行清潔消毒,防止設(shè)備污染導(dǎo)致公共衛(wèi)生問題。生產(chǎn)車間應(yīng)設(shè)置專門的垃圾存放區(qū)域,垃圾應(yīng)分類存放,并及時清運(yùn)。嚴(yán)禁在生產(chǎn)車間內(nèi)焚燒垃圾。3.員工宿舍環(huán)境衛(wèi)生管理員工應(yīng)保持宿舍內(nèi)的整潔衛(wèi)生,每日進(jìn)行清掃,定期整理個人物品,保持室內(nèi)物品擺放整齊。每周至少進(jìn)行一次宿舍衛(wèi)生大掃除,包括擦拭門窗、清掃地面、清洗衛(wèi)生間等。宿舍應(yīng)保持良好的通風(fēng),定期晾曬被褥等床上用品。員工應(yīng)愛護(hù)宿舍內(nèi)的公共設(shè)施,如發(fā)現(xiàn)損壞應(yīng)及時向宿舍管理員報告。宿舍區(qū)應(yīng)設(shè)置專門的垃圾存放點(diǎn),垃圾應(yīng)及時清運(yùn),保持宿舍區(qū)環(huán)境整潔。(二)清潔消毒管理1.消毒范圍辦公區(qū)域的桌面、電腦鍵盤、鼠標(biāo)、門把手、電梯按鈕等經(jīng)常接觸的部位。生產(chǎn)車間的生產(chǎn)設(shè)備、工具、工作臺面、地面等。員工宿舍的床鋪、桌椅、門窗、衛(wèi)生間等。2.消毒頻次對辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等場所,每日至少進(jìn)行一次預(yù)防性消毒。在公共衛(wèi)生事件高發(fā)期或發(fā)現(xiàn)疑似病例時,應(yīng)增加消毒頻次,對重點(diǎn)部位進(jìn)行隨時消毒。對空調(diào)濾網(wǎng)、飲水機(jī)等設(shè)備,應(yīng)定期進(jìn)行消毒,空調(diào)濾網(wǎng)每月至少清洗消毒一次,飲水機(jī)每周至少清洗消毒一次。3.消毒方法對一般物體表面,可采用含氯消毒劑進(jìn)行擦拭消毒,作用時間應(yīng)不少于30分鐘,然后用清水擦拭干凈。對地面,可采用含氯消毒劑進(jìn)行噴灑消毒,作用時間應(yīng)不少于30分鐘。對空氣消毒,可采用紫外線燈照射消毒,每次照射時間不少于30分鐘。在無人情況下,也可采用過氧化氫等消毒劑進(jìn)行噴霧消毒。4.消毒記錄每次消毒應(yīng)做好記錄,記錄內(nèi)容包括消毒時間、消毒地點(diǎn)、消毒方法、消毒劑名稱及濃度、消毒人員等。消毒記錄應(yīng)妥善保存,保存期限不少于一年,以備查閱。四、個人衛(wèi)生管理(一)個人衛(wèi)生要求1.員工應(yīng)保持良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,勤洗手、勤洗澡、勤換衣,定期修剪指甲。2.在接觸公共物品后、飯前便后、咳嗽或打噴嚏后,應(yīng)及時洗手。洗手時應(yīng)使用肥皂或洗手液,按照七步洗手法認(rèn)真清洗雙手,確保手部清潔。3.員工應(yīng)注意口腔衛(wèi)生,早晚刷牙,飯后漱口,保持口腔清潔。4.員工應(yīng)保持頭發(fā)清潔,定期洗頭,梳理整齊,不得留怪異發(fā)型。5.員工應(yīng)注意面部清潔,保持面部干凈整潔,不得化濃妝。(二)個人衛(wèi)生防護(hù)用品使用1.在公共衛(wèi)生事件高發(fā)期或從事特定工作時,員工應(yīng)按照規(guī)定正確使用個人衛(wèi)生防護(hù)用品,如口罩、手套等。2.口罩的選擇和使用應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)不同的工作場景選擇合適的口罩類型,如醫(yī)用外科口罩、N95口罩等。佩戴口罩時應(yīng)確??谡仲N合面部,遮住口鼻,不得隨意摘下口罩。3.手套的選擇和使用應(yīng)根據(jù)工作需要,選擇合適的材質(zhì)和類型,如乳膠手套、丁腈手套等。佩戴手套時應(yīng)注意手套的清潔和消毒,避免交叉感染。4.個人衛(wèi)生防護(hù)用品使用后應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行處理,不得隨意丟棄。一次性口罩、手套等應(yīng)放入專用的垃圾桶內(nèi),按照醫(yī)療廢物進(jìn)行處理;可重復(fù)使用的口罩、手套等應(yīng)及時清洗消毒,晾干后備用。五、公共衛(wèi)生宣傳教育(一)宣傳教育內(nèi)容1.國家及地方有關(guān)公共衛(wèi)生的法律法規(guī)、政策文件。2.常見傳染病的預(yù)防知識,如流感、新冠肺炎、手足口病等。3.個人衛(wèi)生知識,如洗手方法、口腔衛(wèi)生、呼吸道衛(wèi)生等。4.環(huán)境衛(wèi)生知識,如清潔消毒方法、垃圾分類等。5.公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置知識,如突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告流程、個人防護(hù)措施等。(二)宣傳教育方式1.定期組織公共衛(wèi)生知識培訓(xùn),邀請專業(yè)人員進(jìn)行授課,培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)根據(jù)不同季節(jié)、不同公共衛(wèi)生形勢進(jìn)行調(diào)整。培訓(xùn)對象包括公司全體員工,培訓(xùn)頻率每年不少于2次。2.在公司內(nèi)部設(shè)置公共衛(wèi)生宣傳欄,定期更新宣傳欄內(nèi)容,宣傳公共衛(wèi)生知識、公司公共衛(wèi)生管理工作動態(tài)等。3.通過公司內(nèi)部網(wǎng)站、微信公眾號、電子郵件等渠道發(fā)布公共衛(wèi)生知識宣傳資料,方便員工隨時查閱學(xué)習(xí)。4.在公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等場所張貼公共衛(wèi)生宣傳海報,提醒員工注意公共衛(wèi)生。六、公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置(一)應(yīng)急處置原則1.快速反應(yīng)原則一旦發(fā)生公共衛(wèi)生事件,應(yīng)立即啟動應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制,迅速采取措施進(jìn)行處置,控制事件的發(fā)展。2.科學(xué)應(yīng)對原則依據(jù)公共衛(wèi)生事件的類型、特點(diǎn)和發(fā)展態(tài)勢,科學(xué)合理地制定應(yīng)急處置方案,采取有效的防控措施,確保處置工作的科學(xué)性和有效性。3.以人為本原則把保障員工的生命安全和身體健康放在首位,最大限度地減少公共衛(wèi)生事件對員工的危害。4.依法處置原則嚴(yán)格按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的要求,依法開展公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作,確保處置工作合法合規(guī)。(二)應(yīng)急處置組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)1.應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組組長:由公司總經(jīng)理擔(dān)任。副組長:由公司副總經(jīng)理擔(dān)任。成員:由各部門負(fù)責(zé)人組成。職責(zé):全面負(fù)責(zé)公司公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作的決策和指揮;協(xié)調(diào)各部門之間的工作,確保應(yīng)急處置工作的順利進(jìn)行;及時向上級主管部門和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門報告事件情況;根據(jù)事件發(fā)展態(tài)勢,決定是否啟動應(yīng)急預(yù)案及采取進(jìn)一步的應(yīng)急措施。2.應(yīng)急處置工作小組醫(yī)療救護(hù)組:由公司醫(yī)務(wù)室人員及經(jīng)過急救培訓(xùn)的員工組成。職責(zé)是對受傷員工進(jìn)行現(xiàn)場急救,并及時送往附近醫(yī)院進(jìn)行治療。疫情防控組:由行政部門人員及相關(guān)部門人員組成。職責(zé)是負(fù)責(zé)對公司辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等場所進(jìn)行消毒、通風(fēng)等防控措施的落實(shí);對員工進(jìn)行體溫檢測、健康監(jiān)測等;協(xié)助醫(yī)療救護(hù)組做好患者的隔離、轉(zhuǎn)運(yùn)等工作。后勤保障組:由行政部門、財務(wù)部門等人員組成。職責(zé)是負(fù)責(zé)應(yīng)急處置所需的物資、設(shè)備、資金等的保障工作,確保應(yīng)急處置工作的順利開展。信息聯(lián)絡(luò)組:由行政部門人員組成。職責(zé)是負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)溝通;及時收集、整理、上報公共衛(wèi)生事件的相關(guān)信息;負(fù)責(zé)公司內(nèi)部信息的發(fā)布和傳達(dá),確保員工了解事件情況,穩(wěn)定員工情緒。(三)應(yīng)急處置流程1.事件報告員工發(fā)現(xiàn)公共衛(wèi)生事件相關(guān)情況(如發(fā)熱、咳嗽、腹瀉等癥狀,疑似傳染病病例等)后,應(yīng)立即向本部門負(fù)責(zé)人報告。部門負(fù)責(zé)人接到報告后,應(yīng)在1小時內(nèi)報告行政部門。行政部門接到報告后,應(yīng)立即組織人員進(jìn)行初步核實(shí),并在2小時內(nèi)報告公司應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組組長。同時,按照規(guī)定及時向當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)報告事件情況。2.現(xiàn)場處置應(yīng)急處置領(lǐng)導(dǎo)小組組長接到報告后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,組織各應(yīng)急處置工作小組開展現(xiàn)場處置工作。醫(yī)療救護(hù)組對疑似病例進(jìn)行初步診斷和救治,如癥狀嚴(yán)重應(yīng)及時送往附近醫(yī)院進(jìn)行治療,并做好患者信息登記和跟蹤。疫情防控組對患者所在場所及相關(guān)區(qū)域進(jìn)行封閉管理,實(shí)施消毒、通風(fēng)等防控措施,對密切接觸者進(jìn)行排查、登記,并按照規(guī)定進(jìn)行隔離觀察。后勤保障組迅速調(diào)配應(yīng)急處置所需的物資、設(shè)備等,確保醫(yī)療救護(hù)、疫情防控等工作的順利進(jìn)行。信息聯(lián)絡(luò)組及時收集、整理、上報事件處置進(jìn)展情況,向員工發(fā)布事件相關(guān)信息,做好員工的思想穩(wěn)定工作。3.后續(xù)處置配合當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門、疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)等相關(guān)部門做好事件的調(diào)查、處理工作,提供相關(guān)資料和信息。對事件原因進(jìn)行分析總結(jié),針對存在的問題,制定改進(jìn)措施,完善公司公共衛(wèi)生管理制度和應(yīng)急預(yù)案。對在公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作中表現(xiàn)突出的部門和個人進(jìn)行表彰和獎勵;對因工作不力、失職瀆職導(dǎo)致事件擴(kuò)大或造成不良影響的部門和個人,依法依規(guī)追究責(zé)任。七、監(jiān)督檢查與考核(一)監(jiān)督檢查1.行政部門應(yīng)定期對公司公共衛(wèi)生管理工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,可以采取日常巡查、專項檢查等方式,對辦公區(qū)域、生產(chǎn)車間、員工宿舍等場所的環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、消毒情況等進(jìn)行檢查。2.監(jiān)督檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時指出,并要求責(zé)任部門或責(zé)任人限期整改。3.對于違反公司公共衛(wèi)生管理制度的行為,監(jiān)督檢查人員有權(quán)責(zé)令其立即改正,并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。(二)考核1.公司將公共衛(wèi)生管理工作納入部門和員工績效考核體系,對
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年農(nóng)業(yè)灌溉水源污染應(yīng)急演練方案
- 2025年哈爾濱傳媒職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試測試卷附答案
- 城市夜間經(jīng)濟(jì)發(fā)展基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方案
- 建筑垃圾環(huán)保填埋技術(shù)方案
- 道路施工排土場管理技術(shù)方案
- 建筑垃圾清運(yùn)計劃實(shí)施方案
- 污水提升泵站設(shè)計與建設(shè)方案
- 2025至2030消費(fèi)升級背景下新零售變革趨勢分析研究報告
- 京城元宵活動策劃方案(3篇)
- 團(tuán)體解乏活動策劃方案(3篇)
- 重慶市2025年高考真題化學(xué)試卷(含答案)
- 工地材料管理辦法措施
- 感術(shù)行動培訓(xùn)課件
- 建筑工程生產(chǎn)管理培訓(xùn)
- 膿毒癥集束化治療更新
- 臥床老人口腔護(hù)理規(guī)范
- 村黨支部換屆工作報告
- JG/T 154-2003電動伸縮圍墻大門
- 對招標(biāo)文件及合同條款的認(rèn)同聲明
- 提高金剛砂地坪施工一次合格率
- 資產(chǎn)評估服務(wù)質(zhì)量保證措施
評論
0/150
提交評論