——XX建設(shè)銀行紀(jì)委2025年一季度工作報(bào)告2025年一季度，XX建設(shè)銀行紀(jì)委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)中央紀(jì)委四次全會(huì)、總行紀(jì)委工作會(huì)議部署要求，緊緊圍繞全行中心工作，聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化政治監(jiān)督，深化專項(xiàng)整治，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展?，F(xiàn)將一季度工作情況報(bào)告如下：一、科學(xué)謀劃全年工作，明確監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方向一季度，紀(jì)委緊扣上級(jí)紀(jì)委和黨委工作部署，立足全行實(shí)際，系統(tǒng)謀劃2025年度紀(jì)檢監(jiān)察工作思路和重點(diǎn)任務(wù)。一是高站位領(lǐng)會(huì)精神。第一時(shí)間組織學(xué)習(xí)中央紀(jì)委四次全會(huì)精神、總行紀(jì)委工作會(huì)議精神，深刻領(lǐng)會(huì)“持續(xù)深化正風(fēng)肅紀(jì)反腐”“一體推進(jìn)‘三不腐’”等重要部署要求。召開紀(jì)委全體會(huì)議2次，專題研究部署年度重點(diǎn)工作，確保上級(jí)決策部署不折不扣落實(shí)到位。二是高標(biāo)準(zhǔn)制定方案。結(jié)合全行“十五五”開局之年的戰(zhàn)略目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)重點(diǎn)，制定《2025年度紀(jì)檢監(jiān)察工作要點(diǎn)》，明確政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、專項(xiàng)整治、案件查辦、廉潔文化建設(shè)等5大類18項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，逐項(xiàng)分解責(zé)任、明確時(shí)限、量化指標(biāo)，形成全年工作“路線圖”和“任務(wù)書”。三是高效率推動(dòng)落實(shí)。建立“月調(diào)度、季通報(bào)、年考核”工作機(jī)制，每月召開紀(jì)檢工作例會(huì)，通報(bào)任務(wù)進(jìn)展、分析存在問題、研究推進(jìn)措施。一季度共召開工作例會(huì)3次，調(diào)度重點(diǎn)任務(wù)12項(xiàng)，督辦整改事項(xiàng)8項(xiàng)，確保各項(xiàng)工作有序推進(jìn)。二、打造“一行一品”特色，培育廉潔文化品牌一季度，紀(jì)委圍繞“以文化人、以廉潤(rùn)心”工作理念，大力推進(jìn)“一行一品”廉潔文化品牌建設(shè)，各支行結(jié)合自身特點(diǎn)打造特色廉潔文化陣地。一是科學(xué)規(guī)劃布局。制定《“一行一品”廉潔文化品牌創(chuàng)建實(shí)施方案》，按照“一支行一特色、一品牌一亮點(diǎn)”思路，指導(dǎo)XX個(gè)支行結(jié)合地域文化、網(wǎng)點(diǎn)特色、業(yè)務(wù)重點(diǎn)，分別確定廉潔文化創(chuàng)建主題。如城區(qū)支行打造“清風(fēng)建行”品牌，突出“清廉服務(wù)、清正營(yíng)銷”理念；郊縣支行打造“廉潤(rùn)?quán)l(xiāng)村”品牌，將廉潔文化融入支農(nóng)支小服務(wù)。二是豐富載體形式。各支行創(chuàng)新廉潔文化傳播方式，建設(shè)廉潔文化墻8面、廉潔書角12個(gè)，制作廉潔提示牌、桌簽等物品200余件。開展“廉潔家書”征集活動(dòng)，收到員工及家屬來(lái)稿68篇，評(píng)選優(yōu)秀作品12篇在全行展播。舉辦“清風(fēng)伴我行”主題演講比賽，XX名員工參賽，3人獲獎(jiǎng)并推薦參加上級(jí)比賽。三是注重實(shí)效轉(zhuǎn)化。將廉潔文化建設(shè)與業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)深度融合，在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)設(shè)置“廉潔服務(wù)承諾”公示牌，向客戶公開服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)督電話。開展“廉潔建行·誠(chéng)信服務(wù)”客戶滿意度調(diào)查，收集有效問卷XX份，客戶滿意度達(dá)98.6%。一季度全行未發(fā)生員工違規(guī)收費(fèi)、服務(wù)態(tài)度投訴等問題，“一行一品”品牌效應(yīng)初步顯現(xiàn)。三、強(qiáng)化“一把手”監(jiān)督，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任一季度，紀(jì)委聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，突出對(duì)支行長(zhǎng)、部室負(fù)責(zé)人等“一把手”的監(jiān)督，推動(dòng)“關(guān)鍵少數(shù)”發(fā)揮“關(guān)鍵作用”。一是健全監(jiān)督機(jī)制。修訂完善《支行長(zhǎng)、部室負(fù)責(zé)人監(jiān)督管理辦法》，從政治表現(xiàn)、履職盡責(zé)、廉潔自律、作風(fēng)形象等4個(gè)維度細(xì)化監(jiān)督內(nèi)容，明確18項(xiàng)具體監(jiān)督事項(xiàng)。建立“一把手”廉政檔案，收集整理XX名支行長(zhǎng)、部室負(fù)責(zé)人廉政信息，實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理、精準(zhǔn)畫像。二是做實(shí)日常監(jiān)督。創(chuàng)新開展“一把手”履職“體檢”，圍繞“三重一大”決策、選人用人、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)等關(guān)鍵事項(xiàng)，對(duì)XX個(gè)支行、XX個(gè)部室開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題XX項(xiàng)，下發(fā)監(jiān)督提醒函XX份，約談提醒XX人次。列席支行黨支部會(huì)議、行長(zhǎng)辦公會(huì)XX次，對(duì)議事決策程序不規(guī)范、集體研究不充分等問題當(dāng)場(chǎng)提出意見建議XX條。三是強(qiáng)化責(zé)任追究。對(duì)“一把手”履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任不到位的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。一季度，對(duì)2名支行長(zhǎng)進(jìn)行約談提醒，對(duì)1名部室負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，問責(zé)處理通報(bào)在一定范圍內(nèi)進(jìn)行警示，推動(dòng)“一把手”切實(shí)扛起管黨治黨政治責(zé)任。四、圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域，開展風(fēng)險(xiǎn)研判預(yù)警一季度，紀(jì)委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，聚焦信訪維穩(wěn)、負(fù)面輿情等重點(diǎn)領(lǐng)域，建立風(fēng)險(xiǎn)研判預(yù)警機(jī)制，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早處置。一是建立風(fēng)險(xiǎn)排查機(jī)制。制定《重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域監(jiān)督排查工作方案》，明確信訪維穩(wěn)、負(fù)面輿情、員工異常行為、業(yè)務(wù)違規(guī)操作等4類重點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，細(xì)化XX項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)排查指標(biāo)。建立“周排查、月匯總、季分析”工作制度，一季度共排查風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)XX個(gè)，建立風(fēng)險(xiǎn)臺(tái)賬并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。二是強(qiáng)化信訪維穩(wěn)研判。建立信訪問題“日?qǐng)?bào)告、周分析”機(jī)制，一季度共受理信訪舉報(bào)XX件，其中涉及員工服務(wù)態(tài)度XX件、業(yè)務(wù)辦理糾紛XX件、其他事項(xiàng)XX件。對(duì)信訪問題逐件分析研判，梳理出重復(fù)訪、越級(jí)訪等重點(diǎn)關(guān)注對(duì)象XX人，建立一人一檔、專人盯辦，有效防止矛盾升級(jí)。成功化解歷史遺留信訪積案2件，實(shí)現(xiàn)“兩會(huì)”期間零上訪目標(biāo)。三是加強(qiáng)負(fù)面輿情監(jiān)測(cè)。與辦公室、運(yùn)營(yíng)管理部等部門建立輿情聯(lián)動(dòng)處置機(jī)制，運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，對(duì)涉及本行的網(wǎng)絡(luò)信息進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)測(cè)。一季度共監(jiān)測(cè)網(wǎng)絡(luò)信息XX條，發(fā)現(xiàn)并處置負(fù)面輿情苗頭XX起，均在第一時(shí)間回應(yīng)處置，未發(fā)生重大輿情事件。針對(duì)客戶投訴集中反映的XX問題，督促相關(guān)部門立行立改，從源頭化解輿情風(fēng)險(xiǎn)。五、聚焦中心工作，深化“春天行動(dòng)”監(jiān)督一季度，紀(jì)委圍繞全行“春天行動(dòng)”支農(nóng)支小服務(wù)工作部署，開展專項(xiàng)監(jiān)督，推動(dòng)惠農(nóng)惠企政策落地見效。一是緊盯政策落實(shí)。制定《“春天行動(dòng)”支農(nóng)支小服務(wù)專項(xiàng)監(jiān)督方案》，圍繞涉農(nóng)貸款投放、小微企業(yè)服務(wù)、金融助力鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)工作，明確監(jiān)督重點(diǎn)、監(jiān)督方式和監(jiān)督時(shí)限。對(duì)XX個(gè)涉農(nóng)支行開展專項(xiàng)檢查，重點(diǎn)查看惠農(nóng)貸款審批流程、利率執(zhí)行、服務(wù)收費(fèi)等情況，確保各項(xiàng)惠農(nóng)政策不折不扣執(zhí)行到位。二是嚴(yán)查違規(guī)行為。重點(diǎn)監(jiān)督是否存在“壘大戶”“掐尖”行為、是否違規(guī)收取服務(wù)費(fèi)用、是否存在貸款“搭售”保險(xiǎn)等問題。一季度共開展專項(xiàng)檢查XX次，查閱貸款檔案XX份，走訪涉農(nóng)企業(yè)和農(nóng)戶XX戶，發(fā)現(xiàn)問題XX項(xiàng)，下發(fā)整改通知書XX份，督促立行立改問題XX項(xiàng)。三是推動(dòng)服務(wù)提升。針對(duì)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題，督促業(yè)務(wù)部門優(yōu)化服務(wù)流程、簡(jiǎn)化審批手續(xù)、提高辦貸效率。推動(dòng)開通“支農(nóng)支小”綠色通道，涉農(nóng)貸款、小微貸款審批時(shí)限平均壓縮2個(gè)工作日。一季度全行發(fā)放涉農(nóng)貸款XX億元，普惠小微貸款XX億元，服務(wù)涉農(nóng)主體XX戶、小微企業(yè)XX戶，“春天行動(dòng)”取得階段性成效。六、常態(tài)化開展紀(jì)律教育，筑牢思想防線一季度，紀(jì)委堅(jiān)持教育先行、預(yù)防為主，常態(tài)化開展紀(jì)律教育，不斷增強(qiáng)員工紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)。一是抓好學(xué)習(xí)教育。深入開展《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)教育，組織全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)3期，覆蓋員工XX人次。編印《紀(jì)律教育應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊(cè)》XX冊(cè)，發(fā)放至每名員工。開展紀(jì)律知識(shí)測(cè)試2次，測(cè)試成績(jī)納入員工年度考核，推動(dòng)以考促學(xué)、以學(xué)促行。二是強(qiáng)化警示教育。收集整理金融系統(tǒng)典型案例XX個(gè)，編發(fā)《警示教育案例匯編》，組織全員觀看警示教育片3部。召開警示教育大會(huì)1次，通報(bào)系統(tǒng)內(nèi)違紀(jì)違法典型案例，剖析案發(fā)原因，以案為鑒、以案促改。在元旦、春節(jié)等重要節(jié)點(diǎn)，發(fā)送廉潔提醒短信XX條，做到節(jié)前必提醒、節(jié)中有督查、節(jié)后有通報(bào)。三是開展談心談話。建立紀(jì)委書記與支行長(zhǎng)、部室負(fù)責(zé)人定期談話制度，一季度共開展任前廉政談話XX人次、日常提醒談話XX人次、約談提醒XX人次。對(duì)新提拔、新調(diào)整崗位的干部員工進(jìn)行廉政談話全覆蓋，做到“上崗必談、履新必談、發(fā)現(xiàn)苗頭必談”，把問題消除在萌芽狀態(tài)。七、持續(xù)深化專項(xiàng)整治，糾治頑瘴痼疾一季度，紀(jì)委聚焦群眾反映強(qiáng)烈、影響行業(yè)形象的突出問題，常態(tài)化開展違規(guī)吃喝、酒駕醉駕、違規(guī)打牌賭博、高額異常負(fù)債等專項(xiàng)整治，持續(xù)凈化行業(yè)風(fēng)氣。一是嚴(yán)查違規(guī)吃喝。制定《違規(guī)吃喝問題專項(xiàng)整治工作方案》，對(duì)公務(wù)接待、業(yè)務(wù)招待等情況開展專項(xiàng)檢查。重點(diǎn)檢查是否存在違規(guī)公款吃喝、接受管理服務(wù)對(duì)象宴請(qǐng)、工作日午間飲酒等問題。一季度共檢查公務(wù)接待票據(jù)XX份、費(fèi)用報(bào)銷憑證XX份，抽查暗訪營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)XX個(gè)，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)吃喝問題。二是嚴(yán)防酒駕醉駕。與交警部門建立信息共享機(jī)制，定期比對(duì)員工酒駕醉駕信息。在元旦、春節(jié)、元宵等重要節(jié)點(diǎn)，開展“拒絕酒駕”專題警示教育3次，組織簽訂《拒絕酒駕承諾書》XX份。一季度全行未發(fā)生員工酒駕醉駕問題，實(shí)現(xiàn)“零酒駕”目標(biāo)。三是嚴(yán)禁違規(guī)打牌賭博。開展違規(guī)打牌賭博問題專項(xiàng)排查，要求員工簽訂《不參與賭博承諾書》，對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行約談提醒。聯(lián)合公安機(jī)關(guān)對(duì)轄內(nèi)棋牌室、娛樂場(chǎng)所進(jìn)行摸排，一季度未發(fā)現(xiàn)員工參與賭博問題。在全行范圍內(nèi)通報(bào)系統(tǒng)內(nèi)違規(guī)打牌賭博典型案例2起，形成有力震懾。四是嚴(yán)控高額異常負(fù)債。建立員工負(fù)債情況監(jiān)測(cè)機(jī)制，對(duì)員工個(gè)人貸款、信用卡透支、民間借貸等情況進(jìn)行全面排查。重點(diǎn)關(guān)注負(fù)債收入比超過(guò)XX%、近期負(fù)債大幅增加、存在民間借貸等異常情況的員工，建立重點(diǎn)關(guān)注名單XX人，逐一談話核實(shí)、跟蹤管理。一季度未發(fā)現(xiàn)員工因高額負(fù)債引發(fā)的違規(guī)違紀(jì)問題。八、下一步工作打算二季度，紀(jì)委將持續(xù)深入貫徹落實(shí)上級(jí)紀(jì)委和黨委工作部署，聚焦主責(zé)主業(yè)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點(diǎn)抓好以下工作：一是持續(xù)深化政治監(jiān)督。緊盯黨中央重大決策部署和總行黨委工作要求的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，推動(dòng)政治監(jiān)督具體化、精準(zhǔn)化、常態(tài)化。二是持續(xù)推進(jìn)“一