PAGE衛(wèi)生宿舍管理規(guī)章制度一、總則1.目的為加強公司宿舍管理，營造整潔、舒適、安全的居住環(huán)境，保障員工的正常生活秩序，特制定本規(guī)章制度。2.適用范圍本制度適用于公司為員工提供的所有宿舍區(qū)域。3.管理原則遵循以人為本、安全第一、文明衛(wèi)生、規(guī)范有序的原則，確保宿舍管理工作的有效開展。二、入住與退宿管理1.入住流程員工入職后，由行政部門統(tǒng)一安排宿舍。員工需在規(guī)定時間內(nèi)到行政部門辦理入住手續(xù)，領(lǐng)取宿舍鑰匙及相關(guān)物品。入住前，員工需對宿舍設(shè)施設(shè)備進行檢查，如發(fā)現(xiàn)問題及時向行政部門報修。2.退宿流程員工離職或因其他原因需要退宿時，應(yīng)提前[X]天向行政部門提出申請。經(jīng)行政部門核實后，員工需在規(guī)定時間內(nèi)辦理退宿手續(xù)，交回宿舍鑰匙及相關(guān)物品。退宿時，員工需確保宿舍內(nèi)設(shè)施設(shè)備完好無損，衛(wèi)生達標(biāo)。如發(fā)現(xiàn)損壞或衛(wèi)生不達標(biāo)，行政部門將根據(jù)情況進行相應(yīng)處理。三、宿舍安全管理1.消防安全宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用明火，如電爐、蠟燭等。不得私拉亂接電線，不得在宿舍內(nèi)使用大功率電器（如電熱水器、微波爐等）。保持消防通道暢通，不得在通道內(nèi)堆放雜物。熟悉宿舍內(nèi)的消防設(shè)施位置及使用方法，如遇火災(zāi)及時撥打火警電話119，并采取相應(yīng)的滅火措施。2.財產(chǎn)安全員工應(yīng)妥善保管個人財物，離開宿舍時應(yīng)鎖好門窗。如有貴重物品，建議存放在公司指定的保險柜內(nèi)。發(fā)現(xiàn)宿舍內(nèi)有可疑人員或異常情況，應(yīng)及時向行政部門報告。3.人身安全不得在宿舍內(nèi)進行打架斗毆、賭博等違法違紀(jì)行為。注意個人衛(wèi)生，預(yù)防疾病傳播。四、宿舍衛(wèi)生管理1.個人衛(wèi)生員工應(yīng)保持個人床鋪、衣物、用品等整潔衛(wèi)生。定期洗澡、換洗衣物，保持身體清潔。2.公共區(qū)域衛(wèi)生宿舍公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間、廚房等）由全體住宿員工輪流負(fù)責(zé)打掃。打掃標(biāo)準(zhǔn)：地面干凈無雜物，門窗玻璃清潔明亮，衛(wèi)生間無異味，廚房器具擺放整齊且干凈。每周進行一次大掃除，對公共區(qū)域進行全面清潔消毒。3.衛(wèi)生檢查行政部門將定期對宿舍衛(wèi)生進行檢查，檢查結(jié)果將進行公示。對于衛(wèi)生不達標(biāo)的宿舍，行政部門將下達整改通知，要求限期整改。連續(xù)[X]次衛(wèi)生檢查不合格的宿舍，行政部門將對該宿舍的住宿員工進行相應(yīng)處罰。五、宿舍設(shè)施設(shè)備管理1.設(shè)施設(shè)備配備公司為宿舍配備基本的生活設(shè)施設(shè)備，如床鋪、桌椅、衣柜、空調(diào)、熱水器等。員工應(yīng)愛護宿舍設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或拆卸。2.設(shè)施設(shè)備維修如宿舍設(shè)施設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞，員工應(yīng)及時向行政部門報修。行政部門接到報修后，將及時安排維修人員進行維修。因員工個人原因造成設(shè)施設(shè)備損壞的，維修費用由員工自行承擔(dān)。六、宿舍用水用電管理1.用水管理員工應(yīng)節(jié)約用水，杜絕浪費現(xiàn)象。不得私自改變用水管道，不得在宿舍內(nèi)私自安裝水龍頭。如發(fā)現(xiàn)水管漏水等情況，應(yīng)及時向行政部門報告。2.用電管理嚴(yán)格按照公司規(guī)定的用電時間使用電器設(shè)備，不得超時用電。離開宿舍時，應(yīng)關(guān)閉所有電器設(shè)備及照明燈具。如發(fā)現(xiàn)用電異常情況，應(yīng)及時向行政部門報告。七、宿舍文明行為規(guī)范1.遵守作息時間員工應(yīng)遵守公司規(guī)定的作息時間，按時休息，不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、播放高分貝音樂等影響他人休息。2.文明禮貌員工之間應(yīng)相互尊重、團結(jié)友愛，不得使用侮辱性語言或進行不文明行為。尊重宿舍管理人員的工作，積極配合管理工作。3.愛護公共財物愛護宿舍內(nèi)的公共財物，不得在墻壁、門窗等公共設(shè)施上亂涂亂畫。不得隨意丟棄垃圾，保持宿舍環(huán)境整潔。八、違規(guī)處理1.違規(guī)行為界定違反本規(guī)章制度中任何一條規(guī)定的行為均屬于違規(guī)行為。包括但不限于安全違規(guī)、衛(wèi)生違規(guī)、設(shè)施設(shè)備損壞、文明行為不規(guī)范等。2.違規(guī)處理方式對于首次違規(guī)的員工，行政部門將進行口頭警告，并要求其立即整改。對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工，行政部門將視情況給予書面警告、罰款、取消住宿資格等處罰。因違規(guī)行為給公