PAGE安全衛(wèi)生排名制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司安全衛(wèi)生管理，提高各部門安全衛(wèi)生工作水平，預(yù)防安全事故發(fā)生，保障員工生命健康和公司財(cái)產(chǎn)安全，特制定本安全衛(wèi)生排名制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)各部門、車間、班組及全體員工。（三）基本原則1.客觀公正原則：安全衛(wèi)生排名依據(jù)準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和事實(shí)，確保排名結(jié)果真實(shí)、公平、公正。2.激勵(lì)改進(jìn)原則：通過(guò)排名激勵(lì)各部門積極改進(jìn)安全衛(wèi)生工作，不斷提升整體水平。3.持續(xù)提升原則：以促進(jìn)安全衛(wèi)生工作持續(xù)改進(jìn)為目標(biāo)，推動(dòng)公司安全衛(wèi)生管理工作不斷優(yōu)化。二、安全衛(wèi)生考核指標(biāo)體系（一）安全指標(biāo)1.事故發(fā)生率：統(tǒng)計(jì)各部門在一定時(shí)期內(nèi)發(fā)生的安全事故次數(shù)，包括工傷事故、火災(zāi)事故、設(shè)備事故等。2.隱患排查整改率：計(jì)算各部門對(duì)安全隱患的排查數(shù)量及整改完成數(shù)量的比例。3.安全培訓(xùn)參與率：考核各部門員工參加安全培訓(xùn)的實(shí)際人數(shù)占應(yīng)參加人數(shù)的比例。（二）衛(wèi)生指標(biāo)1.工作場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率：依據(jù)相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，檢查各部門工作場(chǎng)所的清潔、通風(fēng)、照明等環(huán)境衛(wèi)生狀況，計(jì)算達(dá)標(biāo)部門數(shù)量占總部門數(shù)量的比例。2.職業(yè)健康檢查覆蓋率：統(tǒng)計(jì)各部門組織員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查的人數(shù)占應(yīng)檢查人數(shù)的比例。3.衛(wèi)生設(shè)施完好率：評(píng)估各部門衛(wèi)生設(shè)施（如衛(wèi)生間、洗手池、垃圾桶等）的完好程度，以完好設(shè)施數(shù)量占總設(shè)施數(shù)量的比例衡量。三、安全衛(wèi)生排名方法（一）數(shù)據(jù)收集1.安全管理部門負(fù)責(zé)定期收集各部門的安全事故報(bào)告、隱患排查記錄、安全培訓(xùn)記錄等安全相關(guān)數(shù)據(jù)。2.行政部門負(fù)責(zé)收集各部門工作場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生檢查記錄、職業(yè)健康檢查報(bào)告、衛(wèi)生設(shè)施檢查記錄等衛(wèi)生相關(guān)數(shù)據(jù)。（二）指標(biāo)計(jì)算1.根據(jù)收集到的數(shù)據(jù)，按照安全衛(wèi)生考核指標(biāo)體系中的公式分別計(jì)算各部門的各項(xiàng)指標(biāo)得分。2.各項(xiàng)指標(biāo)得分計(jì)算方法如下：事故發(fā)生率得分：事故發(fā)生率=事故發(fā)生次數(shù)/部門員工總數(shù)（季度累計(jì)）×100%。事故發(fā)生率得分=100事故發(fā)生率×100（得分上限為100分，下限為0分）。隱患排查整改率得分：隱患排查整改率得分=隱患整改完成數(shù)量/隱患排查數(shù)量×100%×100（得分上限為100分，下限為0分）。安全培訓(xùn)參與率得分：安全培訓(xùn)參與率得分=實(shí)際參加培訓(xùn)人數(shù)/應(yīng)參加培訓(xùn)人數(shù)×100%×100（得分上限為100分，下限為0分）。工作場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率得分：工作場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率得分=達(dá)標(biāo)部門數(shù)量/總部門數(shù)量×100%×100（得分上限為100分，下限為0分）。職業(yè)健康檢查覆蓋率得分：職業(yè)健康檢查覆蓋率得分=實(shí)際參加職業(yè)健康檢查人數(shù)/應(yīng)參加職業(yè)健康檢查人數(shù)×100%×100（得分上限為100分，下限為0分）。衛(wèi)生設(shè)施完好率得分：衛(wèi)生設(shè)施完好率得分=完好衛(wèi)生設(shè)施數(shù)量/總衛(wèi)生設(shè)施數(shù)量×100%×100（得分上限為100分，下限為0分）。（三）綜合排名1.分別計(jì)算各部門安全指標(biāo)總分和衛(wèi)生指標(biāo)總分。安全指標(biāo)總分=事故發(fā)生率得分+隱患排查整改率得分+安全培訓(xùn)參與率得分。衛(wèi)生指標(biāo)總分=工作場(chǎng)所環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率得分+職業(yè)健康檢查覆蓋率得分+衛(wèi)生設(shè)施完好率得分。2.計(jì)算各部門安全衛(wèi)生綜合得分。安全衛(wèi)生綜合得分=安全指標(biāo)總分×50%+衛(wèi)生指標(biāo)總分×50%。3.根據(jù)各部門安全衛(wèi)生綜合得分進(jìn)行排名，得分越高排名越靠前。四、排名周期安全衛(wèi)生排名以季度為周期進(jìn)行，每季度末公布各部門的排名結(jié)果。五、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰（一）獎(jiǎng)勵(lì)1.季度安全衛(wèi)生排名前三位的部門，公司將給予以下獎(jiǎng)勵(lì)：頒發(fā)“安全衛(wèi)生優(yōu)秀部門”錦旗，并在公司內(nèi)部進(jìn)行表彰。給予部門負(fù)責(zé)人一定金額的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)[X]元，二等獎(jiǎng)[X]元，三等獎(jiǎng)[X]元。在年度評(píng)優(yōu)評(píng)先中，優(yōu)先考慮排名靠前部門的員工。2.對(duì)于在安全衛(wèi)生工作中有突出表現(xiàn)的個(gè)人，公司將給予個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)，包括榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)金等，并在公司內(nèi)部進(jìn)行宣傳推廣。（二）懲罰1.季度安全衛(wèi)生排名后三位的部門，公司將下達(dá)整改通知書，要求部門負(fù)責(zé)人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)制定詳細(xì)的整改計(jì)劃，并提交給安全管理部門。2.連續(xù)兩個(gè)季度排名后三位的部門，公司將對(duì)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話，并扣除部門一定比例的績(jī)效獎(jiǎng)金。3.若因安全衛(wèi)生問(wèn)題導(dǎo)致重大事故發(fā)生，公司將按照相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定，對(duì)責(zé)任部門和責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理，包括但不限于罰款、降職、辭退等。六、溝通與反饋（一）定期溝通會(huì)議1.每季度召開一次安全衛(wèi)生排名溝通會(huì)議，由安全管理部門主持，各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)人員參加。2.在會(huì)議上，公布各部門的安全衛(wèi)生排名結(jié)果，分析排名情況及存在的問(wèn)題。3.各部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)本部門安全衛(wèi)生工作措施及改進(jìn)計(jì)劃，共同探討提升公司整體安全衛(wèi)生水平的方法和途徑。（二）日常反饋機(jī)制1.安全管理部門和行政部門在日常工作中，及時(shí)向各部門反饋安全衛(wèi)生檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及整改要求。2.各部門對(duì)反饋的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)整改，并將整改情況及時(shí)反饋給相關(guān)管理部門。七、培訓(xùn)與指導(dǎo)（一）安全衛(wèi)生培訓(xùn)1.根據(jù)各部門安全衛(wèi)生工作實(shí)際情況，定期組織針對(duì)性的安全衛(wèi)生培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和衛(wèi)生知識(shí)水平。2.培訓(xùn)內(nèi)容包括安全操作規(guī)程培訓(xùn)、職業(yè)健康防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)、環(huán)境衛(wèi)生管理培訓(xùn)等。（二）現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)1.安全管理部門和行政部門工作人員定期深入各部門工作現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)安全衛(wèi)生工作進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。2.針對(duì)排名靠后的部門，安排專人進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，指導(dǎo)其改進(jìn)安全衛(wèi)生工作方法和措施。八、監(jiān)督與檢查（一）內(nèi)部監(jiān)督1.公司成立安全衛(wèi)生監(jiān)督小組，由安全管理部門、行政部門及員工代表組成，負(fù)責(zé)對(duì)各部門安全衛(wèi)生工作進(jìn)行日常監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組定期對(duì)各部門進(jìn)行巡查，檢查安全衛(wèi)生制度執(zhí)行情況、工作場(chǎng)所環(huán)境狀況、員工操作規(guī)范等，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。（二）外部檢查1.積極配合政府相關(guān)部門的安全衛(wèi)生檢查工作，及時(shí)整改檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。2.關(guān)注同行業(yè)安全衛(wèi)生管理動(dòng)態(tài)，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)