PAGE掘進文明衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為加強公司掘進作業(yè)區(qū)域的文明衛(wèi)生管理，營造安全、整潔、有序的工作環(huán)境，保障員工身體健康，提高工作效率，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內(nèi)所有掘進作業(yè)場所，包括但不限于礦井巷道掘進、隧道掘進等相關工作區(qū)域。（三）基本原則1.以人為本原則：充分考慮員工的工作需求和健康安全，確保管理制度符合員工利益。2.預防為主原則：通過加強日常管理和監(jiān)督，預防各類衛(wèi)生問題和安全隱患的發(fā)生。3.全員參與原則：鼓勵全體員工積極參與文明衛(wèi)生管理工作，形成良好的工作氛圍。4.持續(xù)改進原則：不斷總結經(jīng)驗，持續(xù)完善管理制度，提高管理水平。二、管理職責（一）公司管理層職責1.負責審批掘進文明衛(wèi)生管理制度，并監(jiān)督制度的執(zhí)行情況。2.提供必要的資源支持，確保文明衛(wèi)生管理工作的順利開展。3.定期對掘進文明衛(wèi)生管理工作進行檢查和評估，對存在的問題及時提出整改要求。（二）安全管理部門職責1.負責制定掘進作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生標準和規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行。2.組織開展安全衛(wèi)生培訓，提高員工的安全意識和衛(wèi)生素養(yǎng)。3.對掘進作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生狀況進行日常檢查和隱患排查，及時督促整改。4.參與文明衛(wèi)生管理工作的考核和評價，提出獎懲建議。（三）生產(chǎn)部門職責1.負責組織實施掘進作業(yè)，確保生產(chǎn)過程符合文明衛(wèi)生管理要求。2.合理安排生產(chǎn)任務，避免因過度追求產(chǎn)量而忽視文明衛(wèi)生管理。3.對本部門員工進行文明衛(wèi)生教育，督促員工遵守相關規(guī)定。4.配合安全管理部門做好現(xiàn)場的安全衛(wèi)生管理工作，及時整改存在的問題。（四）員工職責1.嚴格遵守掘進文明衛(wèi)生管理制度，自覺維護作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生。2.積極參加文明衛(wèi)生培訓，掌握必要的衛(wèi)生知識和技能。3.按照規(guī)定正確佩戴和使用個人勞動防護用品。4.發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生問題或安全隱患及時報告，并配合進行整改。三、作業(yè)現(xiàn)場衛(wèi)生管理（一）環(huán)境衛(wèi)生要求1.掘進作業(yè)現(xiàn)場應保持整潔，物料、設備等應擺放整齊，不得隨意堆放。2.定期清理作業(yè)現(xiàn)場的雜物、垃圾等，做到日產(chǎn)日清。3.作業(yè)現(xiàn)場應設置專門的垃圾存放點，垃圾應分類存放，并及時運至指定地點處理。4.保持作業(yè)現(xiàn)場的通道暢通，不得在通道內(nèi)堆放任何物品。（二）防塵管理1.采取有效的防塵措施，如濕式作業(yè)、噴霧灑水等，減少粉塵產(chǎn)生。2.為員工配備合格的防塵口罩等個人防護用品，并督促員工正確佩戴。3.定期對作業(yè)現(xiàn)場的粉塵濃度進行檢測，確保符合國家相關標準。（三）通風管理1.保證掘進作業(yè)現(xiàn)場有良好的通風條件，確?？諝赓|(zhì)量符合要求。2.定期檢查通風設備的運行情況，確保通風系統(tǒng)正常運行。3.嚴禁在通風不暢的情況下進行掘進作業(yè)。（四）噪聲與振動管理1.對掘進作業(yè)過程中產(chǎn)生的噪聲和振動進行控制，采取有效的降噪減振措施。2.為員工配備必要的耳塞、耳罩等個人防護用品，減少噪聲和振動對員工的危害。3.定期對作業(yè)現(xiàn)場的噪聲和振動進行檢測，確保符合國家相關標準。四、設備與工具管理（一）設備清潔1.掘進設備應定期進行清潔，保持設備表面無油污、灰塵等。2.設備的清潔工作應在停機狀態(tài)下進行，確保清潔過程安全。3.對設備的關鍵部位和易損件應重點進行清潔和維護。（二）工具擺放1.工具應整齊擺放在工具架或工具箱內(nèi)，不得隨意丟棄。2.工具使用后應及時清理干凈，并放回原處。3.對損壞的工具應及時進行維修或更換，確保工具完好可用。（三）設備維護保養(yǎng)1.建立健全設備維護保養(yǎng)制度，定期對掘進設備進行維護保養(yǎng)。2.設備維護保養(yǎng)工作應按照設備操作規(guī)程和維護保養(yǎng)手冊進行，確保設備性能良好。3.做好設備維護保養(yǎng)記錄，包括維護保養(yǎng)時間、內(nèi)容、維修更換部件等。五、個人衛(wèi)生管理（一）著裝要求1.員工進入掘進作業(yè)現(xiàn)場應穿著符合安全要求的工作服，工作服應保持整潔。2.工作服應具有良好的防護性能，如防火、防水、防油污等。3.不得穿著拖鞋、短褲等不符合安全要求的服裝進入作業(yè)現(xiàn)場。（二）個人清潔1.員工應保持個人衛(wèi)生，勤洗澡、勤換衣、勤理發(fā)。2.工作前應洗手，避免將污垢和細菌帶入作業(yè)現(xiàn)場。3.不得在作業(yè)現(xiàn)場吸煙、隨地吐痰等。（三）健康管理1.員工應定期進行健康體檢，確保身體健康狀況符合掘進作業(yè)要求。2.對患有不適宜掘進作業(yè)疾病的員工，應及時調(diào)整工作崗位。3.加強對員工的健康宣傳教育，提高員工的健康意識。六、食品與飲用水管理（一）食品衛(wèi)生1.若作業(yè)現(xiàn)場設有食堂，應嚴格遵守食品衛(wèi)生相關法律法規(guī)，確保食品安全。2.食堂應保持清潔衛(wèi)生，餐具應定期消毒。3.食品采購應嚴格把關，確保食品來源安全可靠。4.食堂工作人員應持健康證上崗，遵守食品加工操作規(guī)范。（二）飲用水衛(wèi)生1.為員工提供符合衛(wèi)生標準的飲用水，可采用桶裝水、瓶裝水或經(jīng)過凈化處理的自來水。2.定期對飲用水設備進行清洗消毒，確保飲用水質(zhì)量。3.鼓勵員工自帶水杯，減少一次性水杯的使用。七、檢查與考核（一）檢查方式1.安全管理部門定期對掘進作業(yè)現(xiàn)場的文明衛(wèi)生狀況進行全面檢查。2.生產(chǎn)部門應加強對本部門作業(yè)區(qū)域的日常巡查。3.公司管理層可不定期對掘進文明衛(wèi)生管理工作進行抽查。（二）檢查內(nèi)容1.作業(yè)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、防塵、通風、噪聲與振動等情況。2.設備與工具的清潔、擺放及維護保養(yǎng)情況。3.員工的個人衛(wèi)生及著裝情況。4.食品與飲用水的衛(wèi)生管理情況。（三）考核標準1.制定詳細的考核評分標準，對文明衛(wèi)生管理工作進行量化考核。2.考核結果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。3.對考核優(yōu)秀的部門或個人給予表彰和獎勵，對考核不合格的部門或個人進行通報批評，并責令限期整改。（四）獎懲措施1.獎勵措施對在掘進文明衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的部門或個人，給予一定的物質(zhì)獎勵。在公司內(nèi)部進行公開表揚，樹立榜樣。2.懲罰措施對違反掘進文明衛(wèi)生管理制度的部門或個人，視情節(jié)輕重給予警告、罰款等處罰。因違反制度導致安全事故或衛(wèi)生問題的，依法依規(guī)追究相關責任。八、培訓與教育（一）培訓計劃1.安全管理部門應制定年度掘進文明衛(wèi)生管理培訓計劃，明確培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓對象等。2.培訓計劃應根據(jù)公司實際情況和員工需求進行制定，確保培訓的針對性和實效性。（二）培訓內(nèi)容1.掘進文明衛(wèi)生管理制度的解讀和學習。2.作業(yè)現(xiàn)場的安全衛(wèi)生知識和技能培訓，如防塵、通風、個人防護等。3.食品與飲用水衛(wèi)生知識培訓。