PAGE車(chē)輛衛(wèi)生獎(jiǎng)罰制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司車(chē)輛衛(wèi)生管理，保持車(chē)輛良好的運(yùn)行狀態(tài)和形象，提高車(chē)輛使用效率，特制定本獎(jiǎng)罰制度。（二）適用范圍本制度適用于公司所有車(chē)輛，包括公務(wù)用車(chē)、業(yè)務(wù)用車(chē)等。（三）基本原則1.明確責(zé)任原則：車(chē)輛使用人對(duì)車(chē)輛衛(wèi)生負(fù)直接責(zé)任，車(chē)輛所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人對(duì)本部門(mén)車(chē)輛衛(wèi)生管理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2.定期檢查原則：建立定期檢查制度，確保車(chē)輛衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)要求。3.獎(jiǎng)罰分明原則：對(duì)車(chē)輛衛(wèi)生表現(xiàn)優(yōu)秀的給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)不達(dá)標(biāo)的進(jìn)行處罰，以激勵(lì)全體人員積極維護(hù)車(chē)輛衛(wèi)生。二、車(chē)輛衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（一）外觀1.車(chē)身無(wú)明顯灰塵、污漬、泥點(diǎn)，保持干凈整潔。2.車(chē)漆無(wú)劃痕、磕碰，如有損壞應(yīng)及時(shí)修復(fù)。3.車(chē)輛標(biāo)識(shí)、牌照清晰，無(wú)遮擋、損壞。（二）內(nèi)飾1.車(chē)內(nèi)座椅、儀表盤(pán)、中控臺(tái)、車(chē)門(mén)內(nèi)飾等無(wú)灰塵、污漬，保持清潔。2.腳墊鋪設(shè)整齊，無(wú)明顯污垢，定期清洗更換。3.車(chē)內(nèi)無(wú)雜物、垃圾，保持整潔有序。（三）后備箱1.后備箱內(nèi)物品擺放整齊，無(wú)雜亂物品。2.后備箱底部無(wú)雜物、垃圾，保持干凈。3.如有需要，后備箱應(yīng)配備清潔工具，如拖把、抹布等。（四）輪胎及輪轂1.輪胎表面無(wú)明顯泥污、石子等雜物。2.輪轂干凈，無(wú)污漬、銹跡。（五）發(fā)動(dòng)機(jī)艙1.發(fā)動(dòng)機(jī)艙內(nèi)無(wú)明顯灰塵、油污，保持整潔。2.各線(xiàn)路、油管等排列整齊，無(wú)雜亂現(xiàn)象。三、車(chē)輛衛(wèi)生檢查（一）檢查周期1.每日出車(chē)前，車(chē)輛使用人應(yīng)對(duì)車(chē)輛外觀、內(nèi)飾等進(jìn)行簡(jiǎn)單檢查，確保車(chē)輛衛(wèi)生狀況良好。2.每周至少進(jìn)行一次全面的車(chē)輛衛(wèi)生檢查，包括外觀、內(nèi)飾、后備箱、輪胎及輪轂、發(fā)動(dòng)機(jī)艙等。3.每月由車(chē)輛所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人組織一次車(chē)輛衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)本部門(mén)所有車(chē)輛進(jìn)行逐一檢查。4.公司不定期進(jìn)行車(chē)輛衛(wèi)生抽查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促整改。（二）檢查人員1.每日出車(chē)前的簡(jiǎn)單檢查由車(chē)輛使用人自行負(fù)責(zé)。2.每周的全面檢查由車(chē)輛使用人及同部門(mén)其他人員相互檢查，可采用交叉檢查的方式。3.每月的專(zhuān)項(xiàng)檢查由車(chē)輛所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人及相關(guān)管理人員組成檢查小組進(jìn)行檢查。4.公司的抽查由綜合管理部門(mén)或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行檢查。（三）檢查記錄1.每次檢查應(yīng)填寫(xiě)車(chē)輛衛(wèi)生檢查表，詳細(xì)記錄檢查情況，包括檢查時(shí)間、車(chē)輛牌號(hào)、檢查部位、存在問(wèn)題等。2.車(chē)輛衛(wèi)生檢查表應(yīng)妥善保存，作為車(chē)輛衛(wèi)生管理的重要檔案資料。四、獎(jiǎng)勵(lì)制度（一）獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)1.在每月的車(chē)輛衛(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)檢查中，車(chē)輛衛(wèi)生狀況良好，各項(xiàng)指標(biāo)均符合標(biāo)準(zhǔn)要求，且在公司抽查中表現(xiàn)優(yōu)秀的，給予車(chē)輛使用人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)。2.連續(xù)三個(gè)月車(chē)輛衛(wèi)生檢查成績(jī)優(yōu)異，在公司內(nèi)部起到良好示范作用的，給予車(chē)輛使用人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)，并在公司內(nèi)部進(jìn)行通報(bào)表?yè)P(yáng)。3.對(duì)車(chē)輛衛(wèi)生管理提出合理化建議，經(jīng)采納后有效改善車(chē)輛衛(wèi)生狀況的，給予建議人[X]元的獎(jiǎng)勵(lì)。（二）獎(jiǎng)勵(lì)方式1.獎(jiǎng)勵(lì)以現(xiàn)金形式發(fā)放，在次月工資中體現(xiàn)。2.對(duì)表現(xiàn)突出的個(gè)人，除給予現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)外，還可頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)，作為個(gè)人工作業(yè)績(jī)的重要證明。五、處罰制度（一）處罰標(biāo)準(zhǔn)1.在每日出車(chē)前檢查中，發(fā)現(xiàn)車(chē)輛衛(wèi)生存在明顯問(wèn)題，影響車(chē)輛正常使用和形象的，給予車(chē)輛使用人[X]元的罰款。2.在每周全面檢查中，發(fā)現(xiàn)車(chē)輛衛(wèi)生不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的，對(duì)車(chē)輛使用人進(jìn)行批評(píng)教育，并根據(jù)問(wèn)題嚴(yán)重程度給予[X]元至[X]元的罰款。3.在每月專(zhuān)項(xiàng)檢查中，車(chē)輛衛(wèi)生存在較多問(wèn)題，排名靠后的，給予車(chē)輛使用人[X]元的罰款，并要求其限期整改。如整改后仍不符合要求的，加倍處罰。4.因車(chē)輛衛(wèi)生問(wèn)題導(dǎo)致公司形象受損，或給公司造成一定經(jīng)濟(jì)損失的，視情節(jié)輕重給予車(chē)輛使用人[X]元至[X]元的罰款，并追究車(chē)輛所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人的管理責(zé)任。（二）處罰方式1.罰款在次月工資中扣除。2.對(duì)多次違反車(chē)輛衛(wèi)生規(guī)定的人員，除給予經(jīng)濟(jì)處罰外，還可進(jìn)行警告處分、調(diào)崗等處理。六、監(jiān)督與投訴（一）監(jiān)督機(jī)制1.公司設(shè)立車(chē)輛衛(wèi)生監(jiān)督小組，由綜合管理部門(mén)、車(chē)輛所屬部門(mén)負(fù)責(zé)人等組成，負(fù)責(zé)對(duì)車(chē)輛衛(wèi)生管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。2.監(jiān)督小組定期對(duì)車(chē)輛衛(wèi)生檢查記錄、獎(jiǎng)罰情況等進(jìn)行審核，確保制度執(zhí)行的公正性和嚴(yán)肅性。（二）投訴渠道1.公司員工如發(fā)現(xiàn)車(chē)輛衛(wèi)生存在問(wèn)題，可通過(guò)書(shū)面形式或向綜合管理部門(mén)投訴，投訴內(nèi)容應(yīng)包括車(chē)輛牌號(hào)、問(wèn)題描述等。2.綜合管理部門(mén)接到投訴后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并根據(jù)