PAGE養(yǎng)生保健衛(wèi)生管理制度一、總則（一）目的為加強(qiáng)公司養(yǎng)生保健衛(wèi)生管理，保障員工身體健康，營(yíng)造良好的工作環(huán)境，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司全體員工及進(jìn)入公司辦公區(qū)域、養(yǎng)生保健場(chǎng)所的外來(lái)人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過(guò)加強(qiáng)衛(wèi)生管理，預(yù)防疾病傳播，保障員工健康。2.全面管理原則：涵蓋辦公環(huán)境、養(yǎng)生保健設(shè)施、個(gè)人衛(wèi)生等各個(gè)方面。3.責(zé)任明確原則：明確各部門及人員在衛(wèi)生管理中的職責(zé)，確保制度有效執(zhí)行。二、衛(wèi)生管理職責(zé)分工（一）公司衛(wèi)生管理委員會(huì)成立公司衛(wèi)生管理委員會(huì)，由公司高層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任，各部門負(fù)責(zé)人為成員。其職責(zé)為：1.制定和修訂公司養(yǎng)生保健衛(wèi)生管理制度。2.定期召開(kāi)衛(wèi)生管理會(huì)議，審議衛(wèi)生管理工作情況，解決存在的問(wèn)題。3.監(jiān)督檢查各部門衛(wèi)生管理工作的執(zhí)行情況。（二）各部門職責(zé)1.行政部門負(fù)責(zé)制定公司整體衛(wèi)生工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。定期對(duì)辦公區(qū)域、公共區(qū)域進(jìn)行清潔消毒，確保環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。配備必要的衛(wèi)生清潔設(shè)備和用品，并進(jìn)行管理和維護(hù)。組織開(kāi)展衛(wèi)生宣傳教育活動(dòng)，提高員工衛(wèi)生意識(shí)。2.各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的日常衛(wèi)生管理，保持環(huán)境整潔。督促員工做好個(gè)人衛(wèi)生，遵守公司衛(wèi)生規(guī)定。配合行政部門開(kāi)展公司整體衛(wèi)生管理工作。3.養(yǎng)生保健部門負(fù)責(zé)養(yǎng)生保健場(chǎng)所的衛(wèi)生管理，包括設(shè)施設(shè)備的清潔消毒等。確保養(yǎng)生保健服務(wù)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保障顧客健康安全。對(duì)養(yǎng)生保健用品進(jìn)行規(guī)范管理，保證質(zhì)量安全。（三）員工個(gè)人職責(zé)1.遵守公司衛(wèi)生管理制度，保持個(gè)人工作區(qū)域整潔衛(wèi)生。2.積極參加公司組織的衛(wèi)生宣傳教育活動(dòng)，提高自身衛(wèi)生意識(shí)。3.配合公司及部門做好衛(wèi)生管理工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告。三、辦公區(qū)域衛(wèi)生管理（一）環(huán)境衛(wèi)生要求1.地面保持清潔，無(wú)雜物、無(wú)污漬，定期進(jìn)行清掃和拖地。2.桌面、文件柜等辦公家具擺放整齊，表面清潔，無(wú)灰塵。3.門窗玻璃干凈明亮，定期擦拭。4.公共區(qū)域（走廊、樓梯、電梯等）保持暢通，無(wú)垃圾堆積，定期清掃消毒。（二）垃圾處理1.各部門設(shè)置垃圾桶，垃圾應(yīng)分類投放，分為可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾。2.每天定時(shí)清理垃圾，確保垃圾桶內(nèi)垃圾不溢出，垃圾清運(yùn)過(guò)程中要防止二次污染。3.對(duì)于有害垃圾，如廢舊電池、過(guò)期藥品等，應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行單獨(dú)收集和處理，交由有資質(zhì)的單位進(jìn)行回收處置。（三）通風(fēng)與采光1.辦公區(qū)域應(yīng)保持良好的通風(fēng)，定期開(kāi)窗通風(fēng)，確?？諝馇逍隆?.合理布置照明設(shè)施，保證室內(nèi)光線充足，滿足工作需要。四、養(yǎng)生保健場(chǎng)所衛(wèi)生管理（一）場(chǎng)所環(huán)境要求1.養(yǎng)生保健場(chǎng)所應(yīng)保持整潔、舒適、安靜，布局合理，通風(fēng)良好。2.墻壁、天花板、地面應(yīng)保持清潔，無(wú)破損、無(wú)污漬。3.室內(nèi)溫度、濕度應(yīng)適宜，符合養(yǎng)生保健服務(wù)要求。（二）設(shè)施設(shè)備衛(wèi)生1.養(yǎng)生保健設(shè)備應(yīng)定期進(jìn)行清潔消毒，確保設(shè)備衛(wèi)生安全。2.按摩床、理療儀器等直接接觸顧客身體的設(shè)備，每次使用后應(yīng)及時(shí)更換床單、毛巾等用品，并進(jìn)行清潔消毒。3.對(duì)養(yǎng)生保健場(chǎng)所的空調(diào)、通風(fēng)系統(tǒng)等設(shè)施，應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和清潔，防止滋生細(xì)菌和病毒。（三）用品衛(wèi)生管理1.養(yǎng)生保健用品（如中藥材、保健品等）應(yīng)從正規(guī)渠道采購(gòu)，確保質(zhì)量安全。2.對(duì)采購(gòu)的養(yǎng)生保健用品應(yīng)進(jìn)行驗(yàn)收，檢查其包裝、標(biāo)識(shí)、有效期等是否符合要求。3.養(yǎng)生保健用品應(yīng)分類存放，保持干燥、通風(fēng)，防止變質(zhì)。（四）人員衛(wèi)生要求1.養(yǎng)生保健服務(wù)人員應(yīng)持健康證上崗，定期進(jìn)行健康檢查。2.服務(wù)人員工作時(shí)應(yīng)穿戴清潔的工作服、工作帽，保持個(gè)人衛(wèi)生。3.服務(wù)人員在為顧客服務(wù)前應(yīng)洗手消毒，操作過(guò)程中應(yīng)遵守衛(wèi)生規(guī)范。五、食品衛(wèi)生管理（如有涉及）（一）食品采購(gòu)要求1.如需提供食品，應(yīng)從具有合法資質(zhì)的供應(yīng)商采購(gòu)食品，索取并留存供應(yīng)商資質(zhì)證明文件、食品合格證明文件等。2.采購(gòu)的食品應(yīng)新鮮、無(wú)變質(zhì)、無(wú)污染，符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。（二）食品儲(chǔ)存要求1.設(shè)立專門的食品儲(chǔ)存區(qū)域，保持清潔、通風(fēng)良好。2.食品應(yīng)分類存放，隔墻離地，避免交叉污染。3.定期檢查食品儲(chǔ)存情況，及時(shí)清理過(guò)期、變質(zhì)食品。（三）食品加工要求1.食品加工過(guò)程應(yīng)符合衛(wèi)生規(guī)范，生熟分開(kāi)，防止交叉污染。2.加工食品的設(shè)備、工具應(yīng)保持清潔，定期消毒。3.食品加工人員應(yīng)穿戴清潔的工作衣帽，保持手部清潔，操作前洗手消毒。（四）餐飲具衛(wèi)生1.餐飲具應(yīng)洗凈、消毒后使用，消毒后的餐飲具應(yīng)存放在清潔、專用的保潔設(shè)施內(nèi)。2.禁止使用未經(jīng)消毒或消毒不合格的餐飲具。六、衛(wèi)生檢查與考核（一）定期檢查1.公司衛(wèi)生管理委員會(huì)定期組織對(duì)公司辦公區(qū)域、養(yǎng)生保健場(chǎng)所等進(jìn)行全面衛(wèi)生檢查。2.各部門每周至少進(jìn)行一次本部門衛(wèi)生自查。（二）檢查內(nèi)容1.環(huán)境衛(wèi)生狀況，包括地面、桌面、門窗等清潔情況。2.設(shè)施設(shè)備衛(wèi)生，如養(yǎng)生保健設(shè)備、空調(diào)系統(tǒng)等的清潔消毒情況。3.用品衛(wèi)生管理，如養(yǎng)生保健用品的采購(gòu)、儲(chǔ)存、使用情況。4.人員衛(wèi)生情況，包括服務(wù)人員的健康證持有情況、個(gè)人衛(wèi)生狀況等。（三）考核與獎(jiǎng)懲1.對(duì)衛(wèi)生管理工作表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人，給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。2.對(duì)衛(wèi)生管理不達(dá)標(biāo)的部門，責(zé)令限期整改；對(duì)多次整改仍不合格的部門，進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并視情節(jié)給予相應(yīng)處罰。3.員工違反衛(wèi)生管理制度，經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的，給予警告、罰款等處罰。七、衛(wèi)生宣傳與培訓(xùn)（一）衛(wèi)生宣傳1.定期通過(guò)公司內(nèi)部宣傳欄、微信群等渠道宣傳衛(wèi)生知識(shí)，提高員工衛(wèi)生意識(shí)。2.在養(yǎng)生保健場(chǎng)所張貼衛(wèi)生宣傳標(biāo)語(yǔ)和海報(bào)，向顧客宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)。（二）衛(wèi)生培訓(xùn)1.組織員工參加衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括辦公區(qū)域衛(wèi)生管理、養(yǎng)生保健衛(wèi)生要求、食品衛(wèi)生知識(shí)等。2.對(duì)養(yǎng)生保健服務(wù)人員進(jìn)行專業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，使其掌握衛(wèi)生操作規(guī)范和技能。3.培訓(xùn)應(yīng)定期進(jìn)行，新員工入職時(shí)應(yīng)進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)崗前培訓(xùn)。八、突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理（一）應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)成立突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急處理小組，由公司領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，各部門負(fù)責(zé)人為成員。其職責(zé)為：1.制定突發(fā)衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。2.組織協(xié)調(diào)應(yīng)急處理工作，及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告事件情況。3.采取有效的控制措施，防止事件擴(kuò)大，保障員工和顧客的身體健康。（二）應(yīng)急預(yù)案內(nèi)容1.應(yīng)急處理原則和目標(biāo)。2.突發(fā)衛(wèi)生事件的報(bào)告流程和時(shí)限。3.應(yīng)急處理措