PAGE單位打掃衛(wèi)生值日制度總則1.目的為營造整潔、舒適、安全的工作環(huán)境，提高全體員工的工作效率和生活質(zhì)量，特制定本單位打掃衛(wèi)生值日制度。2.適用范圍本制度適用于本單位內(nèi)所有辦公區(qū)域、公共區(qū)域及附屬設(shè)施的衛(wèi)生打掃與維護。3.基本原則衛(wèi)生值日工作應(yīng)遵循“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，全體員工共同參與，確保單位環(huán)境衛(wèi)生達標(biāo)。值日安排1.值日人員分組根據(jù)單位各部門人數(shù)及工作區(qū)域分布，將全體員工劃分為若干值日小組，每組指定一名組長負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)值日工作。2.值日周期以自然周為一個值日周期，每周一至周五為工作日值日時間，周末及節(jié)假日由專門的值班人員負(fù)責(zé)衛(wèi)生巡查與簡單維護。3.具體值日時間各值日小組需在每天上班前30分鐘完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生打掃工作，確保上班時環(huán)境整潔。值日職責(zé)1.公共區(qū)域包括走廊、樓梯、電梯間、會議室、衛(wèi)生間等。值日人員需負(fù)責(zé)清掃地面垃圾、擦拭門窗玻璃、扶手、開關(guān)面板等，保持公共區(qū)域無雜物、無污漬、空氣清新。衛(wèi)生間要重點清潔便器、洗手臺、鏡子等，定期消毒，確保無異味。每天對公共區(qū)域的垃圾桶進行清理，更換垃圾袋，保持垃圾桶外觀清潔，垃圾不溢出。2.辦公區(qū)域各部門員工負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的衛(wèi)生維護，包括桌面整理、文件擺放整齊、地面清掃、電腦設(shè)備擦拭等。保持辦公區(qū)域整潔有序，辦公用品擺放規(guī)范。定期清理辦公區(qū)域的綠植，澆水、修剪枝葉，確保綠植生長良好，美觀宜人。3.特殊區(qū)域如機房、配電室等重要區(qū)域，除日常清潔外，需由專業(yè)人員按照相關(guān)安全操作規(guī)程定期進行深度清潔和設(shè)備維護，確保設(shè)備正常運行，環(huán)境符合安全要求。食堂區(qū)域的值日人員要負(fù)責(zé)餐桌椅清潔、餐具回收整理、廚房衛(wèi)生打掃等工作，嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生相關(guān)規(guī)定，保障食品安全。衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)1.地面地面干凈整潔，無灰塵、無污漬、無水漬，無明顯腳印和垃圾堆積。2.門窗門窗玻璃明亮干凈，無灰塵、無污漬、無水印，窗框及窗臺擦拭干凈。3.桌面及辦公用品桌面整潔，文件資料擺放整齊有序，電腦、電話等辦公用品表面清潔，無灰塵、無污漬。4.衛(wèi)生間便器、洗手臺、鏡子等潔具清潔光亮，無污垢、無異味，衛(wèi)生紙簍及時清理，地面干燥無水漬。5.公共區(qū)域設(shè)施走廊、樓梯扶手、電梯轎廂等公共設(shè)施擦拭干凈，無灰塵、無污漬，保持良好的使用狀態(tài)。檢查與監(jiān)督1.值日組長自查各值日小組組長每天在完成值日工作后，對所負(fù)責(zé)區(qū)域進行自查，確保衛(wèi)生達標(biāo)。如發(fā)現(xiàn)問題及時組織小組成員進行整改。2.部門負(fù)責(zé)人檢查各部門負(fù)責(zé)人每天上班后對本部門辦公區(qū)域衛(wèi)生情況進行檢查，對不符合要求的地方督促員工及時整改，并做好記錄。3.定期檢查單位將定期組織衛(wèi)生檢查，由行政部門牽頭，各部門負(fù)責(zé)人參與。檢查內(nèi)容包括公共區(qū)域、辦公區(qū)域等整體衛(wèi)生狀況。檢查結(jié)果將進行通報，并納入部門績效考核。4.監(jiān)督投訴機制全體員工有權(quán)對發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生問題進行監(jiān)督和投訴。可通過內(nèi)部辦公系統(tǒng)、意見箱或直接向行政部門反映。行政部門接到投訴后應(yīng)及時核實情況，并督促相關(guān)責(zé)任人進行整改。獎懲措施1.獎勵對于在衛(wèi)生值日工作中表現(xiàn)突出的個人或小組，單位將給予表彰和獎勵。如頒發(fā)榮譽證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。在單位組織的衛(wèi)生檢查中，連續(xù)三個月衛(wèi)生狀況優(yōu)秀的部門，將在年度評優(yōu)評先中予以加分。2.懲罰對于未按照值日制度要求完成衛(wèi)生打掃任務(wù)或衛(wèi)生不達標(biāo)的個人，第一次給予警告，責(zé)令立即整改；第二次將進行全單位通報批評，并扣除當(dāng)月績效獎金的[X]%；多次違反制度且拒不改正的，將視情節(jié)嚴(yán)重程度給予降職、降薪等處罰。部門衛(wèi)生狀況連續(xù)兩個月不達標(biāo)，部門負(fù)責(zé)人將被誡勉談話，部門在年度評優(yōu)評先中取消資格。培訓(xùn)與宣傳1.衛(wèi)生知識培訓(xùn)定期組織全體員工參加衛(wèi)生知識培訓(xùn)，內(nèi)容包括正確的打掃方法、環(huán)保意識、衛(wèi)生與健康關(guān)系等，提高員工的衛(wèi)生意識和值日技能。2.宣傳教育通過單位內(nèi)部宣傳欄、辦公系統(tǒng)等渠道，宣傳衛(wèi)生值日制度的重要性和相關(guān)要求，營造良好的衛(wèi)生值日氛圍，引導(dǎo)全體員工自覺遵守制度。應(yīng)急情況處理1.突發(fā)污染事件如發(fā)生突發(fā)污染事件，如灑漏化學(xué)試劑、大量水漬等，值日人員應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，如使用相應(yīng)的清潔工具和材料進行清理，并及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)。2.自然災(zāi)害后衛(wèi)生清理在遭受自然災(zāi)害后，如地震、洪水等，單位應(yīng)迅速組織全體員工進行衛(wèi)生清理和恢復(fù)工作，確保單位環(huán)境盡快恢復(fù)正常，保障員工的工作和生活安全。