PAGE井下巷道衛(wèi)生制度一、總則1.目的為加強井下巷道衛(wèi)生管理，創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境，保障員工身體健康，確保井下生產(chǎn)安全有序進行，特制定本制度。2.適用范圍本制度適用于公司所有井下巷道作業(yè)區(qū)域，包括采煤工作面、掘進工作面、運輸巷道、回風(fēng)巷道等。3.職責(zé)分工安全管理部門：負責(zé)監(jiān)督井下巷道衛(wèi)生制度的執(zhí)行情況，定期組織檢查和考核。生產(chǎn)部門：負責(zé)組織各生產(chǎn)班組按照衛(wèi)生制度要求進行巷道清理和維護工作。各班組：具體負責(zé)本班組作業(yè)區(qū)域內(nèi)的巷道衛(wèi)生清掃、雜物清理等工作，確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)巷道整潔。二、巷道衛(wèi)生標準1.巷道整潔度巷道內(nèi)無明顯積塵，定期進行清掃，確保巷道壁、頂板、底板干凈。軌道巷軌道兩側(cè)無雜物堆積，軌道表面無浮煤、矸石等影響行車的障礙物。皮帶巷皮帶架及托輥表面無積煤，皮帶下無大塊矸石、雜物，保證皮帶正常運行。2.物料堆放物料應(yīng)分類碼放整齊，并有明顯標識。嚴禁在巷道隨意堆放物料，影響通風(fēng)、行人及運輸。備用支護材料、設(shè)備等應(yīng)放置在指定地點，不得侵占巷道有效空間。3.積水處理巷道內(nèi)嚴禁出現(xiàn)積水現(xiàn)象。如有積水，應(yīng)及時采取措施進行排水，如設(shè)置水溝、排水管道等，并定期清理水溝，確保排水暢通。對于局部低洼地段易積水的區(qū)域，應(yīng)采取墊高、填平或設(shè)置排水設(shè)施等方法進行處理。4.設(shè)備衛(wèi)生各類設(shè)備表面應(yīng)保持清潔，無油污、灰塵、煤泥等。設(shè)備周圍應(yīng)無雜物堆積，便于設(shè)備操作、維護和檢修。定期對設(shè)備進行擦拭、保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運行，延長設(shè)備使用壽命。5.通風(fēng)設(shè)施通風(fēng)巷道內(nèi)的風(fēng)門、風(fēng)橋、密閉等通風(fēng)設(shè)施應(yīng)保持完好，表面清潔，無損壞、漏風(fēng)現(xiàn)象。通風(fēng)設(shè)施周圍應(yīng)無雜物堵塞，保證通風(fēng)系統(tǒng)正常運行，通風(fēng)效果良好。三、巷道衛(wèi)生清掃與維護1.日常清掃各班組應(yīng)安排專人負責(zé)每日的巷道衛(wèi)生清掃工作。清掃工作應(yīng)在班前或班后進行，確保作業(yè)期間巷道衛(wèi)生狀況良好。清掃內(nèi)容包括巷道壁、頂板、底板的積塵清理，軌道兩側(cè)雜物清除，皮帶巷積煤清理等。清掃工具應(yīng)使用專用的清掃設(shè)備或工具，如掃帚、吸塵器、刮板等，確保清掃效果。2.定期清理每周組織一次全面的巷道衛(wèi)生大清理活動，對巷道內(nèi)的積塵、雜物、淤泥等進行徹底清理。每月對巷道水溝進行一次清挖，確保水溝暢通，排水能力滿足要求。每季度對巷道內(nèi)的物料堆放進行一次整理，對長期不用的物料及時清理出巷道，保持巷道整潔有序。3.特殊情況處理如遇巷道冒頂、片幫等事故，應(yīng)及時清理現(xiàn)場的矸石、雜物等，恢復(fù)巷道正常通行，并對事故區(qū)域進行特殊的衛(wèi)生處理，防止二次污染。在進行爆破作業(yè)后，應(yīng)及時清理爆破產(chǎn)生的矸石、煤塊等，對巷道進行灑水降塵，減少粉塵飛揚。四、衛(wèi)生檢查與考核1.檢查方式日常巡查：安全管理部門和生產(chǎn)部門管理人員每日對井下巷道衛(wèi)生情況進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)問題并督促整改。定期檢查：每周組織一次由安全管理部門、生產(chǎn)部門及各班組負責(zé)人參加的巷道衛(wèi)生專項檢查，按照衛(wèi)生標準進行全面檢查和評分。不定期抽查：公司領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)部門不定期對井下巷道衛(wèi)生情況進行抽查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時通報并要求限期整改。2.檢查內(nèi)容巷道整潔度、物料堆放、積水處理、設(shè)備衛(wèi)生、通風(fēng)設(shè)施等方面是否符合衛(wèi)生標準要求。各班組衛(wèi)生清掃和維護工作的執(zhí)行情況，包括清掃記錄、清理效果等。3.考核標準對于在巷道衛(wèi)生檢查中達到衛(wèi)生標準要求的班組，給予適當(dāng)?shù)莫剟?，如獎金、榮譽證書等。對于未達到衛(wèi)生標準的班組，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰：首次發(fā)現(xiàn)問題，下達整改通知書，要求限期整改，并對班組負責(zé)人進行批評教育。整改后仍不符合要求的，對班組進行經(jīng)濟處罰，罰款金額根據(jù)問題嚴重程度確定。多次出現(xiàn)衛(wèi)生不達標的情況，對班組負責(zé)人進行誡勉談話，直至調(diào)整工作崗位。4.考核結(jié)果應(yīng)用將巷道衛(wèi)生檢查考核結(jié)果與班組績效考核掛鉤，作為班組評先評優(yōu)的重要依據(jù)。對于在巷道衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的個人，在年度評優(yōu)、晉升等方面給予優(yōu)先考慮。五、培訓(xùn)與教育1.衛(wèi)生知識培訓(xùn)定期組織員工進行井下巷道衛(wèi)生知識培訓(xùn)，使員工了解巷道衛(wèi)生管理的重要性，掌握衛(wèi)生清掃和維護的方法及標準。培訓(xùn)內(nèi)容包括衛(wèi)生標準解讀、清掃工具使用、設(shè)備衛(wèi)生保養(yǎng)、通風(fēng)設(shè)施維護等方面的知識。培訓(xùn)方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻教學(xué)等多種形式，確保員工能夠熟練掌握相關(guān)知識和技能。2.安全意識教育加強員工的安全意識教育，使員工認識到保持巷道衛(wèi)生對安全生產(chǎn)的重要性。在衛(wèi)生清掃和維護過程中，嚴格遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生安全事故。教育員工正確使用清掃工具和設(shè)備，避免因操作不當(dāng)造成人身傷害或設(shè)備損壞。定期組織安全事故案例分析會，通過分析因巷道衛(wèi)生問題引發(fā)的安全事故案例，吸取教訓(xùn)，提高員工的安全防范意識。六、獎勵與懲罰1.獎勵對于在巷道衛(wèi)生管理工作中表現(xiàn)突出的班組和個人，公司將給予以下獎勵：頒發(fā)“衛(wèi)生模范班組”、“衛(wèi)生標兵”等榮譽稱號，并進行公開表彰。給予一定金額的獎金獎勵，獎金標準根據(jù)實際情況確定。在員工晉升、調(diào)薪、評先評優(yōu)等方面給予優(yōu)先考慮。獎勵標準：“衛(wèi)生模范班組”：連續(xù)三個月在巷道衛(wèi)生檢查中排名第一，且各項考核指標均達到優(yōu)秀的班組。“衛(wèi)生標兵”：在巷道衛(wèi)生清掃和維護工作中表現(xiàn)突出，積極主動，為改善巷道衛(wèi)生狀況做出顯著貢獻的個人。2.懲罰對于違反井下巷道衛(wèi)生制度的班組和個人，公司將視情節(jié)輕重給予以下懲罰：警告：首次違反衛(wèi)生制度，未造成嚴重后果的，給予警告處分，并要求立即整改。罰款：對違反衛(wèi)生制度且整改不力的班組或個人，根據(jù)問題嚴重程度給予一定金額的罰款。辭退：對于多次違反衛(wèi)生制度，屢教不改，嚴重影響井下作業(yè)環(huán)境和安全生產(chǎn)的個人，予以辭退處理。懲罰標準：警告處分：對首次違反衛(wèi)生制度的班組或個人，下達警告通知書，要求在規(guī)定時間內(nèi)整改到位。罰款：根據(jù)違反衛(wèi)生制度的具體情況，如巷道積塵嚴重程度超過標準、物料堆放混亂影響通行等，確定罰款金額，罰款范圍為[X]元至[X]元。辭退：對于一年內(nèi)累計違反衛(wèi)生制度三次以上，或因衛(wèi)生問題導(dǎo)致發(fā)生安全事故的個人，予以辭退。七、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效實施。2.本制度由公司安