PAGE煉鐵廠崗位衛(wèi)生責任制度一、總則1.目的為加強煉鐵廠的衛(wèi)生管理，保障員工的身體健康，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，特制定本崗位衛(wèi)生責任制度。2.適用范圍本制度適用于煉鐵廠內(nèi)所有崗位的員工。3.職責分工煉鐵廠廠長負責全面領(lǐng)導和監(jiān)督本制度的實施。各車間主任負責組織本車間員工執(zhí)行本制度，并對執(zhí)行情況進行檢查。各崗位員工負責本崗位的衛(wèi)生清掃、維護及責任區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生管理。二、崗位衛(wèi)生標準1.工作區(qū)域衛(wèi)生各崗位員工應(yīng)保持工作區(qū)域內(nèi)設(shè)備、工具、材料等擺放整齊，無雜物堆積。定期對設(shè)備進行清潔，清除表面油污、灰塵等，確保設(shè)備外觀整潔。工作平臺、地面應(yīng)保持清潔，無明顯污漬、積水，及時清掃散落的物料。2.個人衛(wèi)生員工應(yīng)穿戴整潔的工作服、工作帽，必要時佩戴口罩、手套等防護用品。保持個人清潔衛(wèi)生，勤洗手、勤洗澡、勤換衣，班前、班后要洗手。禁止在工作區(qū)域內(nèi)吸煙、進食，不得隨地吐痰。3.環(huán)境衛(wèi)生煉鐵廠內(nèi)公共區(qū)域（如走廊、樓梯、衛(wèi)生間等）由專人負責定期清掃，保持清潔衛(wèi)生。加強對生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢棄物（如廢渣、廢氣等）的管理，按照相關(guān)規(guī)定進行處理，防止環(huán)境污染。三、崗位衛(wèi)生責任區(qū)域劃分1.高爐崗位負責高爐本體及附屬設(shè)備的衛(wèi)生清掃，包括爐體表面、風口、渣口、冷卻設(shè)備等。清理爐前區(qū)域的積渣、積鐵，保持爐前操作平臺整潔。負責本崗位周邊地面、通道的衛(wèi)生維護。2.燒結(jié)崗位對燒結(jié)機、布料器、點火器等設(shè)備進行日常清潔，確保設(shè)備正常運行。清理燒結(jié)區(qū)域的返礦、灰塵，保持料場、皮帶通廊干凈。做好本崗位責任區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，包括墻壁、門窗等。3.熱風爐崗位維護熱風爐設(shè)備的衛(wèi)生，如爐體、管道、閥門等，防止堵塞和泄漏。清掃熱風爐周邊的雜物，保持操作場地通風良好。負責熱風爐區(qū)域的地面清潔及排水暢通。4.原料崗位對原料堆場、倉庫進行衛(wèi)生管理，保持原料堆放整齊，無揚塵。定期清理輸送皮帶、給料機等設(shè)備上的積料，防止撒料。做好原料裝卸區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，減少物料損耗。5.成品崗位負責成品庫的衛(wèi)生清理，確保成品堆放有序，標識清晰。對成品輸送設(shè)備進行清潔，保證產(chǎn)品質(zhì)量不受污染。維護成品庫周邊環(huán)境的整潔，防止成品受損。6.維修崗位在維修設(shè)備時，及時清理現(xiàn)場，保持維修場地干凈。維修完成后，將工具、設(shè)備擺放整齊，清理剩余物料。協(xié)助其他崗位進行衛(wèi)生清掃工作，確保維修區(qū)域衛(wèi)生達標。7.中控室崗位保持中控室內(nèi)設(shè)備、控制臺清潔，無灰塵、雜物。定期清理地面、桌面，保持室內(nèi)環(huán)境整潔舒適。做好中控室門窗、墻壁的衛(wèi)生維護。四、衛(wèi)生清掃與檢查1.清掃頻次各崗位員工應(yīng)在班前、班中、班后進行衛(wèi)生清掃，確保工作區(qū)域隨時保持整潔。每周進行一次全面的衛(wèi)生大掃除，對設(shè)備、地面、墻壁等進行徹底清潔。每月組織一次專項衛(wèi)生檢查，對重點區(qū)域和衛(wèi)生死角進行清理。2.清掃流程設(shè)備清掃：先切斷電源，使用合適的清潔工具（如抹布、掃帚、吸塵器等）清除設(shè)備表面的灰塵、油污、雜物等，然后用干凈的濕布擦拭，最后檢查設(shè)備外觀是否清潔。地面清掃：先將較大的物料、垃圾清掃成堆，再用掃帚將灰塵、小顆粒等掃入簸箕，倒入指定的垃圾桶。對于地面上的油污，可使用專用清潔劑進行清洗。墻壁、門窗清掃：用濕抹布擦拭墻壁、門窗表面的灰塵、污漬，保持干凈明亮。3.衛(wèi)生檢查車間主任每天對本車間各崗位的衛(wèi)生情況進行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促員工整改。煉鐵廠每周組織一次衛(wèi)生檢查小組，對各車間的衛(wèi)生狀況進行全面檢查，并進行評分排名。檢查內(nèi)容包括工作區(qū)域衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生等方面，按照崗位衛(wèi)生標準進行打分。對衛(wèi)生不達標的崗位，下達整改通知書，要求限期整改。整改完成后進行復查，仍不合格的將進行相應(yīng)處罰。五、衛(wèi)生防護與安全1.防護用品配備根據(jù)煉鐵廠各崗位的工作特點，為員工配備必要的衛(wèi)生防護用品，如口罩、手套、防護眼鏡等。員工應(yīng)正確佩戴和使用防護用品，不得隨意丟棄或損壞。定期對防護用品進行檢查和更換，確保其防護性能良好。2.職業(yè)健康管理組織員工進行職業(yè)健康體檢，建立員工健康檔案，及時掌握員工的身體狀況。對接觸粉塵、高溫、噪聲等職業(yè)危害因素的員工，采取有效的防護措施，定期進行職業(yè)健康監(jiān)測。為員工提供必要的職業(yè)健康培訓，提高員工的自我保護意識和能力。3.安全衛(wèi)生操作員工在進行清掃、維護等衛(wèi)生操作時，應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，防止發(fā)生安全事故。在清理設(shè)備時，不得用濕手觸摸電器設(shè)備，避免觸電事故。對于易燃易爆物品，應(yīng)按照規(guī)定進行妥善存放和處理，防止火災、爆炸事故的發(fā)生。六、獎勵與處罰1.獎勵對衛(wèi)生工作表現(xiàn)突出的崗位或個人，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括獎金、榮譽證書、晉升機會等，具體獎勵標準由煉鐵廠根據(jù)實際情況制定。鼓勵員工提出衛(wèi)生管理的合理化建議，對被采納并取得良好效果的建議者給予獎勵。2.處罰對違反本制度的員工，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處罰。處罰方式包括警告、罰款、扣發(fā)績效獎金、辭退等。對于衛(wèi)生不達標的崗位，第一次給予警告，要求立即整改；第二次仍不合格的，處以罰款[X]元；第三次及以上不合格的，扣發(fā)該崗位員工當月績效獎金的[X]%，并對車間主任進行問責。員工因個人衛(wèi)生問題影響工作環(huán)境或他人健康的，給予警告處分；情節(jié)嚴重的，罰款[X]元。對故意破壞衛(wèi)生設(shè)施、環(huán)境衛(wèi)生的行為，除責令其恢復原狀外，并處以罰款[X]元以上[X]元以下。七、培訓與教育1.衛(wèi)生知識培訓定期組織員工進行衛(wèi)生知識培訓，培訓內(nèi)容包括崗位衛(wèi)生標準、清掃流程、防護用品使用等。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、視頻播放等多種形式，提高培訓效果。新員工入職時，必須進行衛(wèi)生知識培訓，經(jīng)考試合格后方可上崗。2.環(huán)保意識教育加強員工的環(huán)保意識教育，使員工認識到煉鐵廠衛(wèi)生管理對環(huán)境保護的重要性。宣傳國家有關(guān)環(huán)境保護的法律法規(guī)和政策，引導員工自覺遵守環(huán)保要求。通過案例分析、參觀學習等方式，增