下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、.第一盒:安全生產(chǎn)責(zé)任制1、各級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制2、管理人員花名冊(指的是施工現(xiàn)場管理人員,和技術(shù)資料相互對應(yīng))3、各部門安全生產(chǎn)責(zé)任制4、各級各部門級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法5、各級各部門級管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況與考核記錄、6、經(jīng)濟承包合同7、各工種安全技術(shù)操作規(guī)程8、安全員資格(附本工程所用安全員資格證,有幾個安全員附幾個證)9、安全值班(包括安全值班制度、安全值班表、安全值班記錄)10、項目經(jīng)理安全資格11、施工企業(yè)安全資格12、建筑工程安全報監(jiān)手續(xù)第二盒:目標(biāo)管理1、安全管理目標(biāo)2、安全責(zé)任目標(biāo)分解3、安全責(zé)任目標(biāo)考核規(guī)定4、安全責(zé)任目標(biāo)考核記錄第三盒:施工組織設(shè)計
2、與專項施工方案1、施工組織設(shè)計2、對于專項施工方案第四盒:分部分項工程安全技術(shù)交底1、對塔機的安全技術(shù)交底, 2、其他的安全技術(shù)交底,第五盒:安全檢查1、安全檢查制度2、安全檢查記錄3、隱患整改報告書4、責(zé)令停止違法行為的通知單5、建筑施工安全檢查評分表第六盒:安全教育1、安全教育與培訓(xùn)制度2、職工安全教育培訓(xùn)花名冊3、職工安全教育檔案4、施工管理人員年度安全培訓(xùn)考核記錄5、對于新入廠的職工,分為公司級、項目級和班組級安全教育第七盒:班前安全活動記錄1、班前安全活動制度2、班前安全活動記錄第八盒:特種作業(yè)人員上崗1、特種作業(yè)人員管理制度2、特種作業(yè)人員花名冊3、特種作業(yè)人員證件管理4、特種作業(yè)
3、人員教育,要有記錄和內(nèi)容,并附上花名冊和特種作業(yè)人員考試試卷第九盒:工傷事故處理1、工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度2、施工現(xiàn)場職工傷亡事故月報表3、傷亡事故及重大未遂事故記錄4、因工傷事故調(diào)查處理結(jié)案審批表5、職工意外傷害保險6、現(xiàn)場事故應(yīng)急救援預(yù)案7、現(xiàn)場事故應(yīng)急救援組織及人員編組8、衛(wèi)生防病及現(xiàn)場事故應(yīng)急救援器材、設(shè)備登記9、現(xiàn)場應(yīng)急救援方案訓(xùn)練記錄10、現(xiàn)場急救人員上崗證11、衛(wèi)生防病及現(xiàn)場事故應(yīng)急救援宣傳教育材料及活動記錄第十盒:安全標(biāo)志1、安全標(biāo)志臺賬2、施工現(xiàn)場安全標(biāo)志布置總平面圖第十一盒:安全防護、臨時設(shè)施費與備案證管理1、安全防護、臨時設(shè)施費與準(zhǔn)用證管理制度2、安全防護、臨時設(shè)施費統(tǒng)計表3、安全防護用具及機械設(shè)備準(zhǔn)用管理第十二盒:各類設(shè)備、設(shè)施驗收及檢測記錄1、腳手架驗收記錄2、模板工程驗收記錄3、基坑支護4、安全防護設(shè)施5、臨時用電6、塔機驗收7、物料提升機8、外用電梯9、施工機具10、起重機械安全裝置檢測11、漏電保護器檢測12、接地電阻測試13、絕緣電阻測試14、電工巡視記錄15、垂直運輸機械交接班記錄第十三盒:文明施工1、文明施工管理制度2、門衛(wèi)制度、交接班記錄及外來人員登記薄3、宿舍管理制度4、消防制度5、動火審批手續(xù)6、治安保衛(wèi)制度及責(zé)任分解7、七牌二圖8、施工現(xiàn)場排水平面圖9、衛(wèi)生責(zé)任制10
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2026年農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)政策考試題含答案
- 2026年煙草信息技術(shù)考試題目含答案
- 2026年廣西工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試模擬試題帶答案解析
- 2026年成都農(nóng)業(yè)科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試備考題庫帶答案解析
- 2026年撫州幼兒師范高等??茖W(xué)校單招職業(yè)技能筆試備考試題帶答案解析
- 2026年安徽中澳科技職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)技能筆試模擬試題帶答案解析
- 2026年口岸管理員招聘筆試備考基礎(chǔ)練習(xí)題集含答案
- 2026年廣西科技師范學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試參考題庫帶答案解析
- 2026年研學(xué)旅行安全問答含答案
- 2026年甘肅有色冶金職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性考試備考題庫帶答案解析
- 紀(jì)檢監(jiān)察證據(jù)標(biāo)準(zhǔn)課件
- 城南舊事閱讀課件
- 2022年西北大學(xué)計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)《操作系統(tǒng)》科目期末試卷B(有答案)
- 制鞋工人崗位培訓(xùn)
- 離婚協(xié)議(2026年版本)
- 8.1堅守公平 課件 2025-2026學(xué)年統(tǒng)編版道德與法治 八年級上冊
- 舟山事業(yè)編考試題及答案
- 2025年低空經(jīng)濟行業(yè)碳排放與環(huán)境影響報告
- 基于上市公司視角:解碼云南省資源型產(chǎn)業(yè)升級路徑與挑戰(zhàn)
- 醫(yī)療機構(gòu)中藥飲片自查與質(zhì)量控制
- 2024-2025學(xué)年廣東省廣州市越秀區(qū)九年級(上)期末化學(xué)試題及答案
評論
0/150
提交評論