1、1,制作人:勾健 新運公司成都分公司,新的崗位，新的挑戰(zhàn),2,2012年的春天，我的工作有了變化，組織上安排我擔(dān)任成都分公司黨工委副書記兼工委主任。,這對于我是一項全新的工作，也是新的挑戰(zhàn)。為了做好這項工作，于是我開始學(xué)習(xí)工會法,認(rèn)真了解工會工作的權(quán)利、義務(wù)及其內(nèi)容。以利于我知道如何開展我公司的工會工作,3,5,2,3,目錄,1,4,4,工會的職責(zé),工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織，維護(hù)職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)。 工會依照法律規(guī)定通過職工代表大會或者其他形式，組織職工參與本單位的民主管理和民主監(jiān)督。 工會必須密切聯(lián)系職工，聽取和反映職工的意見和要求，關(guān)心職工的生活，幫助職工解決困難，

2、全心全意為職工服務(wù)。 工會動員和教育職工以主人翁態(tài)度對待勞動，愛護(hù)國家和企業(yè)財產(chǎn)，遵守勞動紀(jì)律，完成生產(chǎn)任務(wù)。,5,維護(hù)職工合法權(quán)益是工會基本職責(zé),維護(hù)職工利益是協(xié)調(diào)和穩(wěn)定勞動關(guān)系的客觀要求,幫扶是工會維護(hù)職工利益最直接、最具體的體現(xiàn)。,把職工的需求作為工會開展工作的第一信號,工會是職工之家，要時時處處為職工的利益著想,6,難怪，單位的工會主席總是被職工們親切地稱呼為“媽媽”，因為工會就像是我們?nèi)w職工的大家庭。,工會是我家，主席就像媽。 職工遇到事，就會來找媽。,工會的職責(zé),7,工會工作的內(nèi)容,經(jīng)費管理,文體活動,勞模評選,8,維護(hù)職工在勞動中的 安全和健康 針對女職工的特殊問題 做好保護(hù),

3、依法維護(hù)職工的民主權(quán)利 做好職工思想工作,搞好職工生活困難補助 關(guān)心職工勞動條件的改善,維護(hù)職工的學(xué)習(xí)權(quán)利 保障職工生活福利,工會工作內(nèi)容,9,企業(yè)、事業(yè)單位違反勞動法律、法規(guī)，侵犯職工合法權(quán)益，工會有權(quán)要求企業(yè) 事業(yè)單位行政方面或者有關(guān)部門認(rèn)真處理。,企業(yè)、事業(yè)單位違反國家有關(guān)勞動（工作）時間的規(guī)定，工會有權(quán)要求企業(yè)、事業(yè)單位行政方面予以糾正。,企業(yè)、事業(yè)單位違反保護(hù)女職工特殊權(quán)益的法律、法規(guī)，工會及其女職工組織有權(quán)要求企業(yè)、事業(yè)單位行政方面予以糾正 。,權(quán)利和義務(wù),10,基層工會工作的重點,企業(yè)民主管理,勞動保護(hù),勞動競賽,職工之家暨三工建設(shè),職工素質(zhì)工程,“三不讓”承諾,文體活動,農(nóng)民工

4、管理,家,之,工,職,基層工會,11,工會工作的主題,和諧員工 和諧企業(yè) 和諧社會,12,（一）勞動保護(hù)： 工會組織服務(wù)企業(yè)施工生產(chǎn)安全管理的具體舉措，是維護(hù)職工生命健康權(quán)的有效途徑,13,工會組織服務(wù)企業(yè)形象建設(shè)的具體舉措，是改善職工生產(chǎn)生活條件的有效途徑,職工之家暨三工建設(shè),14,比質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程 比安全，創(chuàng)安全管理達(dá)標(biāo) 比成本管理，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益 比創(chuàng)新，創(chuàng)新工藝、新工法 比黨群工作，創(chuàng)一流文化 比職工素質(zhì)，創(chuàng)“四個一流” 比協(xié)作隊伍，創(chuàng)和諧企業(yè),勞動競賽：七比七創(chuàng),15,不讓一名職工家庭生活在貧困線以下；不讓一名職工子女上不起學(xué)；不讓一名職工看不起病,“三不讓”承諾,16,1.行政每年按

5、當(dāng)年職工工資總額的1%從福利費中撥付； 2.各單位工會按當(dāng)年行政應(yīng)撥付2%工會經(jīng)費中的5%撥付； 3.職工個人每年自愿繳納50元，注入以大病醫(yī)療為主的職工互助合作保障金。,“三不讓”資金來源,17,“三不讓”報銷流程,18,農(nóng)民工管理,同學(xué)習(xí)、同勞動、同管理、同生活、同報酬,19,1.創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工 2.創(chuàng)建職工書屋，開辦職工夜校 3.開展各類培訓(xùn),職工素質(zhì)工程,20,我的2012工會活動計劃表,21,豐富多彩的工會活動,22,豐富多彩的工會活動,23,豐富多彩的工會活動,24,豐富多彩的工會活動,25,豐富多彩的工會活動,召開職工代表大會,26,總結(jié),通過以上的學(xué)習(xí)和了解，我對工會工作有了基本的認(rèn)識：在中國，要堅持中國特色社會主義工會發(fā)展道路，必須要有八個堅持： 1 堅持自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，這是一條根本的政治原則； 2 堅持中國工會的社會主義性質(zhì)； 3 堅持維護(hù)職工的合法權(quán)益； 4 堅持構(gòu)建和諧勞動關(guān)系： 5 堅持完善社會主義勞動法律體系； 6 堅持推進(jìn)國際公允新秩序； 7 堅持以改革創(chuàng)新精