1、,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與職業(yè)生涯規(guī)劃,2011.5,嚇跑一部分人,Add your title,不是混學(xué)分的,個(gè)人興趣 要求嚴(yán)格 付出很多,Add your title,簽到制,50%靠平時(shí) 應(yīng)對(duì)個(gè)別情況 可能的攻擊,Add your title,期中考試,SWOT分析（每人都做）20%,Add your title,期末考試,個(gè)人成才規(guī)劃書(shū) 30%,Add your title,分組,出國(guó) 考研 就業(yè)（外企 公務(wù)員 國(guó)企 民企）,課程內(nèi)容,Add your title,為什么,意義 原則 方法,Add your title,認(rèn)識(shí)自己,職業(yè)興趣測(cè)試,Add your title,不同選擇利弊,出國(guó)

2、考研 就業(yè) 創(chuàng)業(yè),Add your title,模擬,筆試 面試,Add your title,案例分析,不同類(lèi)型,高校畢業(yè)生結(jié)構(gòu)失衡下的雙向選擇,Add your title,專(zhuān)業(yè)和市場(chǎng)脫鉤，結(jié)構(gòu)性過(guò)剩,根據(jù)自己的師資和傳統(tǒng)而非實(shí)際調(diào)查閉門(mén)造車(chē)；熱門(mén)專(zhuān)業(yè)趨同,Add your title,學(xué)科專(zhuān)業(yè) 之間需求不平衡,經(jīng)、管、文、法人數(shù)眾多，途徑有限，法學(xué)、新聞學(xué)、工商管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易成了重災(zāi)區(qū),Add your title,學(xué)歷層次重心上移,高學(xué)歷、高層次爭(zhēng)奪戰(zhàn)，低學(xué)歷 就業(yè)困難,Add your title,地域差異大,就業(yè)指向發(fā)達(dá)地區(qū),Add your title,院校之間地域分布不平

3、均,北京、上海、西安、南京、武漢,職業(yè)生涯四定,Add your title,定向,根據(jù)興趣、理想、專(zhuān)業(yè)去選擇未來(lái)職業(yè)方向，不要讓理想屈從于專(zhuān)業(yè) 做模型的案例,Add your title,定點(diǎn),職業(yè)發(fā)展的地點(diǎn) 淮安小李的案例,Add your title,定位,確定自己在職業(yè)人群中的位置，根據(jù)實(shí)際水平對(duì)職位、薪資、工作內(nèi)容做好判斷和把握 要當(dāng)銷(xiāo)售經(jīng)理的案例,Add your title,定心,穩(wěn)定自己的心態(tài)，始終按照自己正確的計(jì)劃去實(shí)現(xiàn)理想 稻盛和夫的案例,職業(yè)生涯規(guī)劃的原則,Add your title,擇世所需,社會(huì)需求不斷變化,Add your title,擇己所長(zhǎng),發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),A

4、dd your title,擇己所愛(ài),太寬沒(méi)有特色，太窄不能形成優(yōu)勢(shì)，培養(yǎng)和調(diào)整,Add your title,擇己所利,由收入、社會(huì)地位等變量組成的函數(shù)找一個(gè)最大值,Add your title,擇己所向,重要的不是目前所處的位置，而是邁出下一步的方向,比爾拉福的案例,Add your title,中學(xué)畢業(yè),立志經(jīng)商,Add your title,大學(xué),機(jī)械制造 貿(mào)易中工業(yè)商品占絕大多數(shù) 建立嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的思維體系，訓(xùn)練推理分析能力，腳踏實(shí)地工作態(tài)度，化工、建筑、電子等方面基本知識(shí),Add your title,碩士,經(jīng)濟(jì)學(xué)，了解經(jīng)濟(jì)規(guī)律，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)法律，精通會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理,Add your ti

5、tle,考公務(wù)員,深知處事規(guī)則，了解人心理特征，善于與人交往，建立關(guān)系網(wǎng)絡(luò),Add your title,通用公司,掌握商情和商務(wù)技巧,content,我們的十字路口,content,出國(guó)留學(xué),content,國(guó)內(nèi)讀研,content,就業(yè)求職,content,人力資本概念,從人力資本投資的角度看大學(xué)生活,人力資本是蘊(yùn)藏在每個(gè)個(gè)體之中技能的總和：教育，智力，領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)，創(chuàng)造力，工作經(jīng)歷，企業(yè)家精神，甚至BBS灌水的能力。 據(jù)美國(guó)大學(xué)統(tǒng)計(jì)，大學(xué)教育學(xué)費(fèi)的回報(bào)率約為10%。（賺回那筆錢(qián)，另外再加上高出10%的年收入）,流動(dòng)的人力資本,世界足球先生、法國(guó)球星齊達(dá)內(nèi)，打破了葡萄牙球星菲戈保持的5610萬(wàn)

6、美元的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)世界紀(jì)錄,切爾西球隊(duì)老板、俄羅斯億萬(wàn)富豪阿布拉莫維奇表示愿意為貝克漢姆支付的轉(zhuǎn)會(huì)費(fèi)和違約金,姚明第一次轉(zhuǎn)會(huì)到10年后的身價(jià),找準(zhǔn)自己的位置SWOT分析,SWOT分析法是競(jìng)爭(zhēng)分析常用的分析方法之一。就是將與你密切相關(guān)的各種主要內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)因素(strengths)、弱點(diǎn)因素（weaknesses)、機(jī)會(huì)因素（opportunities)和威脅因素（threats)，通過(guò)調(diào)查羅列出來(lái)，并按照一定的次序按矩陣形式排列起來(lái)，然后運(yùn)用系統(tǒng)分析的思想，把各種因素相互匹配起來(lái)加以分析，從中得出一系列相應(yīng)的結(jié)論。,美國(guó)舊金山大學(xué)的管理學(xué)教授在20世紀(jì)80年代提出的,制定策略,Add your titl

7、e,WT對(duì)策,考慮弱點(diǎn)因素和威脅因素，目的是使趨于最小。成績(jī)不好，社交能力不強(qiáng),Add your title,WO對(duì)策,弱點(diǎn)最小，機(jī)會(huì)最大。例如學(xué)校一般，專(zhuān)業(yè)偏冷，綜合素質(zhì)足夠好，符合市場(chǎng)復(fù)合型人才需要,Add your title,ST對(duì)策,優(yōu)勢(shì)最大，威脅最小。例如考研壓力大，不夠本校標(biāo)準(zhǔn)，綜合素質(zhì)尚好，考慮外校,Add your title,SO 對(duì)策,優(yōu)勢(shì)機(jī)會(huì)最大。例如英語(yǔ)基礎(chǔ)好，繼續(xù)加強(qiáng)，成為最有競(jìng)爭(zhēng)力因素。,最重要的，很多劣勢(shì)難以彌補(bǔ),提示：時(shí)時(shí)調(diào)整，每隔一段時(shí)間做一次分析,content,三個(gè)角度分析環(huán)境,content,ADD YOUR TITLE,ADD YOUR TITLE,

8、ADD YOUR TITLE,ADD YOUR TITLE,三種選擇的成本收益分析,從市場(chǎng)角度的邏輯關(guān)系,宏觀微觀形勢(shì)分析,宏觀分析,微觀分析,國(guó)際政治局面的變化 國(guó)家政策的調(diào)整 行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)的改變 觀念（用人觀念、工作觀念等）上的變化,自身的經(jīng)濟(jì)條件和專(zhuān)業(yè)背景 人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò) 所處地域和學(xué)校 目標(biāo)公司的待遇條件和發(fā)展機(jī)會(huì),Eg:9.11對(duì)去美國(guó)深造人的影響 國(guó)家就業(yè)政策、研究生擴(kuò)招等,名校理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)出身的容易拿到美國(guó)牛校的offer,而經(jīng)管類(lèi)和文史類(lèi)卻不易,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-實(shí)際型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-研究型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-

9、藝術(shù)型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-社會(huì)型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-企業(yè)型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,個(gè)性類(lèi)型與職業(yè)類(lèi)型對(duì)應(yīng)表-常規(guī)型,勞動(dòng)者特性,職業(yè)類(lèi)型,氣質(zhì)類(lèi)型與擇業(yè),膽汁質(zhì),多血質(zhì),氣質(zhì)類(lèi)型與擇業(yè),粘液質(zhì),抑郁質(zhì),愛(ài)好類(lèi)型與相對(duì)應(yīng)的職業(yè),Add your title,1、愿與事物打交道,喜歡同事物打交道（比如：工具、器具或數(shù)字），而不喜歡從事與人和動(dòng)物打交道 的職業(yè)。相應(yīng)的有：制圖員、修理工、裁縫、木匠、建筑工、出納員、記賬員、會(huì)計(jì)等,Add your title,2、愿與人接觸,喜歡與他人接觸的工作，喜歡銷(xiāo)售、采訪、傳遞信息一類(lèi)的活動(dòng)。相應(yīng)的職

10、業(yè)有：記者、營(yíng)業(yè)員、服務(wù)員、推銷(xiāo)員等,Add your title,3、愿干有規(guī)律的工作,喜歡常規(guī)的有規(guī)律的活動(dòng)，在預(yù)先安排的條件下做細(xì)致的工作。相應(yīng)的職業(yè)有：郵件分檢員、圖書(shū)館治理員、辦公室職員、檔案管理員、打字員、統(tǒng)計(jì)員等,Add your title,4、愿從事社會(huì)福利和助人的工作,Add your title,5、愿做領(lǐng)導(dǎo)和組織工作,喜歡治理工作，愛(ài)好把握一些事情，他們?cè)谄笫聵I(yè)單位中起著重要的作用。相應(yīng)的職業(yè)有：輔導(dǎo)員、行政人員、治理人員等,愛(ài)好類(lèi)型與相對(duì)應(yīng)的職業(yè),Add your title,6、愿研究人的行為,喜歡談?wù)撋婕暗饺说闹黝}，他們愛(ài)研究人的行為舉止和心理動(dòng)態(tài)。相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)有：

11、心理學(xué)、政治學(xué)、人類(lèi)學(xué)等,Add your title,7、愿從事科學(xué)技術(shù)工作,喜歡分析的、推理的、測(cè)試的活動(dòng)，長(zhǎng)于理論分析，喜歡獨(dú)立解決問(wèn)題，也喜歡通過(guò)實(shí)驗(yàn)獲得新發(fā)現(xiàn)。相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)有：生物、化學(xué)、工程學(xué)、物理學(xué),Add your title,8、愿從事抽象性和創(chuàng)造性工作,喜愛(ài)需要有想象力和創(chuàng)造力的工作，愛(ài)創(chuàng)造新的式樣和概念。相應(yīng)的職業(yè)有：演員、創(chuàng)作人員、設(shè)計(jì)人員、畫(huà)家等,Add your title,9、愿做操縱機(jī)器的技術(shù)工作,Add your title,10、愿從事具體工作,喜歡制作看得見(jiàn)、摸得著的產(chǎn)品，希望很快看到自己的勞動(dòng)成果，并從完成的產(chǎn)品中得到自我滿足。相應(yīng)的職業(yè)有：廚師、園林工、

12、理發(fā)師、美容師、室內(nèi)裝飾工、農(nóng)民、工人等,職業(yè)價(jià)值觀的種類(lèi),技術(shù)/職能型,管理型,職業(yè)價(jià)值觀的種類(lèi),自由/獨(dú)立型,安全/穩(wěn)定型,職業(yè)價(jià)值觀的種類(lèi),創(chuàng)業(yè)型,服務(wù)型,職業(yè)價(jià)值觀的種類(lèi),挑戰(zhàn)型,生活型,職業(yè)價(jià)值觀的種類(lèi),經(jīng)濟(jì)/利益型,自尊/虛榮型,中華人民共和國(guó)職業(yè)分類(lèi)大典職業(yè)分類(lèi),第一大類(lèi),國(guó)家機(jī)關(guān)、黨群組織、企業(yè)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人,Add your title,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員,Add your title,考公務(wù)員,生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及有關(guān)人員,第二大類(lèi),第三大類(lèi),第四大類(lèi),第五大類(lèi),第六大類(lèi),第七大類(lèi),第八大類(lèi),生產(chǎn)、運(yùn)輸設(shè)備操作人員及有關(guān)人員,農(nóng)、林、牧、漁、水利業(yè)生產(chǎn)人員

13、,21世紀(jì)發(fā)展?jié)摿薮蟮男袠I(yè),1、網(wǎng)絡(luò)信息咨詢與服務(wù)業(yè),2、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè),21世紀(jì)發(fā)展?jié)摿薮蟮男袠I(yè),3、社會(huì)保險(xiǎn)業(yè),4、家用汽車(chē)制造業(yè),21世紀(jì)發(fā)展?jié)摿薮蟮男袠I(yè),5、郵政與電訊業(yè),6、老年醫(yī)療保健品業(yè),21世紀(jì)發(fā)展?jié)摿薮蟮男袠I(yè),7、婦女兒童用品業(yè),8、旅游休閑及相關(guān)產(chǎn)業(yè),21世紀(jì)發(fā)展?jié)摿薮蟮男袠I(yè),9、建筑與裝潢業(yè),10、餐飲、娛樂(lè) 與服務(wù)業(yè),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),1、會(huì)計(jì)類(lèi)職業(yè),2、計(jì)算機(jī)技術(shù)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),3、計(jì)算機(jī)軟件開(kāi)發(fā)類(lèi),4、環(huán)境保護(hù)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),5、中醫(yī)和健康醫(yī)學(xué)類(lèi),6、咨詢服務(wù)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),7、保險(xiǎn)類(lèi),8、法律類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),9、

14、老年醫(yī)學(xué)類(lèi),10、家庭護(hù)理和服務(wù)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),11、專(zhuān)業(yè)公關(guān)類(lèi),12、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),13、生物化學(xué)和生物技術(shù)類(lèi),14、心理學(xué)類(lèi),我國(guó)21世紀(jì)主導(dǎo)職業(yè),15、旅游類(lèi),16、人力資源類(lèi),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)1、智能開(kāi)發(fā)師-最是聰明人的集合,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)2、注冊(cè)城市規(guī)劃師城市最佳化妝師,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)3、價(jià)格鑒證師最“識(shí)貨”的人,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)4、安全防范設(shè)計(jì)評(píng)估師安全和諧最美好,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)5、體育經(jīng)紀(jì)人體育市場(chǎng)化進(jìn)程中最佳領(lǐng)跑者,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)

15、,九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)6、紡織面料設(shè)計(jì)師最是巧手制霓裳,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)7、木材防腐師最“不朽”的事業(yè),職業(yè)解讀,九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)8、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員最佳勞資紐帶,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),九大新興職業(yè)及對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)9、醫(yī)學(xué)顧問(wèn)最貼心之“零距離醫(yī)生”,職業(yè)解讀,對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè),“百家著名企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)研究” 用人要素統(tǒng)計(jì) 1、綜合素質(zhì) 2、團(tuán)隊(duì)精神 3、專(zhuān)業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)背景 4、創(chuàng)新能力 5、適應(yīng)公司文化的能力 6、發(fā)展?jié)摿?7、外語(yǔ)（英語(yǔ)）能力 8、社會(huì)實(shí)踐能力與經(jīng)驗(yàn) 9、學(xué)習(xí)能力 10、溝通能力,content,企業(yè)看重的職業(yè)素質(zhì),企業(yè)對(duì)應(yīng)聘者能力、特征的重視程度 1、創(chuàng)新能力

16、 2、溝通表達(dá)能力 3、團(tuán)隊(duì)精神 4、忠誠(chéng)度 5、工作興趣 6、健康狀況 7、外語(yǔ) 8、工作經(jīng)驗(yàn) 9、計(jì)算機(jī)操作能力 10、個(gè)人信用 11、性格特征 12、專(zhuān)業(yè),十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生1、玩具設(shè)計(jì)師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生2、家居設(shè)計(jì)師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生3、3HR管理職業(yè),職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生4、職業(yè)規(guī)劃師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生5、瑜伽教練,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生6、小語(yǔ)種導(dǎo)游,職業(yè)介紹,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生7、調(diào)香師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生8、動(dòng)漫繪圖師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生9、公共營(yíng)養(yǎng)師,職

17、業(yè)介紹,發(fā)展前景,十大職業(yè)最?lèi)?ài)女生10、親子教育教師,職業(yè)介紹,發(fā)展前景,8類(lèi)適合文科生的專(zhuān)業(yè),1、物流專(zhuān)業(yè),2、理財(cái)專(zhuān)業(yè),8類(lèi)適合文科生的專(zhuān)業(yè),3、心理學(xué)專(zhuān)業(yè),4、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),8類(lèi)適合文科生的專(zhuān)業(yè),5、營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè),6、對(duì)外漢語(yǔ)專(zhuān)業(yè),8類(lèi)適合文科生的專(zhuān)業(yè),7、小語(yǔ)種,6、公務(wù)員,最受歡迎的十大技能,1、解決問(wèn)題的能力,2、專(zhuān)業(yè)技能,最受歡迎的十大技能,3、溝通能力,4、計(jì)算機(jī)編程技能,最受歡迎的十大技能,5、信息管理能力,6、理財(cái)能力,最受歡迎的十大技能,7、培訓(xùn)技能,8、科學(xué)與數(shù)學(xué)技能,最受歡迎的十大技能,9、外語(yǔ)交際能力,10、商業(yè)管理能力,簡(jiǎn)歷的重要組成部分,本人基本情況包括：姓名、年齡（出

18、生年月）、性別、籍貫、民族、學(xué)歷、學(xué)位、政治面貌、學(xué)校、專(zhuān)業(yè)、身高、畢業(yè)時(shí)間等等。一般來(lái)說(shuō)，本人基本情況的介紹越詳細(xì)越好，但也沒(méi)有必要畫(huà)蛇添足，一個(gè)內(nèi)容要素用一兩個(gè)關(guān)鍵詞簡(jiǎn)明扼要地概括說(shuō)明一下就夠了。,個(gè)人履歷主要是個(gè)人從高中階段至就業(yè)前所獲得最高學(xué)歷階段之間的經(jīng)歷，應(yīng)該前后年月相接。其中，“本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷”主要列出大學(xué)階段的主修、輔修與選修科目及成績(jī)，尤其是 要體現(xiàn)與你所謀求的職位有關(guān)的教育科目、專(zhuān)業(yè)知識(shí)。不必面面俱到，要突出重點(diǎn)，有針對(duì)性。使你的學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu)讓用人單位感到與其招聘的條件相吻合?！氨救说膶?shí)踐、工作經(jīng)歷”主要突出大學(xué)階段所擔(dān)任的社會(huì)工作、職務(wù)，在各種實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)當(dāng)中擔(dān)任的工作。,簡(jiǎn)

19、歷的重要組成部分,本人的能力、性格評(píng)價(jià)介紹要恰如其分，應(yīng)盡可能使你的專(zhuān)長(zhǎng)、興趣、性格與你所謀求的職業(yè)特點(diǎn)、要求相吻合。因?yàn)?，本人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、本人的實(shí)踐、工作經(jīng)歷同樣在映證著個(gè)人的能力、性格，所以前后一定要相互照應(yīng)。,簡(jiǎn)歷制作需要注意的方面,不要像寫(xiě)論文那樣準(zhǔn)備厚厚的一本。企業(yè)看一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間一般不會(huì)超過(guò)2分鐘，沒(méi)有哪個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有耐心讀你的“專(zhuān)著”，要善于抓住要點(diǎn)，建議長(zhǎng)度不要超過(guò)兩頁(yè)A4紙。,簡(jiǎn)歷制作需要注意的方面,簡(jiǎn)歷不要設(shè)計(jì)的過(guò)于華麗，這會(huì)讓用人單位覺(jué)得你太會(huì)包裝自己，把功夫都用在了外表上，甚至認(rèn)為你的建立是請(qǐng)專(zhuān)門(mén)美術(shù)人員“裝潢”出來(lái)的,令人難忘的求職信,1、內(nèi)在美,2、外在美,令人難忘

20、的求職信,3、精而簡(jiǎn)要,4、反復(fù)校正,最有用處的十大證書(shū),1、英語(yǔ)證書(shū),2、計(jì)算機(jī)證書(shū),最有用處的十大證書(shū),3、學(xué)校證書(shū),4、第二外語(yǔ)證書(shū),最有用處的十大證書(shū),5、財(cái)務(wù)類(lèi)證書(shū),6、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū),最有用處的十大證書(shū),7、兼職實(shí)習(xí)證明,8、發(fā)表論文、專(zhuān)利證書(shū),最有用處的十大證書(shū),9、競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書(shū),10、畢業(yè)證、學(xué)位證、第二學(xué)位,筆試類(lèi)型 1、專(zhuān)業(yè)考試 2、心理測(cè)試 3、技能測(cè)驗(yàn) 4、命題寫(xiě)作 5、國(guó)家公務(wù)員考試,content,企業(yè)看重的職業(yè)素質(zhì),面試考察什么 1、儀表風(fēng)度 2、專(zhuān)業(yè)知識(shí) 3、工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 4、口頭表達(dá)能力 5、綜合分析能力 6、反應(yīng)能力與應(yīng)變能力 7、人際交往能力 8、自我控制能

21、力與情緒穩(wěn)定性 9、工作態(tài)度 10、上進(jìn)心、進(jìn)取心 11、求職動(dòng)機(jī) 12、業(yè)余興趣與愛(ài)好,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,2、留心你自己的身體語(yǔ)言，盡量顯得精簡(jiǎn)、有活力、對(duì)主考人全神貫注。用眼神交流，在不言之中，你會(huì)展現(xiàn)出對(duì)對(duì)方的興趣。,3、初步印象和最后印象。最初的和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的，在這段時(shí)間里決定了你給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通，離開(kāi)的時(shí)候，要確定你已經(jīng)被記住了。,1、帶多幾份簡(jiǎn)歷前往面試，沒(méi)有比被要求多提供一份簡(jiǎn)歷而你卻沒(méi)有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。而且，面試你的人可能不止一個(gè)，預(yù)先料到這一點(diǎn)會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,5、謹(jǐn)

22、記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專(zhuān)業(yè)能力以獲得聘請(qǐng)。面試尾聲時(shí)，要確保你知道下一步該怎么辦，和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷。,6、清楚雇主的需要，表現(xiàn)出自己對(duì)公司的價(jià)值，展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。,4、完整地填妥公司的表格即使你已經(jīng)有簡(jiǎn)歷。即使你帶了簡(jiǎn)歷來(lái)，很多公司都會(huì)要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表，會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī)、善始善終的信息。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄埽滥愕膬?yōu)勢(shì)。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、受過(guò)的培訓(xùn)和薪酬與別人比較。談些你知道怎么做得出色的事情，那是你找下一份工作的關(guān)鍵。,9、展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力，大多數(shù)主考人都希望找一

23、位有創(chuàng)造力、性格良好，能夠融入到團(tuán)體中人。你必須通過(guò)強(qiáng)調(diào)自己給對(duì)方帶來(lái)的好處來(lái)說(shuō)服對(duì)方你兩者都優(yōu),7、要讓人產(chǎn)生好感，富于熱情。人們都喜歡聘請(qǐng)容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重，也要表現(xiàn)你的精力和興趣。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,11、給出有針對(duì)性的回答和具體的結(jié)果。無(wú)論你何時(shí)說(shuō)出你的業(yè)績(jī)，舉出具體例子來(lái)說(shuō)明更有說(shuō)服力。告訴對(duì)方當(dāng)時(shí)的實(shí)際情況，你所用的方法，以及實(shí)施之后的結(jié)果，一定要有針對(duì)性,12、不要害怕承擔(dān)錯(cuò)誤，雇主希望知道你犯過(guò)什么錯(cuò)以及你有哪些不足。不要害怕承認(rèn)過(guò)去的錯(cuò)誤，但要堅(jiān)持主動(dòng)地強(qiáng)調(diào)你的長(zhǎng)處，以及你如何將自己的不足變成優(yōu)勢(shì),10、將你所有的優(yōu)勢(shì)推銷(xiāo)出去，營(yíng)銷(xiāo)自己十分重要，包括你的技

24、術(shù)資格，一般能力和性格優(yōu)點(diǎn)，雇主在乎兩點(diǎn)：你的資歷憑證、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上工作并適應(yīng)公司文化嗎？談一下你性格中的積極方面并結(jié)合例子告訴對(duì)方你在具體工作中會(huì)怎么做。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,14、面試前要弄清楚你潛在雇主的一切，盡量為其需要量身定做你的答案，關(guān)于公司的、客戶的，以及你將來(lái)可能擔(dān)任的工作，用對(duì)方的用詞風(fēng)格說(shuō)話,15、面試前自己先預(yù)演一下，嘗試你會(huì)被問(wèn)及的各種問(wèn)題和答案，即使你不能猜出所有你可能被問(wèn)的問(wèn)題，但思考它們的過(guò)程會(huì)讓你緩解緊張情緒而且面試時(shí)心里有底。,13、過(guò)去的成績(jī)是你對(duì)未來(lái)成績(jī)的最好簡(jiǎn)述。如果你在一個(gè)公司取得成功，也意味著你可以再其他公司取得成功。要準(zhǔn)備好

25、將你的獨(dú)有之處和特點(diǎn)推銷(xiāo)出去。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,17、將你的長(zhǎng)處轉(zhuǎn)換成有關(guān)工作業(yè)績(jī)和效益以及雇主需要的用語(yǔ)。如果你對(duì)自己和工作有關(guān)的長(zhǎng)處深信不疑的話，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)你能夠給對(duì)方帶來(lái)的好處，在任何可能的情況下，舉出對(duì)方需要的例子。,18、說(shuō)明你的專(zhuān)長(zhǎng)和興趣。對(duì)雇主最有利的事情之一就是你熱愛(ài)自己的業(yè)務(wù)，面試之前你要知道你最喜歡的工作是什么，它會(huì)給雇主帶來(lái)什么利益,16、知道怎么回答棘手的問(wèn)題，大部分的主要問(wèn)題事前都可以預(yù)料到。但是，總會(huì)有一些你尷尬的問(wèn)題以觀察你在壓力下的表現(xiàn)。應(yīng)付這類(lèi)問(wèn)題的最好方法就是有備而戰(zhàn)，冷靜地整理好思路并盡量從容回答。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,20、不要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)要提早到！不管你

26、的主考人多么諒解你在路上碰到的意外情況，要克服其負(fù)面影響幾乎是不可能的。盡一切能力準(zhǔn)時(shí)，包括預(yù)先給可能發(fā)生的意外留下實(shí)踐。,21、把你碰到的每個(gè)人都看到是面試中的重要人物，一定要對(duì)每一個(gè)接觸你的人彬彬有禮，不管他們是誰(shuí)以及他們的職務(wù)是什么，每個(gè)人對(duì)你的看法對(duì)面試來(lái)說(shuō)都可能是重要的。,19、清楚自己的交際用語(yǔ)，對(duì)大部分的雇主而言，交際的語(yǔ)言技巧十分有價(jià)值，是受過(guò)良好教養(yǎng)和有競(jìng)爭(zhēng)力的標(biāo)志。清楚你自己是如何交際的，并且聯(lián)系其他人一起配合你，從最好方面努力去展現(xiàn)自己。,面試 應(yīng)注意的問(wèn)題,23、用緩解緊張的技巧來(lái)減少你的不安，公眾人物有很多舒緩壓力的方法會(huì)幫助你進(jìn)行面試。在面試臨近時(shí)聯(lián)系一下如何放松自己，譬如放慢語(yǔ)速