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文檔簡介

1、中國古代選官制度,世官制,察舉制,九品中正制,科舉制,官吏制度是政治制度的重要組成部分，由漢到元官吏制度的發(fā)展與完善體現了中國古代政治制度的特點及管理水平。,世襲制：禹死后，啟登上了王位，從此王位世襲制代替了禪讓制。這種制度一直持續(xù)到1912年，生產力發(fā)展的結果，是階級對立產物，是歷史發(fā)展必然趨勢。 軍功授爵：在政治上廢除了奴隸主貴族享受爵祿的特權，有利于新興地主階級專政的建立。（戰(zhàn)國西漢初年）,選官制度,察舉制（漢武帝始) ：為了廣泛搜羅、管理人才，漢朝建立了一整套選舉人才的選官制度，察舉制，是一種由下而上推選人才為官的制度，是兩漢選用官吏最主要的途徑之一。察舉制，初期以“鄉(xiāng)舉里選”為依據，

2、注重鄉(xiāng)里輿論對某位士人德才評判的權威性，孝廉成為士大夫做官的主要途徑。后期門第望族成為選舉的主要依據，世家地主因此而發(fā)展起來。東漢時期，逐漸被官僚家族支配。,選官制度,九品中正制：三國時的魏國評定州郡人才高低，分為九個等級，作為政府選用官吏的依據。中正，是品評官，人才的等級由他們評定。 科舉制：時間：隋朝至晚清時期。隋文帝開始，隋煬帝設立進士科科舉制形成。唐以后繼承并完善。 含義：通過考試選拔官吏的選官制度。 依據：考試成績。 特點：用考試的方式選拔人才，使門第不高但有才干的庶族地主也能參予到統治集團中來。,選官制度,積極意義：科舉制的實行，使封建官吏的選拔和任用權收歸中央，有利于消除地方和中央在選官方面的腐敗，改變了自秦漢以來以薦舉為主的官吏選拔制度，是歷史的一大進步。通過科舉考試，向整個地主階級開放仕途，有利于籠絡人才，緩和了矛盾，擴大了統治階級的基礎?？婆e制把讀書、考試和做官緊密聯系起來，從而提高了官員的文化素質，大大加強了中央集權，有利于政局的穩(wěn)定，推動了教育和科技文化的發(fā)展。 消極影響：明清時專重“四書”、“五經”，以八股取士，禁錮了士人的思想，極大地束縛了知識分子的創(chuàng)造性，也在一定程度上阻礙了科技的發(fā)展和社

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