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1、員工升職自薦信合集3篇 員工升職自薦信合集3篇 在一步步向前發(fā)展的社會(huì)中,我們都跟自薦信有著直接或間接的聯(lián)系,自薦信是一種特殊的書(shū)信。寫(xiě)自薦信的時(shí)候,應(yīng)該先寫(xiě)些什么?中間怎么寫(xiě)?最后怎么結(jié)尾呢?下面是為大家的員工升職自薦信5篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 您好! 我叫xxx,來(lái)水立方將近一年的時(shí)間了。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和公司每個(gè)員工的辛勤勞動(dòng)下,公司日益發(fā)展,而我也兢兢業(yè)業(yè),憑著我平日的良好表現(xiàn)以及為公司作出的貢獻(xiàn),因此我想勝任組長(zhǎng)的職位,從此我也在工作中有了更好的發(fā)展,不會(huì)辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任。 我深知?jiǎng)偃谓M長(zhǎng)不是一件容易的事,公司里有很多比我優(yōu)秀的員工。但是我明白這
2、份工作需要的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識(shí),他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗(yàn)以及有可以讓員工信服的能力。而我在公司開(kāi)業(yè)以來(lái)一直辛勤為公司服務(wù),隨著公司的壯大而壯大,學(xué)到了不曾有過(guò)的寶貴經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)我也熟悉公司的運(yùn)行發(fā)展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。我相信我可以很好的勝任這個(gè)職位。如果能再次受到領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任,我必定會(huì)努力做好自己工作的本分。同時(shí)還會(huì)配合領(lǐng)導(dǎo)們的工作,在領(lǐng)導(dǎo)們的帶領(lǐng)下一起管理好公司的各項(xiàng)任務(wù)。針對(duì)公司目前的情況我為自己擬定了一下幾點(diǎn)要求: 一、嚴(yán)格執(zhí)行公司的各個(gè)規(guī)章制度,規(guī)范自己的工作態(tài)度和行為,為其他隊(duì)員做好榜樣。 二、做好自己工作本分,憑借以往的工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合公司現(xiàn)狀,努力
3、把公司的效率提高,用效率來(lái)為公司謀取更大利益。 三、在工作之余多學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),尤其要多看管理方面的書(shū)籍,意在提高自己的文化水平和素質(zhì)修養(yǎng),用更專(zhuān)業(yè)的知識(shí)帶領(lǐng)好我們的團(tuán)隊(duì)。不僅我是如此,相信在我的帶頭下,其他員工們也會(huì)用同樣的方式提升自己,同時(shí)提升了公司的整體素質(zhì)。 四、把自己融入到員工中,時(shí)刻注意員工的思想動(dòng)態(tài),成為公司領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的溝通橋梁,使員工與公司的總目標(biāo)一致,共同為公司謀利益。 五、加強(qiáng)員工之間的凝聚力,關(guān)心和體貼所有的員工,偶爾出去聚餐也是加強(qiáng)員工之間凝聚力的表現(xiàn)。只有公司員工一條心,有了很好的團(tuán)隊(duì)精神,整個(gè)公司才是一個(gè)整體,才能更快發(fā)展壯大起來(lái)。 目前我只想到這幾點(diǎn),相信在
4、我勝任這個(gè)工作之后我會(huì)發(fā)現(xiàn)更多的又好又有效的來(lái)督促自己前進(jìn)發(fā)展的要求。 如果最后我沒(méi)能擔(dān)任這個(gè)職務(wù),我也不會(huì)氣餒。我會(huì)用更嚴(yán)格的要求來(lái)規(guī)范自己提高自己,我會(huì)用我出色的表現(xiàn)贏來(lái)領(lǐng)導(dǎo)注意的眼光,直到領(lǐng)導(dǎo)們?cè)敢庠俅卧耘辔遥瑤椭摇?自薦人:xxx 20xx年x月x日 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 你們好! 隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自
5、我的機(jī)會(huì)。在這里,我將用最樸實(shí)、最誠(chéng)懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,務(wù)實(shí)的工作舉措來(lái)展現(xiàn)自己,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,能受聘于客服部散客組主管這個(gè)崗位。 作為一名從一線(xiàn)成長(zhǎng)起來(lái)的管理人員而言,我認(rèn)為,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶(hù)服務(wù)。如果我能競(jìng)爭(zhēng)到散客組主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作: 1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責(zé),結(jié)合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細(xì)。 2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達(dá),下情上報(bào),第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵(lì),教育,加強(qiáng)員工
6、的工作責(zé)任心,提高工作效率。 3、練好內(nèi)功,開(kāi)拓市場(chǎng)。老子有句話(huà):天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)。這句話(huà)充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,就是:100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事,一個(gè)小細(xì)節(jié)沒(méi)有注意到,也許會(huì)給公司形象,帶來(lái)不可挽回 _。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,做好培訓(xùn),考核工作,強(qiáng)化服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)方式。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái),以客戶(hù)的滿(mǎn)意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng)、有問(wèn)必答”的被動(dòng)服務(wù)方式,追求“想你沒(méi)有想到的,做你沒(méi)有做到的”的主動(dòng)關(guān)懷的服務(wù)方式。通過(guò)建立和進(jìn)一步完善客戶(hù)資料庫(kù),有針對(duì)性的提供個(gè)性化
7、服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),我將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與同事對(duì)我監(jiān)督,但我相信,實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復(fù),這也將在我職業(yè)生涯上畫(huà)上靚麗的一筆,。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯 _或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)進(jìn)。 此致 敬禮! 申請(qǐng)人:XXX 20xx.X.X 敬愛(ài)的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 感謝您閱讀我的升職自薦信,為我打開(kāi)了一扇希望
8、之窗。在此,希望您能讓我毛遂自薦,晉升我為部門(mén)經(jīng)理。 我深知?jiǎng)偃喂芾硪宦毑皇且患菀椎氖?,公司里有很多比我?yōu)秀的員工。但是我明白這份工作需要的不僅僅是專(zhuān)業(yè)知識(shí),他更需要的是有很好的工作經(jīng)驗(yàn)以及有可以讓員工信服的能力。 而我在公司開(kāi)業(yè)以來(lái)一直辛勤為公司服務(wù),隨著公司的壯大而壯大,學(xué)到了不曾有過(guò)的寶貴經(jīng)驗(yàn)。與此同時(shí)我也熟悉公司的運(yùn)行發(fā)展情況,與公司人員更是打成一片,深得了他們的信任。 如果我能競(jìng)爭(zhēng)到散客組主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作: 1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責(zé),結(jié)合客服部散客服務(wù)的實(shí)際要求,對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細(xì)。 2、做好一線(xiàn)員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達(dá),下情上報(bào),第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線(xiàn)員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵(lì),教育,加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,提高工作效率。 3、練好內(nèi)功,開(kāi)拓市場(chǎng)。有針對(duì)性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng),圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。 我相信象貴單位那樣重能力、重水平、重開(kāi)拓
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