1、2020/8/30,1,個人職業(yè)生涯設(shè)計,主講：凌育章 總經(jīng)理 桂林茶嶺管理咨詢有限公司 CHALING MANAGEMENT & CONSULTING CO.LTD GUILIN,Copyright 1996-98 Dale Carnegie & Associates, Inc.,2020/8/30,2,1. 規(guī)劃是職業(yè)生涯成功的第一步。 注意：不幸的是，很多職業(yè)人員并沒有很好地把握自己的職業(yè)生涯，他們不知道如何去實現(xiàn)自己的職業(yè)目標或者不知道要實現(xiàn)什么樣的目標。 2. 職業(yè)規(guī)劃永遠都不嫌晚。,2020/8/30,3,概念理解：,所謂職業(yè)生涯，是一個人一生的工作經(jīng)歷，特別是職業(yè)、職位的變動及工

2、作理想實現(xiàn)的整個過程。職業(yè)生涯的管理，就是幫助員工具體設(shè)計及實現(xiàn)個人合理的職業(yè)生涯計劃。,2020/8/30,4,課程主題：,做職業(yè)生涯規(guī)劃有哪些好處？ 職業(yè)生涯開發(fā)需從哪些事做起？ 如何克服升職恐慌？ 什么時候做職業(yè)生涯規(guī)劃最適合？ 為何高獎金依然留不住骨干員工？ 員工的職業(yè)生涯能規(guī)劃嗎？該由誰做？ 高層經(jīng)理如何確定職業(yè)錨？ 如何擬寫職業(yè)生涯個人簡歷？ 如何提高管理藝術(shù)？ 如何對職業(yè)生涯的現(xiàn)狀進行分析？ 怎樣成立職業(yè)生涯發(fā)展委員會？ 職業(yè)生涯開發(fā)與管理的核心原則是什么？ 如何做好職業(yè)生涯年度評價？ 如何處理企業(yè)目標與員工目標的關(guān)系？ 建立精神利益分配機制：年度會談與職業(yè)發(fā)展儀式！,2020/

3、8/30,5,收獲：,收獲： 科學(xué)規(guī)劃人生，實現(xiàn)人生價值，提升生命品質(zhì) 協(xié)助個人建立個性化職業(yè)生涯發(fā)展信息庫 充實內(nèi)職業(yè)生涯發(fā)展，帶動外職業(yè)生涯發(fā)展,2020/8/30,6,個人職業(yè)生涯設(shè)計的主要內(nèi)容,一、個人特性分析 二、個人職業(yè)分析 三、個人生涯設(shè)計： 如何制定科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃？ 五個WHAT認請自己，職業(yè)生涯設(shè)計自我規(guī)劃五步法： 1.我是誰？Whatareyou？ 2.我想干什么？Whatyouwant？ 3.我能（會）干什么？Whatcanyoudo？ 4.目前的環(huán)境支持或允許我做什么 ？Whatcanyousupportyou？ 5.我的職業(yè)與生活規(guī)劃是什么？Whatyoucanb

4、eintheend？,2020/8/30,7,制定一份職業(yè)發(fā)展規(guī)劃需要進行職業(yè)自我評估以及 職業(yè)狀態(tài)評估。 我使用職業(yè)自我評估一詞的用意是什么呢？ 通常來說，你需要考慮以下幾個方面： 工作性質(zhì)，工作愛好，公眾認知程度，安全性， 收入（薪水和津貼），個人/家庭生活，提升機 會以及職責(zé)。列出以上每個方面哪些會讓你對 職業(yè)感到滿意，哪些方面是最優(yōu)先考慮的，哪 些對你來說不重要？哪些是你不關(guān)心的？ 通過這樣的分析你就能找出你所感興趣的 IT工作/環(huán)境。你還可以利用其它可獲得的可靠 資源來幫助你了解你的興趣所在。,2020/8/30,8,這種環(huán)境支持在客觀方面包括本地的各種狀態(tài)，比如經(jīng)濟發(fā)展、人事政策、

5、企業(yè)制度、職業(yè)空間等，人為主觀方面包括同事關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度、親戚關(guān)系等，兩方面的因素應(yīng)該綜合起來看,明晰了前面的四個問題，就會從各個問題中找到對實現(xiàn)有關(guān)職業(yè)目標有利或不利的條件，列出不利條件最少的、自己想做而且又能夠做的職業(yè)目標，那么第五個問題有關(guān)“自己最終的職業(yè)目標是什么？”自然就有了一個清楚明了的框架。,2020/8/30,9,個人職業(yè)生涯設(shè)計SWOT分析方法,2020/8/30,10,個人職業(yè)生涯設(shè)計的現(xiàn)實需要,如何充分發(fā)揮自己的個人優(yōu)勢，提升核心競爭力,成了職場中人想的最多的事情，但要想在競爭激烈的職場中脫穎而出，就需要對個人自己的優(yōu)勢、興趣愛好、職業(yè)市場的行情及未來發(fā)展?fàn)顩r等有一個充分

6、的了解。 一、個人發(fā)展的需要 二、個人目標的實現(xiàn) 三、人生過程的規(guī)劃 四、社會競爭的需要 分析自己，給自己一個比較長遠的目標。那種一步一步接近自己目標時所帶來的欣喜確實令人永生不忘?？v使不能到達頂點，也遠勝過沒有方向而東奔西突而終一事無成。,2020/8/30,11,個人職業(yè)生涯設(shè)計的主要目標,運用歐美先進而又科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃系統(tǒng)，進行個人職業(yè)生涯規(guī)劃，我們希望通過這個程序，讓更多的職場人士接受系統(tǒng)的、專業(yè)的指導(dǎo)，幫助職場中人設(shè)立正確的職業(yè)生涯目標，有步驟地成就自己理想的職業(yè)生涯。 1.找出自己人生目的及終極目標 2.確定自我形象，即理想狀態(tài)下的形象 3.建立價值系統(tǒng) 4.找出人生的信念與策

7、略,2020/8/30,12,個人職業(yè)生涯設(shè)計的重要作用,現(xiàn)實中，有太多的事例可以證明，真正在職場生涯中能夠取得成功的人，往往是那些有著清晰的科學(xué)的職業(yè)生涯規(guī)劃的人。 一、主要范圍： 馬斯洛需要層次理論： A.生理需要 B.安全需要 C.社交需要 D.尊重需要 E.自我實現(xiàn)需要 二、重要作用： A.自我意識認識自身的情緒 B.控制情緒妥善管理的情緒 C.自我激勵 D.認識他人的情緒 E.人際交往技巧 三、利益所在：,2020/8/30,13,展望個人職業(yè)生涯設(shè)計這一領(lǐng)域的前景,一、職業(yè)生涯設(shè)計的必要性： 一個有職業(yè)生涯規(guī)劃、定位和目標的人，和一個沒有職業(yè)生涯規(guī)劃、定位和目標的，走過同樣的人生，

8、成就的事業(yè)也絕對不會相同。 二、展望我們的前景： 三、個人職業(yè)生涯設(shè)計相關(guān)東西： 專業(yè)、職業(yè)、領(lǐng)域、研究、成果,2020/8/30,14,2020/8/30,15,2020/8/30,16,命運由你自己決定,我希望這個講座會對你有所幫助。但是總的來說，態(tài)度決定一切。命運掌握在你的手里。如果你以一種毫無計劃、無所謂的態(tài)度，只在心里希望最好而無實際行動，那么即使有了職業(yè)規(guī)劃你也不會成功?！跋胩焐系麴W餅的人永遠也等不到餡餅?！?要用你的真誠和智慧去實施職業(yè)規(guī)劃。如果做的好，職業(yè)規(guī)劃既不會很難，也需要耗費多長時間。用威廉.亨利的話說：“無論我將穿過的那扇門有多窄，無論我將肩承怎樣的責(zé)罰。我是命運的主宰，我是靈魂的統(tǒng)帥。”,2020/8/30,17,版權(quán)所有：桂林茶嶺管理咨詢有限公司地 址：中國 桂林高新區(qū)六合路26號(541004）電 話：0086-773-2191904 E-mail: