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文檔簡介
1、企業(yè)檔案自查報(bào)告范文 11月3日,記者從青島市食藥監(jiān)局獲悉,自11月5日起至XX年2月4日,該局將在全市食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)(包括食品進(jìn)出口企業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營者)范圍內(nèi)開展集中整治行動。 此次集中整治主要包括企業(yè)自查、監(jiān)督檢查等環(huán)節(jié)。其中,企業(yè)自查方面,要求獲得食品生產(chǎn)許可證的食品生產(chǎn)企業(yè)嚴(yán)格依據(jù)食品生產(chǎn)企業(yè)食品安全自查管理辦法進(jìn)行自查,如實(shí)填寫自查表和自查報(bào)告,留存檔案備查。食品經(jīng)營企業(yè)、進(jìn)出口食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)要按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。加強(qiáng)對原料進(jìn)貨查驗(yàn)、生產(chǎn)過程控制、產(chǎn)品檢驗(yàn)、標(biāo)簽標(biāo)識、貯存運(yùn)輸?shù)淖圆樽约m。 監(jiān)督檢查方面,各區(qū)市食藥部門將在企業(yè)自查自糾基礎(chǔ)上,開展全覆蓋專項(xiàng)檢查
2、,并對重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)品種加大監(jiān)管頻次,特別要聚焦節(jié)日食品,通過全方位、高密度、大強(qiáng)度的監(jiān)督檢查,使各類食品違法生產(chǎn)經(jīng)營活動無處藏身。重點(diǎn)檢查培訓(xùn)記錄、企業(yè)自查記錄、監(jiān)管記錄等。檢查企業(yè)是否有腐敗變質(zhì)、油脂酸敗、霉變生蟲、污穢不潔、混有異物、摻假摻雜或者感官性狀異常的食品、食品添加劑,以及過期回收和病死毒死或死因不明的畜禽等原料投入生產(chǎn)的情況。是否按照相應(yīng)的食品安全標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)規(guī)定制定原料入廠驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),是否按照原料入廠驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收,是否有進(jìn)貨查驗(yàn)記錄,原料獲證產(chǎn)品是否附有當(dāng)批次的合格檢驗(yàn)報(bào)告。 同時,對照許可材料,重點(diǎn)檢查企業(yè)是否擅自改變獲證生產(chǎn)條件;檢查企業(yè)生產(chǎn)環(huán)境是否有影響
3、食品安全的隱患;檢查企業(yè)生產(chǎn)加工過程是否嚴(yán)格按照食品安全國家標(biāo)準(zhǔn) 食品生產(chǎn)通用衛(wèi)生規(guī)范(GB14881)、產(chǎn)品審查細(xì)則、產(chǎn)品執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)要求組織生產(chǎn);檢查企業(yè)生產(chǎn)過程是否有效防止物理污染、化學(xué)污染和微生物污染,防止交叉污染;檢查企業(yè)生產(chǎn)過程中是否有超范圍、超限量使用食品添加劑和使用非食用物質(zhì)進(jìn)行生產(chǎn)的情況。必要時進(jìn)行物料平衡檢查等。 另外,重點(diǎn)檢查季節(jié)性和訂單式生產(chǎn)企業(yè),防止企業(yè)為規(guī)避檢查和監(jiān)督抽檢而偽造停產(chǎn)假象問題。獲證食品生產(chǎn)者因季節(jié)性或其他原因停產(chǎn)半年以上的,恢復(fù)生產(chǎn)時應(yīng)當(dāng)向負(fù)責(zé)實(shí)施日常監(jiān)管的食品藥品監(jiān)管部門報(bào)告,由食品藥品監(jiān)管部門開展一次日常監(jiān)督檢查。 處罰方面,自查自糾階段的問題,要督促
4、企業(yè)限期整改到位。自查自糾階段之后,要按照“四個一律”的要求,對違法行為依法從嚴(yán)從重處理:發(fā)現(xiàn)違法行為的,一律按法律法規(guī)規(guī)定的上限予以處罰;情節(jié)嚴(yán)重的,一律依法吊銷生產(chǎn)經(jīng)營者和產(chǎn)品的許可證件;涉及犯罪的,一律移送公安機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任;對存在安全隱患的產(chǎn)品,一律封存、下架、責(zé)令企業(yè)召回并監(jiān)督銷毀。對生產(chǎn)設(shè)備已拆除等不再符合生產(chǎn)許可條件的企業(yè)(含純出口食品生產(chǎn)企業(yè)),要依據(jù)食品生產(chǎn)許可管理辦法督促企業(yè)及時注銷相關(guān)許可。要強(qiáng)化技術(shù)支撐,對高風(fēng)險產(chǎn)品和生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)加大產(chǎn)品抽檢力度,依法對檢驗(yàn)不合格產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)實(shí)施核查處置。肖玲玲 :董楠 用戶265967506:我以我們單位的情況,回答你的提問
5、,僅供參考。 我是企業(yè)退休人員,在實(shí)行基本養(yǎng)老保險社會化統(tǒng)籌時,社保局就將我們的檔案收走了,單位只留下了一份履歷表。 由于咱們企業(yè)退休人員退休前參加了職工基本養(yǎng)老保險,在職時單位與你共同繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi),退休了,由社保局給你按月發(fā)放養(yǎng)老金。 退休后單位除了給xx年6月30日后退休人員,繳納不夠醫(yī)保局規(guī)定年限的職工醫(yī)療保險費(fèi)、春節(jié)前慰問一次外,再無關(guān)聯(lián)。 據(jù)單位管人事的同志說,職工的檔案自打社保局收走,他們再也沒見過。 我退休七年中,每年都增加養(yǎng)老金,其中有一項(xiàng)是與繳費(fèi)年限掛鉤,你說沒檔案可查,社保局怎么給你調(diào)? 因此,參加職工基本養(yǎng)老保險人員的檔案,應(yīng)該是在參保的社保局保管。 謝謝。首先可以
6、明確的告訴你,企業(yè)員工的退休年齡是以人事檔案來確定的。1、勞動部關(guān)于退休年齡方面的文件中是這樣規(guī)定的(對職工出生時間的認(rèn)定,實(shí)行居民 _與職工檔案相結(jié)合的方法,二者不一致時,以本人檔案中最先記載的出生時間為準(zhǔn))。2、由于退休年齡牽扯到個人的利益;每個人檔案收錄的時間不同,記錄年齡的材料也不盡相同。3、在實(shí)際工作中,我們一般干部以報(bào)到證,工人以招工表為準(zhǔn)。4、入黨(團(tuán))申請書,參加高考的資料,畢業(yè)登記表等權(quán)威性高的資料也可作為重要證明。希望能幫到你。 嚴(yán)格地說,職工檔案丟了,企業(yè)責(zé)任不可推卸,因?yàn)闄n案屬于組織管理,個人無權(quán)插手過問。所以,企業(yè)應(yīng)當(dāng)幫助職工找到檔案,主動積極的解決職工退休難題。 在
7、上世紀(jì)九十年代以前,極少出現(xiàn)類似問題,工作調(diào)動或勞動力調(diào)配受計(jì)劃控制,有著嚴(yán)密的檔案交接程序。改革開放后,勞動力調(diào)配放開管制。先是容許在同類型所有制內(nèi)相互流動,后演變成只要有企業(yè)接收,原企業(yè)愿意放,都可以建立勞動關(guān)系。這時,由于各企業(yè)管理的差異,檔案交接也就沒那么嚴(yán)格了,有的企業(yè)常常要勞動者自帶檔案去新單位報(bào)到。職工個人通常只注意社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移,根本就不會考慮檔案問題。同樣,企業(yè)勞資部門與檔案部門常常通氣溝通脫節(jié),致使人來了檔案卻無人追收。還有勞動者流動頻繁,已弄不清檔案流失在哪個環(huán)節(jié)。尤其現(xiàn)在,經(jīng)過大規(guī)模的企業(yè)改制,有許多企業(yè)已不復(fù)存在,尋找丟失的檔案尤為困難。 現(xiàn)在問題發(fā)生了,追究責(zé)任事小
8、,解決問題為大。本人工作期間,有一案例:在給某干部辦理退休時,突然發(fā)現(xiàn)其檔案缺少前半部份,僅有在本企業(yè)建立的檔案,其一九五八年參加工作以及原在市鋼鐵廠工作的檔案缺失。市鋼鐵廠早停辦幾十年,怎么辦?經(jīng)多方查找,在市檔案局查找到原市鋼鐵廠移交的檔案,在檔案局同志的熱心指導(dǎo)下,終于尋找到該同志的班組長任免書、工資表、補(bǔ)貼發(fā)放、崗位排班等一系列證據(jù)鏈,復(fù)印后由檔案局簽章證實(shí);最終,與主管局存檔的原鋼鐵廠人員安置 _吻合,證實(shí)該同志的工齡,穩(wěn)妥地辦理了退休手續(xù)。 我之所以說這個案例,是因?yàn)榭總€人很難取證,只有靠企業(yè)出頭和有經(jīng)驗(yàn)的檔案管理人員的協(xié)助,才有可能完成這項(xiàng)工作。 我是萌萌的大寶,一名基層社保工作
9、者。 在正常情況下,勞動者在單位工作時,個人的職工檔案會存放在單位中。這里我所說,當(dāng)然是工作檔案當(dāng)然并非學(xué)生檔案。因?yàn)橹挥袊?、央企、機(jī)關(guān)事業(yè)單位才有資格存放職工的學(xué)生檔案。 當(dāng)勞動者離職之后,企業(yè)應(yīng)該將完整的職工檔案轉(zhuǎn)交給勞動者本人。 如果是個別勞動者離職,則直接可以直接加檔案轉(zhuǎn)交給個人。如果勞動者有新的就業(yè)單位,個人就可以把檔案放到新的單位;如果暫時沒有新的單位,就可以將檔案自己存放至參保地勞動局。 但是知道注意的是當(dāng)然不能保存在勞動者個人手中,否則后果自負(fù)。 我是萌萌的大寶,一名基層社保工作者,歡迎大家在下面的評論區(qū)留言評論。 首先,你要明確,你自己有什么知識產(chǎn)權(quán),你擁有的知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)鍵
10、技術(shù)是什么。 其次,你要明確,競爭對手有什么知識產(chǎn)權(quán),競爭對手的知識產(chǎn)權(quán)的關(guān)鍵技術(shù)是什么。 然后,把你的知識產(chǎn)權(quán)和競爭對手的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行對比,分析,得出結(jié)論。 最后,結(jié)論,可以寫無知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險;有知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險,但風(fēng)險較小/風(fēng)險中/風(fēng)險大。 得出的結(jié)論,關(guān)鍵在于分析,在于你下多大多深的功夫,只為填表的話,就是走形式了,沒有實(shí)質(zhì)的意義。 需要注意的是,所謂知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)風(fēng)險,不光是別人侵犯你的知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險,還有你侵犯別人知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險。如果你侵犯別人知識產(chǎn)權(quán)的風(fēng)險,就要多留意自己生產(chǎn)或使用的有技術(shù)含量,卻沒有知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品,比如你電腦的windows系統(tǒng),是正版嗎?破解版的話就是侵權(quán)了。
11、您的問題是企業(yè)改制了,檔案中特殊工種記載不全,導(dǎo)致辦不了提前退休。提前退休關(guān)鍵在于從事特殊工種的年限,與是否改制無關(guān),您只有尋找以前從事特殊工種的證據(jù)或旁證,證實(shí)自己確實(shí)從事過此類工作,才有可能辦理提前退休。既然您原先檔案有關(guān)特殊工種的記載不全,改制又增加了證實(shí)自己從事特殊工種工作的難度,老實(shí)說,您很難成功。 怎么辦?關(guān)鍵還是怎樣證實(shí)自己。本人對此類問題有過回答,不妨查閱。 其實(shí)信用文檔現(xiàn)在可以說是必不可少的東西了!大到人民政府,小到黎民百姓;1、國家有各種征信業(yè)管理?xiàng)l例,國家以信用信息存在和發(fā)展的社會氛圍趨勢發(fā)展著中國;2、社會各階層對信用檔案的支持和迫切需求(不知道你是不是了解很多黑心的市
12、場偽劣假冒,坑蒙拐騙這樣的病毒式經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢比如:地溝油,瘦肉精、三聚氰胺.)已經(jīng)到了喪心病狂、 _的地步。這些形形色色的失信行為,單靠行政干預(yù)和法制是很難克制的,必須有健全的社會信用體系配合!3、金融機(jī)構(gòu)的信貸業(yè)務(wù)迫切需求社會征信系統(tǒng)。(比如工商、稅務(wù)、質(zhì)檢、環(huán)保、法院等部門監(jiān)管信息,客戶投訴信息,行業(yè)評價,媒體評價,名間借貸,任何一個方面出現(xiàn)風(fēng)險,都可能導(dǎo)致企業(yè)進(jìn)入困境,導(dǎo)致不能還貸。按照“木桶原理”,只要有一塊爛板,依舊裝不住水。因此,為了信貸的安全,迫切需要企業(yè)建立信用檔案)(到目前為止,中國尚沒有真正意義上的“ _” 、“信貸”,金融機(jī)構(gòu)的一切貸款業(yè)務(wù)全部建立在“抵押”“擔(dān)?!被A(chǔ)上
13、進(jìn)行的,從“物物交換”、“貨幣交易”到“信用交易”、“信貸”是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然,這一切都必須建立在完善的社會征信體系基礎(chǔ)上產(chǎn)生)4、廣大消費(fèi)者的安全消費(fèi)、商務(wù)交易迫切需求社會征信系統(tǒng);(為了保護(hù)自己的財(cái)產(chǎn)安全和身體健康,每個人都迫切需要有個統(tǒng)一的信息平臺,能夠方便的查詢對方的信用狀況,以有效的規(guī)避不必要的傷害。同時,當(dāng)受到欺詐時,每個人都迫切需要有個低成本的、方便的統(tǒng)一投訴平臺)5、信用檔案可以幫助企業(yè)越做越大,而且越做越硬?。ㄆ髽I(yè)建立信用檔案后,政府各個政府職能部門的信息匯集到企業(yè)的名下可以有效提升企業(yè)的競爭力,讓守信企業(yè)的信用信息得到充分利用,充分展示企業(yè)的信用形象,同時該信息又遍布各大
14、搜索引擎,可以幫助企業(yè)引來更多客戶,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng));6、能獲得客戶信任信用檔案,既能幫助企業(yè)讓眾多客戶“知道”,又能讓客戶快速建立“信任”,促成更多交易。7、便于各職能部門對企業(yè)進(jìn)行遠(yuǎn)程管理企業(yè)信用檔案的建立,便于各職能部門對企業(yè)進(jìn)行遠(yuǎn)程管理、為企業(yè)減少了好多接待各職能部門的時間,從而使企業(yè)騰出更多的時間自我發(fā)展。為企業(yè)節(jié)約了成本提高了效率。其實(shí),以上只是,根據(jù)現(xiàn)在我們國家企業(yè)運(yùn)行形勢來看的,最主要受益的還是企業(yè)本身,這樣能讓企業(yè)本身站到中國信用領(lǐng)域的制高點(diǎn),處處贏得優(yōu)先發(fā)展的機(jī)遇,在大眾和消費(fèi)者中樹立誠信形象從而贏得更多客戶和交易,使企業(yè)常立于不敗之地。希望能幫到你! 婷子you 12 4 感謝,感謝樓主的提問。 樓主您好,如果你之前在事業(yè)單位工作,那么在事業(yè)單位工作一年都是會被正常的計(jì)算工齡的。所以說調(diào)到企業(yè)工作以后,那么你的個人檔案是非常重要的。因?yàn)橹挥型ㄟ^個人檔案,才能認(rèn)定你事業(yè)單位的工齡。 之前事業(yè)單位的工齡和企業(yè)單位正式繳納養(yǎng)老保險的年限,都是可以累積計(jì)算的。在辦理退
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