,新時代的勞動者,勞動的意義,勞動者在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用 勞動是人類文明進(jìn)步發(fā)展的源泉 我國勞動者都是社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量,勞動的含義,是勞動者的腦力和體力的支出，是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的創(chuàng)造活動,首先，對社會和國家來說，就業(yè)對整個社會生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。就業(yè)使得勞動力和生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富； 其次，對個人來說，就業(yè)是民生之本，是勞動者謀生存的重要手段。勞動者通過就業(yè)取得報(bào)酬、獲得生活來源，使社會勞動力能夠不斷再生產(chǎn)；有利于實(shí)現(xiàn)勞動者自身社會價(jià)值，豐富精神生活，提高人的精神境界，從而促進(jìn)個人的全面發(fā)展。,就業(yè)的意義,2014年我國實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1322萬人,2015年的就業(yè)形勢：新增勞動力總數(shù)大約1300萬2014年底截轉(zhuǎn)的需要就業(yè)的人1400萬（各類畢業(yè)生、農(nóng)轉(zhuǎn)非人員、復(fù)員軍人等）需要勞動崗位總量達(dá)2700萬,全國大學(xué)生就業(yè)壓力持續(xù)走高。據(jù)了解，如果算上應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆畢業(yè)生和海歸，2016年全國預(yù)計(jì)有1000萬左右大學(xué)生加入就業(yè)者的行列。龐大的畢業(yè)生群體，給社會提供了巨大的就業(yè)壓力。,我國技術(shù)工人的技術(shù)構(gòu)成和文化構(gòu)成,技術(shù) 高級技工 中級技工 初級技工 構(gòu)成： 5% 35% 60% 文化 大專及以上 高中及技校 初中及以下 構(gòu)成： 2.6% 29.4% 68%,勞動力市場不完 善，就業(yè)信息不暢通， 生產(chǎn)力水平較低,勞動力素質(zhì)與 經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要 不完全適應(yīng),人口總量和勞動 力總量都比較大 ， 整體上，供大于求,基數(shù)大，增長快,素質(zhì)偏低,討論:產(chǎn)生如此嚴(yán)峻就業(yè)形勢的原因是什么?,材料一.黨和政府歷來關(guān)心勞動者就業(yè)問題，把增加就業(yè)作為宏觀調(diào)控的目標(biāo)之一，制定了促進(jìn)就業(yè)的方針。黨的十八大報(bào)告把“實(shí)現(xiàn)就業(yè)更加充分”作為全面建小康社會的重要目標(biāo)，明確提出推動實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。,材料二.當(dāng)前，大學(xué)畢業(yè)生普遍存在“就業(yè)不難擇業(yè)難”的現(xiàn)象。社會所提供崗位難以滿足畢業(yè)生期望，不愿“遷就”的畢業(yè)生所學(xué)知識又不能滿足崗位要求，實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)也不夠。期望與現(xiàn)實(shí)之間的錯位，導(dǎo)致畢業(yè)生在擇業(yè)時盲目隨大流，爭考公務(wù)員，投遞熱門崗位。,材料三.近期，一份“大學(xué)生擇業(yè)狀況及心態(tài)”調(diào)查顯示，用人單位認(rèn)為大學(xué)生最缺乏“實(shí)干精神、專業(yè)水平和人際溝通能力”；而大學(xué)生則認(rèn)為自己所缺乏的是“英語、計(jì)算機(jī)和專業(yè)水平。,上述材料說明了什么？,2、如何解決就業(yè)問題（措施）,（1）黨和政府：,從根本上說，要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)， 增加就業(yè)崗位。,從人民群眾的根本利益出發(fā)，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,積極的就業(yè)政策，制定了勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針。,材料二，當(dāng)前，大學(xué)畢業(yè)生普遍存在“就業(yè)不難擇業(yè)難”的現(xiàn)象。社會所提供崗位難以滿足畢業(yè)生期望，不愿“遷就”的畢業(yè)生所學(xué)知識又不能滿足崗位要求，實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)也不夠。期望與現(xiàn)實(shí)之間的錯位，導(dǎo)致畢業(yè)生在擇業(yè)時盲目隨大流，爭考公務(wù)員，投遞熱門崗位。,上述材料說明了什么？,2、如何解決就業(yè)問題（措施）,（1）黨和政府：,從根本上說，要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)， 增加就業(yè)崗位。,從人民群眾的根本利益出發(fā)，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,積極的就業(yè)政策，制定了勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針。,(2)勞動者：,樹立正確的就業(yè)觀。,堅(jiān)持自主擇業(yè)觀,堅(jiān)持競爭就業(yè)觀,堅(jiān)持職業(yè)平等觀,堅(jiān)持多種方式就業(yè)觀,材料三，近期，一份“大學(xué)生擇業(yè)狀況及心態(tài)”調(diào)查顯示，用人單位認(rèn)為大學(xué)生最缺乏“實(shí)干精神、專業(yè)水平和人際溝通能力”；而大學(xué)生則認(rèn)為自己所缺乏的是“英語、計(jì)算機(jī)和專業(yè)水平。,上述材料說明了什么？,絕對挑戰(zhàn)是中央電視臺的一個招聘類節(jié)目，每期都會有三個選手來爭奪某個大公司的某一個高層職位，考察他們的辦法就是讓他們參加一個設(shè)定游戲，以及交流、壓力測試等環(huán)節(jié)，從中觀察他們的各項(xiàng)素質(zhì)和特點(diǎn)，最終由招聘單位和幾位專家評委選出優(yōu)勝者。,2、如何解決就業(yè)問題（措施）,（1）黨和政府：,從根本上說，要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)， 增加就業(yè)崗位。,從人民群眾的根本利益出發(fā)，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,積極的就業(yè)政策，制定了勞動者自主就業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵創(chuàng)業(yè)的方針。,(2)勞動者：,樹立正確的就業(yè)觀。,提高自身素質(zhì)和職業(yè)技能。,探究活動,王先生在某物業(yè)公司擔(dān)任保安，任職期間全年無休，也從未領(lǐng)取過任何延時加班費(fèi)用，公司也沒有為他繳納過“五險(xiǎn)一金”。王先生多次找到物業(yè)公司負(fù)責(zé)人協(xié)商加班費(fèi)及“五險(xiǎn)一金”的事情，公司不但不與他溝通，反而還單方面解除了與他的勞動合同。,問：1、材料中，該公司侵犯了王先生作為勞動者本應(yīng)享有的哪些權(quán)利？ 2、此外，王先生還有哪些權(quán)利？,王先生的哪些合法權(quán)益受到了侵犯？,你知道勞動者依法享有的合法權(quán)益還有哪些？,想一想,平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利； 接受職業(yè)技能培訓(xùn)、提請勞動爭議處理的權(quán)利； 法律規(guī)定的其他權(quán)利；,休息休假的權(quán)利；獲得勞動報(bào)酬的權(quán)利；享受社會保險(xiǎn)和福利的權(quán)利。,當(dāng)勞動者的合法權(quán)益受到侵犯時應(yīng)該如何維護(hù)？,想一想,國家：,1、頒布了相關(guān)法律法規(guī)，消除制度障礙和就業(yè)歧視。 2、規(guī)定了勞動者的各項(xiàng)權(quán)利。,國家為什么要這么做？,1、社會主義制度的本質(zhì)要求 2、有利于保障勞動者的主人翁地 位，調(diào)動勞動者的積極性,想一想,勞動者：,（4）途徑：,（3）勞動者要增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識。,（1）自覺履行勞動義務(wù)有利于維護(hù)勞動者權(quán)益。,（2）依法簽訂勞動合同，是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的重要保證。,各級工會、監(jiān)察機(jī)關(guān)、媒體,勞動者與單位協(xié)商化解,企業(yè)的勞動爭議調(diào)解委員會,政府的勞動爭議仲裁委員會,不成,不成,不成,不成,小結(jié),勞動重要,就業(yè)重要,依法維權(quán),正確擇業(yè),1、我國就業(yè)問題之所以尤為突出、繁重和緊迫，是因?yàn)椋?）,人口總量和勞動總量大，生產(chǎn)力發(fā)展水平低,勞動力素質(zhì)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要不完全適應(yīng),勞動力市場不完善、就業(yè)信息傳遞系統(tǒng)不暢通,就業(yè)是民生之本,A 、 B、 C、 D 、 ,A,課堂練習(xí),單項(xiàng)選擇題,2、勞動者也應(yīng)該認(rèn)識到，在市場競爭中，只有自身實(shí)力強(qiáng)，才能就業(yè)機(jī)會多，即樹立（ ） A、自主擇業(yè)觀 B、職業(yè)平等觀 C、競爭就業(yè)觀 D、多種方式就業(yè)觀,C,3、徐虎有過硬的技術(shù)，他干一行愛一行，不僅有高尚的思想境界，還有一手高超的維修技術(shù)，能夠?yàn)榫用窠獬N種不便，受到群眾的普遍歡迎和贊譽(yù)。這說明在我國，勞動者 （ ）,雖分工不同，但地位平等,都能為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻(xiàn),都應(yīng)該得到承認(rèn)和尊重,光榮屬于勞動者,A、 B、 C、 D、,D,5、勞動和社會保障部要求，從6個方面加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)，提高廣大勞動者的就業(yè)、工作和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力，促使他們盡快地實(shí)現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)，這將有利于保障和實(shí)現(xiàn)勞動者的（ ） A、享受社會保障和取得勞動報(bào)酬的權(quán)利 B、接受職業(yè)技能培訓(xùn)和平等就業(yè)的權(quán)利 C、取得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利 D、提請勞動爭議處理和選擇職業(yè)的權(quán)利,B,4、促進(jìn)就業(yè)，最根本的是要（ ） A、依賴市場的基礎(chǔ)作用，優(yōu)化勞動力市場 B、努力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增加就業(yè)崗位 C、堅(jiān)持黨和政府的主導(dǎo)作用，實(shí)施積極的就業(yè)政策 D、搞好計(jì)劃生育，控制勞動力總量的增加,B,5、近年來，農(nóng)民工問題引起各方面的關(guān)注，由于部分農(nóng)民工勞動合同意識不強(qiáng)，工資被拖欠、克扣，勞動安全不能得到切實(shí)保障的現(xiàn)象屢有發(fā)生。為此勞動和社會保障部、建設(shè)部下發(fā)通知，要求建筑企業(yè)招用農(nóng)民工，必須依法與農(nóng)民工簽訂勞動合同。材料表明，實(shí)行勞動合同制度（ ） A、是促進(jìn)勞動力資源合理配置的需要 B、是促進(jìn)勞動力提高自身素質(zhì)的需要 C、是調(diào)動勞動者積極性和創(chuàng)造性的需要 D、是維護(hù)勞動者合法權(quán)益的需要,D,6、某鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)煤礦在合同上規(guī)定：“勞動者在本企業(yè)勞動，發(fā)生一切工傷事故，死傷一概由工人本人負(fù)責(zé)，企業(yè)一概不負(fù)責(zé)任。”這一合同( ),A 是有效合同，因?yàn)樗掀降茸栽冈瓌t B 是有效合同，因?yàn)樗请p方協(xié)商一致的 C 是無效合同，因?yàn)樗`反了我國關(guān)于勞動安 全和工傷保障方面的法律規(guī)定 D 是無效合同，因?yàn)樗鼡p害了工人的實(shí)際利益,C,鞏固新課,7、目前，我國農(nóng)村外出務(wù)工的農(nóng)民已經(jīng)成為我國產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分，隨之而來的拖欠農(nóng)民工工資的現(xiàn)象也日趨嚴(yán)重。用人單位拖欠和克扣農(nóng)民工工資，侵犯了農(nóng)民工的( ),A 取得勞動報(bào)酬的權(quán)利 B 索取賠償權(quán) C 獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利 D 公平交易權(quán),A,贈言：,天生我才必有用， 千金散盡還復(fù)來。,本節(jié)課到此結(jié)束，謝謝大家 !,2019年5月15日星期三12時2