團(tuán)干部思想學(xué)習(xí)和工作狀況調(diào)研報告上海船舶運(yùn)輸科學(xué)研究所團(tuán)委為進(jìn)一步深入了解企業(yè)共青團(tuán)干部思想學(xué)習(xí)和工作情況，我所配合中央企業(yè)團(tuán)工委在我所內(nèi)部對團(tuán)干部進(jìn)行了問卷調(diào)查?，F(xiàn)將調(diào)查情況匯報如下：本次調(diào)查的對象為我所內(nèi)28名團(tuán)干部，其中男性18名，女性10名。除了3人為2935歲年齡段外，其余對象均為2030歲的青年，以2628歲年齡段為最多，占到60.7%。在該28人中，有8人已婚，其余均未婚。黨員比例占到42.9%，團(tuán)員57.1%。除1人專職從事團(tuán)工作外均為兼職。在文化程度上，本科生占了大部分的比例，為60.7%，研究生及以上占到了14.3%，即4人。可以說，未婚、高學(xué)歷青年在我所的團(tuán)干部隊伍中占到了主導(dǎo)地位。人均月收入分布較散，每個檔次都有，但20003999的共占21人，屬于中段較多。而職稱分布則集中在初級和中級兩檔，這與我所是應(yīng)用型科研單位的實際情況較為吻合。由于此次調(diào)查的對象都為對從事團(tuán)工作有一定經(jīng)歷的團(tuán)干部，我們可以通過調(diào)查問卷的數(shù)據(jù)看到調(diào)查對象的普遍思想水平較高，有超過一半的人認(rèn)為“堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和人的全面發(fā)展”這一科學(xué)的發(fā)展觀的提出很有意義，沒有人不知道這個概念。而對于以“八榮八恥”為核心的社會主義榮辱觀的提出，則所有人均認(rèn)為很有意義和有意義，可見八榮八恥的社會主義榮辱觀十分深入我所團(tuán)員干部的思想，對于是非榮辱有著強(qiáng)烈而明確的指引作用。對于各種社會現(xiàn)象的關(guān)注程度，大家表達(dá)出了各自的看法，其中比例最高的為對社會就業(yè)和物價的關(guān)注，占到了35.7%，其次是能源供給和環(huán)境保護(hù)，占21.4%，這兩項占到了一半以上，可見大家還是對與自己生活最為密切相關(guān)的事最為關(guān)注，同時，部分調(diào)查對象也對國有企業(yè)改革發(fā)展前景及社會分配差距較大的現(xiàn)狀等給予了關(guān)注。面對改革開放后，堅持走建設(shè)中國特色社會主義道路的當(dāng)前社會，大部分人都抱著積極樂觀的態(tài)度，認(rèn)為只要堅持下去一定能使中國更加富強(qiáng)、民主、文明，對當(dāng)今中國形勢充滿了信心。也有一小部分人對當(dāng)前社會的各種現(xiàn)象和矛盾有著擔(dān)憂，表示需走一步看一步，前景撲朔迷離。關(guān)于對國有企業(yè)的一系列問題調(diào)查，我們也發(fā)現(xiàn)了被調(diào)查者的一些想法。在被問到是否認(rèn)為當(dāng)前所建立的國有資產(chǎn)監(jiān)督管理體制在加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理、確保國有資產(chǎn)保值增值方面能夠發(fā)揮積極作用時，有50%的人的回答是也許能。大家并不十分肯定，但卻對其抱著希望。有32.1%的人很肯定地回答一定能，體現(xiàn)了他們對現(xiàn)有管理體制的充分信任和美好愿望。另外，有近90%的人堅決支持或基本支持國有企業(yè)主輔分離，說明絕大部分人都能從我所已主輔分離的現(xiàn)狀中體會到優(yōu)勢并對這一政策給予了支持。關(guān)于選擇影響企業(yè)發(fā)展最主要的因素，大家的意見比較分散，由39.3%的人認(rèn)為最主要因素是正確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，有28.6%的人認(rèn)為是各類技術(shù)和管理人才，同樣有28.6%的人認(rèn)為是企業(yè)的管理體制，有3.6%的人認(rèn)為是企業(yè)文化建設(shè)。對于企業(yè)發(fā)展和個人利益的關(guān)系，幾乎所有的人都認(rèn)為是密切相關(guān)的，企業(yè)發(fā)展了，個人的利益就有保證。因此作為企業(yè)中的一員，大家都十分關(guān)心企業(yè)的發(fā)展動態(tài)和發(fā)展方向。對于未來的發(fā)展，也就自然而然地依照企業(yè)的發(fā)展而定，有50%的人選擇了與祖國共奮進(jìn)，與企業(yè)同發(fā)展。表明了自己明確的未來打算。另有46.4%的人選擇看企業(yè)的發(fā)展情況再定。對于自己明年收入的預(yù)測，大部分人認(rèn)為基本不變，體現(xiàn)了整體穩(wěn)定性。在被問到是否愿意通過努力提高自己的職業(yè)技能時，大家表現(xiàn)出了絕對的統(tǒng)一，100%的選擇了十分愿意，可見我所青年人普遍渴望在工作和學(xué)習(xí)中進(jìn)一步提高自己的職業(yè)技能，表現(xiàn)出了對專業(yè)的熱愛和對工作的積極性。對擇業(yè)時最看重的方面，已經(jīng)沒有人還停留在“居有定所，食有定處”這樣只求溫飽的簡單要求上了，有50%的人選擇的是行業(yè)未來發(fā)展前景，不重眼前利益而將眼光放遠(yuǎn)放長，更重視日后能夠有所發(fā)展，體現(xiàn)個人價值。對于在工作和生活中最苦惱的問題，大家普遍表示是收入低和沒有住房，這也反映了當(dāng)今社會青年人的現(xiàn)狀，工作時間不長，積蓄少，開銷大，對于一般家庭出身的人來說，確實無力在上海買房。當(dāng)遇到困難時，42.9%的人會首先求助于同學(xué)或朋友，39.3%的人會求助于家人，另外17.8%的人選擇求助于企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)干部。應(yīng)當(dāng)說，在青年團(tuán)員當(dāng)中，團(tuán)干部也具有一定的威性，大家普遍愿意尋求同齡人的幫助和開導(dǎo)。關(guān)于工作的目的，超過一半的人認(rèn)為是為了實現(xiàn)個人價值，部分人也比較現(xiàn)實和實際地選擇為了掙錢。有57.1%的人選擇信仰共產(chǎn)主義，這一比例超過了被調(diào)查群的共產(chǎn)黨員比例，可見即便有其他信仰和無信仰主義的存在，但共產(chǎn)主義思想仍舊在共產(chǎn)黨員和非共產(chǎn)黨員中占著主導(dǎo)地位。但我們也發(fā)現(xiàn)有42.9%的人覺得總體上積極性較高，能主動向黨組織靠攏，其余一半以上的人認(rèn)為當(dāng)前團(tuán)員青年對于入黨總體上積極性不高，但在黨團(tuán)組織的引導(dǎo)下仍有一部分團(tuán)員青年要求入黨，而對于先進(jìn)青年積極要求入黨的主要動機(jī)，信仰共產(chǎn)主義卻只占到了25%，而為了當(dāng)官、升官或找到好工作等卻占到了一半以上，這既體現(xiàn)了現(xiàn)在社會上對黨員及非黨員的一種錯誤界限，也體現(xiàn)了我們團(tuán)干部對青年入黨動機(jī)及思想上的一種擔(dān)憂，我們對青年的思想教育、黨員意識教育還有很多工作需要做。對于為捍衛(wèi)國家利益而是否愿意參軍，有一半的人表示愿意主動報名，志愿參軍。有39.3%的人表示雖然不會主動報名，但如果被征召的話就會參加，這其中，猶以女性居多，一般女性會多考慮家庭、自身身體等因素，因此選擇主動報名的較少。但大家普遍具有愛國意識，愿意為國家利益犧牲個人。對于艱苦奮斗在今天的意義，67.9%的人還是認(rèn)為很有意義的，另外還有28.6%的人認(rèn)為有些意義，我們應(yīng)該具備憶苦思甜的思想，大環(huán)境改善了，但我們的國家和社會仍有許多方面需要我們?nèi)テD苦奮斗。對于生活中的一些現(xiàn)象，我們也進(jìn)行了調(diào)查。在公共汽車上是否看到青年人給老弱病殘孕乘客讓座，有28.6%的人表示經(jīng)常看到，64.3%的人有時看到，只有7.1%的人沒有看到過。相信在整個社會都形成這樣一種助人為樂的風(fēng)尚時，這樣的舉動會越來越頻繁。當(dāng)被陌生人在大街上問路時，有89.3%的人表示會熱情地回答，這一相當(dāng)高的比例顯示了新上海人的熱情，另有10.7%的人從保留一定的警戒心理角度考慮，表示要根據(jù)問路者形象或態(tài)度而定。的確，我們提倡尊重他人，但也需要被他人尊重。對于網(wǎng)戀，有71.4%的人不贊同，但是不反對別人這么做，10.7%的人表示說不清，14.3%的人贊同，另有3.6%的人不贊同也反對別人這么做。對于婚外戀，沒有人對此表示贊同，這一舉動已經(jīng)超越了道德的底線大家均表示了反對，其中有67.9%的人更是明確表態(tài)，既不贊同也反對別人這么做。在對待婚前性行為的態(tài)度上，有1人贊同，71.4%的人雖然不贊同但是不反對別人這么做，10.7%的人不贊同也反對別人這么做。也許是因為已經(jīng)過了追星族的年齡，在選擇最崇拜的偶像時，沒有一人選擇各類明星，想來娛樂界的明星們已不再成為我們青年團(tuán)員干部心中的偶像。占最高比例的是商界領(lǐng)袖，為32.1%。其余依次為：科技精英21.4%，政治領(lǐng)袖17.9%，英雄人物14.3%和其它14.3%。關(guān)于黨政報刊的閱讀頻率，10.7%的人回答經(jīng)常閱讀，39.9%的人有時閱讀，42.9%偶爾閱讀，7.1%從不閱讀。可見閱讀頻率普遍不高。這其中有幾方面原因，黨政信息一般較枯燥，長時間閱讀較易使人產(chǎn)生疲勞，另外，報刊已逐漸淡出現(xiàn)代年輕人的生活，經(jīng)調(diào)查，平時大家獲取信息的最主要途徑則分別是網(wǎng)絡(luò)（71.4%）和電視（21.4%），書刊只占到了7.1%。隨著信息時代的迅速發(fā)展，大家已經(jīng)越來越傾向于數(shù)字信息。但大家在平時讀書和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上還是會花比較多的時間，39.3%的人每天會用1-2個小時的時間進(jìn)行學(xué)習(xí)，21.4%的人回學(xué)習(xí)兩個小時以上，14.3%的人在一個小時以內(nèi)，還有25%的人則是隨性安排，想起來就學(xué)習(xí)，并沒有制定一定的時間計劃。除了自我學(xué)習(xí)外，我所在平時的工作中也比較重視青年人的再學(xué)習(xí)和培訓(xùn)情況，調(diào)查中發(fā)現(xiàn)有21.4%的人每年平均接受一個月以上的各類培訓(xùn)，21.4%的人有半個月至一個月的時間接受培訓(xùn)，17.9%的人培訓(xùn)時間為一個星期到半個月，17.9%的人少于一星期。另有21.4%的人還未接受任何培訓(xùn)。但相信在不久之后，青年團(tuán)員尤其是團(tuán)干部接受培訓(xùn)的機(jī)會將會越來越多。光有學(xué)習(xí)的機(jī)會還不夠，我們對大家學(xué)習(xí)的興趣也進(jìn)行了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)最熱門的集中在專業(yè)技能和知識上，有一大半的人都希望學(xué)有所用，能在學(xué)習(xí)中進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)水平。企業(yè)共青團(tuán)工作進(jìn)行了那么長一段時間，應(yīng)該說取得了一定的成績，通過對這28名團(tuán)干部的問卷調(diào)查，我們也得到了一定的反饋意見。認(rèn)為當(dāng)前企業(yè)共青團(tuán)工作在效果上比以往有所提高的占到了67.9%，大大增強(qiáng)的占14.3%，這兩者相加，占到了80%以上，應(yīng)當(dāng)說，我們的工作還是受到了大多數(shù)人的肯定。對于圍繞企業(yè)中心開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，42.9%的人認(rèn)為很有必要，企業(yè)歡迎，青年支持，總體效果良好。21.4%的人認(rèn)為有必要，企業(yè)十分重視，但青年熱情不高。這也提醒了我們是否應(yīng)該在活動形式方法上進(jìn)行一定的改進(jìn)，來更好的迎合青年的興趣，調(diào)動他們的積極性和熱情。對于所在團(tuán)組織開展推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨工作情況，有一般以上的人認(rèn)為是依照嚴(yán)格程序認(rèn)真開展，效果好。另有28.6%的人認(rèn)為有程序又要求，但走過場，效果一般。只有極少部分人選擇沒有程序或沒有開展，但這極少部分亦說明了我們團(tuán)內(nèi)工作的欠缺和不足，需加以改進(jìn)。在本次的調(diào)查對象中有35.7%的人參加了青年創(chuàng)新創(chuàng)效的活動，14.3%的青年參加了職業(yè)生涯導(dǎo)航，超過85%的人參加過團(tuán)組織舉辦的青年形勢任務(wù)教育，32.1%的人獲得過團(tuán)內(nèi)獎勵。應(yīng)當(dāng)說，作為團(tuán)干部，參加團(tuán)內(nèi)活動的比例并不是很高，這是我們今后需要加強(qiáng)的。對于當(dāng)前企業(yè)共青團(tuán)和青年工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理等工作相結(jié)合的程度，32.1%的人認(rèn)為是緊密結(jié)合，46.4%的人認(rèn)為結(jié)合不夠緊密，21.4%的人認(rèn)為談不上結(jié)合?？梢姡虚g段意見比較多，將青年工作與企業(yè)生產(chǎn)管理相結(jié)合確實不是一件容易的事情，而我們也一直在朝著這一目標(biāo)努力。應(yīng)當(dāng)看到，在此次的被調(diào)查者中大家均認(rèn)為當(dāng)前企業(yè)青年思想政治教育是有必要開展的，區(qū)別只是在于32.1%的人認(rèn)為開展得