2022年學(xué)校繼續(xù)教育教學(xué)計(jì)劃范文_第1頁(yè)
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1、第PAGE8頁(yè)共NUMPAGES8頁(yè)2022年學(xué)校繼續(xù)教育教學(xué)計(jì)劃范文一、指導(dǎo)思想:堅(jiān)持以黨的“_”為指導(dǎo),全面貫徹_年全_中小學(xué)教師繼續(xù)教育工作會(huì)議精神,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,堅(jiān)持“按需施教,講求實(shí)效,立足校本”的原則,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在實(shí)踐中提高。以信息技術(shù)與課程整合為重點(diǎn),充分利用學(xué)校自身的資源,以打造“學(xué)習(xí)型教師”為根本目標(biāo),促進(jìn)我校全體教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。二、工作目標(biāo):1.提升教師的教學(xué)反思能力,使教學(xué)過(guò)程成為學(xué)會(huì)教學(xué)的過(guò)程。2.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與教學(xué)實(shí)踐的聯(lián)系,促進(jìn)每位教師專(zhuān)業(yè)的發(fā)展,達(dá)到“新教師要過(guò)關(guān),青年教師要過(guò)硬,骨干教師要有個(gè)性,老教師要適應(yīng)”的要求。3.適應(yīng)教學(xué)改革與課程改革需要,形成

2、良好的“以校為本”的教學(xué)研究機(jī)制。4.提高青年教師的信息技術(shù)水平,人人會(huì)自制多媒體課件。三、培訓(xùn)主要內(nèi)容1.新一輪小學(xué)教師全員培訓(xùn)。2.小學(xué)教師班主任全員培訓(xùn)。3.小學(xué)教師教育技術(shù)能力的培訓(xùn)。4.外出學(xué)習(xí)教師回校二級(jí)培訓(xùn)。5.信息技術(shù)培訓(xùn)。6.分學(xué)科培訓(xùn)。四、實(shí)施原則1.“以教、學(xué)、研一體化為本”的原則,建立科研興校的運(yùn)行機(jī)制,以科研為先導(dǎo)、教研為核心,教研、科研一體化、課程化,突出校本培訓(xùn)工作的有效性。2.“以校為本”的原則,即以學(xué)校發(fā)展為本,學(xué)校即研究中心,教室即研究室,教師即研究者,切實(shí)解決教育、教學(xué)的實(shí)際問(wèn)題,有利于本校特色發(fā)展。3.“以人為本”的原則,積極實(shí)踐“人人都能成才”的教育理

3、念,幫助每一位教師根據(jù)自身的實(shí)際情況確定發(fā)展目標(biāo),注意調(diào)動(dòng)教師的積極性,開(kāi)發(fā)他們的智慧與潛能,鼓勵(lì)教師積極參與,自主學(xué)習(xí)、自主探究、自我創(chuàng)新。五、培訓(xùn)形式:每位教師除參加_級(jí)集中培訓(xùn)與教研培訓(xùn)外,主要是通過(guò)以學(xué)校為主陣地的校本培訓(xùn)來(lái)提高自身,完善自我,我校的校本培訓(xùn)包括以下幾種形式:1.講座。聘請(qǐng)教育教學(xué)知名人士和本校資源(如學(xué)科帶頭人等),面向全體教師進(jìn)行專(zhuān)題講座,介紹當(dāng)前教育改革與發(fā)展情況。2.課題研究。讓教師在課題研究中,不斷接受相應(yīng)的培訓(xùn)與指導(dǎo),從而提高教師的科研能力。3.運(yùn)用現(xiàn)代媒體手段、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、收聽(tīng)收看遠(yuǎn)程教育視頻、專(zhuān)家講學(xué)的錄相和示范課及其點(diǎn)評(píng)。4.小規(guī)模、參與式、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)。

4、圍繞某學(xué)科、某專(zhuān)題、研討課等,參與和體驗(yàn)反思自己教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教育觀(guān)念,在交流和研討中學(xué)習(xí)他人的長(zhǎng)處,提高自己的認(rèn)識(shí),產(chǎn)生新的思想和理念,實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展。5.、采用“集中與分散”培訓(xùn)方式。堅(jiān)持“集中與自學(xué)相結(jié)合”的原則,突出培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。6.召開(kāi)各個(gè)層面座談會(huì),通過(guò)對(duì)話(huà)、問(wèn)題解答,結(jié)合本校實(shí)際進(jìn)行研討,使社會(huì)各界、家長(zhǎng)了解我們學(xué)校的教育教學(xué)情況,積極支持并參與學(xué)校的教育教學(xué)工作。7.通過(guò)開(kāi)展各年齡層次的教師賽課活動(dòng)、“案例評(píng)析”和撰寫(xiě)“反思教學(xué)筆記”評(píng)比活動(dòng)等,提高教師自身的業(yè)務(wù)水平。六、具體措施1.以校長(zhǎng)為第一責(zé)任人的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,確保校本培訓(xùn)的順利進(jìn)行。2.建立教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理制度,

5、要求做到:每個(gè)教師要有一本校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)專(zhuān)用筆記本,在培訓(xùn)中認(rèn)真做好筆記。每周三下午為教研學(xué)習(xí)日。建立考評(píng)激勵(lì)機(jī)制。3.抓好師德培訓(xùn)。本學(xué)年認(rèn)真組織學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的先進(jìn)事跡,在教師中開(kāi)展四比(比師德、比作風(fēng)、比敬業(yè)、比奉獻(xiàn))活動(dòng),樹(shù)立“五種精神”(終身從教的敬業(yè)精神、刻苦鉆研的科學(xué)精神、愛(ài)生如子的園丁精神、不甘落后的拚搏精神、淡泊名利的奉獻(xiàn)精神),加強(qiáng)教師職業(yè)道德的教育。4.加強(qiáng)新課程的后續(xù)培訓(xùn)。深入學(xué)習(xí)課改理論,促進(jìn)教師不斷更新教育教學(xué)觀(guān)念,轉(zhuǎn)變教與學(xué)的方式,創(chuàng)新評(píng)價(jià)管理機(jī)制。本學(xué)年擬安排_(tái)余次各種形式的新課程培訓(xùn)。并積極參加縣教育局組織的有關(guān)教材培訓(xùn),不斷提高自身教育科研素養(yǎng)。5.抓骨干教師培

6、訓(xùn)。我們將采用“以點(diǎn)帶面”,“以老帶新”,“以新促老”,“老青結(jié)對(duì)”等途徑,加強(qiáng)骨干教師培養(yǎng)。6.教育教學(xué)能力的培訓(xùn)。根據(jù)小學(xué)教育教學(xué)的特點(diǎn)和要求,加強(qiáng)教育學(xué)、心理學(xué)等基礎(chǔ)理論、現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入課堂聽(tīng)課、研究,不斷豐富、更新和提高教師的教育教學(xué)能力7.信息技術(shù)與課程整合培訓(xùn)。根據(jù)縣繼教辦的要求,積極組織培訓(xùn),保證青年教師人人都能自制多媒體課件上課。8.學(xué)校開(kāi)展“人人讀本書(shū)”活動(dòng),強(qiáng)化教師自我發(fā)展的目標(biāo)意識(shí),要求中青年教師根據(jù)時(shí)代及教學(xué)工作、自身發(fā)展的需要,_周歲以下的中青年教師制定一份3_年成長(zhǎng)目標(biāo)與自學(xué)計(jì)劃。9.做好教師繼續(xù)教育登記,使全校教師理解并接

7、受繼續(xù)教育的新理念和新要求,努力營(yíng)造終身教育、終身學(xué)習(xí)的氛圍。只要做好上面的計(jì)劃,那么在實(shí)施教學(xué)改革中,我們一定會(huì)有更大的進(jìn)步的,很多的事實(shí)擺在我們面前,只要老師做的好,學(xué)生們就能夠做好!教師才是引導(dǎo)學(xué)生的最佳途徑。2022年學(xué)校繼續(xù)教育教學(xué)計(jì)劃范文(二)_本年度學(xué)校辦公室計(jì)劃做好以下幾方面的工作:一、常規(guī)工作1.及時(shí)收發(fā)書(shū)面和網(wǎng)上文件,并交校長(zhǎng)、書(shū)記審閱,根據(jù)校長(zhǎng)、書(shū)記的審閱意見(jiàn),轉(zhuǎn)達(dá)給相關(guān)處室辦理或通知相關(guān)教師。2.及時(shí)向市教育局和其他上級(jí)部門(mén)上報(bào)各類(lèi)學(xué)校的工作材料。3.及時(shí)出好會(huì)議通知、工作安排通知、節(jié)假日放假安排等通知。4.做好學(xué)校行政會(huì)議、教師會(huì)議和其它重要會(huì)議的記錄工作。5.負(fù)責(zé)起

8、草并擬定好學(xué)校各種規(guī)劃、計(jì)劃、決議、總結(jié)、通知、通告等。6.安排好學(xué)校每周及節(jié)、假日的行政值班工作。7.管理好學(xué)校印章,實(shí)事求是地開(kāi)具各類(lèi)證明和學(xué)校對(duì)外介紹信。8.進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品管理,以及來(lái)人來(lái)客的接待工作。9.銜接好學(xué)校與其他單位及部門(mén)的工作,促進(jìn)學(xué)校方方面面工作的順利開(kāi)展。10.做好“陽(yáng)光服務(wù)”工作,配合市教育局做好教育_監(jiān)管,加大學(xué)校的宣傳報(bào)道擴(kuò)大學(xué)校的影響力和知明度,為學(xué)校發(fā)展?fàn)I造一個(gè)良好的氛圍。二、重點(diǎn)工作1.配合做好學(xué)校管理結(jié)構(gòu)改革工作,通過(guò)參與修訂辦學(xué)章程,調(diào)整學(xué)校管理結(jié)構(gòu),為學(xué)校決策提供參謀。2.進(jìn)一步做好各部門(mén)(科室)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。堅(jiān)持重大問(wèn)題歸口報(bào)告;上情下達(dá),下情上

9、達(dá)要及時(shí)、準(zhǔn)確;做各部門(mén)(科室)之間溝通的橋梁,維護(hù)好學(xué)校班子的團(tuán)結(jié),提高工作效率。3.做好校務(wù)公開(kāi)工作。認(rèn)真做好校務(wù)公開(kāi)工作,增加公平、公正和公開(kāi)的透明度,對(duì)職稱(chēng)晉級(jí)、年度考核等各項(xiàng)重大事宜,在全校教職工中及時(shí)做到公開(kāi)。4.廣泛了解與學(xué)校有關(guān)的外部信息和上級(jí)精神,做好上傳下達(dá),拓寬信息半徑,增加信息密度;及時(shí)了解和收集學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展情況,加強(qiáng)與各處室的信息溝通,及時(shí)以書(shū)面、短信或網(wǎng)絡(luò)的形式向廣大教職工和社會(huì)通報(bào)學(xué)校的工作動(dòng)態(tài)和辦學(xué)成果。5.加強(qiáng)與新聞媒體的聯(lián)系。努力擴(kuò)大學(xué)校在社會(huì)上的影響,提高學(xué)校知名度,促進(jìn)社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的了解,增強(qiáng)辦學(xué)的信譽(yù)度。6.繼續(xù)做好督導(dǎo)評(píng)估空間建設(shè)工作,定期

10、督查科室資料上傳情況,并及時(shí)反饋省督導(dǎo)評(píng)估專(zhuān)家督導(dǎo)意見(jiàn)。7.協(xié)助做好學(xué)校_周年校慶工作,努力總結(jié)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),弘揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),凝聚激勵(lì)人心,加快學(xué)校發(fā)展。本學(xué)期,辦公室將在學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,以均衡發(fā)展工作為中心,以學(xué)??傮w工作為目標(biāo),以為學(xué)校、為教師、為學(xué)生服務(wù)為己任,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開(kāi)展工作,充分發(fā)揮辦公室的職能。2022年學(xué)校繼續(xù)教育教學(xué)計(jì)劃范文(三)一、指導(dǎo)思想實(shí)施素質(zhì)教育,推進(jìn)課程改革不但需要一個(gè)正確的教育思想加以指導(dǎo),而且還需要一個(gè)安靜地、安全地教學(xué)、生活環(huán)境。給老師、學(xué)生營(yíng)造一個(gè)舒適、寬松的環(huán)境,是永西中學(xué)“綜合治理辦公室”本

11、學(xué)期的工作目標(biāo)。二、機(jī)構(gòu)安排及相關(guān)責(zé)任:總負(fù)責(zé)人:組長(zhǎng):副組長(zhǎng):職責(zé)。由總負(fù)責(zé)人宏觀(guān)控制學(xué)校的安全工作。由組長(zhǎng)制訂具體措施方案,由其他成員負(fù)責(zé)實(shí)施。由具體負(fù)責(zé)后勤的安全工作。(包括鍋爐的使用、檢查及維修,食物的采購(gòu))由具體負(fù)責(zé)代銷(xiāo)店中副食的安全衛(wèi)生工作。由各班班主任個(gè)體負(fù)責(zé)本班學(xué)生在校期間的安全工作。三、調(diào)解委員會(huì):組長(zhǎng):職責(zé):負(fù)責(zé)調(diào)解學(xué)校教師與家長(zhǎng)之間矛盾。負(fù)責(zé)調(diào)解學(xué)校教師與教師之間的矛盾。負(fù)責(zé)調(diào)解學(xué)校教師與家屬或教師同屬間的矛盾。四、值勤安排:負(fù)責(zé)人:值勤人員:各班班主任要求:由各成員具體負(fù)責(zé),午寢必須到班,晚自習(xí)后必須查寢,飯后到班抽查。各班班主任午寢必須到班,晚自習(xí)后必須查寢,如在午寢期間或晚寢時(shí)間學(xué)生出現(xiàn)事故,班主任負(fù)主要責(zé)任。值勤人員對(duì)各“綜治辦”成員做不定期檢查,并做好值勤記載。五、獎(jiǎng)懲計(jì)劃:優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀干部由團(tuán)支部獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)。違反紀(jì)律的同學(xué)由“綜治辦”查處。原則。以批評(píng)教育為主,處罰為輔。處罰檔次為:視其情節(jié)輕重分:留校查看處分;記大過(guò)處分;口頭警告處分。學(xué)期結(jié)束,視處分學(xué)生情況決定看是否撤銷(xiāo)其處分。六、目標(biāo)細(xì)則:1

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