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文檔簡介
1、 門衛(wèi)管理系統(tǒng)1.所有外國人必須使用身份證等證件來證明自己的身份。在門衛(wèi)登記后,門衛(wèi)負責聯(lián)系和安排,未經(jīng)內容拒絕進入公司。2、外出公物,必須有單位出具的有效證件,否則門衛(wèi)不放過。3、各類機動車進出要自覺檢查。4、警衛(wèi)24小時值班,不得擅自離崗。5、警衛(wèi)人員要加強對指定區(qū)域的巡邏,勤于聽、看、問、查、記,嚴防各類事故的發(fā)生。6、看守人員要保持警惕,堅守崗位,按章辦事,主動詢問可疑人員和事,并及時向公安委員會辦公室(治安科室)報告。發(fā)現(xiàn)異常及時處理。值班及巡查制度1、值班人員必須準時到崗,不得擅自離崗。實行定期、不定期巡查制度,及時排查、消除安全隱患,確保單位安全。2、負責檢查財務室、檔案室、倉庫
2、等重點部位,辦公樓門窗的關閉和上鎖。3、負責檢查有無明火、暗火及火災管理,做好防火工作。4、值班人員要隨時提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑情況,及時處理,立即向領導匯報。5、負責定時開關生產(chǎn)、辦公區(qū)走廊照明、照明設施的日常檢查和維護,發(fā)現(xiàn)損壞及時報告更換。6、負責監(jiān)控錄像的定時切換,不使用監(jiān)控電腦上網(wǎng)、玩游戲等,保證監(jiān)控電腦正常運行。關鍵零部件安全管理體系1、加強重點部門和部位的安全防范,配備防盜、防火設備。二是本單位財務處、檔案館、倉庫等,實行專人負責,對人負責。3、重點、重點部門工作人員要嚴格遵守崗位紀律,自覺按照部門規(guī)定的操作規(guī)程操作,認真履行職責,及時關好門窗。四是加強設備的日常維護保養(yǎng)工作,定期檢
3、查設備的安全狀況和按規(guī)定存放的財物數(shù)量。5、嚴禁編外人員隨意進入重點部門和崗位。6、本單位公安委員會工作人員要定期巡查,經(jīng)常巡查,重點部門和部位嚴防死守。發(fā)現(xiàn)問題要立即處理,并及時通知相關職能部門。7、定期對重點部門和部位進行全面檢查,增加節(jié)假日檢查次數(shù),發(fā)現(xiàn)不安全因素,及時堵塞漏洞,消除隱患。八、重點、重點部門工作人員必須做好保密工作,不得將本部門、部門信息透露給無關人員?,F(xiàn)金、票據(jù)、印章、有價證券等重要物品的使用、保管、儲存、運輸安全管理制度1、公司的現(xiàn)金、票據(jù)、有價證券由公司財務部門管理,1000元以上的資金應以支票或轉賬方式劃轉。當需要提取大量現(xiàn)金支付工資時,需要專車,當天完成支付。財
4、務部嚴禁存放大量現(xiàn)金或證券。2、嚴禁員工將現(xiàn)金、手機、金銀首飾、有價證券等貴重物品存放在辦公室、更衣室或帶入浴室。因非法存放或帶入造成的丟失或被盜由本人負責。3、各類印章使用部門應由專人管理,嚴格使用審批程序,使用印章必須進行登記。嚴禁亂蓋空白信函或亂用印章,凡加蓋印章的無效文件一律撕碎,不得泄露。4. 稀有貴金屬、昂貴家電、辦公通訊設備等應指定使用和管理,建立賬戶并登記,人員變動交接。消防交通安全管理體系一、認真學習、堅決貫徹消防法,對消防設施進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,杜絕小問題。按照國家法律法規(guī),認真執(zhí)行本單位消防安全管理的規(guī)章制度。2、財務室、檔案館、民用爆炸物倉庫等重要場所嚴禁燃
5、放煙花爆竹。3. 不得擅自使用電源線。如有實際需要,經(jīng)單位領導批準后,請專業(yè)人員規(guī)劃實施。4、安全科、選廠辦組織開展公司日常消防安全教育、培訓和演練。5、保安人員定期進行消防巡查巡查,消除火災隱患。6、定期對技術防御設施進行檢查和維護,確保技術防御設施完好有效。7、發(fā)生火災時,公司安全委員會組織力量撲滅火災,保護員工,保護現(xiàn)場,配合消防部門查處火災事故。公安教育培訓體系為保障公司全體員工生命財產(chǎn)安全,維護正常工作秩序,特制定本制度。1、公司應及時傳達上級有關治安防疫工作的文件精神,根據(jù)單位實際情況統(tǒng)一部署。2、公司每月召開一次員工大會,根據(jù)內外環(huán)境和季節(jié)的變化對員工進行安全意識教育,包括:交通
6、、消防、社會治安、食品衛(wèi)生和傳染病預防教育;自然災害安全、防觸電、防溺水、防煤氣中毒安全教育和生活中各種災害的安全教育。3、監(jiān)督施工現(xiàn)場安全措施的落實情況,發(fā)現(xiàn)的不規(guī)范現(xiàn)象予以制止和糾正,嚴格執(zhí)行“兩穿一穿”,禁止施工人員使用不合格的安全工具和勞動防護用品。4、公司每年至少對全體員工進行一次法制教育,提高廣大員工的法律觀念,提高員工依法執(zhí)業(yè)的意識,有效防止違法犯罪事件的發(fā)生。5、單位要做好節(jié)假日和各種大型活動前的安全教育和安全防范工作,有預防措施和應急措施。治安案件和涉嫌刑事案件報告制度1.落實安全事故和刑事、治安案件向群眾舉報,制定工作職責,確保信息暢通、及時處置,使單位發(fā)生安全事故、刑事或
7、治安事件后能及時處理情況發(fā)生,可以減少事故的損失。控制到最低限度。2、本單位發(fā)生治安案件或涉嫌刑事案件時:1、及時向當?shù)毓矙C關報案。2、及時組織人員保護現(xiàn)場,控制和防止犯罪嫌疑人逃跑。3、積極配合公安機關查處案件。4.認真做好救援和后續(xù)工作,防止事態(tài)擴大,堵塞漏洞,加強安全防范。3.安全事故和刑事、治安案件“零報告”制度。公司各部門除按規(guī)定上報外,還上報安全事故、刑事、治安案件,并按季度按工廠、部門單位上報安全事故、刑事、治安案件統(tǒng)計表。發(fā)生安全事故和刑事、治安案件。各部門要對全年發(fā)生的安全事件和刑事、治安案件進行統(tǒng)計匯總,并于每年12月10日前上報安理會辦公室(安全司辦公室)。4.公司安全
8、事故和刑事、治安案件報告責任制。凡發(fā)現(xiàn)有遺漏、隱瞞、不報告的,將予以通報批評,經(jīng)省、市領導和上級主管部門舉報,造成不良影響的,直接追究責任人的責任。驗證后,執(zhí)行以下操作:1、工廠、部門負責人本年度內不被評為先進工作者,所在部門不被評為先進單位;2.年度經(jīng)濟評估的安全分數(shù)將酌情扣除。公安工作檢查考核獎懲制度1.組織定期或不定期對公安和治安工作進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患、治安工作漏洞等不安全因素。2、認真做好記錄,定期對公司治安環(huán)境進行分析,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時全面落實各項安全措施。3、建立健全各項考核獎懲制度,對有下列行為之一的,公司將給予表彰獎勵:1、安全制度的落實和安全措施的落實取得顯著成
9、效;2.發(fā)現(xiàn)和制止違法犯罪行為突出的;(三)避免發(fā)生公安災害事故或者搶險救災有突出表現(xiàn)的;(四)協(xié)助公安機關偵破突出案件;5、認真負責,忠于職守,在安保工作中成績突出。4、有下列行為之一的,公司將責令限期改正,通報批評,對主要負責人和直接責任人員給予行政處分;違反治安管理規(guī)定,構成犯罪的,依照中華人民共和國治安管理處罰法的規(guī)定,依法追究刑事責任。1、忽視安全保衛(wèi)工作,導致公司內部治安混亂,違法犯罪活動頻繁;2、安全防范未落實,造成治安災難的;(三)違反安全保衛(wèi)制度,造成國家和人民生命財產(chǎn)損失的;(四)重大隱患未及時報告或者能夠及時消除的隱患;(五)隱瞞不報事件和治安災害的;6.妨礙公安人員依法
10、執(zhí)行職務或者公安機關依法執(zhí)行公務的。易燃易爆危險品管理系統(tǒng)為加強公司易燃易爆危險品安全管理,預防、控制和消除易燃易爆危險品可能造成的危害,保障員工生命財產(chǎn)安全,根據(jù)規(guī)定 民用爆炸物品安全管理辦法和本制度是為其他有關法律法規(guī)專門制定的。危險品是指易燃、易爆、有毒、有害、有腐蝕性,對人員、設施和環(huán)境造成傷害或破壞的物品。包括爆炸物、壓縮和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自燃和潮濕易燃物品、氧化劑和有機過氧化物、有毒、腐蝕性物品等(我司易燃易爆危險品有:炸藥、雷管、氧氣瓶、乙炔鋼瓶、柴油、選礦和實驗室化學品等)1、儲存和使用人員必須熟悉易燃易爆危險品的性能,掌握個人防護和安全操作知識,防止造成人身傷害或污染;2、操作過程中,保管和使用人員應穿戴必要的
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