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文檔簡介
1、財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)最新2022年7篇財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)1根據(jù)上級精神,棕坪鄉(xiāng)中心校以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),為學(xué)校的建立和開展提供了優(yōu)質(zhì)的效勞,現(xiàn)就財(cái)務(wù)工作方案如下:一、合理安排收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理。單位預(yù)算是事業(yè)單位完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)方案的重要保證,也是單位財(cái)務(wù)工作的根本根據(jù)。因此,本的工作要積極的向指導(dǎo)匯報(bào),理請學(xué)?,F(xiàn)有財(cái)產(chǎn),在現(xiàn)有條件下,本著“以收定支,量入為出,保證重點(diǎn),兼顧一般”的原那么,使預(yù)算更加切合實(shí)際,利于操作,發(fā)揮其在財(cái)務(wù)管理中的積極作用。二、加強(qiáng)對固定資產(chǎn)的管理。固定資產(chǎn)是學(xué)校開展教學(xué)業(yè)務(wù)及其它活動(dòng)的重要物質(zhì)條件,其種類繁多,規(guī)格不一。存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。
2、為加強(qiáng)這方面管理,在平時(shí)的報(bào)銷工作中,對那些該記入固定資產(chǎn)而沒辦理固定資產(chǎn)入庫手續(xù)的,催促經(jīng)辦人及時(shí)進(jìn)展固定資產(chǎn)登記,并定期與校產(chǎn)科進(jìn)展核對,確保帳實(shí)相符。通過清查盤點(diǎn)可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的破綻,制定出相應(yīng)的改良措施,確保了固定資產(chǎn)的平安和完好。三、重視日常財(cái)務(wù)收支管理。收支管理是一個(gè)單位財(cái)務(wù)管理工作的重中之重,加強(qiáng)收支管理,既是緩解資金供需矛盾,開展事業(yè)的需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的表達(dá)。為了加強(qiáng)這一管理,建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,財(cái)務(wù)日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實(shí)現(xiàn)管理的標(biāo)準(zhǔn)化。對一切開支嚴(yán)格按財(cái)務(wù)制度辦理,使得學(xué)??梢约胸?cái)力辦教育。20_年一月七日二財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)
3、2一、完成的主要工作1、以認(rèn)真的工作的態(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月開票、認(rèn)證、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時(shí)準(zhǔn)確的填報(bào)各類月度、季度、年終賬務(wù)報(bào)表、并按時(shí)向各部門報(bào)送,及時(shí)準(zhǔn)確的完成了稅務(wù)的申報(bào)與繳納。以及對各類會(huì)計(jì)檔案進(jìn)展了分類、裝訂、歸檔。2、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類支出,并進(jìn)展費(fèi)用明細(xì)分類。及時(shí)準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進(jìn)展“資金預(yù)算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者可以及時(shí)的理解公司的資金情況并采取相對應(yīng)的措施。每月準(zhǔn)確核算并發(fā)放職工工資。3、為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)根底工作的標(biāo)準(zhǔn)性,完善公司的管理機(jī)制,財(cái)務(wù)部制定了費(fèi)用報(bào)銷制度、資金管理制度、資金用款申請及財(cái)務(wù)預(yù)算制度、資
4、金審批權(quán)限細(xì)那么,并組織各部門同事安排專門時(shí)間針對以上相關(guān)制度進(jìn)展了內(nèi)部培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、討論。4、配合_區(qū)、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)局完成_一期根底設(shè)施工程(施行內(nèi)容)驗(yàn)收工作。5、向_農(nóng)商行融資_萬元,因股東與股東之間未達(dá)成相關(guān)協(xié)議,因此,此項(xiàng)工作尚未完成,財(cái)務(wù)部會(huì)繼續(xù)跟進(jìn)并落實(shí)。6、如期向_區(qū)、鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)局提交園區(qū)工程進(jìn)度情況相關(guān)資料。7、以認(rèn)真的工作的態(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的核算20_年下半年租金及20_年上半年租金,并不定期抽查園區(qū)客戶用水用電情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向相關(guān)部門反映。8、對于上級指導(dǎo)交待的其它臨時(shí)工作可以及時(shí)的完成。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)1、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想
5、和品德修養(yǎng)。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定及新的法規(guī)政策,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、務(wù)實(shí)上,腳踏實(shí)地的工作。3、努力做到學(xué)以致用,融會(huì)貫穿,理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際,讓自己“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,使自身綜合才能不斷得到進(jìn)步。三、個(gè)人工作中存在的缺乏盡管自己順利的完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù),但在工作還是有缺乏之處:謙于財(cái)會(huì)工作的繁與雜,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,而深化的討論、考慮、研究財(cái)務(wù)管理的方法和工作制度較少,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度缺乏。針對以上個(gè)人工作的缺乏,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識和專業(yè)知識,重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面知識的學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)以外的知識也要適當(dāng)
6、涉及,還要及時(shí)理解當(dāng)前的政策、法規(guī);工作要有熱情,要用積極的心態(tài)去工作。不僅要做好本職工作,還要幫著做一些力所能及的事。財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)320_年,財(cái)務(wù)總監(jiān)辦在公司經(jīng)營班子的指導(dǎo)下,加強(qiáng)預(yù)算管理,以增收節(jié)支為中心,降低公司運(yùn)行本錢和產(chǎn)品消費(fèi)本錢,進(jìn)步產(chǎn)品質(zhì)量,增加企業(yè)效益為目的,深化消費(fèi)經(jīng)營一線,認(rèn)真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)視管理作用,配合各消費(fèi)單位做了一些根底管理工作。現(xiàn)將一年的工作情況匯報(bào)如下:一、認(rèn)真做好部門日常根底管理工作。1、實(shí)在加強(qiáng)了本部門職工的思想政治學(xué)習(xí),及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)了公司決定、決策、規(guī)定等,并認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,處處以公司大局為重,維護(hù)了公司的利益和形象
7、。2、按照公司財(cái)務(wù)收支方案,做好財(cái)務(wù)收支登記工作,認(rèn)真編制公司財(cái)務(wù)收支情況表。3、加強(qiáng)公司預(yù)算管理工作。定期不定期地對公司財(cái)務(wù)預(yù)算(方案)執(zhí)行情況,進(jìn)展檢查、考核,并對執(zhí)行中存在的問題及時(shí)提出整改意見,按年度編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報(bào)告。4、嚴(yán)格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,管好、用好了財(cái)務(wù)印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用,有效地保證了資金的平安運(yùn)營,進(jìn)步了資金使用效率。5、配合財(cái)務(wù)部門一道做公司財(cái)務(wù)核算管理和稅收管理工作。6、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),進(jìn)一步進(jìn)步了業(yè)務(wù)程度及工作效率和辦事才能。先后參加了會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)、企業(yè)所得稅培訓(xùn)等。二、深化消費(fèi)經(jīng)營工作實(shí)際,配合消費(fèi)單位做了一些工作。1
8、、按公司安排,定期不定期地到公司各單位理解消費(fèi)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營情況。在工作中以資金管理和物流管理為根底,以本錢控制為核心,參與消費(fèi)經(jīng)營過程,并將有關(guān)情況及時(shí)與消費(fèi)單位勾通。2、積極配合協(xié)助消費(fèi)單位財(cái)務(wù)部門,進(jìn)一步建立和完善內(nèi)控制度,特別是消費(fèi)本錢、費(fèi)用的控制和考核,理順根底財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作。3、與公司其他管理部門一道,就炭素廠09年的消費(fèi)經(jīng)營及財(cái)務(wù)運(yùn)營現(xiàn)狀做了認(rèn)真的理解分析p ,為炭素廠降低經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)步經(jīng)濟(jì)效益做了一些工作。4、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續(xù),并全額回收了09年租賃費(fèi)用和材料銷售款項(xiàng)。三、完成指導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。20_年,財(cái)務(wù)總監(jiān)辦盡
9、職盡責(zé)做好了本職工作,根本完成了指導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,工作成效是顯著的。但由于自身業(yè)務(wù)才能不夠強(qiáng),對公司消費(fèi)經(jīng)營詳細(xì)情況理解不夠深化細(xì)致,工作還有很多地方需要進(jìn)步和完善。20_年打算從以下幾個(gè)方面進(jìn)一步做好工作:1、為了進(jìn)步部門履行職責(zé)的才能,我們將更加努力加強(qiáng)政治思想和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步自身的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)自我管理、自我約束才能,進(jìn)步履行職責(zé)的才能。2、在工作繼續(xù)深化地做好財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作,以本錢管理為核心,抓根底管理工作為重點(diǎn),促進(jìn)公司增收節(jié)支工作獲得更大成效,使公司盈利才能和競爭才能進(jìn)一步進(jìn)步。財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)420_年即將過去,回憶過去一年,在公司指導(dǎo)的正確帶著下,我的工作
10、僅僅圍繞公司的工作方針,和經(jīng)營目的開展,緊跟公司各項(xiàng)工作部署積極參與和貫徹公司的號召。為了總結(jié)經(jīng)歷,發(fā)揚(yáng)成績,克制缺乏,現(xiàn)將20_年的工作如下簡要回憶和總結(jié)。一:營業(yè)款的復(fù)核確認(rèn)每日認(rèn)真仔細(xì)的復(fù)合了中心所有營業(yè)廳(含合作營業(yè)廳)的業(yè)會(huì)合攏系統(tǒng)中營業(yè)款的復(fù)合確認(rèn)。其間如有發(fā)現(xiàn)破綻和過失的情況,已經(jīng)核實(shí)更正。此環(huán)節(jié)尤其慎重,是整個(gè)會(huì)計(jì)工作的核心,為下一步工作奠定了良好的根底。二:認(rèn)真審核原始憑證編制記賬憑證認(rèn)真執(zhí)行會(huì)計(jì)法,加強(qiáng)財(cái)務(wù)根底工作,在復(fù)合確認(rèn)中心營業(yè)廳(含合作營業(yè)廳)業(yè)會(huì)無過失的情況下,進(jìn)展了每張回單的錄入,做好了收款憑證和付款憑證的存儲(chǔ)。保證了每張回單與營業(yè)員交款單以及與業(yè)會(huì)出賬相符。此
11、項(xiàng)工作需大局部時(shí)間來調(diào)整錄入審核,以及每張回單的粘貼,每天憑證和繳款單的裝訂。是每個(gè)月底結(jié)賬的根底和必備。三:支票的登記核對由于支票和現(xiàn)金有一定的時(shí)間差距,需要更細(xì)心的登記核對。日常工作中往往會(huì)出現(xiàn)銀已收企未收,或者是企已收銀未收的情況,都是一些支票的未達(dá)賬項(xiàng)所導(dǎo)致。所以要進(jìn)一步的完善,盡量的防止月底結(jié)賬在途過大。四:公司財(cái)務(wù)部要求的各類報(bào)表統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作因?yàn)樗温毜墓ぷ魇沁B環(huán)性和層層遞進(jìn)的形式,在公司財(cái)務(wù)部要求的情況下,我有必要向上提供各類報(bào)表。每月參與財(cái)務(wù)報(bào)表的編制使其工作更明晰,方便完好,在年中審計(jì)及各項(xiàng)檢查中可以積極配合。五:營銷在緊張的工作之余,中心指導(dǎo)為加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建立,打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面
12、,工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì),開展了營銷工作,采取了每班每人輪流營銷方案。,期間我參與了走街串巷,下村搞宣傳的活動(dòng)。通過這次年末的促銷,我深深感覺到開展業(yè)務(wù)是多么的困難,要說服一個(gè)用戶用我們的效勞是多么的不容易。但是我們可以抓住幾個(gè)要素:資費(fèi),效勞和計(jì)費(fèi)。在保證這幾個(gè)方面優(yōu)勢的同時(shí)我們可以適當(dāng)宣傳CDMS和GSM是兩張不同的網(wǎng)絡(luò),例如網(wǎng)絡(luò)覆蓋,例如通話質(zhì)量等等。還有維系是相當(dāng)重要的,我們要做到用戶在有問題的時(shí)候,我們能以最快的速度給予答復(fù),在這方面也是需要大量人力物力的,很遺憾我們目前的條件根本無法將這些工作做的更好。什么是廣告?廣告就是廣而告之。我們工作人員的100句話,都頂不上用戶的一句話,我們要
13、重新樹立我們的口碑,這樣我們才能在市場中占有一席之地。六:思想認(rèn)知新的一年里我為自己制定了新的目的,那就是要加緊學(xué)習(xí),更好的充實(shí)自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的時(shí)機(jī)和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí),目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的開展。我也會(huì)向其他同志學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,互相交流好的工和經(jīng)歷,共同進(jìn)步,爭取更好的工作成績俗話說性格決定命運(yùn),細(xì)節(jié)決定成敗。人非圣賢,在工作過程中難免會(huì)出現(xiàn)情緒思想波動(dòng)問題,但是都努力克制了困難。學(xué)會(huì)了耐心,細(xì)心,用心的樂觀態(tài)度,培養(yǎng)了自己對工作的積極性。綜上所述是一年的工作思想情況
14、,如有不周之處請指導(dǎo)批評指正,我會(huì)更進(jìn)一步的完善自我,認(rèn)真努力工作。財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)5一、一周工作方案1、4月23日至24日對財(cái)務(wù)部各個(gè)崗位人員進(jìn)展約談,對各個(gè)工作崗位職責(zé)進(jìn)展梳理,主持內(nèi)部工作協(xié)調(diào)會(huì)議,根據(jù)各個(gè)崗位工作飽和度調(diào)整崗位職責(zé)2、4月25日至4月26日理解公司各項(xiàng)管理制度、各部門各崗位業(yè)務(wù)內(nèi)容及業(yè)務(wù)流程,把握業(yè)務(wù)工作重點(diǎn),公司指導(dǎo)對財(cái)務(wù)工作的期許,調(diào)整財(cái)務(wù)部門工作重點(diǎn)3、4月27日至4月28日制定公司財(cái)務(wù)制度及財(cái)務(wù)流程,報(bào)總經(jīng)理審批,并下發(fā)到各個(gè)部門執(zhí)行4、4月23日至4月30日根據(jù)歷史資料及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),制定各個(gè)部門預(yù)算指標(biāo),與各個(gè)部門負(fù)責(zé)人溝通,報(bào)總經(jīng)理審批執(zhí)行,作為下月工作考核根
15、據(jù)二、5月工作方案1、以月為單位通過財(cái)務(wù)指標(biāo)對加工廠及直營店進(jìn)展考核2、每周一對加工廠、門店進(jìn)展盤點(diǎn)清查,催促報(bào)送相關(guān)庫存管理臺帳及盤點(diǎn)表,進(jìn)展本錢費(fèi)用核算3、制定嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)的采購制度。 建立原材料采購方案和審批流程。 建立嚴(yán)格的采購詢價(jià)報(bào)價(jià)體系。 建立嚴(yán)格的采購驗(yàn)貨制度。4、根據(jù)加盟合同建立合同臺帳,嚴(yán)格執(zhí)行總代合同規(guī)定的商家返利比例與付款時(shí)間,催促出納按付款流程付款。5、對各個(gè)部門各種費(fèi)用開支進(jìn)展方案控制,費(fèi)用的支出與收入及所產(chǎn)生的效果進(jìn)展配比,制定費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),并納入部門業(yè)績考核,在月末根據(jù)費(fèi)用開支情況進(jìn)展財(cái)務(wù)分析p 6、監(jiān)視后勤、工程、市場部等部門建立物料設(shè)備管理臺帳,按工程分項(xiàng)管理,審查執(zhí)
16、行結(jié)果,跟蹤物流動(dòng)向,并將其作為財(cái)務(wù)分析p 中的一項(xiàng)原始根據(jù);對各部門各項(xiàng)收入所涉及相關(guān)產(chǎn)品、物料、設(shè)備實(shí)行統(tǒng)一定價(jià),編制定價(jià)清單以備查7、對廣告費(fèi)、裝修費(fèi)實(shí)行單獨(dú)定向管理,廣告費(fèi)根據(jù)預(yù)算收入情況,不得超出收入比例的15%20%,裝修費(fèi)及廣告費(fèi)要先進(jìn)展預(yù)算審批,財(cái)務(wù)根據(jù)預(yù)算審批情況進(jìn)展費(fèi)用考核,核銷費(fèi)用報(bào)銷執(zhí)行。(注:以上5月工作方案涉及制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)體系建立的,在10日前全部完成)三、46月工作方案1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析p 力度按時(shí)完成月度、季度財(cái)務(wù)分析p 報(bào)表,上報(bào)數(shù)字做到零過失。 重點(diǎn)針對銷售額、費(fèi)用額、利潤額三項(xiàng)指標(biāo)著重進(jìn)展分析p 。對品牌促銷推廣活動(dòng)的投入、產(chǎn)出及其施行效果進(jìn)展分析p
17、 ,重點(diǎn)關(guān)注影響各項(xiàng)指標(biāo)的相關(guān)因素,提出促銷推廣中存在的問題。通過高質(zhì)量的財(cái)務(wù)分析p 為企業(yè)將來經(jīng)營開展和戰(zhàn)略決策提供重要根據(jù)。2、招商部加盟合同每月25日核對,對合同所列加盟費(fèi)、保證金、效勞費(fèi)相關(guān)條款及付款時(shí)間嚴(yán)格把控,及時(shí)催促經(jīng)辦人員按規(guī)定時(shí)間收取相關(guān)款項(xiàng),保證資金回籠順暢3、每月初5日前組織各個(gè)部門、加工中心及各直營店報(bào)送銷售預(yù)算指標(biāo),根據(jù)銷售預(yù)算及歷史資料制定其他本錢、費(fèi)用、利潤相關(guān)指標(biāo),作為各個(gè)部門業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn);4、完善部門內(nèi)部績效考核,對各個(gè)崗位制定考核標(biāo)準(zhǔn),每月末根據(jù)各崗位員工工作完成內(nèi)容及完成質(zhì)量進(jìn)展考核河北愛辣工社餐飲管理財(cái)務(wù)部樊寧20_年4月19日財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)6回憶過去
18、的半年,財(cái)務(wù)部從建立到行使工作職能,在公司指導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門總監(jiān)的通力合作及各位同仁的全力支持下,圓滿完成財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作,很好地配合了公司廣告業(yè)務(wù)的開展。在做好資金調(diào)度,準(zhǔn)確辦理付款方面也獲得了一定的成績。一、財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作組織財(cái)務(wù)活動(dòng)、處理與各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系是我部的本職工作,隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)張,記帳、登帳工作越來越重要。為進(jìn)步工作效率,使會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來。我們在公司建立之初即進(jìn)展了會(huì)計(jì)電算化的施行,20_年9月份,公司購進(jìn)了金蝶財(cái)務(wù)軟件,經(jīng)過一個(gè)多月的學(xué)習(xí),現(xiàn)有財(cái)務(wù)人員根本掌握了財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用與操作,財(cái)務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù)。這為財(cái)務(wù)人員節(jié)約了時(shí)
19、間,還大大進(jìn)步了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財(cái)務(wù)分析p 打下了良好的根底,使財(cái)務(wù)工作上了一個(gè)新的臺階。財(cái)務(wù)部人手較少,并分管元海集團(tuán)多個(gè)公司的財(cái)務(wù)工作,但在我們高效、有序的組織下,可以輕重緩急妥善處理各項(xiàng)工作。半年來,我們及時(shí)為各項(xiàng)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供了應(yīng)有的支持,根本上滿足了各部門對我部的財(cái)務(wù)要求。制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度。元海春風(fēng)文化公司從無到有,從當(dāng)初的兩、三人到今天的三十多人,標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的半年中,財(cái)務(wù)部在公司相關(guān)指導(dǎo)的配合下,相繼出臺了關(guān)于財(cái)產(chǎn)管理、合同簽定、費(fèi)用控制等方面的規(guī)章制度、配合公司指導(dǎo)制定公司的廣告價(jià)格、績效
20、考核方案。為完善公司各項(xiàng)內(nèi)部管理制度,建立財(cái)務(wù)管理內(nèi)外環(huán)境盡了我們應(yīng)盡的職責(zé)。財(cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外,為達(dá)本錢單位的任務(wù),還要妥善處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系,與外部建立并保持良好的聯(lián)絡(luò)。本年度財(cái)務(wù)部妥善地處理了集團(tuán)各子公司的往來款項(xiàng)的收支。同時(shí)與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系、與稅務(wù)機(jī)構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,協(xié)調(diào)處理了與藝星夢公司的財(cái)務(wù)關(guān)系。半年以來,財(cái)務(wù)部圓滿的完成了建帳工作,協(xié)助欽州同事成功將營業(yè)地址遷移到南寧,處理原欽州的涉稅事宜。二、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)半年以來公司總共完成銷售收入132.6萬元(含置換及物品),全年帳面虧損348萬元。半年以來,財(cái)務(wù)處理憑證1390張,各種憑證均已裝訂
21、入冊存檔。三、存在的缺乏1、經(jīng)歷缺乏。公司只有兩個(gè)財(cái)務(wù)人員,以前均未從事過廣告業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)工作,對廣告業(yè)務(wù)不熟悉,因此在公司建立初期走了一些彎路,給公司的業(yè)務(wù)開展造成一定的不便。2、由于公司的指導(dǎo)更換頻繁,財(cái)務(wù)人員適應(yīng)指導(dǎo)的工作方式方面有待加強(qiáng)。3、財(cái)務(wù)流程較明確,但執(zhí)行過程中的速度仍稍顯緩慢。4、現(xiàn)金流明顯缺乏,對公司財(cái)務(wù)工作造成一定影響。公司自20_年成立以來,由于制度及薪酬方案未完善,業(yè)務(wù)人員素質(zhì)參差不齊、業(yè)務(wù)人員對公司的認(rèn)同感缺乏等原因,業(yè)務(wù)始終未見較大起色,因此,財(cái)務(wù)一直處于需要元海集團(tuán)輸血狀況,對公司的財(cái)務(wù)工作的正常開展造成一定的影響。光陰飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史。半年以來,
22、財(cái)務(wù)部有很多應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作,比方在各項(xiàng)經(jīng)營費(fèi)用的控制上,在標(biāo)準(zhǔn)財(cái)務(wù)核算程序、統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理表格上,在及時(shí)準(zhǔn)確地向公司指導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),施行財(cái)務(wù)分析p 等方面都相當(dāng)欠缺。在財(cái)務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的根底管理工作比擬薄弱;公司對員工工作要么沒有很明確嚴(yán)格詳細(xì)科學(xué)的要求;要么就是執(zhí)行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應(yīng)該是20_年財(cái)務(wù)管理要重點(diǎn)考慮和解決的主題,也是每一位元海春風(fēng)文化人如何進(jìn)步自我、效勞企業(yè)所要考慮和改良的必修課。作為財(cái)務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理、標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)行為、進(jìn)步企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和反省,不斷地鞭策自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的開展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長。財(cái)務(wù)經(jīng)理年終總結(jié)7一、完成的主要工作1、以認(rèn)真的工作的態(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月開票、認(rèn)證、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時(shí)準(zhǔn)確的填報(bào)各類月度、季度、年終賬務(wù)報(bào)表、并按時(shí)向各部門報(bào)送,及時(shí)準(zhǔn)確的完成了稅務(wù)的申報(bào)與繳納。以及對各類會(huì)計(jì)檔案進(jìn)展了分類、裝訂、歸檔。2、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時(shí)準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類支出,并進(jìn)展費(fèi)用明細(xì)分類。及時(shí)準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進(jìn)展“資金預(yù)算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者
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