1、2014 年優(yōu)秀員工表彰評(píng)選方案第一章評(píng)選思路依據(jù)公司的年度目標(biāo)為指導(dǎo)，通過(guò)年度優(yōu)秀員工表彰評(píng)選活動(dòng)大力倡導(dǎo)“愛(ài)崗敬業(yè)”文化，倡導(dǎo)創(chuàng)造獨(dú)特價(jià)值的核心理念，配合和保證公司目標(biāo)戰(zhàn)略系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)。第二章評(píng)選原則評(píng)選原則：公平、公正、公開(kāi)、客觀1、公平性：對(duì)于同一類(lèi)別獎(jiǎng)項(xiàng)的評(píng)選使用相同的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)；2、公正性：對(duì)每一獎(jiǎng)項(xiàng)列明評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照客觀考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行評(píng)比；3、公開(kāi)性：?jiǎn)T工知道詳細(xì)的考評(píng)程序和考評(píng)結(jié)果；4、客觀性：考評(píng)要客觀的反映員工的實(shí)際工作情況，以數(shù)據(jù)和具體的業(yè)績(jī)表現(xiàn)為主要依據(jù)，避免由于光環(huán)效應(yīng)、偏見(jiàn)等所帶來(lái)的誤差；第三章參與評(píng)選的部門(mén)人員一、 在公司上班3 個(gè)月以上員工均可參加評(píng)比。二、 以

2、下人員不具備參加資格：1、 已提出離職者。2、 2014 年被公司公告處罰者。3、 多次不服從工作安排者。三、 以下單位或部門(mén)具有參加評(píng)選和組織申報(bào)的資格：泡沫車(chē)間、吊牌車(chē)間、倉(cāng)儲(chǔ)物流、黨支部四、時(shí)間安排：1、部門(mén)評(píng)選推薦：2015 年 2 月 8 號(hào)之前；2、 綜合部核實(shí)資料：2 月 9 號(hào)；3、表彰時(shí)間：2015 年 2 月 10 日。第四章獎(jiǎng)勵(lì)表彰比例本次按照10%的比例評(píng)選優(yōu)秀員工。按人數(shù)比例分配分別是：一、泡沫車(chē)間：5 名二、吊牌車(chē)間：2 名三、倉(cāng)儲(chǔ)物流：2 名四、優(yōu)秀黨員：1 名第五章評(píng)選程序和辦法評(píng)選流程：綜合部依據(jù)各部門(mén)提報(bào)的年終評(píng)選提名表對(duì)被提名人進(jìn)行初審，對(duì)其材料及工作情況

3、的真實(shí)性進(jìn)行調(diào)查，并有權(quán)剔除不符合條件的人員，及有權(quán)要求其所在部門(mén)補(bǔ)充相關(guān)資料或?qū)η闆r予以解釋。具體獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選流程：一、年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)：1、評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)：、能?chē)?yán)格遵守工作制度，有效利用工作時(shí)間；、正確理解工作內(nèi)容，并能制定適當(dāng)?shù)墓ぷ饔?jì)劃；、能以客戶（內(nèi)、外部）為中心，積極響應(yīng)，提供服務(wù)；、能夠按照工作計(jì)劃按時(shí)完成工作，不延誤；、工作結(jié)果能夠達(dá)到預(yù)期目的或計(jì)劃要求；、品德廉潔、言行誠(chéng)信、剛正不阿、足為楷模。2、否決條件：、缺乏工作積極性、責(zé)任心，工作中存在推卸責(zé)任現(xiàn)象；、缺乏團(tuán)隊(duì)意識(shí)，各自為政，事不關(guān)已，高高掛起。不服從管理，多次因不服從管理而延誤工作3、評(píng)選范圍：經(jīng)理級(jí)以下員工。序號(hào)部門(mén)部門(mén)總?cè)藬?shù)名

4、額1泡沫車(chē)間4552吊牌車(chē)間1923倉(cāng)儲(chǔ)物流1924黨支部61合計(jì)10 人4、評(píng)選程序：由各部門(mén)負(fù)責(zé)人于2015 年2 月8 日前分別按照分配比例提名候選人，并將該候選人的 年終評(píng)選提名表交到綜合部；（逾期不提交候選名單，將視為放棄參與此項(xiàng)目評(píng)選）第六章評(píng)選獎(jiǎng)勵(lì)分配年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)共計(jì)10 名，頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)并以物質(zhì)形式獎(jiǎng)勵(lì)，以此激勵(lì)全體員工第七章附件附件 1：年終評(píng)選提名表年終評(píng)選提名表被提名人姓名部門(mén)職務(wù)入職時(shí)間提名部門(mén)負(fù)責(zé)人提名獎(jiǎng)項(xiàng)提名原因提名部門(mén)被提名人簽字負(fù)責(zé)人簽名年終評(píng)選提名表被提名人姓名部門(mén)職務(wù)入職時(shí)間提名部門(mén)負(fù)責(zé)人提名獎(jiǎng)項(xiàng)提名原因提名部門(mén)被提名人簽字負(fù)責(zé)人簽名年終評(píng)選提名表被提名人姓名部門(mén)職務(wù)入職時(shí)間提名部門(mén)負(fù)責(zé)人提名獎(jiǎng)項(xiàng)提名原因提名