1、關(guān)于晉合集團(tuán)內(nèi)刊（創(chuàng)刊號(hào)）設(shè)計(jì)方案2011年5月3日 企業(yè)內(nèi)刊作為企業(yè)文化建設(shè)的一個(gè)方面工作，它是企業(yè)文化建設(shè)的具體活動(dòng)之一和企業(yè)文化的物化表現(xiàn)形式的渠道之一。 企業(yè)內(nèi)刊必須在企業(yè)文化建設(shè)的大框架下構(gòu)建、設(shè)計(jì)、執(zhí)行，企業(yè)內(nèi)刊必須要為企業(yè)文化建設(shè)做鋪墊和服務(wù)。 創(chuàng)刊說(shuō)明 創(chuàng)刊目標(biāo) 1、成為反映并傳播晉合企業(yè)文化（包括物質(zhì)、精神、行為和 制度文化等），具有晉合文化特點(diǎn)的有影響力的載體 2、成為品牌推廣、外塑形象、擴(kuò)大企業(yè)知名度和美譽(yù)度的重 要通道。3、成為在企業(yè)內(nèi)部和外部，建立以信任、尊重、溝通和共享 的知識(shí)、信息、精神和情感方面互動(dòng)交流的重要渠道。 4、成為廣大員工學(xué)習(xí)交流的平臺(tái)，促進(jìn)形成企業(yè)團(tuán)

2、隊(duì)學(xué)習(xí)的 競(jìng)爭(zhēng)力，為企業(yè)發(fā)展發(fā)現(xiàn)和積累人才資源。 價(jià)值功能一“橋梁”功能。通過(guò)企業(yè)內(nèi)刊，及時(shí)報(bào)道發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部的新聞事件，使員工及時(shí)了解內(nèi)情，有利于弘揚(yáng)正氣，凝聚人心。以企業(yè)內(nèi)刊為載體，可以及時(shí)傳達(dá)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的有關(guān)決策、決議等精神，報(bào)道行業(yè)發(fā)展的動(dòng)向，使企業(yè)工作有目標(biāo)，努力有方向。二“名片”功能和“窗口”功能。企業(yè)內(nèi)刊好比是企業(yè)的一張“名片”。平時(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的同行到企業(yè)調(diào)研、考察時(shí)，可以看看企業(yè)的內(nèi)刊，隨時(shí)交流，使考察者及時(shí)了解企業(yè)的新動(dòng)向。而將企業(yè)內(nèi)刊在企業(yè)外部一定范圍內(nèi)進(jìn)行免費(fèi)贈(zèng)閱，企業(yè)內(nèi)刊又成了對(duì)外宣傳的一扇窗口。 三“服務(wù)”功能。通過(guò)企業(yè)內(nèi)刊對(duì)新技術(shù)、新知識(shí)等內(nèi)容的宣傳報(bào)道，幫

3、助員工解決生產(chǎn)、生活中的難題，幫助員工增長(zhǎng)知識(shí)。 四是“激勵(lì)”功能。通過(guò)企業(yè)內(nèi)刊對(duì)好人好事的宣傳，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，使企業(yè)員工心往一處想，勁往一處使，有力地推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。五“資料積累”功能。企業(yè)內(nèi)刊記錄了企業(yè)發(fā)生的大事和發(fā)展的過(guò)程，對(duì)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、制定下一階段發(fā)展目標(biāo)有很大的參考價(jià)值，是一份有收藏價(jià)值的企業(yè)資料。 編委會(huì)組成主辦：晉合投資管理（上海）有限公司總編：陳明鏡主編：夏 鋼編委會(huì)成員：（建議由集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)、一辦三中心部門負(fù)責(zé)人、地方公司負(fù)責(zé) 人組成。）集團(tuán)公司：陳明鏡、莊漢偉、許儉安 、夏鋼、方福生 、趙韞、 陳鏡平地方公司：劉強(qiáng)（武漢）、熊黔滇 （湖南）、程巖（三亞）、 Peter L

4、iew（酒店）、王桑（家居）、 喬澤民（物業(yè)） 執(zhí)行編委：夏鋼、金怡、丁園 刊物定位 內(nèi)部期刊 以內(nèi)部員工包括集團(tuán)公司及各地方公司、下屬公司晉合人為主要閱讀對(duì)象。同時(shí)兼顧外部客戶、業(yè)主、經(jīng)銷商、相關(guān)政府部門、主流媒體等為發(fā)送對(duì)象。 以反映和傳播晉合企業(yè)管理、專業(yè)技術(shù)、文化建設(shè)、品牌推廣、員工風(fēng)采等為主要內(nèi)容。暫為：季刊關(guān)于刊物設(shè)計(jì)根據(jù)零點(diǎn)研究集團(tuán)多年來(lái)的對(duì)京津地區(qū)數(shù)十家代表性的中國(guó)企業(yè)內(nèi)刊調(diào)查結(jié)果顯示，企業(yè)內(nèi)刊的主要讀者為企業(yè)內(nèi)部員工。相關(guān)數(shù)據(jù)見(jiàn)如下附圖： 刊物名稱 基于為企業(yè)內(nèi)刊起名應(yīng)遵循的歷久性、通俗性及一體性原則。 歷久性原則：企業(yè)內(nèi)刊的名稱就是一個(gè)品牌，它與企業(yè)產(chǎn)品品牌具有既獨(dú)立又等同

5、、既等同又有區(qū)別的特點(diǎn)。 通俗性原則：通俗性就是口語(yǔ)化，大眾化，不生僻、不拗口。具有好說(shuō)、好念、順口、好記的特點(diǎn)。 一體性原則：好的企業(yè)內(nèi)刊名稱就如企業(yè)產(chǎn)品品牌，互相補(bǔ)充，互相映襯，熠熠生輝，相得益彰。 刊名暫定為：晉界刊名說(shuō)明： 晉界的由來(lái)，是從晉合的“晉”(jin)字諧音組詞中篩選出來(lái)，其中“境界”一詞呼之欲出，具有深遠(yuǎn)、大氣、開(kāi)闊的意境，符合晉合企業(yè)文化的理念訴求和品質(zhì)追求，具有濃郁的文化韻味和豐富內(nèi)涵。晉：代表企業(yè)的名稱，具有品牌傳承的特點(diǎn)。界：其一表示“視界”，意在拓展晉合人的視野；其二表示“境 界”，意在表達(dá)晉合企業(yè)發(fā)展所追求的境界和體現(xiàn)的管理思 維，以及晉合人的人生價(jià)值和品質(zhì)生活

6、的追求。 版面內(nèi)容規(guī)劃 企業(yè)內(nèi)刊是一個(gè)企業(yè)的文化象征，也是企業(yè)的品牌形象 一般說(shuō)來(lái)，內(nèi)刊的內(nèi)容定位主要在于記錄企業(yè)發(fā)展歷程中的重大事件；傳達(dá)高層領(lǐng)導(dǎo)精神；交流各部門人員在工作、思 想、文化等方面的信息；分享管理、技術(shù)知識(shí)等。 企業(yè)內(nèi)刊應(yīng)體現(xiàn)思想性、可讀性、功能性、互動(dòng)性強(qiáng)的特點(diǎn)。 根據(jù)零點(diǎn)研究集團(tuán)多年來(lái)的對(duì)京津地區(qū)數(shù)十家代表性的中國(guó)企業(yè)內(nèi)刊調(diào)查結(jié)果顯示，企業(yè)內(nèi)刊主要內(nèi)容所占篇幅相關(guān)數(shù)據(jù)見(jiàn)如下附圖： 具體欄目設(shè)置 【視界】以反映晉合企業(yè)發(fā)展文化淵源、戰(zhàn)略視界、前瞻思維為主要 內(nèi)容； 【資訊】晉合企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的重大事件、重要信息等新聞簡(jiǎn)訊；【為家】企業(yè)管理、技術(shù)、文化、服務(wù)等專題論述；【專訪】每

7、期一位外部人士（政府、同行、媒體、業(yè)主、合作伙伴等） 做專題訪談；【品鑒】解讀晉合產(chǎn)品設(shè)計(jì)的特點(diǎn)；【專版】晉合地方公司專版介紹；（每季輪一家）【樂(lè)活】員工文化活動(dòng)、品位生活、健康追求分享；【風(fēng)采】?jī)?yōu)秀員工成長(zhǎng)故事、事跡報(bào)道；【心語(yǔ)】員工工作心得、真情感悟；【家園】客戶對(duì)晉合的感知、體驗(yàn)； 內(nèi)刊形式 雜志（印刷版） 設(shè)計(jì)規(guī)格 版面尺寸：215MM280MM (大16K本)。 內(nèi)頁(yè)P(yáng)數(shù)： 暫定為78頁(yè)。 內(nèi)頁(yè)紙張：200g進(jìn)口亞光雙膠紙。 封面紙張：300g進(jìn)口亞光雙膠紙。 裝訂要求：膠裝。 設(shè)計(jì)風(fēng)格：圖文并茂、大氣、淡雅、品質(zhì)、簡(jiǎn)約。 計(jì)劃印數(shù)：待定 關(guān)于創(chuàng)刊號(hào)版面征稿具體事宜 晉界（暫名）創(chuàng)刊

8、號(hào)擬定于2011年7月出版。 根據(jù)上述關(guān)于季刊的內(nèi)容布局和欄目設(shè)置計(jì)劃，創(chuàng)刊號(hào)的主要內(nèi)容將圍繞晉合企業(yè)文化的核心價(jià)值訴求“用心為家”及及陳董在集團(tuán)2011年度管理工作會(huì)議上首次公開(kāi)表達(dá)了自己一直秉持的“一曰慈，二曰儉，三曰不敢為天下先”的道家管理理念的解讀與思考展開(kāi)。 具體欄目征稿內(nèi)容如下： P4-P5 創(chuàng)刊詞：由集團(tuán)陳董為晉界創(chuàng)刊號(hào)致創(chuàng)刊詞； P6-P7 集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)為晉界創(chuàng)刊號(hào)題詞祝賀； （陳董、莊總、蘇州、武漢、湖南、三亞等地方公司題 詞祝賀）【視界】 P8-P11 “晉英薈萃，合創(chuàng)輝煌”晉合建居中國(guó)五周年發(fā)展歷 程；（陳董在晉合五周年慶典上發(fā)表的講話） P12-P15 全員營(yíng)銷理念，為

9、晉合未來(lái)五年發(fā)展給力莊漢偉先 生漫談晉合企業(yè)全員營(yíng)銷管控模式 【資訊】 P16-P29 2011年一季度重大事件、重要信息等新聞簡(jiǎn)訊；【為家】 P20-P21 企業(yè)管理引入“問(wèn)責(zé)制”的意義；（約稿） P22-P23 略論項(xiàng)目計(jì)劃與成本管控 ；（約稿） P24-P25 新政策下的營(yíng)銷策略；（約稿） P26-P27 成本壓力之下拓展物業(yè)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)；（約稿）【專訪】 P28-P29 選擇一位與晉合長(zhǎng)期合作的伙伴做訪談；（話題另擬）【品鑒】 P30-P31 建筑品質(zhì)，用心保證；（約稿） P32-P33 精裝成品，細(xì)節(jié)鑄就；（約稿） P34-P35 景觀設(shè)計(jì)，水的情懷；（約稿） 【風(fēng)采】 P58-P

10、61優(yōu)秀員工成長(zhǎng)故事、事跡報(bào)道；（征稿）【心語(yǔ)】 P62-P67員工工作心得、真情感悟； （征稿）【家園】 P68-P71客戶對(duì)晉合的感知、體驗(yàn)； （采訪、采寫）【樂(lè)活】 P72-P77員工文化活動(dòng)、品位生活、健康追求分享； P78 刊尾 關(guān)于內(nèi)刊創(chuàng)刊號(hào)設(shè)計(jì)方案征詢意見(jiàn)說(shuō)明 針對(duì)上述關(guān)于內(nèi)刊設(shè)計(jì)的相關(guān)內(nèi)容，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁將有關(guān)意見(jiàn)和建議填入下列附件內(nèi)刊方案意見(jiàn)征詢表內(nèi)，于2011年5月18日中午12時(shí)前發(fā)送至總裁辦丁園郵箱。 郵箱：dingyuan 傳真界創(chuàng)刊號(hào)計(jì)劃出版時(shí)間進(jìn)程表具 體 工 作 事 項(xiàng)預(yù)計(jì)完成時(shí)間實(shí)際進(jìn)度 確定創(chuàng)刊號(hào)（征詢）方案；5/3 擬寫創(chuàng)刊號(hào)設(shè)計(jì)方案征詢意見(jiàn)通知；5/4 擬寫創(chuàng)刊號(hào)征稿通知；5/5 擬發(fā)創(chuàng)刊號(hào)設(shè)計(jì)方案征詢意見(jiàn)通知；5/6 赴蘇州置業(yè)與許總商議蘇州專版組稿事宜；5/9 聯(lián)系有關(guān)平面設(shè)計(jì)公司洽談制作事宜；5/10 擬請(qǐng)陳董審閱創(chuàng)刊號(hào)設(shè)計(jì)方案征詢意見(jiàn)通知；5/13 聯(lián)系創(chuàng)刊號(hào)約稿相關(guān)人員；5/13 收齊各編委對(duì)創(chuàng)刊號(hào)設(shè)計(jì)方案征詢的意見(jiàn)、建議 ； 5/18 確定創(chuàng)刊號(hào)整體方案；5/19 擬發(fā)創(chuàng)刊號(hào)征稿通知函；5/20 確定一家平面設(shè)計(jì)公司5/20具