1、第9頁 共9頁疫情居家辦公心得體會三篇篇一千算萬算，怎么都沒想到這次的情況影響有這么大，最終，我們也不得不因為限制，必須在家里安安靜靜的待著。最終，這樣壓抑的情況下，開工的日子卻到來了。在家里辦公，過去并不是沒有過，但是這么長的時間，這么多的同事一起在家中辦公，這樣的情況實在是難得一見。不知不覺，在家中辦公也有些日子了。這些天來，在工作中實在是有不少的問題出現(xiàn)。當(dāng)然，不僅僅是自己，大家都有不少的問題存在。如今，對于我自己的情況，我總結(jié)一些自己在家辦公的心得記錄如下：一、辦公的感受最初開場在家辦公，是對自己的影響最大。最開場的時候，怎么都感到不熟悉。盡管是自己熟悉的電腦和鍵盤。但是畢竟平時辦公所

2、用的是公司的電腦，這樣突然的改變，給自己的影響是最大的?；叵胱约涸谧畛醯臅r候，怎么都不習(xí)慣自己電腦的.辦公，甚至怎么調(diào)整，都感到別扭。但是人不能死板，在漸漸的適應(yīng)后，我也承受了這些改變，漸漸的熟悉了這些不習(xí)慣的地方。其次，是對工作的影響。因為是家中的電腦，很多的資料在都不在手邊，很多的工作展開都感到困難。但好歹在經(jīng)過各方面的搜集后，這些問題在根本上也得到理解決。但時不時仍有不方便的地方。二、對自己的影響在家中辦公和在工作崗位辦公，相差實在宏大。因為如今情況的問題，家人都必須待在家里。這就導(dǎo)致了對工作的影響因素的大大增加。尤其是家中的小孩喧鬧，這是在是讓人感到無奈。但是情況如此，我們必須學(xué)會忍受

3、，必須改變自己!當(dāng)然，在家的工作也并不是沒有好處，至少可以省去去公司的這段路程，在吃飯的時候，也能更符合自己的胃口。所以這事對我來說，有利也有弊。相信目前工作的大家都是差不多的感受。盡管在工作中收到的影響增加了，但是和家人們相處的時間卻增加了。這也未嘗不是好事。三、完畢語在這次的情況中，我感受到了很多，也感受到了一個道理，“人不能改變環(huán)境，那么就必須適應(yīng)環(huán)境?！睘榱四芨玫耐瓿勺约旱墓ぷ鳎乙矔ミm應(yīng)自己如今的環(huán)境，相信自己一定能做的更好!但是，我還是希望如今在家辦公的情況能早些完畢!篇二大家必需要有在家辦公的條件，對于我們軟件開發(fā)類的企業(yè)，我們最根本的條件是，要有一臺電腦和網(wǎng)絡(luò)。但又考慮到，

4、很多家用電腦沒有適宜的辦公工具或硬件配置要求，我們就建議大家盡量可以遠(yuǎn)程操作使用公司的電腦。1.給大家準(zhǔn)備電腦。 大局部同事在家里都有個人電腦。有些同事沒有電腦，由于疫情當(dāng)時比擬嚴(yán)重，也是不能隨意走動，購置或快遞的。 公司當(dāng)時恰好有幾臺閑置的配置不太高的筆記本電腦，正好夠用。針對在濟南但是沒有電腦的同事，公司排人開車給他們送到了家里。如今回憶一下，假如真的沒有額外的電腦，只能把他們的公司電腦送到家里，不用購置新的電腦。還沒有開工前，我們是統(tǒng)計了大家所在的位置，這樣有助于公司理解當(dāng)前同事的狀態(tài)，快要開工了，大局部人員都克制了一些困難，盡快的趕回了濟南。那些由于有特別困難和原因，而沒有趕回濟南的同

5、事，也想方法找了電腦準(zhǔn)備工作。2.遠(yuǎn)程操作電腦辦公。 家用電腦上必須安裝Teams等一些必要的通訊工具。為了能遠(yuǎn)程操作辦公，我們選擇了teamview、QQ、向日葵等遠(yuǎn)程辦公軟件。如今大局部人員都在用Teamview，使用的是個人答應(yīng)。設(shè)置個人密碼，做好無人值守，開機自啟等設(shè)置。使用這些軟件，大家根本上都可以正常直接操作公司電腦了。公司電腦如今根本上都不會停。盡管如此，還是有可能出現(xiàn)公司電腦不明原因的死機等問題。公司的策略是，每天安排極少局部人員輪流去辦公室值班，幫助解決不能聯(lián)機的問題。因此我們每周五根本都會進(jìn)展統(tǒng)計和排班，一般每天可以安排兩個或三個人員去辦公室，我們有意安排的這些人員在辦公室

6、位置的間隔 也不會太近，在辦公室必須都戴口罩。而且，感冒發(fā)燒，坐公共交通和正在隔離的都不允許去辦公室。在家辦公的效率問題。第一次這么大規(guī)模的在家辦公，第一周前期經(jīng)常出現(xiàn)一些問題，比方電腦連不上，死機，網(wǎng)絡(luò)等等問題，后續(xù)對于這些常見的問題也都能逐漸的快速解決了，也坦然面對了。后面的工作中，就根本進(jìn)展了常態(tài)化的工作。這種情況下，必需要有統(tǒng)一的指揮。各個團隊都有正常的工作流程，也都能有序的安排工作和跟進(jìn)工作。由于大家的家庭情況不一樣，在家辦公的環(huán)境不一樣，而且是非常時期，我們允許大家進(jìn)展彈性工作，不再強迫限定工作時間。但是每天早上的9點左右，我們都會有站會，晚上再和英國開個站會。對于站會上遇到的問題

7、，我們會安排小會議交流，對于一些情況，指揮者必須一天經(jīng)常性的跟進(jìn)大家的問題。大家逐漸的也適應(yīng)了彈性工作，有的人員確實在白天的時候，需要辦理一些事情，比方出去買菜，買口罩等事情，大家也會自覺的在晚上繼續(xù)做工作。因此，假如需要臨時會議討論交流某個問題，首先必須提早定好時間，以備相應(yīng)人員都能在teams上做好準(zhǔn)備。在家辦公，由于不能面對面，必須經(jīng)常用通訊工具在工作群中交流問題。由于在家辦公的環(huán)境不一樣，大家的感受是不一樣的。1.在家辦公省去了路上交通的時間，有的同事能省去來回2個多小時的時間。2.工作時間上有適當(dāng)?shù)膹椥?。對于白天沒有完成的工作，可以晚上加會班繼續(xù)完成。濟南這邊經(jīng)常會和英國同事開會較晚

8、，在家辦公可能隨時就參與進(jìn)來了，不用再想著回家的問題了。彈性工作，可能占用了大家的一局部非工作時間，有必要的工作加班，大家也默認(rèn)了。但也有的同事反響，這樣就會導(dǎo)致家事和公司的事情有些不能分開界限，覺得不是太好，并且也有的反響，在家辦公的工作時間反而比在公司工作時間更長了，會覺得也不舒適，所以建議，不能長期這樣做。3.有的覺得在公司辦公的環(huán)境比自己房里舒適一些，有的家庭有時會比擬吵，有的家庭辦公座椅不舒適，還得自己做飯等等事情，總體效率肯定不如在公司高，只能利用彈性時間補過來一些工作，因此這局部人也更愿意選擇在公司辦公。4.在公司辦公，可以直接面對面交流，在家辦公可能會導(dǎo)致有時候不能及時的交流，

9、所以這需要大家都能積極的私下及時交流或指揮者發(fā)揮帶動作用。5.加班情況下的工作跟蹤。加班一定要能根據(jù)進(jìn)展情況，有指揮者或leader統(tǒng)一安排、報備，不是個人隨意選擇加班的，必須能更明細(xì)化工作。當(dāng)前，中國疫情控制比擬好了，濟南這邊也是大局部都開場復(fù)工復(fù)產(chǎn)了。公司旁邊的餐廳也開場營業(yè)了。所有復(fù)工的企業(yè)都還是要求做好檢測，并且工作公共場所都要戴口罩。吃飯時間，肯定也是盡量不要太聚集，必須打包回去吃。這種情況下，假如都去辦公室辦公，前期可能會給大家?guī)硪恍┎槐悖部赡軙饾u的適應(yīng)，最后變作常態(tài)工作。至于如何借鑒在家辦公的有益經(jīng)歷，需要再討論。比方，由于一些特殊原因?qū)е?，不得不在家辦公，但又不需要請假

10、的情況下，一周或一月，允許按照流程申請在家辦公，但必需要有天數(shù)限制。這些特殊原因可以是私人特別事件，可以是公司特別會議需要，可以是其他特別效率增益原因，但假如是很大的個人事情，導(dǎo)致不能辦公，還是要走請假流程。當(dāng)然，這些想法，需要公司規(guī)定，做好制度才行?？梢哉雇麑?，基于技術(shù)革新和理論考量，在家辦公在中國不久的將來會是一個熱點和常態(tài)化。比方，基于公有云或私有云，所有的實際的辦公工作平臺都放到云上，本地只需遠(yuǎn)程登錄即可，這樣應(yīng)該也能做好一些平安性的策略。篇三我們終究該如何高效地在家辦公?1. 不要“睡衣辦公” 假如你覺得你如今遠(yuǎn)程辦公很容易被分心，可以有意識地設(shè)定一個開場上班的固定流程和區(qū)域。比方

11、，早上起床洗漱吃完早飯后，換一套平常出門的衣服。假如一直穿著睡衣，就等于在給自己心理暗示：我如今是居家的狀態(tài)，不是在工作。換上一套平常穿出門的衣服等于給自己更換了一個狀態(tài)，可以讓自己更快更好地進(jìn)入工作。同樣的道理，在沙發(fā)或者床上辦公也會讓我們的大腦以為我還在休息，因為從過去的經(jīng)歷判斷，大腦默認(rèn)將沙發(fā)、床與休息聯(lián)絡(luò)在一起。假如我們在這樣的環(huán)境下辦公，就很容易心不在焉，甚至?xí)苯犹上?，被床“封印”?. 遠(yuǎn)程辦公不是24小時辦公 我們在家里找到一個自己專門的辦公區(qū)域，可以是書房，也可以是陽臺。這個區(qū)域不能是我們平常用于休閑娛樂的地方。并且，我們要確保我們辦公的地方看不到電視、沒有ipad等電子產(chǎn)品。 上班打卡成功后，便開場了一天的工作，不要想著拖延工作。上班后，將自己需要做的事情列出來，放在顯眼的位置，完成一項后便劃去一項。明確白天和晚上的界限可以更好地幫助自己提升工作的效率。工作完畢后，便關(guān)上電腦。晚上應(yīng)該是休息的時間，去做一些讓自己感到輕松愉悅的事情。 3. 與你的上司討論你在遠(yuǎn)程工作時需要完成的任務(wù)理解上司對你的期望，雙方一起達(dá)成共識，明確需要到達(dá)的目的。 4. 會議時要有規(guī)劃 開會前，先發(fā)布會議方案的文檔，制定會議的流程以及待商榷的事項。每個人看了會議方案后，寫下自己的考慮。會議在開會時，每個人可以將自己的考慮發(fā)在群里，先閱讀別人的想法，明確大家