校園廣播站工作總結_第1頁
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文檔簡介

1、第 頁校園廣播站工作總結一、內(nèi)部管理制度及措施逐步得到完善。 1、求是:重點抓各個部門的再培訓工作,提高了節(jié)目質(zhì)量,定期召開站會以及各部門例會。 為有效提高節(jié)目質(zhì)量,全面落實廣播站內(nèi)的相關活動,扎扎實實做好組織支配的工作。日常工作方面,校內(nèi)之聲廣播站分層次對各個部門進行相應的工作支配,各部門大二部員,作為部里的中間力氣,帶好自己的徒弟,發(fā)揮了應有的橋梁紐帶作用。大一委員,作為部里的新興力氣,都能夠按時參與相應培訓,提高了節(jié)目質(zhì)量,有的甚至可以獨力擔當起部內(nèi)的部分工作,充分的發(fā)揮了其簇新血液的帶動作用,打造了一個良好的工作氛圍。 為進一步加強校內(nèi)之聲廣播站各部門之間的的溝通,搞好日常工作,定期召

2、開站會。在站會上,總結各部成員的表現(xiàn),總結了各個部的成長與不足,并由專人記錄了會議內(nèi)容。每次站會都進行簽到制度,并把這項指標作為了學期末的評優(yōu)標準之一。前期站會我們以閱歷溝通為主,各自取長補短,進行提高,完善自身素養(yǎng),相互協(xié)調(diào),共同促進。 2、創(chuàng)新:新的舉措與嘗試(打造精品“微活動”) 本學期,校內(nèi)之聲廣播站以“努力拓寬廣播宣揚渠道,加大了校內(nèi)廣播電臺的覆蓋面和涉及面,不但面對全校師生,更要面對長春各大高校,加強對外宣揚工作,打造成為長春各大高校廣播媒體的榜樣力氣”的宗旨為依托,在站內(nèi)開展了一系列精品的“微活動”,以各個部門的工作特點作為基礎發(fā)散點,用最簡潔微小的活動對各個部門進行全面的宣揚工

3、作,開拓了網(wǎng)絡宣揚通道,利用微博、人人等網(wǎng)絡社交工具,用最小的投入達到了最大的效益。此方面在今后的部內(nèi)工作中會按部就班地開展,重點是做好開頭作用,為以后校內(nèi)之聲廣播站的發(fā)展供應更廣的空間。 二、完善節(jié)目內(nèi)容,提高節(jié)目質(zhì)量,提倡創(chuàng)新,力求精品。 本學期校內(nèi)之聲廣播站共播出校內(nèi)晚間檔節(jié)目84期。其中主要分為六檔欄目。分別為周一晚間檔潮流驛站、周二晚間檔調(diào)頻體育網(wǎng)、周三晚間檔愛文磁場、周四晚間檔影迷部落、周五晚間檔地理時空、周六晚間檔星雨晨光。另外,完成晚間直播節(jié)目中的健康囑托語文案70期.并且制作了節(jié)目飛標、編輯部飛標,節(jié)日飛標、月主題飛標等共計20余支。 新學期伊始,在10級委員的幫助監(jiān)督下,1

4、1級委員全面上檔制作節(jié)目,將自己特有的風格帶進了節(jié)目之中,為節(jié)目注入了簇新血液,各檔節(jié)目風格更加多樣化,內(nèi)容更加豐富多彩,頗受好評。 潮流驛站除了秉承快節(jié)奏的播放頻率,在我的努力下,一改往日動漫嬉戲為主的話題基調(diào),加入了服飾、音樂、飲食等元素,帶給聽眾簇新的試聽內(nèi)容,讓同學們在周一如此驚慌的環(huán)境下,得到了聽覺上的放松;調(diào)頻體育網(wǎng)的三位我們將他們獨特的風格帶入節(jié)目中,大膽創(chuàng)新,嘗試了多種節(jié)目風格,或激情熱情、感情澎湃,或柔情綿綿、沁人心脾,并且盡可能全面地涵蓋各類體育運動如籃球、足球、賽車、臺球、跳水、體操、冰上芭蕾等等。除了實時賽事,我們也在本學期聽到了一些盤點類型的節(jié)目,語言搞笑豐富,吸引了

5、許多聽眾,引起了大家的較為劇烈的共鳴;愛文磁場作為始終深受聽眾寵愛的原創(chuàng)文字節(jié)目,在繼承前人過人文筆及描寫的基礎上,加入了一些簇新的節(jié)目創(chuàng)作點子,比如奇妙地將歌詞獨白與播音聲音融合在一起,增加了可聽性。另外,文筆風格迥異的兩位我在與播音溝通之后,各自凸顯出自己的文筆特色。效果頗佳,反響劇烈,甚至出現(xiàn)了聽眾求稿的現(xiàn)象;影迷部落在懷舊經(jīng)典的同時,緊跟潮流,向同學們剛好介紹最新最值得觀賞的影視作品,影評專業(yè)獨到,細致深刻,并且將原聲引入節(jié)目中,給聽眾帶來了一種置身于此的感覺,并且影迷部落一掃往日傷情基調(diào),多次出現(xiàn)較為歡愉的節(jié)目內(nèi)容,節(jié)目的可聽性較以往更好;地理時空在我強勢回來之后,既有專業(yè)的地理人文

6、學問介紹,又有輕松消遣的風景名吃推介,力求令聽眾身臨其境,拓寬視野,增長見聞。同時,地理時空文字更加美麗,更加生活化也是我們看到的較為打動我們的變更;而周六的星語辰光作為以往的主打節(jié)目,精益求精,大膽突破,在對話處理上更為舒適,以美麗動人的旋律與觸動人心的情感的完備結合,打動多數(shù)聽眾。 而健康囑托語在以往固定模式之中,我們運用了更加親切的言語,以及更加貼近生活的健康小常識。其目的在于使同學們能夠更好地更高質(zhì)量的生活。 雖然我們還存在明顯的不足,但我們肯定會虛心聽取他人的看法與建議,并進行歸納與總結,做到有則改之無則加勉,不斷進步。我們的目標便是使節(jié)目質(zhì)量越來越高,收聽人數(shù)越來越多,在下一學期里

7、取得更精彩的成果,無愧于老師同學們的關注與支持。 三、參加吉林省第xx屆高校生創(chuàng)業(yè)安排競賽的相關宣揚志愿工作。 本學期,我校承辦了吉林省第xx屆高校生創(chuàng)業(yè)安排競賽,這對于我們來說不僅僅是一個挑戰(zhàn),更是一個機遇,面對省里領導以及全省各高校,我校呈現(xiàn)出了理工高校的“明德博學求是創(chuàng)新”精神。得到了省里領導的高度認可,以及省內(nèi)各高校的一樣好評。在此期間,校內(nèi)之聲廣播站,作為理工高校唯一一處聲訊傳媒,擔當起了第xx屆高校生創(chuàng)業(yè)安排競賽的宣揚工作。以聲訊傳播的方式,在理工高校的校內(nèi)內(nèi)進行宣揚;另外,經(jīng)校團委選拔,我站還有兩名同學參加到“挑戰(zhàn)杯”競賽從報名到?jīng)Q賽以及后續(xù)工作的整個過程當中。 四、主動協(xié)作學校

8、、各個學院、以及兄弟社團的工作。 依托校內(nèi)之聲廣播站的聲訊傳媒優(yōu)勢,為學校,各個學院,以及兄弟社團所承辦的活動進行前期宣揚活動。并且校內(nèi)之聲廣播站廣宣部也用色調(diào)為學校,各個學院以及兄弟社團添光添彩。做到了宣揚工作聲情并茂。 多次為學校,各個學院,以及兄弟社團所承辦的活動出主持人等志愿工作。本學期校內(nèi)之聲廣播站曾負責“第六屆“挑戰(zhàn)杯”動感地帶吉林省高校生創(chuàng)業(yè)安排競賽頒獎晚會”主持工作,負責長春理工高校校學生會民族學問競賽,長春理工高校社團聯(lián)合會年終頒獎晚會,長春理工高校理工青年團承辦的演講競賽,長春理工高校心理志愿團心理劇大賽等活動的主持工作。并且以精彩主持實力,仔細負責的看法得到了老師以及同學

9、們的一樣好評。 雖然本學期工作得到了領導,老師以及同學們的好評,但我們深知還有許多不足之處: 一、把提高節(jié)目質(zhì)量作為首要任務 聲訊傳媒乃是廣播站工作的核心,提升節(jié)目質(zhì)量必定成為工作當中的重中之重。多渠道,多角度,多創(chuàng)新,來有效提高節(jié)目質(zhì)量,全面落實廣播站內(nèi)的相關活動,扎扎實實做好組織支配的工作。 二、接著嚴明部內(nèi)的各項規(guī)章制度 校內(nèi)之聲廣播站要求每一位部員樹立紀律意識,正如古訓所言:“無規(guī)則,不成方圓”。無論是新部員還是老部員,都應當以身作則,時刻牢記校內(nèi)之聲廣播站的各項規(guī)章制度,一方面維護站內(nèi)的各方面設備,另一方面以確保廣播工作的順當進行。 三、主動實行措施,踐行有夢有愛的宗旨 構建溫馨和諧

10、、有夢有愛的氛圍始終是廣播站發(fā)展的重要議題。在保證日常工作順當?shù)耐瑫r,我們應當開展豐富的活動,使各個部門員之間、站內(nèi)成員之間日益熟識,并通過在重大節(jié)日里實行站內(nèi)的聯(lián)歡活動,給每一位部員供應呈現(xiàn)自我的機會,促進播音部內(nèi),乃至整個站內(nèi)的凝合力。 校內(nèi)廣播站工作總結3 校廣播站在校領導的高度重視下,在團委的組織帶領下,努力服務于學校學生的其次課堂生活。廣播站在全體工作人員的集體奮斗下,取得了肯定的成果。下面就將這學期的各項工作總結如下: 一、廣播站制定了嚴格的值日考勤制度。 每檔節(jié)目由每天的值日生負責,嚴格根據(jù)工作時間,保證工作質(zhì)量,仔細做好每天的播音工作,值日人員同時負責當天的衛(wèi)生工作。在此過程中

11、,全部的廣播站工作人員也都表現(xiàn)出了高度的責任心,每天能準時地將節(jié)目奉送給大家。廣播站每周一次全體會議,總結每周小結。由此達到提高廣播站的凝合力,剛好了解工作人員的思想動態(tài)的目的,同時能將廣播站所出現(xiàn)的問題得到剛好地解決。 二、為了提高廣播的質(zhì)量,使它真正能為豐富學生的文化生活、促進學生的全面發(fā)展服務,本學期對廣播站工作人員作了幾次調(diào)整。 對于一些懶散、沒有責任心、力不勝任的學生賜予辭退,同時主動發(fā)覺和表揚廣播站有實力、有潛力的人員,不斷提高工作人員的素養(yǎng)。 三、廣播站工作人員在工作的過程中,各方面的實力得到了熬煉。 尤其是寫作實力、語言組織實力、一般話水平、交際實力,都得到了不同程度的提高。假

12、如時間和條件允許,廣播站將在下學期增加更多、更精彩的節(jié)目,從而給同學們供應更多的呈現(xiàn)自已的舞臺。在總結工作的同時,我們也感到了肩上沉甸甸的,因為接下來還有更艱難的任務等著我們:如何才能更好的擴大廣播站的影響力,發(fā)揮廣播站的作用?怎樣才能培育出更精干的工作人員?全部這些都是我們要攻克的難題。我們將不斷努力,讓廣播站真正成為“傳播校內(nèi)文化的陣地、熬煉學生實力的大課堂?!?四、技術部增加了兩個新的麥克風,儀器進行了一次全新的檢查,廣播站電腦主機更新,以上這些工作都有賴于技術部長。 五、在設備的更新下,播音部工作提高了不少,其他部門的工作也是起到了很大的作用。 六、廣播站本學期在全體工作人員的努力下,

13、給每檔節(jié)目都添加了版頭,使我們的節(jié)目更加豐富,也更加專業(yè)化。 雖然存在的問題仍舊許多,但遠眺過去走過的路,廣播站全體成員有信念克服一切困難,全心全力去打造廣播站將來一片輝煌的明天! 存在不足 首先,節(jié)目編輯。節(jié)目內(nèi)容比較豐富,涵蓋社會生活及校內(nèi)生活的諸多方面,得到過老師同學的認可。但是在選題和時效性上做得并不精彩。在學期起先時曾要求每位主播在每期節(jié)目結束時將策劃及播音稿件以文本的形勢存檔,但是堅持每期都做的主播人數(shù)并不多。 其次,考勤管理。個別播音員存在漏簽或忘簽考勤本的現(xiàn)象。 最終,廣播站雖有值周制度,每周由播音員負責站內(nèi)衛(wèi)生。但仍有主播不仔細,甚至遺忘的狀況,這些問題是我們須要不斷改善的。

14、 校內(nèi)廣播站工作總結4 水潤桃李,霖澤芝蘭。時間如流水,轉瞬間一個年的工作和學習已經(jīng)接近尾聲?;仡欁哌^的這一個學期,校內(nèi)之聲廣播站真正成為校內(nèi)的窗口,體現(xiàn)學校教化宣揚的陣地,推動我校語言文字工作的開展,傳播高尚的思想品德,活躍學生的課余生活,塑造完備的靈魂?,F(xiàn)總結如下: 一、協(xié)作學校開展各項活動 同時,針對學校的實際狀況,還開展了以下活動: 感恩的心:本學年利用一周的時間,廣播學生送來的優(yōu)秀稿件,讓學生通過點歌的形式,傳遞對老師、對爸爸媽媽、對親人、對同學摯友的祝愿。其次,還播出我校參與市書信競賽的作品,讓全員行動起來為汝陽文明而加分。 平安教化:平安教化是每個學校都特別重視的,于是我們廣播站

15、通過宣揚平安常識、廣播各類平安事務,對廣闊學生提高平安意識起到很好的作用。 社會榮辱觀:作為新一代的主子,必需樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。宣揚社會榮辱觀。 學生養(yǎng)成教化:利用廣播站全校學習中小學日常行為規(guī)范。 二、提高了站長、編輯、播音員、小記者的工作水平 三、欄目設置方面 一年來主要播報國際,國內(nèi)重要新聞和國際熱點問題。其次校內(nèi)外新聞,優(yōu)秀作品觀賞。播出每周所要學習的英語口語和每周唐詩和弟子規(guī)朗誦,全校師生共同參加。校內(nèi)放歌臺每天點播自己喜愛的歌曲,送給老師或同學們,留下真實的關切與暖和的祝愿,我們會用音樂來緩解同學們一周的驚慌心情,給大家送去動力,讓大家更好的投入到學習工作中去。各班

16、同學主動投稿播音員、編輯和各班小記者搜集。累計達200余篇 四、存在的不足 1、采編員無法按時把稿件交到廣播員手里,導致廣播員對稿件不熟識,雖然多次開會強調(diào),但現(xiàn)象依舊存在。 2、每周的工作例會開的不是很勝利,業(yè)務學習抓不好,成員不夠重視。 3、每天的播音內(nèi)容不緊湊,有時候只播了一篇的文章。 4、監(jiān)察力度不強,由于工作太忙,管理事務許多,忙著那忘了這。 5、對他們不夠嚴格,事情只是交代而過,沒有時刻提示。 6、對于個別同學出現(xiàn)的不到位、工作沒執(zhí)行、完成的狀況,沒有剛好進行談話,這是導致學生渙散的緣由。 7、全校學生參加度不夠主動,點歌一欄很少發(fā)揮作用。 五、改進措施 針對以上存在的問題,在新的

17、一年里,要實行改進的措施,將我們的工作與共青團的各項工作融為一體,有效開展活動。 1、調(diào)整成員編制與任務安排,讓廣播員又是采編員,這樣不會在交接稿件上出現(xiàn)問題。 2、每天欄目的播音形式各有特色,對節(jié)目進行支配。 3、加大監(jiān)督力度,發(fā)揮站長正確的管理權利。在出勤、質(zhì)量等方面,以每天自評的方式記錄下來,有時要實行突擊檢查。 4、留意材料的整理收集歸檔。 5、每周的工作例會要做好一周的總結任務,提出要求。并且組織負責人帶好業(yè)務學習這一塊。 當然還有很多詳細而零碎的事情。我信任,廣播站的全部成員,肯定會心連著心,手牽著手,共同努力把工作做好。因為我們有一個共同的目標:靳村中學校內(nèi)之聲廣播站明天更美妙!

18、 校內(nèi)廣播站工作總結5 小廣播站工作總結 又一個學期匆忙而過,本學期作為學校小廣播站的負責人,我始終為廣播站活動的順當開展而努力。紅領巾廣播站是對隊員進行宣揚教化的主陣地,是對隊員進行思想道德教化的有效途徑,為了使廣播站的節(jié)目辦得更好,本學期我校廣播站在環(huán)境布置、欄目開設、制度建設等方面做了改進。現(xiàn)將本學期工作總結如下: 一、完善加強環(huán)境布置 一個良好的播音環(huán)境,能讓廣播站成員們更有個“家”的感覺。為了讓這個“家”顯得更漂亮,期初在我們大隊部的組織策劃下廣播站成員分工合作對廣播站進行了新的布置,環(huán)境的美化,讓成員們在工作中有了愉悅的心情! 二、健全廣播站工作制度 優(yōu)秀的人才和健全的制度是一個團

19、隊不斷發(fā)展的必備條件,為了讓紅領巾廣播站辦得越來越好,這學期來我們少先隊大隊部在健全廣播站制度方面也作了努力: (1)合理分工細定廣播站成員工作職責 播音員(全體播音成員):負責每次校內(nèi)廣播的播音工作。要求: 一般話準,語音清楚,口齒伶俐,應變實力強,有肯定的寫作實力。 廣播站站長:主管廣播站常規(guī)管理,定期開會:剛好總結廣播站的閱歷、教訓和看法,剛好向老師反饋成員表現(xiàn),安排播音稿。 廣播站副站長:負責監(jiān)督小廣播室成員言行舉止,工作支配狀況打分。每周對各班投稿進行加分。 小記者和編輯部:負責對該日負責欄目進行材料選擇、編寫、修改、加工、整理;組織編寫該日播音串詞,形成播音稿。 科學評價建立“小廣

20、播站”考評制度 1、為促進廣播站的工作,本學期制定了小廣播站工作評價表:用于登記每日播音員及相應欄目負責人(小記者和我輯統(tǒng)稱為負責欄目人)工作成效的得分;總結一周廣播站工作中存在的優(yōu)缺點,在每廣播站工作會議中提出指正。 2、期末將依據(jù)小廣播站工作評價表的總評分,確定“優(yōu)秀播音員”、“優(yōu)秀撰稿人”進行表彰。這樣的支配充分調(diào)動隊員的主動性。 三、以后工作須要加強的方面 1、播音員隊伍的播音技巧相互學習和溝通的時間如何合理地支配,以便進一步提高播音質(zhì)量;為了做好播音員隊伍的連接工作,今后應建立預備播音員制度,制定播音員幫帶細則。 2、小記者的口才和現(xiàn)場采訪工作實力、捕獲新聞信息的實力須要系統(tǒng)而科學地

21、培育。 3、欄目負責人組稿時間應進一步加強督促,以保證播音員充分熟識稿件。 4、廣播站站長和副站長的管理實力、組織實力須要進一步培育,以便今后實現(xiàn)充分的放手,讓廣播站真正成為隊員們能自主管理的廣播站。 5、為調(diào)動全校同學主動參加投稿的熱忱,擴大參加廣播站寫作的輻射面,如何進行行而有效的宣揚與發(fā)動。 一分耕耘,一分收獲,我信任通過廣播站的全部成員共同努力,我們的廣播站定會蒸蒸日上。 校內(nèi)廣播站工作總結6 時間飛逝,轉瞬之間學院廣播電臺又走過了一個學期。過去的一個學期里,電臺在各位學院領導和團委老師的指導和關懷下,各系院的主動協(xié)作支持下,各項工作正常、有序開展,充分發(fā)揮了電臺的自身職能。在全體播音

22、員的共同努力下,廣播電臺在過去一個學期的工作當中有了新的發(fā)展與進步?,F(xiàn)將過去一年里的工作總結如下: 一、基本狀況 (一)新播培育及新老交替 從20 xx年秋季開學起,廣播電臺便投入于新一年度納新工作籌劃與打算之中,為納新做了具體的策劃及詳細的部署。由于11級播音員的外出見習,電臺的納新工作較往年稍有延遲。但是通過兩輪的面試及最終的試音篩選后,我臺選出表現(xiàn)優(yōu)異的9名新生初步成為廣播電臺的新成員,進入實習期。實習期間,在廣播電臺老播音員的指導幫助下,新播初步學會了設備的操作,音樂、播音、稿件編輯等基本技能。新播確定之后,新生也起先擔當廣播電臺日常的播音工作。但由于本學期早操的取消,新播并沒有接觸到

23、早操流程。 經(jīng)過一個半月的實習期,廣播電臺的工作進行有序,同時新播也得到了預期的成長和熬煉,較為順當?shù)耐瓿闪吮灸甓鹊男吕辖惶妗?(二)日常工作 廣播電臺的主要任務是負責一周五天的播音工作。我們節(jié)目以提升校內(nèi)文化品位,提高學生文化修養(yǎng),豐富校內(nèi)文化生活為宗旨。在重大節(jié)日來臨之際,為校內(nèi)增加深厚的節(jié)目氣氛。同時,主動宣揚學校及系院有關文件和重要精神。除每天的正常播音外,較特別的還有每周三的點歌節(jié)目。它為同學們之間的溝通供應了新的方式,同時也親密了廣播電臺與廣闊同學之間的聯(lián)系,加強了互動性。 (三)重大活動及紀念日主動發(fā)揮作用 1、九月是老師們的節(jié)日,廣播電臺在當周的每檔節(jié)目中都會涉及到老師節(jié)的相關

24、內(nèi)容,在為老師送去祝愿的同時也供應為老師送歌的環(huán)節(jié),增加師生間的密切度,并在老師節(jié)當天綻開專題報道,為老師送去我們的祝愿。 2、本學期起先之初,電臺針對剛剛進校的新生做了一周的專題報道,形式多樣,內(nèi)容新奇,涉及到新生在學校學習時會遇到的各種問題,為他們高校的起先創(chuàng)建了一個良好的條件。 3、本學期的十一月末,我校還迎來了自治區(qū)對我校思想政治教化的評估檢查。此次檢查對我校影響重大,我臺就評估做出了具體部署,主要有以下三大部分:檢查前,檢查中和檢查后,全面介紹此次檢查各種狀況和對我校今后的影響,提高學生的重視程度,并在每檔節(jié)目中帶領大家重溫評估學問手冊,在專題節(jié)目中再次進行具體介紹。檢查結束后,讓全

25、校師生在第一時間了解我校所取得的良好成果,總結其中的不足和探討我們今后努力的方向。 (四)培訓學習 為了進一步提高廣播電臺的節(jié)目質(zhì)量和全體播音員的播音水平,我臺主動與全疆高校廣播機構進行溝通學習,同時與新疆專業(yè)傳媒機構建立溝通聯(lián)系。通過與高校傳媒聯(lián)盟和專業(yè)電臺的老師們不斷的溝通,播音員們學到了專業(yè)的播音技巧、發(fā)音方法和氣息練習等實力。為今后播音打下了堅實的基礎。 二、工作開展方法與制度 (一)廣播電臺制定了嚴格的值日考勤制度。每檔節(jié)目每天由該檔節(jié)目播音員做好廣播電臺量化簽到表的記錄,保證工作質(zhì)量,仔細做好每天的播音工作。同季節(jié)目人員還要負責當天的衛(wèi)生打掃。在此過程中,全部的廣播電臺工作人員都表

26、現(xiàn)出了高度的責任心與主子翁意識,每天準時將豐富多彩的節(jié)目奉送給大家,風雨無阻。 (二)廣播電臺每周天召開全體成員工作會議,由此提高廣播電臺的凝合力,剛好了解駕馭工作人員的思想動態(tài),同時可以將廣播電臺出現(xiàn)的問題剛好解決。 (三)為了提高校內(nèi)廣播的質(zhì)量,使它真正能為豐富學生的文化生活、促進學生的全面發(fā)展服務,本學期我臺工作人員主動發(fā)覺和表揚了一批有實力、有潛力的新播,不斷提高工作人員的素養(yǎng)。在剛剛過去的一個學期中,我們的廣播電臺又加入了九名思想進步、充溢朝氣的新成員,他們?yōu)閺V播電臺注入了鮮活的血液,對于新成員,各部門依舊是實行了老帶新的工作方式,經(jīng)過兩個月的嚴格培訓后,新播都走上了自己的工作崗位,

27、并且在后面的工作中取得了較好的成果。 三、存在問題和不足 在收獲的同時,我們也反思自己工作中存在的問題,主要的問題有以下幾點: (一)本學期部分節(jié)目存在出聲少,音樂多的狀況。有些節(jié)目音樂選擇不恰當,不符合節(jié)目主題,歌曲重復播放的狀況仍舊存在。細微環(huán)節(jié)把握還不夠到位,一些節(jié)目的活躍點還有待加強。 (二)由于新播對設備操作不夠嫻熟,日常節(jié)目中還是會出現(xiàn)一些突發(fā)狀況,導致工作無法正常運轉,給全院師生帶來不便。 (三)廣播室設備陳舊,多數(shù)設備已經(jīng)不堪高強度的負荷,給廣播工作帶來了不必要的困難。 四、展望將來,不斷改進發(fā)展 這一學期即將結束,新一屆廣播電臺成員在這段時間中收獲良多,大家都能夠做到分工協(xié)作

28、,各司其職,充分呈現(xiàn)了廣播電臺的凝合力、向心力。大家都能夠集思廣益、努力創(chuàng)新,主動呈現(xiàn)廣播電臺的創(chuàng)建力。借助昌吉學院貼吧等運用多種方式來宣揚電臺,擴大電臺的知名度。 當然在不斷進步中,我臺也有很多須要改進之處: (一)健全并補充電臺內(nèi)部制度,規(guī)范考核獎懲制度。由電臺秘書制作每星期的考核表,落實替班、請假等制度,詳細實施方法如下:例會請假制度須要不斷完善,規(guī)定懲處措施,限制請假人數(shù)和次數(shù)。 (二)人員組織方面,在新的血液注入的同時,我們要留意培育新成員,激勵他們創(chuàng)建出符合自身特點的欄目。 (三)欄目方面,要有預見性,提前制作重大節(jié)日榜,提示主播提早編寫相關稿件,在重大節(jié)日期間,要緊而不亂的做好宣

29、揚工作。 (四)稿件存放。過去的一年中,稿件的存放始終是我臺存在的難題之一。希望在下新學期起先時,每天的節(jié)目結束后,全部人員簽寫看法,稿件存檔。為激勵大家,我們將每星期評比出優(yōu)秀稿件,每月匯總,對優(yōu)秀節(jié)目播音員給與表揚。 本學期廣播電臺在全體工作人員的共同努力下,不斷創(chuàng)新。雖然還存在一些不足,但回首已經(jīng)走過的路,廣播電臺全體成員有信念克服一切困難,一心一意打造廣播電臺的美妙明天!為了將廣播電臺的精神發(fā)揚光大,為了將廣播電臺建設得更有特性,為了讓更多的同學更喜愛收聽我們的廣播,我們須要大家的看法和建議,須要大家的激勵與指責。信任在大家的共同努力下,在學院和團委的正確領導下,我們廣播電臺定會蒸蒸日

30、上,越辦越好,成為學院里一道漂亮的風景線。 校內(nèi)廣播站工作總結7 時間過的太快,就這樣大一就結束了。這一學年在廣播臺的工作也就告一段落了。在提筆總結其次學期工作之前,我思索了好久,并找出第一學期的工作總結重新整理了一下。首先,真的特別感謝廣播臺這個大家庭,感謝這里的全部人。因為,這一年我在這里獲得了許多許多,或者說,收獲遠遠大于付出。這樣看來,是不公允的,但是我會仔細總結這學期的得與失,在接下來的新學期里,改正上學期的不足,努力工作,提高效率,做好每一件事。 從其次學期起先,我們做好稿件之后,基本都是師父審查修改后干脆交給播音員的。在作總結之前,我翻看了這學期的自己做過的全部稿件,有許多不足。

31、比如說做電影的部分就會犯很低級的錯誤,有些英譯的名字在一篇稿子里前后不一樣。在3月的一期稿件中,我在標題上寫的是史矛革之戰(zhàn)而在正文部分又打成了史矛戈之戰(zhàn)。記得學姐將這個錯誤提出來過,當時就提示自己下次肯定要細心?,F(xiàn)在看來,其實這種錯誤,第一次就不應當犯,盡管對播音的影響不大,但是大大降低了稿件的質(zhì)量。 也不知道為什么,現(xiàn)在回頭看這些稿件,總覺得的還有好大的改善空間?;蛟S當時又發(fā)覺,但是總能找到一大堆理由來搪塞,現(xiàn)在總結來還就是做稿子時沒有上心。我感覺稿子里能表達自己的想法的地方太少了,廣播稿寫的就像時政新聞一樣,太官方?jīng)]有“朝氣”,都是在描述和講解。對電影,音樂要有更多自己的思想。這一點,我會

32、好好調(diào)整,在新學期的新稿件中做改善,更多的加入自己的看法,將稿件做“活”。 除了做一名編輯,在廣播臺我也是一位校內(nèi)記者,對這個稱呼,我很失職。因為我出去采訪的次數(shù)很少,有的時候的確是因為與上課時間有沖突。除此之外,只要沒有被支配任務,自己主動出去做同期聲的次數(shù)很少。這樣一學期下來,我在采訪這方面的功底就很薄弱,導致有的時候采訪不自信,問不出問題。也是因為出去采訪的少,這樣通訊稿也寫的很不志向。這一點,我會做自我檢討,不會再偷懶。 在廣播臺工作將近有一年的時間,收獲也是必不行少的。從廣播主持人大賽起先,到元旦校組織晚會再到詩文朗誦大賽,我看到的這個集體就像一個大家庭,每個人都心甘情愿為臺里做貢獻

33、,我想,可能是廣播臺賜予我們每個人太多太多了吧!工作上,我在無形中學到了許多,剛進臺的時候我真的想不到在這里能學到什么,因為我的專業(yè)是財務。 后來,我發(fā)覺許多地方讓我受益匪淺。為不影響欄目組播音,我會盡量保證在其次個星期一之前完成除新聞以外的全部內(nèi)容,也讓師父有足夠的時間審查。就這樣一學期下來,的確有的時候時間很緊,外加大一的寢室沒有網(wǎng),有的時候太晚我會用手機流量來搜資料,然后整理好一個字一個字打到電腦上??傊隙〞WC稿件按時完成。 在我個人看來,變更了我長期以來喜愛拖延的習慣。作為消遣組的編輯,我會努力加大對電影和音樂的關注度。每期的電影,我會選擇最新上映的影片去電影院先看,然后再回來在網(wǎng)

34、絡上搜尋相關的臺前幕后消息。只是現(xiàn)在看稿件,包含自己想法的元素還是太少了,好像只是過了一把在影院看電影的癮。但是,還是培育了我對一些消遣欄目的愛好。一部好的電影先看然后查資料把它總結出來做成一期稿件,總有一種善始善終的感覺。 盡管我在采訪做同期聲方面表現(xiàn)不主動,但是在幾次校級活動的采訪中,我仍總結出許多閱歷。在校春季運動會中,我們每個欄目組平分任務,在運動會其次天輪到我們欄目組在賽場采訪,在采訪前一天晚上,我花了1個多小時的時間打算采訪問題,因為我知道我們是代表廣播臺,代表一個集體,不能因為很簡潔的是犯錯而丟了集體的臉。我覺得那天的采訪很順當,基本沒有什么困難。任務圓滿完成,我興奮了好久。讓我

35、感受到,與別人溝通是件很歡樂的事,有的時候會遭到別人拒絕,但是這樣反而熬煉了膽識,時間長了,臉皮變厚,就不會羞澀,在采訪時會變得大方許多。 其實,這一年的學習中,我最應當感謝的還是我的兩位師父,還是一樣的,激勵遠遠多于指責,從來沒有在全體例會上指責我們組員不足,都是會后耐性指導,建議。他們給了我許多信念,有時候有的欄目做的我自己都看不下去覺得很糟糕,但是發(fā)給師父們,他們?nèi)允悄托愿嬷以撛趺葱薷?,該留意的問題。在同一個欄目組工作,從來感覺真的就像是一家人,沒有放不開的地方,沒有領導架子。那天,葉繁學姐跟我說很愧疚,一年沒有教給我們什么。我特殊感動,想告知她其實她教會了我們許多,她是一位很勝利地師

36、父,無論是播音稿還是通訊稿,她都給了我還多的指導。我特別感謝他們。當然,新學期開學,我們也會像他們一樣成為下一屆新生的師父,我會努力學習自己師父的優(yōu)點,會讓我的徒弟明白,我們不存在上下級關系,我們是相互學習的一家人。 廣播臺作為校學生組織,始終為師生努力奉獻著,我作為廣播臺大家庭的一份子,很興奮為學校為廣播臺做貢獻,在新的學期到來之前,我會總結出上一學期工作的不足,會在新的一學年了加以完善,做好一位合格的編輯和記者。同樣,新學期即將到來,我真誠的希望廣播之家會越來越好,會得到越來越多的人確定。 校內(nèi)廣播站工作總結8 又一個學期匆忙而過,本學期作為學校紅領巾廣播站的負責人,我始終為廣播站活動的順

37、當開展而努力。紅領巾廣播站是對隊員進行宣揚教化的主陣地,是對隊員進行思想道德教化的有效途徑,為了使廣播站的節(jié)目辦得更好,本學期我校廣播站在環(huán)境布置、欄目開設、制度建設等方面做了改進?,F(xiàn)將本學期工作總結如下: 一、完善硬件設施、加強環(huán)境布置 一個良好的播音環(huán)境,能讓站員們更有個“家”的感覺。為了讓這個“家”顯得更漂亮,期初在我們大隊部的組織策劃下廣播站成員分工合作對廣播站進行了新的布置,在廣播站外面設置了“投稿箱”!環(huán)境的美化,讓成員們在工作中有了愉悅的心 二、健全廣播站工作制度 優(yōu)秀的人才和健全的制度是一個團隊不斷發(fā)展的必備條件,為了讓紅領巾廣播站辦得越來越好,這學期來我們少先隊大隊部在健全廣

38、播站制度方面也作了努力: (1)合理分工細定廣播站成員工作職責 廣播站站長:主管廣播站常規(guī)管理,定期開會:剛好總結廣播站的閱歷、教訓和看法,剛好向老師反饋成員表現(xiàn),策劃全站工作。 廣播站副站長:負責檢查播音內(nèi)容;對投稿進行整理分類;每周對各班投稿進行加分。 編緝部:負責對該日負責欄目進行材料選擇、編寫、修改、加工、整理;組織編寫該日播音串詞,形成播音稿。小記者部:負責對每周一欄目的新聞材料的選擇、編寫、修改、整理;組織編寫該日的播音串詞,形成播音稿。 播音部:每天由兩名播音員負責全天的播音工作及值日工作。負責每天的播音工作:播音前應熟識稿件、播音中應留意情感語調(diào)、播音后應整理廣播器材。 (2)

39、科學評價建立“紅領巾廣播站”考評制度 1、為促進廣播站的工作,本學期制定了紅領巾廣播站工作制度:用于登記每日播音員及相應欄目負責人工作成效的得分;總結一周廣播站工作中存在的優(yōu)缺點,在每周廣播站工作會議中提出指正。 2、期末將依據(jù)紅領巾廣播站工作評價,確定“優(yōu)秀播音員”、“優(yōu)秀欄目負責人”進行表彰。這樣的支配充分調(diào)動隊員的主動性。 三、以后工作須要加強的方面 1、播音員隊伍的播音技巧相互學習和溝通的時間如何合理地支配,以便進一步提高播音質(zhì)量;為了做好播音員隊伍的連接工作,今后應建立預備播音員制度,制定播音員幫帶細則。 2、小記者的口才和現(xiàn)場采訪工作實力、捕獲新聞信息的實力須要系統(tǒng)而科學地培育。

40、3、欄目負責人組稿時間應進一步加強督促,以保證播音員充分熟識稿件。 4、廣播站站長和副站長的管理實力、組織實力須要進一步培育,以便今后實現(xiàn)充分的放手,讓廣播站真正成為隊員們能自主管理的廣播站。 5、為調(diào)動全校同學主動參加投稿的熱忱,擴大參加廣播站寫作的輻射面,如何進行行而有效的宣揚與發(fā)動。 一分耕耘,一分收獲,我信任通過廣播站的全部成員共同努力,我們的廣播站定會蒸蒸日上。 校內(nèi)廣播站工作總結9 水潤桃李,霖澤芝蘭。時間如流水,轉瞬間一個學期的工作和學習已經(jīng)接近尾聲?;仡欁哌^的這一個學期,紅領巾廣播站真正成為紅領巾心靈的窗口,體現(xiàn)學校教化宣揚的陣地,推動我校語言文字工作的開展,傳播高尚的思想品德

41、,活躍學生的課余生活,塑造完備的靈魂。現(xiàn)總結如下: 一、協(xié)作學校開展各項活動 本學期利用一周的時間,廣播站全天為廣闊學生開通,廣播學生送來的優(yōu)秀稿件,讓學生通過點歌的形式,傳遞對老師、對爸爸媽媽、對親人、對同學摯友的祝愿。 平安教化:平安教化是學校都特別重視的,于是我們廣播站通過宣揚平安常識、廣播各類平安事務,對廣闊學生提高平安意識起到很好的作用。 社會榮辱觀:作為新一代的主子,必需樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。宣揚社會榮辱觀。 學生養(yǎng)成教化:利用廣播站全校學習中小學日常行為規(guī)范。 二、加強站長、編輯、播音員、小記者的隊伍建設 (一)成員設置及職責共7人 1、站長一名:總管全部事務,定期組

42、織同學開會并記錄,剛好總結廣播站的閱歷教訓。搜集各方面的看法,對廣播站的發(fā)展大計起總策劃作用。 2、編輯1名:幫助站長做好廣播站日常工作。負責收集,審 閱和編輯播出的稿件,并做好記錄。 3、播音員7名:主要負責播音工作,也可以收集打算播出稿件。 4、小記者:7人:視察記錄校內(nèi)生活,奇聞趣事,按時采訪師生,報道學?;顒樱萌撕檬?。 (二)播音員條件 1、學習及生活看法主動向上。 2、關切學校和集體,關注社會。 3、形象氣質(zhì)好,聲音嘹亮,一般話標準,語言表達實力強。 (三)站長條件 1、學習及生活看法主動向上。 2、關切學校和集體,關注社會。 3、組織實力強,具有肯定交際實力和語言表達實力。 (四

43、)成員選拔 1、凡本校學生均可參與選拔。 2、采納個人申請的方式公開選拔,全部成員都需經(jīng)過考核。 3、校內(nèi)廣播站成員由于轉學或因其他緣由不能接著擔當職務之際,將由輔導員、站長組織選拔。 (五)、每周一次廣播站成員會議,對本周進行工作小結,對表現(xiàn)好的給以表揚。同時對不負責和不仔細播音的根據(jù)管理制度實行。 三、欄目設置方面 一周新聞回顧: 校內(nèi)外新聞,優(yōu)秀作品觀賞。 一周的英語口語、經(jīng)典誦讀:主要播出本周所要學習的英語口語和每周唐詩和弟子規(guī)朗誦,全校師生共同參加。 校內(nèi)點歌臺欄目:每天隨意點播自己喜愛的歌曲,送給老師或同學們,留下真實的關切與暖和的祝愿,我們會用音樂來緩解同學們一周的驚慌心情,給大

44、家送去動力,讓大家更好的投入到下午的學習中去。 播放時間:每周上午:7:207:35 中午:11:40:11:55 下午:16:20:16:35 四、稿件 (一)稿件來源 1、由各班同學投稿。 2、由播音員、編輯和各班小記者搜集。 (二)投稿要求 1、投稿用信紙,字跡工整干凈,不能有涂抹。 2、在信紙第一行上寫上班級姓名及投稿欄目。 3、將稿件交給編輯和站長。 (三)點歌留意事項; 1、歌曲內(nèi)容健康向上 2、說明點歌的緣由,點歌人班級和姓名,送歌人的名字 3、最好能自己打算好歌曲。 五、紀律 各成員在工作中必需聽從領導,隨時向指導老師及站長匯報情 況。各成員必需保證學業(yè)正常進行。開會時,各成員

45、不得無故缺席。 六、播音留意事項 1、播音時,必需根據(jù)規(guī)定操作儀器,不得損壞。 2、播音員固定時間,欄目播音,若無法播音,需向站長提前申請,找另一播音員代替。 3、播音稿件須在播音前一兩天前交由站長或輔導員批閱。 4、每天播音完畢,播音員要做好記錄。 七、獎懲 1、期末評比出優(yōu)秀站長、播音員,并賜予物資和精神嘉獎。 2、對于無故不開會、無故不播音、不聽從領導的成員,視情節(jié)賜予警告、通報指責、除名等處分,由站長與其他成員協(xié)商后重新任命。 3、播音員若工作不令人滿足,經(jīng)過廣播站開會商討后,可賜予替換。 八、存在的不足 我初次接觸廣播站的工作,也是模模糊糊,邊學邊做,不知從何入手,因此,整體來說,這

46、學期的廣播站工作,自己感覺不是很滿足。一學期的工作,也存在很多的不足: 1、采編員無法按時把稿件交到廣播員手里,導致廣播員對稿件不熟識,雖然多次開會強調(diào),但現(xiàn)象依舊存在。 2、每周的工作例會開的不是很勝利,業(yè)務學習抓不好,成員不夠重視。 3、每天的播音內(nèi)容不緊湊,有時候只播了一篇的文章。 4、我的監(jiān)察力度不強,由于工作太忙,管理事務許多,忙著那忘了這。 5、對他們不夠嚴格,事情只是交代而過,沒有時刻提示。 6、簽到制度半途而費,這可能是導致學生紀律不夠嚴明的緣由。 7、對于個別同學出現(xiàn)的不到位、工作沒執(zhí)行、完成的狀況,我沒有剛好進行談話,這是導致學生渙散的緣由? 8、全校學生參加度不夠主動,點

47、歌一欄很少發(fā)揮作用。 九、改進措施 針對以上存在的問題,在新的一年里,要實行改進的措施,將我們的工作與隊報及少先隊的各項工作融為一體,有效開展活動。 1、調(diào)整成員編制與任務安排,讓廣播員又是采編員,這樣不會在交接稿件上出現(xiàn)問題。 2、每天欄目的播音形式各有特色,對節(jié)目進行支配,如每天七個廣播員,兩個負責當天內(nèi)容的廣播,一個負責每天一歌(點歌),每日一題,讓全校學生都來參加解答,并于其次天公布答案。 3、加大監(jiān)督力度,發(fā)揮站長正確的管理權利。在出勤、質(zhì)量等方面,以每天自評的方式記錄下來,有時要實行突擊檢查。 4、留意材料的整理收集歸檔。 5、每周的工作例會要做好一周的總結任務,提出要求。并且組織

48、負責人帶好業(yè)務學習這一塊。 當然還有很多詳細而零碎的事情。 校內(nèi)廣播站工作總結10 紅領巾廣播站是少先隊活動的重要窗口,也是學校最干脆的宣揚媒介,起到弘揚校內(nèi)文化,傳播學問,加強溝通,謳歌學校新人、新事、新風貌,激勵先進,鞭策后進的作用。從學校開辦起先,學校就建設和開展紅領巾廣播站工作,不斷的完善廣播站的硬件設和軟件設施?,F(xiàn)將本學期工作總結如下: 一、完善硬件設施、加強環(huán)境布置 本學期期初針對我們紅領巾廣播站原來地點設置不科學的狀況,在校領導的支持下,同時針對廣播站播音器材不完善的狀況,這些硬件設備的進一步完善,讓我們的播音工作如虎添翼。 一個良好的播音環(huán)境,能讓站員們更有個“家”的感覺。為了

49、讓這個“家”顯得更漂亮,期初在我們大隊部的組織策劃下廣播站成員分工合作對廣播站進行了新的布置:添置了專用辦公桌,把墻面裝飾成“文件樹”用于掛放文件,重新張貼廣播站主題,在廣播站外面設置了“投稿箱”環(huán)境的美化,讓成員們在工作中有了愉悅的心情! 二、欄目的開設及目的 為充分發(fā)揮廣播站的宣揚作用,把廣播站辦得生動活潑,更具特色,使之真正成為隊員寵愛的窗口,設立以下四個主欄目: 1、一周校內(nèi)新聞(周一主欄目):國際國內(nèi)倍受關注的新聞可以摘抄,但要注明出處;校內(nèi)新聞:主要報道學校和各中隊最新動態(tài)及新聞;解答同學的關切的事情,表彰發(fā)生在校內(nèi)的好人好事。 2、童心童語(周三主欄目):一篇漂亮好聽的文章,能把

50、我們帶往蔚藍色的大海,也能讓我們馳騁寬闊,本欄目主要播出同學們的優(yōu)秀作文、日記等。 3、小刺猬(周五主欄目)本欄目我們結合少先隊活動,剛好反饋班級中存在的不良現(xiàn)象,訂正同學中存在的弊端。 4、“多來米音樂臺”(周主欄目)歌是我們的最愛,可以將你的祝愿帶給我們身邊的每一位老師和同學。 除此之外還增設以下,說好一般話,便利你我他學法、懂法、做遵守法律的小公民平安學問健康學問智力星英語大家說這些欄目的推出加強了廣播站和隊員的互動,激發(fā)了隊員收聽的主動性,讓廣播站更活潑了! 我們紅領巾廣播站不但有固定的、有特色的開播曲和結束曲,每天的開場白及欄目引語也各不相同,使每個欄目特性更顯明,更具特色。為協(xié)作學

51、校工作我們在每天的欄目設置方面添加了一個可靈動的環(huán)節(jié):用于播報本周或當天學校的主要活動通知。一學期來廣播站真正成為學校平安教化、文化教化的一個重要宣揚窗口。 三、健全廣播站工作制度 優(yōu)秀的人才和健全的制度是一個團隊不斷發(fā)展的必備條件,為了讓紅領巾廣播站辦得越來越好,這學期來我們少先隊大隊部在健全廣播站制度方面也作了努力: (1)合理分工細定廣播站成員工作職責 廣播站站長:主管廣播站常規(guī)管理,負責檢查播音內(nèi)容;對投稿進行整理分類;定期開會,剛好總結廣播站的閱歷、教訓和看法,剛好向老師反饋成員表現(xiàn),策劃全站工作。 編緝部:負責對該日負責欄目進行材料選擇、編寫、修改、加工、整理;組織編寫該日播音串詞

52、,形成播音稿。 小記者部:負責對每周一欄目的新聞材料的選擇、編寫、修改、整理;組 織編寫該日的播音串詞,形成播音稿。 (2)科學評價建立“紅領巾廣播站”考評制度 1、為促進廣播站的工作,本學期制定了紅領巾廣播站工作評價表:用于登記每日播音員及相應欄目負責人,工作成效的得分;總結一周廣播站工作中存在的優(yōu)缺點,在每廣播站工作會議中提出指正。 2、期末將依據(jù)紅領巾廣播站工作評價表的總評分,確定“優(yōu)秀播音員”、 “優(yōu)秀欄目負責人”進行表彰。 本學期確定“優(yōu)秀播音員”六名: 四、以后工作須要加強的方面 1、播音員隊伍的播音技巧相互學習和溝通的時間如何合理地支配,以便進一步提高播音質(zhì)量;為了做好播音員隊伍

53、的連接工作,今后應建立預備播音員制度,制定播音員幫帶細則。 2、小記者的口才和現(xiàn)場采訪工作實力、捕獲新聞信息的實力須要系統(tǒng)而科學地培育。 3、欄目負責人組稿時間應進一步加強督促,以保證播音員充分熟識稿件。 4、為調(diào)動全校同學主動參加投稿的熱忱,擴大參加廣播站寫作的輻射面,如何進行行一分耕耘,一分收獲,我信任通過廣播站的全部成員共同努力,我們的廣播站定會蒸蒸日上,成為明德小學一道漂亮的風景線。 校內(nèi)廣播站工作總結11 時間荏苒,歲月如梭,不知不覺,進入友好三中廣播站已經(jīng)一個學期了。在這一個學期以來,自己學習到了好多學問,總結了許多工作閱歷,同時也很慶幸相識了一幫可愛的學哥學姐們。下面我就將我進入

54、友好三中廣播站的這一個學期的工作做如下小結: 一、友好三中廣播站是學校團委干脆領導下的學生組織,是學校的宣揚組織,同時是傳播精神文明的窗口,是展示學生自我素養(yǎng)培育教化的基地,是學生青春飛揚的大舞臺,為學校開展的各種宣揚工作服務。我們的工作宗旨是“服務學校、服務老師、服務同學”。 二、友好三中廣播站作為學校和學生之間的橋梁和紐帶,始終堅持嚴謹、創(chuàng)新、剛好、精確的原則。廣播站負責每天的播音工作,我們的節(jié)目定位于弘揚民族精神傳承、加強校內(nèi)文化建設。此外,除了例行的播音工作以外,我們還負責剛好傳達學校的有關文件和精神。 三、從周一到周五,廣播站都設有不同種類的節(jié)目。周一的學府殿堂,主要向同學們宣揚全國

55、各地的優(yōu)秀的知名學府,為同學們?nèi)蘸蟮某刹胖反蛳铝己玫幕A;周二的知了,主要講解并描述一些時尚新奇的趣聞評論,幫助同學們了解最新的信息動向;周三的消遣show,主要帶我們走進最前衛(wèi)的消遣平臺,了解最新奇的名人傳記;周四的體育沙龍,向我們報道全世界最新的體育新聞,關注德智體美的全面發(fā)展;周五的歷史上的今日,主要向我們介紹了一些歷史上的聞名人物及事跡。此外,廣播站還設有點歌臺、尋物啟事和失物招領等全校服務性質(zhì)的欄目。 四、廣播站是同學們心靈的窗口,它既能推動我校語言文字工作的開展,又能傳播高尚的思想品德,塑造完備的靈魂。為了能夠充分發(fā)揮廣播站這一重要宣揚陣地的作用,我們要以多種形式、豐富的內(nèi)容、精

56、彩的播音來吸引同學們共同參加,以達到廣播站的預期目標。 五、每周播音員都會進行播前審稿。在播音的前一天下午,在每組組長的領導下,各個播音員將其次天須要播的稿件予以審查,這樣,既可以保證播音員的稿件質(zhì)量,也可以提高播音員播音的質(zhì)量,使其達到最好。提高節(jié)目質(zhì)量是我們當好喉舌,贏得受眾的根本。沒有質(zhì)量就沒有收聽的收視率,因此,我們會努力提高各檔節(jié)目的質(zhì)量,堅持優(yōu)質(zhì)播報,將最美的聲音與最吸引人的材料散布在同學們的身邊。 六、在做節(jié)目的同時,假如發(fā)覺問題,我們會剛好總結,找出解決方法,并與其他成員共享,以保證此類問題不再發(fā)生。 以上便是我對本學期的廣播站工作的總結。我個人認為,能作為一名播音員是我的傲慢

57、,在這里,我可以學到許多,可以提高我的一般話水平,提高我的語言組織實力;更重要的是,它可以讓我翱翔在文字的世界里,可以陶冶情操,讓我成為一個高尚的人。 為了將廣播站的精神發(fā)揚光大,為了將廣播站建設的更有特性,為了讓全部的同學更愛聽我們的廣播,我們將總結以往閱歷,彌補不足,將我們的節(jié)目推上一個新的臺階。信任在大家的共同努力下,在學校和團委的正確領導下,我們廣播站肯定會蒸蒸日上,越辦越好,成為友好三中校內(nèi)里一道靚麗的風景線,會讓每個友好三中的學子都愛上傾聽! 報告人:高一、11班 劉英明 校內(nèi)廣播站工作總結12 沈陽市信息工程學校校內(nèi)廣播站創(chuàng)立于20 xx年10月份,至今已歷時9個多月。在此過程中

58、,廣播站在校領導的高度重視下,在學生處的組織帶領下,在全體工作人員的集體奮斗下,取得了肯定的成果。下面就將這學期的各項工作總結如下: 一、 廣播室制定了嚴格的值日考勤制度。早晨7:508:10,早間晨報欄目,中午1:001:10,曝光板時間,晚上18:3019:10校內(nèi)之聲綜合欄目。嚴格根據(jù)工作時間,保證工作質(zhì)量,仔細做好每天的播音工作,值日人員同時負責當天的衛(wèi)生工作。在此過程中,全部的廣播室工作人員也都表現(xiàn)出了高度的責任心與主子翁意識,每天能準時地將豐富多彩的節(jié)目奉送給大家,風雨無阻。另外每半個月定期召開一次廣播室全體會議,由此達到提高廣播室的凝合力,剛好了解工作人員的思想動態(tài)的目的,同時能

59、將廣播室所出現(xiàn)的問題得到剛好地解決。 二、 為了提高校內(nèi)廣播的質(zhì)量,使它真正能為了豐富學生的文化生活、促進學生的全面發(fā)展服務,下學期對廣播站工作人員進行調(diào)整。對于一些懶散、沒有責任心、力不勝任的學生賜予開除,同時主動尋求有志于廣播室工作、有實力、有潛力的人員,不斷提高工作人員的質(zhì)量。同時應學校的要求,在原來“早間晨報”、“曝光板”、“音樂廣播”、“溫馨點歌”、 校內(nèi)文新氣象站報等5個欄目的基礎上,增設了“平安校內(nèi)”、“每天送你一支歌”、等欄目,使廣播室成為學校平安工作的陣地,通過每天對平安事務與學問的播報,讓平安意識深化人心。 三、 廣播室工作人員在工作的過程中,各方面的實力得到了熬煉。尤其是

60、寫作實力、語言組織實力、一般話水平、交際實力,都得到了不同程度的提高。而在廣播室的引導下,學校學生的閱讀寫作的愛好也提高了。 四、下學期打算: 1:開學我們將打算第一期的欄目主題是開學第一天即迎新生 2:另外我們下學期為了進一步的發(fā)展校內(nèi)廣播,廣播室要分成,播音部、記者部、編輯部分別每天支配值日人員。 3:下學期我們每天播送三至四篇的學生習作,不僅能激發(fā)他們對寫作的熱望,同時也讓學生嘗到了勝利的喜悅。 在總結工作的同時,我們也感到了肩上沉甸甸的重量,因為接下來還有更艱難的任務等著我們:如何才能更好的擴大廣播站的影響力,發(fā)揮廣播室的作用?怎樣才能培育出更精干的工作人員?一部分的老成員要畢業(yè)了,新

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