1、Word - 12 -企業(yè)文秘工作計(jì)劃企業(yè)文秘工作方案篇1一、會(huì)議預(yù)備工作最為領(lǐng)導(dǎo)的文秘我要預(yù)備無數(shù)工作，比如領(lǐng)導(dǎo)要開會(huì)的時(shí)候我需要在領(lǐng)導(dǎo)需要之前做好會(huì)議室的收拾和挑選，普通都會(huì)提前咨詢領(lǐng)導(dǎo)什么時(shí)候開會(huì)需要開會(huì)要怎樣做，必需要保證會(huì)議的正常舉行。1、在會(huì)議的前一天提前做好會(huì)議貯備，比如在會(huì)議開頭前的一些桌椅擺放，水杯礦泉水等購(gòu)買預(yù)備，一些筆記本，紙和筆之類的工具都做好預(yù)備，保證在會(huì)議中用到的東西一個(gè)不少。2、提升工作的效率，在工作的時(shí)候我必需要給領(lǐng)導(dǎo)這堂會(huì)議做好記錄，為了保證這次的回憶沒有浮現(xiàn)問題，我實(shí)現(xiàn)做好視頻錄制，錄音，在會(huì)議之后收拾領(lǐng)導(dǎo)說話的詳細(xì)內(nèi)容并收拾成冊(cè)。3、搜集會(huì)議資料，比如開會(huì)

2、成員的一些看法和建議，他們子啊會(huì)議中提的要求，需要完成的目標(biāo)，要做的事情，都會(huì)在會(huì)有手搜集并收拾出來，并且把一些相關(guān)的數(shù)據(jù)資料提前做好收集，提前做好預(yù)備工作保證，讓領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)有依據(jù)有數(shù)據(jù)。二、提升自己的工作本事作為一個(gè)文秘需要做好自己最基本的工作本事，一些辦公需要的工具必需要掌控，可以在領(lǐng)導(dǎo)需要的時(shí)候準(zhǔn)時(shí)用這些給領(lǐng)導(dǎo)足夠的協(xié)助，讓他們能夠在工作的過程中削減時(shí)光鋪張。我們文秘的主要工作的意義就是給領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)一些瑣事，給把領(lǐng)導(dǎo)要下達(dá)的一些命令和一些工作要求什么的都在第一時(shí)光傳達(dá)到各個(gè)部門讓各個(gè)部門做好工作預(yù)備，保證在工作中不影響到領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略布局，準(zhǔn)時(shí)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)。需要多讀書看相關(guān)的工作書籍和需要工作的相關(guān)

3、的工作技巧完成工作目標(biāo)，天天都會(huì)抽時(shí)光學(xué)習(xí)，提升自己的本事，比如在下班之后在睡前抽時(shí)光來讀一些管理的書籍，在領(lǐng)導(dǎo)工作中給領(lǐng)導(dǎo)一些合適實(shí)用的建議嗎，讓領(lǐng)導(dǎo)可以在段時(shí)光內(nèi)做好工作。三、接待人員有時(shí)候需要代表領(lǐng)導(dǎo)接待外來人員，一些合作同伴之類的，在商業(yè)會(huì)談中做好下手預(yù)備，一些數(shù)據(jù)資料都準(zhǔn)時(shí)備齊預(yù)備妥善完成工作目標(biāo)，坐好自己的工作職責(zé)，要給其他外來人員留下一個(gè)還的印象。為此在下一年中我會(huì)重點(diǎn)學(xué)習(xí)禮儀和處事方式，讓自己在接待人員的時(shí)候表現(xiàn)的足夠優(yōu)秀大氣，配得上領(lǐng)導(dǎo)文秘這個(gè)身份，給領(lǐng)導(dǎo)解決一些瑣事，完成天天的工作。在款待的時(shí)候做好禮儀，擺正姿勢(shì)，不會(huì)擅自打算，最多只會(huì)做好一個(gè)傳達(dá)人，準(zhǔn)時(shí)把來訪人的一些事情

4、做好支配，更具領(lǐng)導(dǎo)的工作空閑狀況，給領(lǐng)導(dǎo)支配會(huì)面時(shí)光，在需要拒絕一些事情的時(shí)候也會(huì)主動(dòng)的去做，不讓領(lǐng)導(dǎo)鋪張時(shí)光在這些瑣事上面。工作并沒有結(jié)束，依舊還在繼續(xù)，想要更近一步我還要更努力，希翼子在下一年中根據(jù)方案走取得好成果。企業(yè)文秘工作方案篇2為了更好的做好辦公室文秘工作，現(xiàn)制定20_年工作方案如下：一、加大服務(wù)工作力度，給予辦公室工作新內(nèi)涵服務(wù)職能是辦公室工作的重中之中。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)四大改變：一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)改變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強(qiáng)。因而，對(duì)待各項(xiàng)工作，要制訂方案，未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見性增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)改變

5、。辦公室的服務(wù)務(wù)必注重服務(wù)的全面性和主動(dòng)性，不能只為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給容易的對(duì)與答、能做與不能做的單項(xiàng)服務(wù)，而就應(yīng)在領(lǐng)導(dǎo)決策前動(dòng)議、參謀、拿想法，在決策中關(guān)注、關(guān)懷、調(diào)查，在決策后總結(jié)、推介，從而帶給超前的、全過程的主動(dòng)服務(wù)。三是實(shí)現(xiàn)普通服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)改變。堅(jiān)持以服務(wù)為“天職”，對(duì)上級(jí)和兄弟單位要互相敬重、協(xié)作；對(duì)基層的同志，要滿腔熱烈，放下架子，堅(jiān)定克服“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)。四是實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)改變。從過去的“看一看、聽一聽、議一議、辦一辦、傳一傳”的傳統(tǒng)服務(wù)模式向觀念服務(wù)、信息服務(wù)、智力服務(wù)、環(huán)境服務(wù)等創(chuàng)新服務(wù)模式改變。二、加大調(diào)研工作力度，為公司決策帶給

6、理論和實(shí)踐依據(jù)（一）組織開展調(diào)查討論，充分發(fā)揮好參謀助手作用。一是緊扣全局抓調(diào)研。從影響企業(yè)改革進(jìn)展和穩(wěn)定大局的新情況、新問題入手，切實(shí)強(qiáng)化調(diào)查討論工作，對(duì)碰到的新情況和新問題，要綜合分析，宏觀思量，弄清產(chǎn)生的背景，把握進(jìn)展的趨勢(shì)，從全局上、戰(zhàn)略上去觀看、思量和謀劃解決的方法，盡力使調(diào)查討論構(gòu)成看法，貼合領(lǐng)導(dǎo)的要求，適應(yīng)公交跨越式進(jìn)展的形勢(shì)。二是緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路抓調(diào)研。擅長(zhǎng)從領(lǐng)導(dǎo)講話、工作部署以及對(duì)問題的意見和提法中，掌控領(lǐng)導(dǎo)的思路和急需了解的重點(diǎn)問題，有針對(duì)性地開展調(diào)查討論，力爭(zhēng)調(diào)研思維與領(lǐng)導(dǎo)思維同頻共振，確?！爸\”在關(guān)鍵處，“參”在點(diǎn)子上。三是突出重點(diǎn)抓調(diào)研。以市場(chǎng)為紅線，強(qiáng)化對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)和營(yíng)運(yùn)

7、生產(chǎn)中的問題、薄弱環(huán)節(jié)以及主輔分別等重大改革改制中職工普遍關(guān)懷和反映劇烈的焦點(diǎn)問題的調(diào)研，找準(zhǔn)問題的癥結(jié)點(diǎn)和沖突的關(guān)節(jié)點(diǎn)，提出切實(shí)可行的、精要的、有新思路的對(duì)策和推舉。四是圍繞決策抓調(diào)研。根據(jù)科學(xué)決策的要求，努力抓好“兩頭”的調(diào)研。決策前要深化調(diào)研，提出比選計(jì)劃，搞好前期論證；決策后要針對(duì)執(zhí)行過程中浮現(xiàn)的新情況、新問題，準(zhǔn)時(shí)開展追蹤調(diào)研，提出新的對(duì)策，使決策越發(fā)科學(xué)、更具實(shí)效。（二）強(qiáng)化信息收集報(bào)送工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給參考。一是完美和暢通渠道收信息。強(qiáng)化信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度，進(jìn)一步完美以辦公室為中心，橫向到各部門、縱向到基層辦公室的信息收集、反映網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮各級(jí)辦公室和骨干信息員的作用，確保信息

8、主渠道的暢通。同時(shí)，大力推動(dòng)信息網(wǎng)上報(bào)送，逐步構(gòu)成電子信息報(bào)送網(wǎng)絡(luò)。二是主動(dòng)出擊挖信息。增加信息工作的敏銳性，對(duì)上級(jí)急需了解的重點(diǎn)、常常思量的要點(diǎn)、共性關(guān)注的難點(diǎn)，以及公司執(zhí)行上級(jí)決策的思路、部署，基層對(duì)熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題的看法、推舉等，主動(dòng)與有關(guān)單位和部門聯(lián)系，了解情況，掌控動(dòng)態(tài)，準(zhǔn)時(shí)上報(bào)。三是全體動(dòng)員寫信息。要充分發(fā)揮辦公室的整體作用，明確信息工作任務(wù)，以及每名工作人員撰寫信息的數(shù)量和質(zhì)量要求，盡量使信息工作量化到崗位，執(zhí)行到人頭，提高信息工作質(zhì)量。四是嚴(yán)格紀(jì)律報(bào)信息。對(duì)重大突發(fā)大事、重要社會(huì)動(dòng)態(tài)、緊張災(zāi)情和疫情，以及重大平安事故等緊張情況，準(zhǔn)時(shí)按規(guī)定程序逐級(jí)上報(bào)，不得遲報(bào)、漏報(bào)或隱瞞不報(bào)，未

9、經(jīng)許可，不得向外單位發(fā)布。三、加大督辦工作力度，確保公司管理制度的效用性和公司決策的效益性到達(dá)化強(qiáng)力度督辦是確保公司政令暢通的有效手段。一是圍繞公司的中心工作，緊貼公司行政工作思路，把重點(diǎn)放在推動(dòng)董事會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)的重大決策、重要工作部署的貫徹執(zhí)行上。開展常常性的催促檢查。二是對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的批示要求和查辦資料，堅(jiān)持明查與暗訪相結(jié)合，進(jìn)一步加大領(lǐng)導(dǎo)批示、交辦事項(xiàng)的查辦力度，做到批必查，查必果，果必報(bào)。三是不斷加大催辦力度，出臺(tái)特地的督辦方法，加強(qiáng)查辦時(shí)效，做到急事急辦。同時(shí)要改善方式辦法，不斷探究督查工作新思路、新方法，注意督查實(shí)效，把督查工作同任務(wù)管理職責(zé)制緊密結(jié)合起來，明確職責(zé)分工，完美督查網(wǎng)

10、絡(luò)，嚴(yán)格規(guī)范程序，不斷提升督查質(zhì)量，確保公司各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。四是時(shí)刻關(guān)注熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，準(zhǔn)時(shí)提出督察推舉，幫助領(lǐng)導(dǎo)把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。企業(yè)文秘工作方案篇3一、仔細(xì)學(xué)習(xí)，提升文字性工作潛力。辦公室要做好公司各種方案、總結(jié)、報(bào)告、請(qǐng)示、通知等的起草、報(bào)送工作，然而這就要求辦公室工作人員要仔細(xì)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，不斷提升文字處理潛力。二、協(xié)調(diào)關(guān)系，使辦公室工作順當(dāng)開展。在做好會(huì)議簽到、集團(tuán)公司文件收發(fā)歸檔、總經(jīng)理內(nèi)勤(報(bào)紙、信件、傳真收發(fā)等)工作的同時(shí)，發(fā)揮好樞紐作用，專心協(xié)調(diào)協(xié)作部門主管仔細(xì)完成各種暫時(shí)性工作。主要工作：1、按照政務(wù)秘書崗位職責(zé)中的要求，堅(jiān)持每月完成本部門活動(dòng)、

11、工作中構(gòu)成新聞?lì)惛寮耐陡骞ぷ鳌?、收集各類獎(jiǎng)項(xiàng)申報(bào)資料，并負(fù)責(zé)資料編寫及申報(bào)對(duì)接工作。3、準(zhǔn)時(shí)出好單位工作支配通知、節(jié)假日放假支配通知等事宜。4、做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理例會(huì)、綜合辦公室部門例會(huì)、和另外重要會(huì)議的籌備工作，這還是并做好會(huì)議記錄。5、負(fù)責(zé)起草并擬定好單位各種規(guī)劃、方案、打算、總結(jié)、通知等文件材料。6、做好集團(tuán)公司暫時(shí)性工作。三、專心適應(yīng)企業(yè)改革進(jìn)展，創(chuàng)新辦公室平時(shí)工作。要透過學(xué)習(xí)，努力提升勤于想事的潛力、擅長(zhǎng)謀事的潛力、樂于干事的潛力、誠(chéng)于共事的潛力、敢于斷事的潛力、自主創(chuàng)新成事的潛力。使辦公室工作在務(wù)實(shí)中創(chuàng)新。企業(yè)文秘工作方案篇4俗話說：不想做將的兵不是好兵。身為一個(gè)文員，職位雖小，

12、但是工作矜矜業(yè)業(yè)。為了能使以后的工作達(dá)到質(zhì)量更好，效率更高，同時(shí)進(jìn)一步提升個(gè)人的本事，我對(duì)辦公室文秘這個(gè)工作崗位談一下自己的粗淺熟悉和工作方案，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批判指正。一、個(gè)人基本狀況我共性比較開朗，辦事仔細(xì)，信奉“明明了白做人，實(shí)實(shí)在在做事”的原則。無論在任何時(shí)候、做任何事，我都會(huì)認(rèn)仔細(xì)真地對(duì)待。我還是個(gè)擅長(zhǎng)學(xué)習(xí)，敢于挑戰(zhàn)困難的人。來到這里的第一天，我的上司張主任就給我上了很重要的一課，她說人一定要在社會(huì)中找到自己的位置，這樣人生才有價(jià)值。我一定銘記這句話，在x集團(tuán)實(shí)現(xiàn)自己的人生幻想。辦公室文秘一職，對(duì)我而言是一次機(jī)會(huì)，它可以充分呈現(xiàn)自己的抱負(fù)和理想。我十分珍惜也十分謝謝領(lǐng)導(dǎo)能給我這樣一個(gè)發(fā)揮自己才

13、干的機(jī)會(huì)。我將把這份感激之情化為工作的熱烈，扎實(shí)苦干，一絲不茍地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的目標(biāo)。二、對(duì)工作崗位的熟悉首先，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，囫圇集團(tuán)的上傳下達(dá)都是由辦公室承接代辦的，因此文秘工作一定要做到以下幾點(diǎn)：1、聽從，一切工作要服從領(lǐng)導(dǎo)的叮嚀和支配。2、領(lǐng)悟，要徹低理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。3、落實(shí)，要堅(jiān)定地執(zhí)行貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志，加強(qiáng)落實(shí)力。但是聽從并不是被動(dòng)，無數(shù)工作能夠提前預(yù)測(cè)、樂觀主動(dòng)地開展，準(zhǔn)時(shí)精確地掌控各方面的工作動(dòng)態(tài)，準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息，注意調(diào)查分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時(shí)，辦公室工作還要講策略，講工作藝術(shù)，仔細(xì)、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、部門與部門之間的

14、交流協(xié)調(diào)工作，不能扯皮、推委、浮現(xiàn)工作空檔。第二，辦公室文秘工作相當(dāng)于集團(tuán)的小管家，辦公室平時(shí)的物品選購(gòu)、發(fā)放;各子公司常用物品的記下、備案等都由辦公室完成，因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。三、對(duì)將來工作的方案1、在平時(shí)事物工作中，我將做到以下幾點(diǎn)：(1)幫助辦公室主任做好了各類公文的記下、上報(bào)、下發(fā)等工作，并把本來沒有詳細(xì)收拾的文件按類別收拾好放入貼好標(biāo)簽的文件夾內(nèi)。(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。(3)做好低值易耗品的分類收拾、出入庫(kù)、各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。(4)幫助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好具體記下，嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公章管理規(guī)定，不濫用公章。(5)做好辦公用品的

15、管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用記下，按需所發(fā)，做到不鋪張，按時(shí)清點(diǎn)，以便能準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。(6)做好辦公室設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，(7)幫助辦公室主任做好節(jié)假日的排班、值班等工作，確保節(jié)假期間集團(tuán)的平安守衛(wèi)工作。(8)仔細(xì)、按時(shí)、高效率地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的另外工作。在平時(shí)事物工作中，我一定遵從精、細(xì)、準(zhǔn)的原則，細(xì)心預(yù)備，精細(xì)支配，細(xì)致工作，干標(biāo)準(zhǔn)活，站標(biāo)準(zhǔn)崗，嚴(yán)格根據(jù)辦公室的各項(xiàng)規(guī)則制度辦事。2、在行政工作中，我將做到以下幾點(diǎn)：(1)做好領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)：準(zhǔn)時(shí)完成辦公室主任、集團(tuán)各部經(jīng)理和部門主管交辦的各項(xiàng)的工作。要成為領(lǐng)導(dǎo)的助力、助手，急領(lǐng)導(dǎo)所急，想領(lǐng)導(dǎo)所想，勤跑腿，多匯報(bào)，當(dāng)好參謀助手

16、。(2)做好各部門服務(wù)：強(qiáng)化與各部門之間信息員的聯(lián)絡(luò)與交流，系統(tǒng)的、迅速的傳遞信息，保證信息在公司內(nèi)部準(zhǔn)時(shí)精確的傳遞到位。(3)做好員工服務(wù)：準(zhǔn)時(shí)的將集團(tuán)員工的信息向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋，做好員工與領(lǐng)導(dǎo)交流的橋梁。(4)幫助辦公室主任完美集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)則制度。(5)做好信息工作：保存好辦公室常用文檔，做好存檔工作;要準(zhǔn)時(shí)、精確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。(6)做好文書工作：準(zhǔn)時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文稿，學(xué)習(xí)各種文字材料的寫作，提升自身寫作功底。3、提升個(gè)人修養(yǎng)和業(yè)務(wù)本事方面，我將做到以下三點(diǎn)：(1)樂觀參與集團(tuán)支配的基礎(chǔ)性管理培訓(xùn)，提高自身的專業(yè)工作技能。(2)向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作閱歷和辦法，迅速

17、提高自身素養(yǎng)。(3)利用個(gè)人自主的學(xué)習(xí)來提高學(xué)問層次。我深知：一個(gè)人的本事是有限的，但是一個(gè)人的進(jìn)展機(jī)會(huì)是無限的?，F(xiàn)在是學(xué)問經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，假如我們不能很快地提高自已的個(gè)人本事，提升自已的業(yè)務(wù)水平，那么我們就這個(gè)社會(huì)淘汰。固然要提高自己，首先要一個(gè)良好的平臺(tái)，我認(rèn)為x集團(tuán)就是我的平臺(tái)，我一定會(huì)把握這次機(jī)會(huì)，使業(yè)務(wù)水平和自身修養(yǎng)同步提升，實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。4、其他工作(1)幫助人力資源部做好各項(xiàng)工作。(2)幫助財(cái)務(wù)部、物業(yè)部、項(xiàng)目部做好相應(yīng)工作。(3)幫助各子公司做好各項(xiàng)工作。(4)準(zhǔn)時(shí)、仔細(xì)、精確的完成另外暫時(shí)性工作。辦公室文秘這個(gè)工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將按照實(shí)際狀況舉行合理分工、合理支配，仔細(xì)

18、執(zhí)行崗位責(zé)任制，確保工作井然有條;還要制造性地工作，不斷探究工作的新思路、新方法和新閱歷;同時(shí)增加工作制造性的同時(shí)，我一定注重辦事到位而不越位，提供服務(wù)而不干涉決策，真正成為領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，成為上、下交流的橋梁。企業(yè)文秘工作方案篇5隨著x年尾工作的舉行，x年的工作也即將綻開，也制定了x年秘書個(gè)人工作任務(wù)。新的一年是分公司實(shí)施趕超對(duì)手的其次年，也是出成績(jī)的關(guān)鍵年，針對(duì)公司進(jìn)展的任務(wù)將把強(qiáng)化和提升自身的綜合素養(yǎng)和本事、不斷求新求變做為服務(wù)于公司拓展的宗旨。一、起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報(bào)告，迅速而具體的記錄領(lǐng)導(dǎo)講話，并準(zhǔn)時(shí)的以書面形式系統(tǒng)而精確的收拾出來;工作匯報(bào)、工作方案、工作總結(jié)和以公司名義上報(bào)下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等，把工作做的越發(fā)系統(tǒng)、全面并對(duì)過程賦予具體記載，在便利回查的同時(shí)更避開了錯(cuò)誤的發(fā)生。二、收集、匯總公司綜合性行政工作方案、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理。將各種文件材料不僅以書面形式歸整管理，而且同時(shí)均以電腦文件的形式全面存儲(chǔ)。在擬定、修改和審核公司性規(guī)則制度方面，也不斷深