畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年第三批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作新冠疫情防控實施方案我校擬于2022年11月26日開展我校2022年第三批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作，為做好面試期間新冠肺炎疫情防控工作，根據(jù)國務(wù)院、省、市應(yīng)對新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組近期發(fā)布的新冠肺炎疫情防控工作有關(guān)要求，確保面試期間疫情防控責(zé)任壓實到人、措施落實到位，特制訂本方案。一、基本要求堅決貫徹執(zhí)行黨中央國務(wù)院決策部署和省委省政府、市委市政府工作要求，切實落實好常態(tài)化疫情防控工作，在抓緊抓實抓細常態(tài)化疫情防控各項工作同時，認真組織好面試期間疫情防控工作，如遇疫情防控突發(fā)緊急情況，面試工作根據(jù)實際情況予以延期。二、工作措施按照“誰組織誰負責(zé)、誰舉辦誰負責(zé)”的原則，嚴格落實考生、考務(wù)工作人員健康管理主體責(zé)任，安全有序組織好面試。參加面試考生38人、考務(wù)工作人員50人，合計88人。對考生、考務(wù)工作人員開展健康監(jiān)測等工作，做到應(yīng)查盡查、不漏一人。健康篩查不合格者不得參與面試和考務(wù)工作。(一)不能參加面試人員和參加考務(wù)工作人員1.面試前10天內(nèi)境外、港、臺返回人員；2.面試前7天內(nèi)全國中、高風(fēng)險地區(qū)返回人員（高風(fēng)險：7天集中隔離+5次核酸檢測；中風(fēng)險：7天居家隔離+3次核酸檢測）；3.現(xiàn)階段，面試前7天內(nèi)有新疆、內(nèi)蒙古、青海、甘肅旅居史人員（抵黔后實行“3天集中隔離+4天居家健康監(jiān)測+5次核酸檢測<分別在第1、2、3、5、7天>+1次抗原檢測<第1天> ”，嚴格落實首站負責(zé)制和全程閉環(huán)管理）；4.現(xiàn)階段，面試前3天內(nèi)有西藏，福建福州，廣東廣州市、茂名市、深圳市、佛山市、梅州市，湖南邵陽市、株洲市、永州市、懷化市，湖北武漢市，陜西西安市，山西大同市、忻州市，黑龍江黑河市、綏化市，河南鄭州市，河北石家莊市、廊坊市、滄州市、秦皇島市，山東棗莊市、青島市、淄博市，重慶市，云南德宏州，四川綿陽市和南充市旅居史人員（抵黔后實行“3天居家健康監(jiān)測+4天自我健康監(jiān)測+5次核酸檢測<分別在第1、2、3、5、7天>”）；5.面試前3天內(nèi)有省外其他地區(qū)入畢人員（抵黔后實行“三天三檢”<分別在第1天、第2天、第3天各開展一次核酸檢測，每天的核酸采樣時間盡量固定>）；6.面試前3天內(nèi)有省內(nèi)劃定有風(fēng)險區(qū)域的縣（市、區(qū)、特區(qū)）低風(fēng)險地區(qū)人員（須持48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明方可離開所在市（州），并在抵達目的地后主動配合當(dāng)?shù)匾咔榉揽夭块T落實“三天三檢”）。7.仍處于康復(fù)或隔離期的確診病例、無癥狀感染者；8.仍處于醫(yī)學(xué)隔離期或觀察期的密切接觸者和次密切接觸者；9.仍處于隨訪或醫(yī)學(xué)觀察期內(nèi)的人員；10.與陽性感染者同乘交通工具或活動軌跡有交集的人員；11.自接到通知起，如有出現(xiàn)體溫高于37.3℃、乏力、咳嗽、腹瀉、嘔吐、嗅覺或味覺減退等癥狀，未排除傳染病的人員；12.健康碼非綠碼人員。（二）面試前健康監(jiān)測所有參加面試人員及考務(wù)工作人員自接到面試通知開始，密切觀察個人健康狀況，采取自查自報的方式進行健康監(jiān)測，每日體溫測量及發(fā)熱、乏力、咳嗽、腹瀉、嘔吐、嗅覺或味覺減退等癥狀監(jiān)測。如有出現(xiàn)體溫高于37.3℃、乏力、咳嗽、腹瀉、嘔吐、嗅覺或味覺減退等癥狀，須立即佩戴口罩，避免乘坐公共交通工具，立即到就近發(fā)熱門診或定點醫(yī)療機構(gòu)就診，如實告知個人旅居史、活動史和接觸史。未排除傳染病的不得參加面試和考務(wù)工作。（三）流行病學(xué)史排查1.所有參加面試考生及工作人員在報到前，須完成“三史”(即旅居史、接觸史、發(fā)熱史)的申報，如實填寫《個人防疫情況申報表》(見附件)，《個人防疫情況申報表》須在報到時全部審核完畢，審核不合格人員原則上不再參加面試及考務(wù)工作。2.所有參加面試人員及考務(wù)工作人員進入考場前，須進行“貴州健康碼”、“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和“疫苗接種標(biāo)識”（以下簡稱“三碼”）掃碼核驗及體溫檢測，掃碼合格、體溫低于37.3℃者及個人防疫情況申報合格者方能進入。(四)核酸檢測1.參加面試前14天內(nèi)有發(fā)熱、乏力、咽痛、咳嗽、腹瀉、嗅覺喪失等癥狀的人員，須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明；發(fā)熱、乏力、咽痛、咳嗽、腹瀉、嗅覺喪失等癥狀已經(jīng)消失，且活動當(dāng)天“三碼”掃碼合格、入場體溫檢測正常（低于37.3℃），在做好個人防護的前提下可以進入考場。2.參加面試前14天內(nèi)有省外無本土病例報告市（州）旅居史的來（返）畢人員，須持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，來黔抵畢后48小時內(nèi)開展一次核酸檢測。（五）考前疫苗接種1.按照“應(yīng)接盡接”要求，所有參加面試人員、考務(wù)工作人員符合接種條件的須在面試前進行新冠病毒疫苗全程接種（如已具備加強針接種條件，需完成加強針接種），尚未完成接種的適齡無禁忌癥人員，原則上不安排參加面試。2.確有禁忌癥未接種人員須提供新冠病毒疫苗接種禁忌癥評估定點醫(yī)院出具的加蓋醫(yī)院公章或醫(yī)院授權(quán)的科室診斷書專用章的《新冠病毒疫苗接種禁忌癥評估表》。（六）日常防護措施所有參加面試考生及工作人員乘坐公共交通工具前往考場(現(xiàn)場確認地點、面試地點、體檢單位)路程中，盡量減少接觸公共場所的公共物品和部位;途經(jīng)公共場所后，盡快用洗手液洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液;不確定手是否清潔時，避免用手接觸口鼻眼。乘坐公共交通工具時請做好個人防護，全程佩戴一次性使用醫(yī)用口罩，及時進行手消。三、考生管理（一）所有考生應(yīng)根據(jù)當(dāng)前防控要求做好相應(yīng)準(zhǔn)備，確保面試當(dāng)天能順利參加，因不符合防控要求不能參加面試的考生自行承擔(dān)后果。（二）考生在2022年11月26日上午8:00開始接受檢測進入考點，上午8:20憑《面試準(zhǔn)考證》、第二代有效《居民身份證》原件進入候考室，8:40仍未到達指定候考室的面試人員視為自動棄權(quán)，責(zé)任自負?？忌鷳?yīng)盡早到達考點，在考點入場檢測處，要提前調(diào)出當(dāng)天本人“三碼”，做好入場掃碼和體溫檢測準(zhǔn)備，確保入場時間充足、秩序良好。（三）面試結(jié)束，考生要按指令有序離場，不得擁擠扎堆，保持適當(dāng)安全距離。廢棄口罩應(yīng)自行帶走或扔到指定垃圾桶，不得隨意丟棄。（四）考生須嚴格遵守貴州省新冠肺炎常態(tài)化防控相關(guān)要求，因不遵守疫情防控規(guī)定造成的一切后果由考生自負。四、應(yīng)急管理（一）入場監(jiān)測時有關(guān)情況處置1.面試當(dāng)天考點入場檢測處報到時，考生或工作人員“三碼”掃碼不合格的，禁止進入考點，由現(xiàn)場工作人員安排在就近隔離檢查點隔離，并立即報衛(wèi)生健康部門按要求處理。涉及為工作人員的及時予以替換，涉及為考生的，須考生本人簽字確認，視為放棄面試資格。考生拒絕簽字的，須由現(xiàn)場2名以上處置人員共同簽字確認。2.面試當(dāng)天考點入場檢測處報到時，考生或工作人員“三碼”掃碼合格的，但因體溫異常等可疑癥狀的，由現(xiàn)場工作人員進行評估并處置。經(jīng)現(xiàn)場工作人員評估不能參加面試的，涉及為工作人員的及時予以替換，涉及為考生的，須考生本人簽字確認，視為放棄面試資格?？忌徽J可現(xiàn)場工作人員評估，由現(xiàn)場2名工作人員陪同到就近醫(yī)院進行評估，評估為不能參加面試，考生仍拒絕簽字的，由現(xiàn)場2名以上處置人員共同簽字確認。（二）面試過程中有關(guān)情況處理考生或工作人員經(jīng)檢測進入考點后，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀的，應(yīng)迅速安排到臨時隔離點由相關(guān)醫(yī)務(wù)人員進行評估并處置，涉及工作人員的及時予以替換。涉及考生的，經(jīng)相關(guān)醫(yī)務(wù)人員評估不能參加面試的，須考生本人簽字確認，視為放棄面試資格，考生拒絕簽字的，須由現(xiàn)場2名以上處置人員共同簽字確認;經(jīng)相關(guān)醫(yī)務(wù)人員評估可以繼續(xù)面試的，應(yīng)安排在備用候考室等待面試安排。（三）其他緊急情況處置1.考點考場出現(xiàn)經(jīng)相關(guān)醫(yī)務(wù)人員評估后被終止面試或移至備用隔離考場面試的考生，現(xiàn)場工作人員要根據(jù)實際情況對現(xiàn)場其它考生做好解釋工作。2.考點考場出現(xiàn)經(jīng)相關(guān)醫(yī)務(wù)人員評估后被終止面試或移至備用隔離考場面試的考生，協(xié)助衛(wèi)生健康部門須按防疫要求做好相關(guān)人員的追蹤管理。3.如出現(xiàn)考生或工作人員被診斷為確診或疑似病例的，協(xié)助衛(wèi)生健康部門按相關(guān)疫情防控處置要求做好人員排查、環(huán)境消毒等疫情防控工作。五、工作保障（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)為有效防控新型冠狀病毒傳播，保障新冠疫情期間工作順利進行，成立以分管后勤領(lǐng)導(dǎo)為組長、后勤處負責(zé)人為副組長、后勤處相關(guān)工作人員為成員的畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室在后勤處，由后勤處負責(zé)人兼任辦公室主任，具體負責(zé)人才引進面試期間疫情防控日常工作。（二）抓好防控責(zé)任落實1.開展防控培訓(xùn)。根據(jù)防控工作的需要，對參加考務(wù)的工作人員進行針對性培訓(xùn)，確保人人知曉防控知識，掌握防控技能，熟悉處置流程等。2.做好物資保障。提前儲備好疫情防控所需防護用品、消毒用品、洗滌用品、口罩、測溫儀等物資，確保考務(wù)工作正常開展。3.提供咨詢服務(wù)。做好考生防控答疑服務(wù)，及時科學(xué)準(zhǔn)確給予考生防控有關(guān)問題解答。4.加強溝通協(xié)調(diào)。加強與衛(wèi)健、疾控、公安等部門的銜接配合，落實疫情防控各項工作措施，做好考場突發(fā)事件的應(yīng)急處置工作，保障考務(wù)工作安全、平穩(wěn)、有序進行。六、其他事項本《方案》由畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋，未盡事宜由畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才引進工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)完善落實。附件:新冠肺炎疫情防控要求個人防疫情況申報表畢節(jié)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年11月11日??姓名性別年齡身份證號手機號碼工作單位活動前旅居史、健康史及接觸史情況活動前28天是否有國外旅居史是口否口活動前28天是否有港、臺旅居史是口否口活動前28天是否有中、高風(fēng)險地區(qū)旅居史是口否口活動前14天是否有本土陽性感染者報告市（州）旅居史是口否口活動前14天是否有省外無本土病例報告市（州）旅居史是口否口是否為仍處于康復(fù)或隔離期的新冠肺炎確診病例或無癥狀感染者是口否口是否為仍處于醫(yī)學(xué)隔離期的密切接觸者或次密切接觸者是口否口是否與陽性感染者同乘交通工具或活動軌跡有交集是口否口是否與來自中、高風(fēng)險疫情地區(qū)人員有密切接觸是口否口密切接觸的家屬及同事是否有發(fā)熱等癥狀是口否口密切接觸的家屬及同事是否有中高風(fēng)險地區(qū)、港臺及國外旅居史是口