書屋建設(shè)方案堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾原那么，以人為本，營造樂觀向上、文明健康的校內(nèi)精神文化生活氣氛，充分發(fā)揮“職工書屋“陣地作用，切實保障教職工的文化權(quán)益，全面提高老師隊伍整體素養(yǎng)。依據(jù)湖北省工會“職工書屋〞建設(shè)實施方案，結(jié)合我校工會的實際狀況，全面推動我?！奥毠莰暯ㄔO(shè)，現(xiàn)提出如下實施方案。一、指導(dǎo)思想：實施“職工書屋〞建設(shè)，必需堅持緊密結(jié)合群眾路線教育實踐活動科學(xué)開展觀等重大戰(zhàn)略思想為指導(dǎo)，以社會主義核心價值體系為根本，以改善教職工的學(xué)習(xí)條件為目的，傳播先進(jìn)文化，普及科技學(xué)問，引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛讀書，讀好書〞的良好習(xí)慣，豐富教職工的精神文化生活，保障教職工的根本文化權(quán)益，努力營造寬敞老師共建共享和諧社會的良好氣氛。二、組織領(lǐng)導(dǎo)：為加強對學(xué)?！奥毠莰暯ㄔO(shè)的領(lǐng)導(dǎo)，成立“職工書屋〞建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。名單如下：組長：黃?；埿∑焦飨和粜懔岣苯M長：高曉燕李小玲夏桂紅汪亞梅成員：史計生汪紅霞邱中華祝博婧三、工作要求：1、提高生疏。實施“職工書屋〞建設(shè)，是全面落實黨的十八大精神，是進(jìn)一步加強職工思想道德建設(shè)，深化“創(chuàng)立學(xué)習(xí)型組織，爭做學(xué)問型職工〞活動，滿足寬敞職工日益增長的精神文化需求的迫切需要，也是新時期工會組織職工、引導(dǎo)職工、效勞職工、維護(hù)職工，充分履行自己社會職把它作為今后一個時期職工文化建設(shè)的一項重要政治任務(wù)，統(tǒng)一思想，精心籌劃，群策群力，扎實推動，真正把“職工書屋〞打造成職工的文化品牌，發(fā)揮出樂觀的成效。2落實機(jī)構(gòu)與人員、方法與步驟、目標(biāo)與責(zé)任、進(jìn)度與質(zhì)量，確保工作順當(dāng)進(jìn)行。要把“職工書屋〞建設(shè)資金列入工會年度經(jīng)費預(yù)算，統(tǒng)籌兼顧，合理支配。要樂觀爭取各級黨政和社會各方面對“職工書屋〞建設(shè)的重視和支持，拓寬建設(shè)資金渠道，落實相關(guān)扶持政策。3、加強管理。要切實加強對“職工書屋〞建設(shè)過程中的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，建立健全相應(yīng)的考核、鼓舞和約束機(jī)制，樂觀探究會員制、網(wǎng)絡(luò)化管理、圖書資料共享、圖書選購配送、開展流淌效勞等方式，形成具有工會特色、職工寵愛、可持續(xù)開展的管理運行模式。要制定、完善“職工必需遵循?？顚Ｓ?、公開透亮?????、公正競爭、公正信用的原那么，有效防治實施過程中的各種問題，促進(jìn)其健康有序開展。4、廣泛宣揚。要堅持以人為本，精確?????把握社會文化生活的新特點和職工群眾對精神文化的新需求，充分發(fā)揮“職工書屋〞的文化功能、品牌優(yōu)勢和陣地作用，廣泛組織開展讀書會、讀書競賽、讀書演講、讀書論壇等豐富多彩的活動，培育職工讀書情趣，提高讀書效果，深化推動基層文化建設(shè)。要認(rèn)真總結(jié)、廣泛宣揚“職工書屋〞建設(shè)的成功閱歷，樂觀推開工會現(xiàn)有的圖書館(室)與“職工書屋〞之間的資源共享和網(wǎng)絡(luò)互動，不斷擴(kuò)大“職工書屋〞的掩蓋和影響力，掀起職工讀書的新熱潮。爭做學(xué)問型職工〞活動，實施職工素養(yǎng)工程的一項重要舉措，是新時期工會組織、引導(dǎo)、效勞職工和維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段，是全面提高職工隊伍整體素養(yǎng)，滿足寬敞職工日益增長的文化需求的迫切要求，也是工會參與公共文化效勞體系建設(shè)、增加國家文化軟實力、推動社會主義文化2023(2023—2023)的要求，開頭了10一、公司“職工書屋〞建設(shè)的重要性和必要性貴陽久聯(lián)化工有限責(zé)任公司是貴州久聯(lián)集團(tuán)的下屬子公司，主要從事民用爆破器材、爆破工程施工和炸藥助劑的生產(chǎn)和銷售。由于行業(yè)的特殊性，公司所處地點離市區(qū)相對較遠(yuǎn)，這就帶來了職工學(xué)習(xí)難、讀書難的問題，建設(shè)“職工書屋〞對豐富職工的精神文化生活、保障職工的根本文化權(quán)益、創(chuàng)立和諧企業(yè)具有重要意義。二、省級“職工書屋〞建設(shè)的主要作法1、公司黨委重視，上級工會及公司行政支持，為書屋的建設(shè)奠定了2底。3、省圖書館大力支持，豐富了“職工書屋〞建設(shè)的各項資源。書屋500為此，公司工會負(fù)責(zé)人屢次赴貴州省圖書館，找相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，尋求省圖的支持，省圖經(jīng)過充分的調(diào)研后，同意以“貴州省圖書館貴陽久聯(lián)分館〞的方式掛念工會建立“職工書屋〞，免費為書屋供應(yīng)了科技、文學(xué)、法律、150020231228會“職工書屋〞，“貴州省圖書館貴陽久聯(lián)分館〞授牌成立。同年，貴州省總工會為“職工書屋〞授牌。4、建立制度，標(biāo)準(zhǔn)管理。書屋建設(shè)過程中，公司工會主要負(fù)責(zé)人與省圖書館領(lǐng)導(dǎo)共同簽訂了貴州省圖書館分館建設(shè)協(xié)議書及貴州省圖書館辦理免費讀者卡協(xié)議書，工會嚴(yán)格依據(jù)省圖書館的要求結(jié)合公司實際建立了“職工書屋〞管理制度、圖書借閱制度和違規(guī)處理方法等制度，為“職工書屋〞標(biāo)準(zhǔn)管理、標(biāo)準(zhǔn)運作、效勞職工奠定了良好的根底。5、加強學(xué)習(xí)，提高管理人員的效勞力量。為提高工會兼職圖書管理人員的管理效勞水平，工會特殊邀請省圖書館的老師前往公司對“貴州數(shù)字圖書館〞網(wǎng)上學(xué)習(xí)資源的運用、圖書借閱系統(tǒng)和管理流程、圖書分類編目和建立數(shù)據(jù)庫等進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn)。三、全國“職工書屋〞建設(shè)的主要做法1、貼近基層，將“職工書屋〞生產(chǎn)車間“圖書室〞與“職工小家〞57到生產(chǎn)車間，在車間休息室建立職工“圖書室〞，將職工“圖書室〞與近基層、貼近實際、貼近職工的原那么。2、上級工會的支持，為創(chuàng)立全國“職工書屋〞供應(yīng)了資金、資源保323、統(tǒng)一部署，全面推動全國“職工書屋〞建設(shè)各項工作。全國“職2奠定了良好的根底。350300020231024國“職工書屋〞授牌成立。在下一步工作中，工會將在聽取寬敞職工意見和建議的根底上，結(jié)合公司實際，組織開展豐富多彩的職工主題讀書活動，不斷提高寬敞職工的思想政治文化素養(yǎng)、為更好地踐行社會主義核心價值觀、宏揚企業(yè)文化、推動公司科學(xué)開展奠定良好的根底。為豐富職工工余文化生活，提升職業(yè)技能，提高綜合素養(yǎng)，開闊視野，拓寬員工學(xué)問面，為寬敞職工供應(yīng)學(xué)習(xí)和溝通平臺，營造深厚的學(xué)習(xí)氣氛，創(chuàng)立學(xué)習(xí)型企業(yè)，依據(jù)實際，特制訂本方案。一、指導(dǎo)思想二、工作目標(biāo)通過創(chuàng)立職工書屋，培育學(xué)習(xí)型職工，建立學(xué)習(xí)型組織，營造學(xué)習(xí)型文化氣氛，在企業(yè)內(nèi)部形成“愛讀書、多讀書、讀好書〞的文化潮流，把職工書屋打造成內(nèi)聚人氣、外樹形象的企業(yè)文化新品牌。三、職工書屋組織機(jī)構(gòu)1、由海倫農(nóng)場工會籌劃和組織，各基層工會協(xié)辦。2、成立職工書屋創(chuàng)立組委會主任：王秋梅成員：朱晶敏張萬祥顧偉民馬靜朱曉文李平慕顯達(dá)胡敬華王永剛高ft3、組委