新時(shí)代高校青年馬克思主義者培養(yǎng)工程實(shí)操體系建設(shè)研究分析_第1頁(yè)
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新時(shí)代高校青年馬克思主義者培養(yǎng)工程實(shí)操體系建設(shè)研究

摘要:青年馬克思主義者培養(yǎng)工程旨在為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)培養(yǎng)合格建設(shè)者和可靠接班人,十年來(lái),國(guó)內(nèi)基本形成了全國(guó)-省-高校-院系四級(jí)培養(yǎng)格局,有力地促進(jìn)了馬克思主義理論和信仰在當(dāng)代青年大學(xué)生中的傳播。但是,目前各高?!扒囫R工程”培養(yǎng)體系中普遍存在著培養(yǎng)標(biāo)的模糊、培養(yǎng)質(zhì)量缺乏可測(cè)化標(biāo)準(zhǔn)等問(wèn)題。本文將從“育成”和“實(shí)操體系建設(shè)”兩個(gè)方面著手構(gòu)建適應(yīng)現(xiàn)狀的高?!扒囫R工程”培養(yǎng)體系,以真正培養(yǎng)出一批優(yōu)秀的青年馬克思主義者,帶動(dòng)一代青年學(xué)生。Key:新時(shí)代;“青馬工程”;實(shí)操體系總書記強(qiáng)調(diào):“堅(jiān)持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié),把思想政治工作貫穿教育教學(xué)全過(guò)程,實(shí)現(xiàn)全程育人、全方位育人”。全面加強(qiáng)青年馬克思主義者培養(yǎng)工程建設(shè)意義重大,事關(guān)高校“怎么培養(yǎng)人”的問(wèn)題,并且對(duì)于強(qiáng)化“青馬工程”實(shí)操體系建設(shè)的創(chuàng)新深化研究有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。新時(shí)代下的高?!扒囫R工程”建設(shè)的重點(diǎn)應(yīng)放在發(fā)現(xiàn)人、培養(yǎng)人、使用人三個(gè)環(huán)節(jié)上,構(gòu)建培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)內(nèi)容、培養(yǎng)質(zhì)量三位一體的育人體系,培養(yǎng)目標(biāo)清、源頭純、路徑全、檢測(cè)實(shí)、實(shí)效好,為黨培養(yǎng)更多合格青馬人才。一、“青馬工程”培養(yǎng)總布局及其招錄體系建設(shè)要培養(yǎng)出合格的青馬人才,首先應(yīng)當(dāng)做好“戰(zhàn)略布局”,明確青年馬克思主義者的培養(yǎng)定位,即育成什么樣的人,做到由上至下培養(yǎng)目標(biāo)鮮明、與時(shí)俱進(jìn)。另外,要充分利用黨團(tuán)、校院一體的特色優(yōu)勢(shì),做到黨團(tuán)聯(lián)動(dòng)、校院協(xié)同、全員育人,在培養(yǎng)體系格局上共同發(fā)力。(一)明晰培養(yǎng)目標(biāo)明晰“青馬工程”培養(yǎng)目標(biāo)是促進(jìn)“青馬工程”創(chuàng)新深化實(shí)踐的重要關(guān)鍵。“青馬工程”培養(yǎng)目標(biāo)是“著力培養(yǎng)造就一大批用馬克思主義中國(guó)化的最新成果武裝的馬克思主義者,使他們進(jìn)一步堅(jiān)定跟黨走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信念,成長(zhǎng)為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人”[1]。《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》中強(qiáng)調(diào):“吸收具有馬克思主義信仰、共產(chǎn)主義覺悟和中國(guó)特色社會(huì)主義信念,自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的先進(jìn)分子入黨”。從兩者的對(duì)比和共性上看,“青馬工程”旨在培養(yǎng)合格的先進(jìn)分子,為黨培養(yǎng)和輸送優(yōu)秀可靠的青年人才。在全國(guó)—省—?!獙W(xué)院四級(jí)“青馬工程”工作鏈中,國(guó)家層面制定和達(dá)成方向目標(biāo),作為省級(jí)和高校(校、學(xué)院)層面而言,“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”的重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象是大學(xué)生骨干、共青團(tuán)干部和青年知識(shí)分子[2]。針對(duì)高校而言,培養(yǎng)對(duì)象主要是合格學(xué)生黨員和非黨員優(yōu)秀學(xué)生骨干。(二)構(gòu)建黨團(tuán)聯(lián)動(dòng)下的培養(yǎng)途徑招錄環(huán)節(jié)的科學(xué)有效是保障培養(yǎng)教育質(zhì)量的核心所在,也是保障青馬工程培養(yǎng)源頭純、實(shí)效好的重要關(guān)卡。新時(shí)代“青馬工程”人才招錄應(yīng)著點(diǎn)于培養(yǎng)標(biāo)的特性,構(gòu)建學(xué)生黨員的院校兩級(jí)推優(yōu)路徑和非黨員優(yōu)秀學(xué)生骨干的“雙推雙考”招錄模式。1.加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)全員聯(lián)動(dòng)育人。加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)全員聯(lián)動(dòng)育人。政治堅(jiān)定是青馬人才的首要特質(zhì),從戰(zhàn)略層面上剖析“青馬工程”在高校的縱深推進(jìn),關(guān)系到穩(wěn)固黨的長(zhǎng)期執(zhí)政地位、拓寬中國(guó)特色社會(huì)主義道路、保證中華民族的偉大復(fù)興將在一代一代有志青年的接力奮斗下實(shí)現(xiàn)[3]。統(tǒng)籌推進(jìn)黨、團(tuán)、學(xué)和院校兩級(jí)上下聯(lián)動(dòng),既堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì)推動(dòng),又鼓勵(lì)院系層面發(fā)揮首創(chuàng)精神,在全校范圍營(yíng)造重視“青馬”、培育“青馬”的濃厚氛圍,合力開創(chuàng)新時(shí)代青馬人才培養(yǎng)的新局面,切勿將由本是一場(chǎng)全校上下聯(lián)動(dòng)協(xié)同,廣大青年激揚(yáng)青春夢(mèng)想的“大合唱”,割裂為各級(jí)培養(yǎng)單位的“獨(dú)角戲”。加強(qiáng)青馬人才先進(jìn)性建設(shè),嚴(yán)格把控發(fā)展規(guī)模,有效兼顧重點(diǎn)培養(yǎng)和普遍培養(yǎng),嚴(yán)格按照上級(jí)團(tuán)委確定的名額發(fā)展選拔人才,杜絕突擊發(fā)展、超額發(fā)展、隨意發(fā)展。順應(yīng)高校改革新形勢(shì),融入高校改革發(fā)展,圍繞高校立德樹人的根本任務(wù)和青馬工程全面發(fā)展的培養(yǎng)目標(biāo),依托高校共青團(tuán)“第二課堂成績(jī)單”項(xiàng)目體系,納入招錄體系重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。2.理順機(jī)制,黨團(tuán)聯(lián)動(dòng)推優(yōu)。健全工作目標(biāo)歸一、培養(yǎng)路徑銜接、立體全面扎實(shí)、育人實(shí)效良好的黨團(tuán)協(xié)同聯(lián)動(dòng)推優(yōu)機(jī)制。對(duì)于進(jìn)入二級(jí)分院業(yè)余黨校培育的學(xué)生,通過(guò)黨員推薦或團(tuán)推優(yōu)成為入黨積極分子,編入校院兩級(jí)人才學(xué)院青馬班進(jìn)行為期至少一年的培養(yǎng)鍛煉,優(yōu)秀的通過(guò)團(tuán)推優(yōu)、黨員發(fā)展程序成為學(xué)生黨員,其他同學(xué)繼續(xù)培養(yǎng)使用,作為學(xué)生黨員的預(yù)備梯隊(duì)或優(yōu)秀學(xué)生骨干序列。具體培養(yǎng)路徑設(shè)計(jì)如下:3.院校協(xié)同,強(qiáng)化“雙推雙考”推優(yōu)機(jī)制。建立入學(xué)動(dòng)機(jī)明確,院校協(xié)同合作,吸收廣泛民意,素質(zhì)測(cè)試全面的“雙推雙考”推優(yōu)機(jī)制。切實(shí)把住“青馬工程”人才入口關(guān)、質(zhì)量關(guān),對(duì)高校青馬人才的招錄要從以往“強(qiáng)制安排”“被動(dòng)分配”的消極負(fù)向的報(bào)名模式向主動(dòng)性“雙推雙考”標(biāo)準(zhǔn)化模式轉(zhuǎn)變。在全面了解“青馬工程”的育成目標(biāo)后,有意參加的大學(xué)生首先必須爭(zhēng)取更多的學(xué)生聯(lián)名推薦提交報(bào)名表格,具備一定的群眾基礎(chǔ)和典范性。其次,所在院系要本著“政治方向準(zhǔn)確,素質(zhì)全面發(fā)展”的原則對(duì)學(xué)生進(jìn)行深入調(diào)查摸清情況,采取“分時(shí)逐個(gè)”征求意見的方法,深入了解,確保成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)?!半p考”模式是指通過(guò)推薦報(bào)名的學(xué)生要進(jìn)行筆試考查和面試考查,即通過(guò)考查政治素養(yǎng)、文化修養(yǎng)、寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合領(lǐng)導(dǎo)力、綜合心理等基本素質(zhì)確定可塑性。二、“青馬工程”人才培養(yǎng)體系構(gòu)建師資體系和課程體系是建立健全青馬人才培養(yǎng)體系的兩大基石,需要夯實(shí)打磨。要育人,先擇師。導(dǎo)師是青馬學(xué)員獲取實(shí)踐和理論知識(shí)的初始源頭,應(yīng)當(dāng)以保證師資、師德為基礎(chǔ),結(jié)合地方特色、利用現(xiàn)有技術(shù)優(yōu)化教學(xué)形式、共享教學(xué)資源。而好的課程體系可以改變學(xué)員對(duì)于青馬班的認(rèn)知,改革和創(chuàng)新課程體系和教學(xué)模式、開拓教學(xué)思維是培養(yǎng)青馬人才的關(guān)鍵步驟。同時(shí),應(yīng)當(dāng)著點(diǎn)學(xué)員理論研究興趣和積極主動(dòng)性的鍛煉培育。實(shí)現(xiàn)學(xué)員學(xué)習(xí)能主動(dòng)、教育教學(xué)能生動(dòng)、多維度、全覆蓋。(一)獨(dú)特化培養(yǎng)師資體系構(gòu)造高校在“青馬工程”實(shí)施過(guò)程中要充分利用和發(fā)掘高校所在地方紅色文化資源和革命精神,利用依托馬克思主義學(xué)院、地方紅色資源研究中心強(qiáng)大的師資力量,借力借勢(shì)借平臺(tái)開展“青馬工程”培訓(xùn),結(jié)合地方紅色基因,深層次解讀馬克思主義和黨的方針政策,突顯紅色文化在青年大學(xué)生骨干培育中思想引領(lǐng)和精神滌蕩作用。除此之外,本著探索大學(xué)生理想教育新模式,整合社會(huì)精英的育人資源和學(xué)員全面發(fā)展的根本目標(biāo),構(gòu)建行業(yè)協(xié)同政界聯(lián)動(dòng)下人生成長(zhǎng)導(dǎo)師聘任機(jī)制。學(xué)員“1對(duì)1”結(jié)對(duì)各行業(yè)領(lǐng)域突出人才或政界領(lǐng)導(dǎo)干部,開設(shè)學(xué)員學(xué)習(xí)“社會(huì)之書”,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層走訪、省委黨校課程旁聽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)行、課題調(diào)研,開啟了解當(dāng)代社情國(guó)情之窗,搭建走進(jìn)民眾的階梯,認(rèn)識(shí)社會(huì)的坐標(biāo),促進(jìn)思想政治教育由“被動(dòng)灌輸”由“主動(dòng)內(nèi)化”轉(zhuǎn)變,由“單向通道”向“交互參加”轉(zhuǎn)變。構(gòu)建地方聯(lián)動(dòng)下學(xué)生組織資源共享體制,推進(jìn)大數(shù)據(jù)時(shí)代下“青馬工程”智能化、共享化發(fā)展,加強(qiáng)省新世紀(jì)人才學(xué)院、周邊地區(qū)市級(jí)學(xué)聯(lián)大骨班、校內(nèi)各級(jí)學(xué)生組織、校外各類實(shí)踐服務(wù)基地的交流,利用邀請(qǐng)優(yōu)秀導(dǎo)師進(jìn)行巡回講堂、實(shí)習(xí)交換聽課制度、搭建網(wǎng)絡(luò)資源交流平臺(tái)等實(shí)現(xiàn)教學(xué)形式和教學(xué)資源的有機(jī)合力。(二)以理論教育為高勢(shì)位的四維課程培養(yǎng)體系設(shè)計(jì)高?!扒囫R工程”的本質(zhì)是思想教育工作,這就要求高校必須確立理論教育在“青馬工程”中的核心地位,再輔之以歷史維度、實(shí)踐維度和示范維度的課程教學(xué)。1.遵循教育教學(xué)基本原則,課程設(shè)置生動(dòng)有效。堅(jiān)持政治性原則兼容并蓄、堅(jiān)持立德樹人德育為先,堅(jiān)持理論實(shí)踐重在銜接,堅(jiān)持改革創(chuàng)新注重實(shí)效的高校青馬工程課程設(shè)計(jì)原則。把堅(jiān)定理想信念放在首位,始終站位思想政治引領(lǐng)高格局,加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育的陣地意識(shí),確保社會(huì)主義教學(xué)方向;準(zhǔn)確把握學(xué)員思想動(dòng)態(tài),創(chuàng)新培養(yǎng)理念和方式方法,大力強(qiáng)化針對(duì)性、實(shí)效性;注重對(duì)教學(xué)成果的運(yùn)用,使社會(huì)實(shí)踐和課堂教學(xué)相互銜接,通過(guò)成果引導(dǎo)進(jìn)一步轉(zhuǎn)化為教學(xué)實(shí)效,將四維課程內(nèi)化為高度的思想政治素質(zhì)和文化修養(yǎng),外化為學(xué)員熱愛學(xué)習(xí)、立志成才的動(dòng)力。2.利用自媒體擴(kuò)大課程教育覆蓋面。探索實(shí)行社團(tuán)、寢室和網(wǎng)絡(luò)“三進(jìn)三融合三提升”的課程隱形教育新模式。高校在推進(jìn)青馬工程的進(jìn)程中,傳統(tǒng)課堂授課仍屬于主要教育方式,其實(shí)效差、覆蓋面小、青年學(xué)員接受率低的流弊已自明了。高校要深化以人為本順應(yīng)新形勢(shì)下新青年的發(fā)展需求,緊貼學(xué)生需求、緊扣學(xué)生特點(diǎn),做到“因時(shí)而進(jìn)、因勢(shì)而新”。在鞏固原有基礎(chǔ)上,探索實(shí)行青馬工程課程教育通過(guò)進(jìn)社團(tuán)、進(jìn)寢室、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)等學(xué)生最為樂(lè)于接受的新媒體陣地,融入校園文化、融入網(wǎng)絡(luò)文化、融入學(xué)生成長(zhǎng)的全過(guò)程,高校應(yīng)深入研究新媒體,形成新媒體工作矩陣,從而借用三大陣地的熟悉感消除傳統(tǒng)理論課程的學(xué)習(xí)距離感,提升學(xué)習(xí)實(shí)效,提升了課程的感染力,同時(shí)也進(jìn)一步提升了影響力。3.完善課程體系,加強(qiáng)理論教育的黏性和受眾性。理論教育課程包含政治理論、形勢(shì)政策、思想素質(zhì)等三大模塊,用馬克思主義的理論特質(zhì)和社會(huì)主義的價(jià)值理想凝聚青馬人才;以知識(shí)傳授與研討交流相結(jié)合、聽主題講座與視頻學(xué)習(xí)相結(jié)合、時(shí)政熱點(diǎn)自我學(xué)習(xí)與成果展示相結(jié)合的新模式,問(wèn)需問(wèn)策問(wèn)效于學(xué)員,著點(diǎn)于學(xué)生開展普遍關(guān)心的話題以及喜聞樂(lè)見的形式,真正讓青馬學(xué)員成為青馬工程理論教育的主角。重點(diǎn)加強(qiáng)革命精神傳統(tǒng),中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,鼓勵(lì)研讀馬列經(jīng)典、近現(xiàn)代史、重走一大路、長(zhǎng)征路現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等。創(chuàng)新開展“三會(huì)一課一刊”制度,定期召開青年讀書會(huì)、青年論證會(huì)、青年生活會(huì),將相關(guān)理論教材列入全校公選課課程計(jì)劃,并由學(xué)員調(diào)研撰寫《團(tuán)青視角》,能夠?qū)V大青年的所思所想、所作所為進(jìn)行客觀的反映和評(píng)價(jià),傳遞并引領(lǐng)好更多的青年團(tuán)體,形成理論灌輸、理論吸收與理論實(shí)踐的三位一體教育格局。(三)青馬人才實(shí)踐體系設(shè)計(jì)理論學(xué)習(xí)是“青馬工程”培養(yǎng)體系建設(shè)中的重點(diǎn),但同時(shí)更應(yīng)該注重對(duì)于實(shí)踐體系的建設(shè),構(gòu)建理論-實(shí)踐-理論的培養(yǎng)模式,堅(jiān)持理論和實(shí)踐鍛煉先行。相較于理論學(xué)習(xí)較為被動(dòng)的“灌輸式”教學(xué),實(shí)踐作為青馬學(xué)員學(xué)習(xí)的“第二課堂”,是激發(fā)學(xué)員創(chuàng)意創(chuàng)新和主觀感受的絕佳方式。同時(shí),理論和實(shí)踐的交替是一個(gè)反復(fù)運(yùn)用和相互回饋的過(guò)程,實(shí)踐是理論學(xué)習(xí)成果檢驗(yàn)和運(yùn)用的絕佳方式,通過(guò)實(shí)踐,又可以總結(jié)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)、尋求事物發(fā)展規(guī)律,最后回歸到理論。首先,定位社會(huì)熱點(diǎn),開展專題研究。聚焦公眾關(guān)注度較大的社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題和階段性國(guó)內(nèi)外發(fā)生的重大事件進(jìn)行案例分析。針對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題的公眾爭(zhēng)議焦點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行思辨性開放式討論,教育學(xué)員以積極的態(tài)度去關(guān)注和了解此類問(wèn)題,培養(yǎng)學(xué)員對(duì)于社會(huì)動(dòng)向的把握和認(rèn)知。其次,聯(lián)系地方特色,強(qiáng)化紅色精神教育。聯(lián)系實(shí)際,最大限度利用地方紅色資源優(yōu)勢(shì),走訪紅色革命地和地方歷史博物館進(jìn)行實(shí)地體驗(yàn)和考察,并開展“重走一大路”“再登井岡山”等一系列現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)。以紅色基地為背景,組織學(xué)員參加實(shí)踐活動(dòng),可以帶給學(xué)員相較于書本上更為直觀的感受。在游學(xué)的過(guò)程中,去認(rèn)識(shí)紅色歷史、體會(huì)革命精神、了解結(jié)合了中國(guó)特色的馬克思主義理論在中國(guó)的適用、發(fā)展和創(chuàng)新。第三,密切聯(lián)動(dòng)周邊、面向社會(huì),發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),擴(kuò)寬實(shí)踐途徑。把握地方地理位置優(yōu)勢(shì),結(jié)合地方特點(diǎn),加強(qiáng)與省新世紀(jì)人才學(xué)院、周邊地區(qū)市級(jí)學(xué)聯(lián)大骨班、校內(nèi)及其他高校中各級(jí)優(yōu)秀學(xué)生組織的聯(lián)系,積極開展參觀考察、對(duì)外交流、掛職鍛煉等工作,取精棄粕,突出自身優(yōu)勢(shì)、完善自身不足、促進(jìn)共同進(jìn)步。對(duì)于校外的各類實(shí)踐服務(wù)基地、公司工廠、團(tuán)學(xué)黨辦,可以積極聯(lián)系、設(shè)置輪崗空崗,采取志愿服務(wù)、實(shí)踐實(shí)習(xí)等方式加強(qiáng)學(xué)員實(shí)戰(zhàn)性訓(xùn)練,將理論認(rèn)知轉(zhuǎn)化為實(shí)踐技能。第四,積極開展“導(dǎo)師制”課題研討,組織主題社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。教師應(yīng)發(fā)揮思想引領(lǐng)和指導(dǎo)的作用,可以讓學(xué)員參與到自己的課題研究中來(lái),或根據(jù)階段性研究安排,和學(xué)員共同商議課題研討方向,采取科研項(xiàng)目培養(yǎng)模式教學(xué),幫助學(xué)員在實(shí)踐中鞏固和補(bǔ)充理論知識(shí),了解其本質(zhì)內(nèi)涵及運(yùn)用方法。另外,利用課余時(shí)間開展和階段性理論學(xué)習(xí)相契合的主題社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),利用假期時(shí)間結(jié)合“鄉(xiāng)村振興”、“垃圾分類”等實(shí)時(shí)政策導(dǎo)向性內(nèi)容打造系列主題教育實(shí)踐活動(dòng),利用其思想性和教育功效,促進(jìn)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐學(xué)習(xí)相互應(yīng)用和反饋的過(guò)程,提高學(xué)員的自主學(xué)習(xí)性和得到感。最后,要注重階段性總結(jié)反饋,發(fā)揮模范教學(xué)的帶頭作用。及時(shí)總結(jié)反饋是在加強(qiáng)理論教育和實(shí)踐鍛煉同時(shí)的又一工作重點(diǎn)。可以定時(shí)召開青馬學(xué)員校園思辨交流會(huì),在會(huì)中分享經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)和成果,探討如何進(jìn)行實(shí)踐成果的結(jié)果運(yùn)用。會(huì)上,導(dǎo)師可以將社會(huì)主義核心價(jià)值觀貫徹于交流解惑,幫助學(xué)員“取精華、棄糟粕;存真理、去偽劣”,做好思想上引領(lǐng)和矯正工作。對(duì)于理論和實(shí)踐學(xué)習(xí)中表現(xiàn)突出的同學(xué)可以進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、表彰和推文專題報(bào)道,樹立模范形象,增強(qiáng)行為示范效應(yīng)和榜樣效應(yīng)。三、“青馬工程”人才考核及質(zhì)量評(píng)價(jià)體系設(shè)計(jì)“對(duì)于學(xué)習(xí)成果的考量需要經(jīng)過(guò)正規(guī)、可操作、可測(cè)量的手段進(jìn)行,才能達(dá)到檢測(cè)的目的?!盵4]就目前情況而言,高?!扒囫R工程”的培養(yǎng)模式多呈短期性和臨時(shí)性,一般都是通過(guò)假期集訓(xùn)進(jìn)行集中培養(yǎng),學(xué)期內(nèi)零散的時(shí)間很難被利用起來(lái)或者即使利用起來(lái)效果也普遍不明顯,呈現(xiàn)“嚴(yán)進(jìn)寬出”的態(tài)勢(shì)。高校青馬培訓(xùn)實(shí)踐過(guò)程中考核標(biāo)準(zhǔn)不盡相同,且基本沒有形成基于目標(biāo)效果的培養(yǎng)內(nèi)容。在具體環(huán)節(jié)中,還缺乏質(zhì)量監(jiān)控及其結(jié)果指導(dǎo)下的教學(xué)修正,這樣就難以達(dá)到“青馬工程”育成人的最終目標(biāo)。由此來(lái)看,確立培養(yǎng)質(zhì)量評(píng)價(jià)指導(dǎo)原則、著眼于青馬人才可測(cè)化標(biāo)準(zhǔn),建立青馬人才考核及質(zhì)量評(píng)價(jià)體系迫在眉睫。1.以思想政治素養(yǎng)水平和理論知識(shí)學(xué)習(xí)質(zhì)量考察為重心,落實(shí)突出政治性評(píng)價(jià)原則。“政治是共青團(tuán)的生命線,須臾不可背離,作為共青團(tuán)主導(dǎo)的‘青馬工程,更是要旗幟鮮明地講政治,把為黨培養(yǎng)‘擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時(shí)代新人作為‘青馬工程的時(shí)代擔(dān)當(dāng)?!盵5]“青馬工程”作為思想政治教育的關(guān)鍵內(nèi)容和載體,其目的是“為黨和國(guó)家輸送青年后備人才,為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)培養(yǎng)合格建設(shè)者和可靠接班人”,較強(qiáng)的政治性是保證青馬學(xué)員成長(zhǎng)不偏離培養(yǎng)方向的基礎(chǔ)。通過(guò)青馬教師約談制、青馬學(xué)員校園思辨交流會(huì)等途徑全方位觀察學(xué)員的政治傾向和政治性高度,對(duì)于偏離或有可能偏離培養(yǎng)標(biāo)的的青馬學(xué)員進(jìn)行及時(shí)的引導(dǎo)和修正。另外,理論知識(shí)作為開展實(shí)踐活動(dòng)的根本保障,也應(yīng)將其學(xué)習(xí)質(zhì)量的監(jiān)測(cè)作為考察的重中之重。提高理論學(xué)習(xí)在人才輸出關(guān)卡所占的比重,鼓勵(lì)青馬學(xué)員在理論學(xué)習(xí)的過(guò)程中去發(fā)掘問(wèn)題、探討問(wèn)題、解決問(wèn)題,提高學(xué)員對(duì)于理論學(xué)習(xí)的興趣性和滿足感。2.擴(kuò)寬培養(yǎng)質(zhì)量評(píng)價(jià)范圍,全方位考察并行,落實(shí)全面協(xié)調(diào)發(fā)展評(píng)價(jià)原則?!扒囫R工程”不是為了培養(yǎng)個(gè)別方面突出的學(xué)員,而是要求學(xué)員在多方面、全方位都可以學(xué)有所長(zhǎng),具備符合培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的基本素養(yǎng)。除了重視思想政治教育和理論學(xué)習(xí)外,還可以將學(xué)員的“第二課堂成績(jī)單”作為人才培養(yǎng)評(píng)估、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。既要考核青馬學(xué)員思想素養(yǎng)的形成情況和理論學(xué)習(xí)的進(jìn)展情況,也要考核其課外實(shí)踐、志愿服務(wù)、專業(yè)學(xué)科學(xué)習(xí)拓展、領(lǐng)導(dǎo)組織管理及危機(jī)應(yīng)變等多方面的情況。對(duì)比不同考察方面的偏重點(diǎn),設(shè)立科學(xué)的指標(biāo)分配權(quán)數(shù),綜合考量青馬學(xué)員的全面協(xié)調(diào)發(fā)展素質(zhì)能力。對(duì)于像危機(jī)應(yīng)對(duì)能力考察,還可以采取階段性跟進(jìn)與檢測(cè)。設(shè)置情景模擬,做持續(xù)性的追蹤考察,對(duì)比學(xué)員處理問(wèn)題的不同反應(yīng),觀察學(xué)員成長(zhǎng)情況,制作實(shí)時(shí)培養(yǎng)體系運(yùn)行反饋,時(shí)刻保持培養(yǎng)方向與培養(yǎng)目標(biāo)的一致性。3.階段性培訓(xùn)考核和長(zhǎng)期跟蹤考察相結(jié)合,落實(shí)跟蹤培養(yǎng)評(píng)價(jià)原則?!扒囫R工程”人才培養(yǎng)工作需要不斷地跟蹤反饋、是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程?;诂F(xiàn)行“青馬工程”培養(yǎng)條件存在一定的局限性、多采用短期集訓(xùn)培養(yǎng)的“速成”方式,因而建立長(zhǎng)期管理聯(lián)系模式和短期培養(yǎng)模式互為補(bǔ)充、長(zhǎng)期跟蹤考察和階段性集訓(xùn)相互并行的跟蹤考察機(jī)制就顯得更為重要。如果只把控短期內(nèi)青馬人才“出口”的質(zhì)量,而不注重后期對(duì)于學(xué)員質(zhì)量評(píng)價(jià)的跟進(jìn),階段性的培養(yǎng)成果就沒有任何意義。據(jù)此,可以創(chuàng)設(shè)線上高校青馬人才信息數(shù)據(jù)庫(kù),為每一位培養(yǎng)對(duì)象建立學(xué)員檔案,記錄學(xué)員培訓(xùn)的全過(guò)程。并設(shè)立在校評(píng)價(jià)和社會(huì)評(píng)價(jià)兩個(gè)指標(biāo),對(duì)于在校期間符合培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)的青馬學(xué)員的獎(jiǎng)懲情況、志愿服務(wù)情況等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行信息入庫(kù)。并持續(xù)關(guān)注離校工作后的青馬學(xué)員的實(shí)時(shí)情況,如看其是否能堅(jiān)定理想信念,在社會(huì)上是否造成不良影響或因違規(guī)違紀(jì)行為受到處分等情況,過(guò)程中加以劣汰出口,對(duì)于不再符合標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)員實(shí)行淘汰出庫(kù)。根據(jù)該種長(zhǎng)遠(yuǎn)成效作出的反饋,也可以為“青馬工程”人才培養(yǎng)體系的完善做進(jìn)一步的調(diào)整指導(dǎo)。除此之外,也可嘗試借助當(dāng)前數(shù)字化時(shí)代大數(shù)據(jù)分析的有利條件,搭建“云數(shù)據(jù)”分析監(jiān)測(cè)平臺(tái),就跟

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