對搬運(yùn)及裝卸人員作業(yè)的一般行為進(jìn)行規(guī)定，以防止和減少人員安全事故的發(fā)生。 本規(guī)定適用于貨物搬運(yùn)及裝卸人員日常作業(yè)中的行為。 本規(guī)定由項(xiàng)目運(yùn)作部門組織實(shí)施，人事行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查與考核。1、嚴(yán)禁穿拖鞋或露腳趾的涼鞋；2、作業(yè)時應(yīng)戴防護(hù)手套，穿防護(hù)腳趾砸傷的工作鞋；3、按搬運(yùn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)操作；4、超過

2.5m

以上的作業(yè)應(yīng)戴安全帽，且正確佩戴；5、嚴(yán)禁精神狀態(tài)不好或酒后作業(yè)；6、人工裝卸超大件或重件時，須有2

人以上且須確定作業(yè)方法；7、搬運(yùn)時應(yīng)集中注意力，小心、謹(jǐn)慎操作，在保護(hù)自己的同時，也要注意保護(hù)他人。8、嚴(yán)禁無證操作叉（行）車等特種作業(yè)設(shè)備；9、操作叉（行）車時，按相應(yīng)《安全操作規(guī)程》操作；考核記錄一者，對責(zé)任人按

200

元/次罰款，對倉庫負(fù)責(zé)人按100

元/次進(jìn)行處罰：a）庫房內(nèi)作業(yè)人員著裝不符合要求；b）作業(yè)時，作業(yè)人員未戴勞動防護(hù)用品；c）酒后作業(yè)；d） 無證操作特種設(shè)備。

對車輛行駛過程中的駕駛員日常一般行為進(jìn)行規(guī)定，以防止、減少發(fā)生人員和車輛的安全事故。

本規(guī)定適用于駕駛員日常作業(yè)行為。

本規(guī)定由項(xiàng)目運(yùn)作部門組織實(shí)施，人事行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查與考核。1、禁止無證駕駛；2、每次出車前，駕駛員應(yīng)對車輛進(jìn)行認(rèn)真、仔細(xì)地檢查，禁止車輛帶病運(yùn)行；（1）前一晚司機(jī)有大量飲酒不開；（2）司機(jī)感覺頭暈、身體不適不開；（3）帶病車不開；（4）大霧天氣能見度30

米以內(nèi)不開。3、出車前，駕駛員應(yīng)保證身體及精神狀況良好；4、駕駛時，應(yīng)嚴(yán)格遵守道路交通安全管理規(guī)定，嚴(yán)禁接（打）手機(jī)等注意力不集中行為；5、按調(diào)度指定路線行車，不得擅自上高速行駛或改變行車路線；駕駛員行車時速標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定如下：市內(nèi)道路、一般道路→60

以下；國道、快速路→80

以下；高速路→90

以下；危險(xiǎn)路段時速→100

以下。7、原則上每車只能核載車輛規(guī)定人數(shù)，特殊情況經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)同意多行負(fù)責(zé)；8、駕駛員和搬運(yùn)工工作中必須合理分工、積極配合，駕駛員倒車時搬運(yùn)工必須下車注意車輛后方及駕駛員視線以外的情況；9、調(diào)度員在安排出車任務(wù)時，應(yīng)觀察、考慮駕駛員身體、精神狀況宜性負(fù)責(zé)；精神狀態(tài)不佳，應(yīng)主動告知調(diào)度，必要時給予充分的休息?？己擞涗浨樾沃徽?，對責(zé)任人按200

元/次罰款，車隊(duì)長責(zé)任按100

元/次進(jìn)行處罰：（1）無證駕駛；（3）駕駛時注意力不集中；（4）超速行駛。

對客戶貨物進(jìn)行管理，防止發(fā)生貨損、貨差。

本規(guī)定適用于公司項(xiàng)目運(yùn)作中貨物安全的管理。

本規(guī)定由項(xiàng)目運(yùn)作部門組織實(shí)施，人事行政部負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查與考核。1、短駁過程中，采取以下措施，確保貨物安全（責(zé)任人：上門提貨（1）仔細(xì)點(diǎn)清貨物，確保單證與實(shí)物一致；（2）仔細(xì)點(diǎn)清車上貨物，確保車上貨物與單證一致；（3）裝車完畢，關(guān)好車廂門并上鎖；（4）開口車裝貨，應(yīng)用布、繩勒緊貨物，防止途中貨物掉落，駕駛員對途中貨物安全承擔(dān)責(zé)任；（5）采用“四聯(lián)單”進(jìn)行貨物交接，以分清貨物保管責(zé)任。2、貨物分流（責(zé)任人：實(shí)施貨物分流人）（1）貨物分流時，應(yīng)先開具貨物分流單，然后實(shí)施分流；（2）不論承運(yùn)商類型，貨物分流均要與承運(yùn)商辦理貨物交接手續(xù)，并將其保管好或上交給相關(guān)負(fù)責(zé)人。（3）客服現(xiàn)場錄單員應(yīng)及時跟蹤、收集、上交貨物回單。（1）檢查貨物覆蓋是否牢固、安全；（2）與承運(yùn)人簽訂運(yùn)輸合同，分清貨物保管責(zé)任。（1）每日進(jìn)行賬、物核對，填報(bào)庫存日報(bào)表，隨時掌控貨物所處狀態(tài)；（2）作業(yè)現(xiàn)場實(shí)施看板管理；（3）對庫內(nèi)貨物采用標(biāo)牌標(biāo)識，防止貨物發(fā)錯；（4）配備防盜設(shè)施并裝設(shè)監(jiān)控裝置，其攝像頭數(shù)量及安裝位置應(yīng)足以使庫房內(nèi)任一堆放貨物的角落都能被監(jiān)控到；（5）夜間關(guān)好圍欄。

GPS

定位儀等監(jiān)控設(shè)施應(yīng)保持完好且監(jiān)控畫面清晰，遇有監(jiān)控畫面不清晰等故障，信息部應(yīng)及時對其進(jìn)行維護(hù)、修6、保安7、

網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)加強(qiáng)對貨物派送管理，防止貨物被誤領(lǐng)、誤送，努力實(shí)現(xiàn)8、貨物跟蹤（1）現(xiàn)場錄單員在貨物到達(dá)倉庫后，應(yīng)提醒、監(jiān)督提貨人員盡快將貨物信息錄入系統(tǒng)，必要時可向部門經(jīng)理匯報(bào)；（2）在線客服人員對錄入系統(tǒng)中的貨物應(yīng)跟蹤貨物狀態(tài)。（1）貨物交接四聯(lián)單（2）貨物回單因不遵守本規(guī)定導(dǎo)致貨物差少，責(zé)任人應(yīng)給予賠償，同時，有以下情形之一者，對責(zé)任人按200

元/次罰款，對倉庫負(fù)責(zé)人按100

元/次進(jìn)行處罰：（1）未采用“四聯(lián)單”進(jìn)行貨物交接；（2）未填報(bào)庫存日報(bào)表；（3）現(xiàn)場未實(shí)施看板管理；（4）庫內(nèi)貨物未用標(biāo)牌標(biāo)識。

對事故進(jìn)行管理，防止類似事故再次發(fā)生。

本規(guī)定適用于車輛交通事故和員工工傷事故的處理。

本規(guī)定由人事行政部組織實(shí)施，各相關(guān)部門配合。

（1）事故所在部門應(yīng)立即開展事故調(diào)查，在兩天內(nèi)向人事行政部（a）事故經(jīng)過及后果；（b）事故性質(zhì)；（c）事故發(fā)生原因；（d）今后應(yīng)采取的措施；（e）事故責(zé)任人處理建議等。（1）車輛交通事故，按事故金額比例對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，詳見附件一。（2）人員工傷事故，按醫(yī)療費(fèi)用比例對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰，詳見附件二。（3）人事行政部將經(jīng)總裁批準(zhǔn)的《事故調(diào)查報(bào)告》分發(fā)相關(guān)部門。（4）人事行政部根據(jù)總裁批準(zhǔn)的《事故調(diào)查報(bào)告》對責(zé)任人進(jìn)行處罰。教育，對此，人事行政部給予督查。事故調(diào)查報(bào)告（1）未在規(guī)定時間內(nèi)提交《事故調(diào)查報(bào)告》或《事故調(diào)查報(bào)告》不符合要求，對事故所在部門負(fù)責(zé)人按50

元/次罰款；（2）未對全體員工進(jìn)行安全“四不放過”教育，對事故所在部門經(jīng)理按

50

元/次罰款。附件一 車輛交通事故處罰比例事故金額

責(zé)任人處罰比例（%）事故類別（元）≤500

司機(jī)12

車隊(duì)長3

部門經(jīng)理6輕微事故（500 1000]（1000 5000]

104

2.51

52一般事故（5000 20000]

2

0.5

1（20000重大事故

1.5

0.38

0.7550000]特大事故

＞50000

1

0.