合誼置地發(fā)展有限公司2021年新員工考試-通識(shí)篇（主管級(jí)）[復(fù)制]1.1、下面哪一項(xiàng)是合誼地產(chǎn)公司的標(biāo)志（）[單選題]A、HOIN(正確答案)B、HIONC、NIOHD、NOIH2.2、合誼置地公司成立于（）年[單選題]A、2015年6月3日B.2016年4月27日C.2015年7月3日D.2016年6月24日(正確答案)3.3、合誼置地公司目前承接了幾個(gè)（）物業(yè)管理項(xiàng)目[單選題]A、3B、8C、4D、6(正確答案)4.4、上班時(shí)間開始后遲到（）分鐘，視為遲到，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批規(guī)定時(shí)間早離開公司（）分鐘，視為早退，每次按（）元/次扣款[單選題]A、1小時(shí)1小時(shí)30元B、30分鐘1小時(shí)50元C、30分鐘30分鐘50元(正確答案)D、1小時(shí)1小時(shí)30元5.5、合誼置地發(fā)展有限公司的考勤周期是（）[單選題]A、上月25日至本月24日B、本月1日到30日C、上月20日至本月19日(正確答案)D、上月15日-本月15日6.6、正式員工提出辭職應(yīng)提前（）個(gè)工作日，以書面形式提出申請(qǐng)[單選題]A、15天B、30天(正確答案)C、7天D、3天7.7、未打卡月累計(jì)（）給予嚴(yán)重警告，連續(xù)（）嚴(yán)重警告或者年累計(jì)3次嚴(yán)重警告視為重大違紀(jì)，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同（）[單選題]A、5、2、3(正確答案)B、5.3.2C、3.3.2D、3.5.28.8、合誼置地允許員工每月有（）次在忘記打卡，不計(jì)入當(dāng)月個(gè)人考勤[單選題]A、1次B、5次C、2次D、3次(正確答案)9.8、合誼置地允許員工每月有（）次在忘記打卡，不計(jì)入當(dāng)月個(gè)人考勤[單選題]A、5、2B、5、3(正確答案)C、3、3D、2、310.10、員工需提供（）級(jí)以上醫(yī)院出具的相關(guān)證明方可認(rèn)定為病假[單選題]A、省級(jí)B、市級(jí)C、縣級(jí)(正確答案)D、社區(qū)醫(yī)院11.11、根據(jù)社會(huì)工作工齡，入職滿（）后方可申請(qǐng)年假[單選題]A、3個(gè)月B、6個(gè)月(正確答案)C、轉(zhuǎn)正后D、1年12.12、請(qǐng)休假天數(shù)最小單位為（）天[單選題]A、0.5天(正確答案)B、1小時(shí)C、1天D、2小時(shí)13.13、員工病假期間，公司按照日工資（）%發(fā)放[單選題]A、70%B、60%(正確答案)C、100%D、90%14.14、員工請(qǐng)休假0.5個(gè)工作日應(yīng)提前（）個(gè)工作日，請(qǐng)休假3-5個(gè)工作日應(yīng)該提前（）個(gè)工作日提出[單選題]A、2、5B、1、3C、0.5、3(正確答案)D、0.5、115.15、病假缺勤扣款日工資標(biāo)準(zhǔn)的（）連續(xù)病假20天以上，病假按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)（）發(fā)放[單選題]A、30%、100%B、40%、80%(正確答案)C、40%、100%D、30%、80%16.16、員工當(dāng)月未打卡次數(shù)原則上不超過（）次，超過則按照（）[單選題]A、3次曠工B、2次遲到C、3次遲到(正確答案)D、5次曠工17.17、外出/出差考勤，特殊情況下，因工作原因未打卡次數(shù)原則上不超過（）次[單選題]A、3次B、5次(正確答案)C、2次D、4次18.18、代替他人刷卡、打卡、簽到，處于不低于（）元/次扣款，且有權(quán)按照程序解除勞動(dòng)合同[單選題]A、500(正確答案)B、300C、100D、20019.19、曠工按照實(shí)際缺勤天數(shù)扣罰日工資（）%[單選題]A、150B、200(正確答案)C、300D、20020.20、每月因遲到請(qǐng)事假天數(shù)不能超過（）天[單選題]A、3(正確答案)B、2C、5D、421.21、下面哪種解釋符合當(dāng)前會(huì)簽的特點(diǎn)（）[單選題]A、在流程中增加一個(gè)與當(dāng)前節(jié)點(diǎn)并列的節(jié)點(diǎn)，節(jié)點(diǎn)權(quán)限與當(dāng)前節(jié)點(diǎn)相同(正確答案)B、將當(dāng)前協(xié)同變?yōu)樾陆鞒贪l(fā)給他人C、將當(dāng)前節(jié)點(diǎn)回退至前任意已辦節(jié)點(diǎn)處理，對(duì)于發(fā)起者將回退到其待發(fā)中D、選擇的人員人員直接與該處理人的后續(xù)節(jié)點(diǎn)并行處理22.22、公司OA系統(tǒng)統(tǒng)一門戶平臺(tái)登錄有幾種登錄方式[單選題]A、1B、2C、3(正確答案)D、423.23、加簽：在當(dāng)前節(jié)點(diǎn)后面增加后續(xù)節(jié)點(diǎn)，并為其設(shè)定權(quán)限（如：審批等），提供（）種流程模式可選[單選題]A、3B、5C、3(正確答案)D、424.24、京東自營平臺(tái)采購，單價(jià)大于（）需采用招投標(biāo)[單選題]A、2萬B、3萬C、5萬(正確答案)D、6萬25.25、無法按正常流程申請(qǐng)的采購，但為滿足業(yè)務(wù)緊急需要，經(jīng)（）同意后可先行采購，并于（）發(fā)起采購申請(qǐng)流程[單選題]A、本人，當(dāng)日B、本人，次日C、授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)，當(dāng)日(正確答案)D、授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)，次日26.26、非合同付款，OA走（）申請(qǐng)，合同付款，OA走（）申請(qǐng)[單選題]A、日常辦公物資采購，采購/單一采購(正確答案)B、日常辦公物資采購，項(xiàng)目代采C、項(xiàng)目代采，采購/單一采購D、采購/單一采購,日常辦公物資采購27.1、合誼地產(chǎn)公司的價(jià)值觀是（）A、誠信(正確答案)B、合作(正確答案)C、變革(正確答案)D、業(yè)績(jī)(正確答案)E、發(fā)展(正確答案)28.2、合誼地產(chǎn)公司的五大核心文化：A、執(zhí)行力文化(正確答案)B、績(jī)效文化(正確答案)C、制度文化(正確答案)D、關(guān)愛文化(正確答案)E、學(xué)習(xí)文化(正確答案)29.3、合誼置地公司目前承接了幾個(gè)（）物業(yè)管理項(xiàng)目A、樂湖(正確答案)B、同華(正確答案)C、理想城(正確答案)D、榕府(正確答案)E、萬璟臺(tái)(正確答案)F、江城公館(正確答案)30.4、以下哪些行為同屬曠工（）A、遲于上班時(shí)間超過30分鐘且返回單位上班后1個(gè)工作日內(nèi)也未補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)或補(bǔ)辦手續(xù)未或批準(zhǔn)(正確答案)B、請(qǐng)假未獲批準(zhǔn)即擅自不上班的（包括需請(qǐng)假未或?qū)徟?正確答案)C、以虛假理由請(qǐng)假獲批準(zhǔn)而不上班的(正確答案)D、未獲授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的不在崗30分鐘以上情況(正確答案)E、在工作時(shí)間內(nèi)干私活、辦私事、從事與工作無關(guān)行為的(正確答案)F、未經(jīng)許可私自調(diào)換出勤班次的(正確答案)31.5、以下情況屬于曠工情況的是（）A、未獲授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)除遲到、早退、忘記打卡、請(qǐng)假之前的缺勤情況(正確答案)B、未獲領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不在崗30分鐘以上的情況(正確答案)C、不服從工作調(diào)動(dòng)，經(jīng)教育仍不到崗者(正確答案)D、未辦完離職手續(xù)擅自離職(正確答案)E、采用不正當(dāng)手段，涂改、騙取，偽造休假證明者(正確答案)F、違紀(jì)違規(guī)造成的缺勤(正確答案)32.6、因特殊原因無法填寫員工請(qǐng)假單可向負(fù)責(zé)人（）或（）請(qǐng)假A、短信(正確答案)B、微信(正確答案)C、捎口信D、口告知33.7、以下哪幾個(gè)符合公司年假折算的標(biāo)準(zhǔn)A、0-0.3天(含）舍去(正確答案)B、0.3-0.6（含）折算為0.5天(正確答案)C、0.6（不含）-1折算為1天(正確答案)D、0-0.5天（不含）舍去34.8、職工帶薪年休假條例以下那幾條正確（）A、累計(jì)工作年限小于等于一年，不享受年休假(正確答案)B、已滿一年但未滿十年，每年5個(gè)工作日(正確答案)C、已滿十年但未滿二十年，每年10個(gè)工作日(正確答案)D、滿二十年以上，每年15個(gè)工作日(正確答案)35.9、以下哪些情況會(huì)給予嚴(yán)重警告（）A、遲到、早退月累計(jì)5次以上給予嚴(yán)重警告(正確答案)B、遲到早退連續(xù)2次或年累計(jì)3次給予嚴(yán)重警告C、未打卡月累計(jì)5次以上給予嚴(yán)重警告(正確答案)D、年度連續(xù)2次或年累計(jì)3次未打卡給予嚴(yán)重警告36.10、工傷假根據(jù)休假時(shí)間長(zhǎng)短分別分為哪幾個(gè)階段（）A、認(rèn)定期(正確答案)B、停工留薪期(正確答案)C、鑒定期(正確答案)37.11、公司OA系統(tǒng)統(tǒng)一門戶平臺(tái)登錄分別是以下哪幾種登錄方式（）A、手機(jī)移動(dòng)端M3(正確答案)B、企業(yè)微協(xié)同入口(正確答案)C、個(gè)人電腦端(正確答案)D、微信38.12、流程審核處分別是哪幾種操作方式（）A、加簽(正確答案)B、轉(zhuǎn)發(fā)(正確答案)C、當(dāng)前會(huì)簽(正確答案)D、指定回退(正確答案)E、撤銷39.13、加簽：在當(dāng)前節(jié)點(diǎn)后面增加后續(xù)節(jié)點(diǎn)，并為其設(shè)定權(quán)限（如：審批等），提供（）種A、并發(fā)(正確答案)B、串發(fā)(正確答案)C、與下節(jié)點(diǎn)并發(fā)(正確答案)D、合并發(fā)送40.14、行政采購管理制度的目的（ABCDE）A、規(guī)范采購程序(正確答案)B、加強(qiáng)公司行政采購管理(正確答案)C、健全公司物資采購管理制度(正確答案)D、監(jiān)督和控制不必要的開支(正確答案)E、保證物資采購工作的正?；⒁?guī)范化(正確答案)41.15、以下內(nèi)容哪些屬于低值易耗品：（ADE）A、單位價(jià)值在100元以上、2000元以下，在使用過程中能保持原有形態(tài)的物品(正確答案)B、單位價(jià)值在2000元（含）以上、20000以下，使用年限超過一年并能獨(dú)立使用的物品C、單位價(jià)值不足2000元，但主管部門指定的特殊物資D、家具類、技術(shù)圖書資料、床上用品、工藝裝飾品(正確答案)E、辦公用品（主要指優(yōu)盤、交換機(jī)等）、餐具、娛樂用品（主要指球類、棋類等）(正確答案)42.16、以下哪項(xiàng)屬于行政采購的范圍:（ABCD）A、公司日常辦公用品(正確答案)B、辦公設(shè)施設(shè)備(正確答案)C、辦公家具等實(shí)物資產(chǎn)(正確答案)D、公司活動(dòng)等零星物品采購(正確答案)E、私人物品43.17、以下哪些是人事行政部職責(zé)：（ADE）A、負(fù)責(zé)采購制度的制度、實(shí)施和修訂(正確答案)B、負(fù)責(zé)4s店行政類采購工作C、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目案場(chǎng)/物管期物資采購工作D、負(fù)責(zé)對(duì)行政采購專員的工作進(jìn)行知道、督促和檢查(正確答案)E、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的選定和招投標(biāo)定標(biāo)環(huán)節(jié)的審核(正確答案)44.1、偶爾一次出現(xiàn)找人代打卡，幫人代打卡沒有問題[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)45.2、合誼置地公司加班不需經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)審批通過，有考勤打卡作為依據(jù)方可[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)46.3、外出公干不需打卡，只需填寫因公外出登記表即可[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)47.4、病假扣款=月工資標(biāo)準(zhǔn)/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)*缺勤天數(shù)*40%[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)48.5、員工法定年休假天數(shù)需跟進(jìn)本年度工作時(shí)間進(jìn)行折算，并按規(guī)定提前發(fā)起申請(qǐng)，申請(qǐng)通過后方可執(zhí)行[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)49.6、符合國家規(guī)定的帶薪假，如婚假、陪產(chǎn)假、喪假，需一次性取假[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)50.7、事假月工資發(fā)放核算方式：扣款金額=月工資標(biāo)準(zhǔn)/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)*缺勤天數(shù)[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)51.8、上下班忘記打卡5次以內(nèi)，只需填寫（員工未打卡申請(qǐng)單），領(lǐng)導(dǎo)審批即可[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)52.9、根據(jù)（國家婚姻法）履行正式登記手續(xù)的轉(zhuǎn)正員工給予3天婚假，且需一次性取假[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)53.10、如領(lǐng)導(dǎo)通知臨時(shí)加班，可事后補(bǔ)辦手續(xù)，需加班后1天內(nèi)申報(bào)加班申請(qǐng)表[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)54.11、并發(fā)是指選擇的加簽人員在該處理人與后續(xù)節(jié)點(diǎn)間并行處理[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)55.12、串發(fā)：選擇的加簽人員按照選擇的順序依次處理[判斷題]對(duì)(正確答案)錯(cuò)56.13、流程被撤銷，已處理的節(jié)點(diǎn)將收到撤銷通知，未處理的節(jié)點(diǎn)收到該流程，流程將撤回到發(fā)起者的待發(fā)欄中[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)57.14、緊急采購經(jīng)由授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)同意后可先行采購，并次日發(fā)起采購申請(qǐng)流程[判斷題]對(duì)錯(cuò)(正確答案)58.1