版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
新教師培訓(xùn)流程序號步 驟時(shí)間規(guī)范起始主講1開場:教師間相互介紹。第一天上午董事長2機(jī)構(gòu)介紹董事長3教師職責(zé)培訓(xùn)教務(wù)4薪資、考核晉級、獎金制度介紹董事長5課程體系培訓(xùn)教務(wù)6教學(xué)特色培訓(xùn)7小結(jié)、考核8教學(xué)流程的學(xué)習(xí)教案設(shè)計(jì)、編寫9教學(xué)的準(zhǔn)備板書的設(shè)計(jì)回顧第二天的技能培訓(xùn)內(nèi)容,復(fù)習(xí)總結(jié)15課堂用語的學(xué)習(xí)獎勵機(jī)制的介紹回顧技能培訓(xùn)內(nèi)容,復(fù)習(xí)總結(jié)18第一次課的介紹20示范課的介紹及演示
20示范課的介紹及演示21受訓(xùn)教師示范課模擬演示及點(diǎn)評22各年齡層孩子特點(diǎn)剖析24教學(xué)注意點(diǎn)作業(yè)的布置25整合教學(xué)技能家長常見問題26課程包裝技巧28學(xué)期教學(xué)流程介紹同行競爭學(xué)校介紹29新師考核U教學(xué)知識考核31考核點(diǎn)評(包含受訓(xùn)教師自評及培訓(xùn)師點(diǎn)評)安排受訓(xùn)教師在教學(xué)點(diǎn)聽課并點(diǎn)評總結(jié)33反饋?zhàn)罱K培訓(xùn)結(jié)果及考核分?jǐn)?shù)并布置學(xué)期任務(wù),結(jié)束教學(xué)培訓(xùn)步驟規(guī)范.校長簡單自我介紹。.校長邀請所有受訓(xùn)教師相互簡短交流介紹學(xué)校歷史、文化、校訓(xùn)、規(guī)劃、理念。介紹教師工作職責(zé)和考勤制度。1、介紹教師錄聘試行方案。2、介紹教師薪資制度。3、介紹教師月度、季度、年度考核方案。4、介紹晉級制度和獎金制度。1、介紹課程體系。2、介紹體系中優(yōu)劣及銷售技巧。3、受訓(xùn)教師集體探討交流。教學(xué)特色并做簡單示范1、針對培訓(xùn)進(jìn)行小結(jié)。2、對受訓(xùn)教師做簡單口試考核。1、介紹教學(xué)流程。2、介紹各流程教學(xué)特點(diǎn)及事例。1、展示教案的范本。2、講解教案編寫的步驟。3、講解教案編寫的重難點(diǎn)。4、邀請受訓(xùn)教師交流討論。1、介紹教學(xué)前的準(zhǔn)備工作。2、針對準(zhǔn)備工作分步講解。3、講解教學(xué)準(zhǔn)備工作在教學(xué)中的重要性。4、邀請受訓(xùn)教師交流討論。1.講解教學(xué)中板書的重要性。2、示范教學(xué)中單詞和句型板書。3、介紹板書在教學(xué)中的使用方法4、邀請部分受訓(xùn)教師板書并點(diǎn)評1、針對第二天的培訓(xùn)課程進(jìn)行總體復(fù)習(xí)鞏固。2、要求部分受訓(xùn)教師回答問題并進(jìn)行集體討論。1、介紹課堂用語在教學(xué)中的作用及正確的使用方法2、對部分課堂用語進(jìn)行正音練習(xí)3、針對部分課堂用語進(jìn)行動作教學(xué),并邀請全體受訓(xùn)教師演練1、介紹教學(xué)中獎勵的重要性。2、介紹并演示獎勵機(jī)制的使用方法。3、邀請個(gè)別受訓(xùn)教師參與演練。1、針對第三天的培訓(xùn)課程進(jìn)行總體復(fù)習(xí)鞏固。2、要求部分受訓(xùn)教師回答問題并進(jìn)行集體討論。1.要求受訓(xùn)教師回顧單詞和句型Demo課流程及內(nèi)容。2、介紹第一次課流程及重難點(diǎn)。3、介紹說明會的內(nèi)容和流程。1.介紹示范課的用途及類別。2、介紹示范課的流程和內(nèi)容。3、現(xiàn)場演示課程并講解。1、邀請個(gè)別教師現(xiàn)場演示示范教學(xué)課。3、針對課程進(jìn)行點(diǎn)評并邀請所有教師探討其優(yōu)劣。1、介紹課程對象及層次需求。2、介紹各層次孩子的特點(diǎn)及教學(xué)針對性。3、組織受訓(xùn)教師交流討論。介紹低初中孩子教學(xué)注意事項(xiàng)。介紹高中孩子教學(xué)注意事項(xiàng)。1、介紹作業(yè)布置的種類及方法。2、介紹不同年齡層的作業(yè)布置。針對四天教學(xué)技巧進(jìn)行整和并組織受訓(xùn)教師探討。1、介紹家長常見問題。2組織受訓(xùn)教師模擬演練。1.回顧不同課程年齡特點(diǎn)。2、介紹不同年齡層課程包裝技巧1、介紹學(xué)期教學(xué)流程。2、介紹流程重難點(diǎn)。1.介紹同行教學(xué)概況。2、介紹同行學(xué)費(fèi)課時(shí)、招生概況。1校長針對每個(gè)教師做考核記錄。1、確定本校開課班級及時(shí)間。2、安排受訓(xùn)教師聽課并做聽課記錄。1、組織所有受訓(xùn)教師反饋聽課記錄2、宣布最終考核結(jié)果。3、根據(jù)新教師特點(diǎn)布置學(xué)期教學(xué)任務(wù),結(jié)束培訓(xùn)。步驟標(biāo)準(zhǔn)1、培訓(xùn)前確認(rèn)時(shí)間、場地、桌椅、黑板、收音機(jī)一 /VCD、飲水機(jī)、杯子等用品。2、受訓(xùn)教師人手一份培訓(xùn)流程表或相關(guān)培訓(xùn)資料等。3、受訓(xùn)教師要求衣著整潔大方。5、受訓(xùn)教師要求準(zhǔn)備筆記本、筆,有近視者要求攜帶眼鏡。1、確認(rèn)培訓(xùn)場地及桌椅、黑板、收音機(jī) /VCD、飲水機(jī)、杯子等用具。2、衣著要求整潔大方3、準(zhǔn)備《薪金制度》,《考核制度》,《晉級制度》,等相關(guān)文件資料。4、受訓(xùn)教師要求衣著整潔大方。5、受訓(xùn)教師要求準(zhǔn)備筆記本、筆,有近視者要求攜帶眼鏡。6、受訓(xùn)教師于受訓(xùn)前接受通知,作好口試考核準(zhǔn)備。1、提前準(zhǔn)備《教學(xué)流程》于在座受訓(xùn)教師。2、要求《教學(xué)流程》清晰詳細(xì)。.提前準(zhǔn)備單詞和句型教案模板。.要求教案步驟講解清晰,單詞和句型教案做針對性講解。可適當(dāng)舉例說明。重點(diǎn)講解教學(xué)前的教具準(zhǔn)備、教案、游戲設(shè)計(jì)。1、重點(diǎn)講解板書的規(guī)范性及使用。2、可邀請板書較好的教師示范。1、準(zhǔn)備《課堂用語》教學(xué)資料于在座受訓(xùn)教師。2、要求培訓(xùn)師語音標(biāo)準(zhǔn),培訓(xùn)中可適當(dāng)加入肢體動作與課堂用語相結(jié)合。1、根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況設(shè)置獎勵機(jī)制。2、培訓(xùn)重點(diǎn)在于機(jī)制在教學(xué)中的作用及對學(xué)校招生的作用。1、培訓(xùn)師根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌龅膶?shí)際情況設(shè)計(jì)適合的推廣課程。2、培訓(xùn)師培訓(xùn)重點(diǎn)在于課程推廣前后推銷語言技巧。1、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌龅膶?shí)際情況設(shè)計(jì)適合的推廣課程。.要求課程演示富有激情,授課生動。1、點(diǎn)評重點(diǎn)在于受訓(xùn)教師的課堂氣氛的活躍度,流程的清晰度和銷售語言的技巧性。2、可將受訓(xùn)教師授課拍成DV。重點(diǎn)講解0—18周歲青少年的年齡特點(diǎn)及推薦課程。重點(diǎn)講解教學(xué)中常見的教學(xué)問題,學(xué)生安全問題,學(xué)校與校方間聯(lián)系問題。重點(diǎn)針對不同年齡層孩子作業(yè)的布置。重點(diǎn)針對問題回答的技巧性進(jìn)行講解。培訓(xùn)重點(diǎn)在于各層次兒童課程銷售語言技巧。重點(diǎn)講解學(xué)期每個(gè)流程工作的重點(diǎn)并給教師洗腦。.針對當(dāng)?shù)赝羞M(jìn)行調(diào)查并做出調(diào)查報(bào)告。.市場針對競爭課程進(jìn)行重點(diǎn)培訓(xùn)。校長制定詳細(xì)的考核課程和教學(xué)知識內(nèi)容。要求考核應(yīng)持有謹(jǐn)慎態(tài)度、嚴(yán)格篩選新師,決不攙雜個(gè)人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 殘疾人職業(yè)能力評估師常識模擬考核試卷含答案
- 園林綠化工程安全文明工程施工組織設(shè)計(jì)方案
- 餐飲行業(yè)員工崗位職責(zé)及績效考核方案
- 小學(xué)教研活動實(shí)施方案與操作指南
- 企業(yè)員工績效考核方案設(shè)計(jì)技巧
- 2025年區(qū)塊鏈技術(shù)于碳交易市場市場活躍度分析報(bào)告
- 2025年區(qū)塊鏈技術(shù)藥品流通溯源報(bào)告
- 哲學(xué)經(jīng)典教學(xué)案例及課堂活動方案
- 2026年南京城市職業(yè)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試題庫及參考答案詳解
- 2026年浙江東方職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性考試題庫附答案詳解
- 學(xué)堂在線 雨課堂 學(xué)堂云 醫(yī)學(xué)英語詞匯進(jìn)階 期末考試答案
- 金融行業(yè)行政管理社會調(diào)查報(bào)告范文
- 選品協(xié)議書范本
- 銷售人員管理制度手冊
- 水印江南美食街招商方案
- 多導(dǎo)睡眠監(jiān)測課件
- 統(tǒng)編版(2024新版)七年級上冊歷史期末復(fù)習(xí)考點(diǎn)提綱
- 乳腺癌化療藥物不良反應(yīng)及護(hù)理
- 支氣管鏡術(shù)后護(hù)理課件
- 高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 項(xiàng)目HSE組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)
評論
0/150
提交評論