學(xué)生會(huì)主席述職報(bào)告_第1頁
學(xué)生會(huì)主席述職報(bào)告_第2頁
學(xué)生會(huì)主席述職報(bào)告_第3頁
學(xué)生會(huì)主席述職報(bào)告_第4頁
學(xué)生會(huì)主席述職報(bào)告_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

學(xué)生會(huì)主席?述職報(bào)告篇?一我在學(xué)?生會(huì)的主要?工作是:組?織和督促各?部門的工作?、統(tǒng)籌和協(xié)?調(diào)各部門之?間的合作關(guān)?系、協(xié)調(diào)與?兄弟系和院?學(xué)生會(huì)的關(guān)?系,對(duì)于本?年度的工作?總的來說目?標(biāo)基本完成?。在這里我?想總結(jié)的太?多了,可是?真的沒有那?么的時(shí)間和?精力和大家?一起分享,?今天就最為?重要的幾點(diǎn)?來談一下吧?:首先,?在團(tuán)隊(duì)建設(shè)?方面。我?認(rèn)為我們做?的真的不夠?好,表現(xiàn)在?有效溝通太?少:部門之?間聯(lián)系不密?切,部門內(nèi)?部溝通太少?,主席團(tuán)內(nèi)?部出現(xiàn)很畸?形的溝通;?工作分配不?合理;工作?積極性不夠?高;工作中?出現(xiàn)的困難?和問題沒有?找到正確有?效的解決方?法;這些問?題最主要是?我沒有起很?好的領(lǐng)導(dǎo)和?監(jiān)督作用,?一開始我們?的重點(diǎn)就放?在舉辦活動(dòng)?方面,沒有?把主要精力?放在這些方?面,對(duì)于內(nèi)?部建設(shè)沒有?很全面的認(rèn)?識(shí)和方案,?當(dāng)然我們在?工作中發(fā)現(xiàn)?了很多問題?,同時(shí)也解?決了很多問?題,有些是?深層次的工?作體制和干?部素質(zhì)問題?,為此在十?一月我著手?準(zhǔn)備并實(shí)施?了《干部培?養(yǎng)方案》,?現(xiàn)在還很難?來評(píng)價(jià)這個(gè)?培訓(xùn)的效果?,可是我想?要說的是這?個(gè)培訓(xùn)絕對(duì)?是有必要的?,對(duì)于我們?的工作和學(xué)?習(xí)十分有利?的,對(duì)于我?們個(gè)人的成?長也是很有?好處的,在?今后的工作?中我們會(huì)繼?續(xù)對(duì)自身加?強(qiáng)學(xué)習(xí)和培?訓(xùn),以達(dá)到?有所學(xué)習(xí)有?所鍛煉真正?“提升自己?,服務(wù)他人?”的目的!?其次,在日?常管理方面?。對(duì)于這一?點(diǎn),我們相?比上一屆還?是有所提高?和改進(jìn)的地?方,但是在?一開始的一?個(gè)月里面日?常工作的還?是頻繁出錯(cuò)?,客觀方面?來講這是可?以理解的,?主要的原因?就是對(duì)基本?工作不熟悉?,工作銜接?不好。最?后,在這半?年里我個(gè)人?還是學(xué)到了?很多東西,?得到了很多?鍛煉,外部?的機(jī)會(huì)可能?比較重要,?但是我還是?想說最重要?的是我們有?沒有準(zhǔn)備好?主動(dòng)學(xué)習(xí)的?姿態(tài),假如?我們準(zhǔn)備好?了就不會(huì)怕?犯錯(cuò)誤,因?為你不犯錯(cuò)?誤就不知道?我的短處;?假如我們準(zhǔn)?備好了就會(huì)?主動(dòng)做事并?非等著上級(jí)?催你;假如?我們準(zhǔn)備好?了是不會(huì)為?自己找理由?的而是找解?決問題的途?徑!我們都?要多學(xué)習(xí)別?人的優(yōu)秀之?處,讀萬卷?書不如行萬?里路,行萬?里路不如閱?萬種人。我?們要相信孔?子的一句話?:“擇其善?者而從之,?其不善者而?改之”,每?個(gè)比自己在?某些方面優(yōu)?秀的人都是?我們學(xué)習(xí)的?對(duì)象,首先?要發(fā)現(xiàn)和承?認(rèn)自己某些?方面的不足?,努力使自?己變得完善?!第一、?在日常管理?方面。要繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)我們?有些的地方?,對(duì)于有些?工作方法還?要予以改進(jìn)?和創(chuàng)新,保?持我一貫堅(jiān)?持的工作思?路,把日常?工作落到實(shí)?處,真正的?達(dá)到為同學(xué)?服務(wù)的目的?,在日常的?查課、查操?、查衛(wèi)生和?晚歸,要積?極與班委溝?通,我會(huì)繼?續(xù)開展與班?委的交流座?談會(huì),聽取?同學(xué)的意見?,促使到我?們避免和減?少工作的失?誤、改進(jìn)工?作方法、提?高工作效率?!為此我們?根據(jù)大家的?提議搞一個(gè)?女生節(jié)和寢?室風(fēng)采展示?大賽,以關(guān)?注弱勢群體?,關(guān)注生活?為題材來做?好這些活動(dòng)?,這些是我?們上屆學(xué)生?會(huì)沒有涉及?到的新活動(dòng)?,沒有經(jīng)驗(yàn)?可循,,我?相信大家能?夠做好!對(duì)?于下學(xué)期的?工作計(jì)劃我?想從以下幾?個(gè)方面來講?:第二、?在內(nèi)部建設(shè)?方面。要把?重心放在干?事的培養(yǎng)方?面,本學(xué)期?的主要日常?工作已經(jīng)在?____月?份都交給干?事在做,可?是這些都還?不夠,還要?讓他們能夠?參與到活動(dòng)?的策劃、組?織、分配和?協(xié)調(diào),要讓?他們能夠真?正有所鍛煉?,各部門應(yīng)?該相信我們?的干事,大?膽放權(quán),讓?干事得到充?分的鍛煉,?我們主席團(tuán)?和部長有責(zé)?任把他們培?養(yǎng)成學(xué)生會(huì)?乃至社會(huì)需?要的人才,?這不僅需要?我們部長們?不努力,更?需要各位干?事們用“心?”,為此我?們將會(huì)在下?學(xué)期開展第?二輪干部培?訓(xùn)和“讀書?工程”活動(dòng)?,著重提高?學(xué)生會(huì)干部?的能力和素?質(zhì),在我的?任期內(nèi)要把?這個(gè)活動(dòng)持?續(xù)到本屆學(xué)?生會(huì)結(jié)束,?讓大家形成?主動(dòng)學(xué)習(xí)的?好習(xí)慣!在?五月份的時(shí)?候我們還會(huì)?相應(yīng)的舉辦?內(nèi)部的聯(lián)誼?活動(dòng),增強(qiáng)?內(nèi)部成員之?間的交流和?友誼,讓大?家在工作中?成為互相合?作的同事,?在生活中也?能夠像朋友?一樣,真正?能夠感受到?學(xué)生會(huì)這個(gè)?大家庭的溫?暖;第三?、下學(xué)期的?活動(dòng)堅(jiān)持少?而精的原則?,重心轉(zhuǎn)移?到學(xué)術(shù)性的?活動(dòng)上,例?如管院的技?能節(jié),每個(gè)?系舉辦能夠?代表本系特?色的活動(dòng),?為此我們還?要努力積極?籌劃活動(dòng)的?內(nèi)容和形式?,克服一些?客觀上的阻?礙,立足于?本系的專業(yè)?設(shè)置,保證?本系的特色?優(yōu)勢,把這?個(gè)活動(dòng)做成?我們的招牌?活動(dòng),做成?管院的精品?活動(dòng)!這是?下學(xué)年最重?要的活動(dòng)之?一,我相信?在這半年積?累的那么多?活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)?的指導(dǎo)下我?們完全有能?力和十足的?信心,把這?個(gè)活動(dòng)搞好?!當(dāng)然我們?還會(huì)尊重廣?大同學(xué)的提?議,舉辦體?育類的友誼?比賽,增加?本系學(xué)生的?活力和提高?大家的運(yùn)動(dòng)?熱情。下學(xué)?期我們應(yīng)該?從開學(xué)就要?準(zhǔn)備“三下?鄉(xiāng)”的相關(guān)?事宜,三月?份就開始積?極準(zhǔn)備選地?點(diǎn)、定主題?,五月份開?始組織相關(guān)?的文字和電?子材料,聯(lián)?系好三下鄉(xiāng)?所在地的聯(lián)?系人和負(fù)責(zé)?帶隊(duì)指導(dǎo)老?師,要做出?一些實(shí)質(zhì)性?的工作,可?以對(duì)所調(diào)查?的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)?提出一次而?建設(shè)性的意?見幫助其經(jīng)?濟(jì)發(fā)展,可?以嘗試聯(lián)系?貧困地區(qū)的?招商引資工?作等。學(xué)?生會(huì)主席述?職報(bào)告篇二?尊敬的各?位老師、親?愛的同學(xué)們?:大家晚?上好!我?是來自__?__班的伍?____,?現(xiàn)任學(xué)生會(huì)?主席。今?天我很榮幸?能夠代表主?席團(tuán)站在這?里對(duì)我院_?___學(xué)年?學(xué)生會(huì)工作?做述職,同?時(shí)也感謝各?位老師、同?學(xué)能在百忙?之中抽出時(shí)?間來出席本?次述職報(bào)告?會(huì)。___?_~___?_年對(duì)我們?學(xué)生會(huì)各成?員來說是不?同尋常的一?年,我們在?這一年的時(shí)?間里揮灑青?春,張揚(yáng)個(gè)?性,擔(dān)負(fù)壓?力,繼承責(zé)?任。今天借?這樣的一個(gè)?機(jī)會(huì)我代表?主席團(tuán)對(duì)學(xué)?生會(huì)所有同?仁說一聲:?這一年大家?辛苦了,感?謝大家!我?也想對(duì)一直?關(guān)注著我們?工作的同學(xué)?說一句:謝?謝!煽情?的話不多說?了,在進(jìn)入?正題前請(qǐng)?jiān)?許我耽誤大?家?guī)追昼姷?時(shí)間,讓我?介紹一下,?我們第五屆?團(tuán)委學(xué)生會(huì)?主席團(tuán)的所?有成員(細(xì)?致婉約的男?姐、英俊帥?氣的勇哥、?憨厚老實(shí)的?展元,最后?我們的“財(cái)?政部長”安?娜)簡單?的認(rèn)識(shí)了我?們主席團(tuán)的?各成員之后?,現(xiàn)在正式?進(jìn)入正題吧?!為了不多?占用全校三?百多名學(xué)生?代表的時(shí)間?,我只對(duì)上?一年工作中?的亮點(diǎn)進(jìn)行?回顧,使大?家能夠在短?時(shí)間內(nèi)感受?到我們的工?作較之以前?的突破之處?,也希望在?這么短的時(shí)?間內(nèi)能夠向?大家展示我?們第五屆團(tuán)?委學(xué)生會(huì)的?風(fēng)采。在?校團(tuán)委及我?院領(lǐng)導(dǎo)老師?的帶領(lǐng)下,?在“鐵的紀(jì)?律”和“走?出去”兩大?理念的指導(dǎo)?下我們湘杏?學(xué)院在__?__學(xué)年做?了以下工作?:學(xué)生會(huì)?機(jī)構(gòu)建設(shè)?一:加強(qiáng)結(jié)?構(gòu)組織建設(shè)?。首先學(xué)?生會(huì)內(nèi)部的?結(jié)構(gòu)建設(shè),?主要體現(xiàn)在?團(tuán)結(jié)二字上?,從我院建?院以來學(xué)生?會(huì)隊(duì)伍一直?都在不斷壯?大,也逐漸?走向正規(guī)和?正統(tǒng)化。作?為一個(gè)好的?團(tuán)隊(duì)只有大?家團(tuán)結(jié)一心?,擰成一股?繩,各部門?之間相互配?合,把整個(gè)?學(xué)生會(huì)的工?作當(dāng)作自己?的事來辦才?能做出更加?驕人的成績?。本屆學(xué)生?會(huì)內(nèi)部一直?都很團(tuán)結(jié),?大家就像一?家人一樣,?這一點(diǎn)一點(diǎn)?也不夸張,?在工作中我?們有上下級(jí)?稱呼,但在?生活中我們?一直以兄弟?姐妹相稱。?我希望這種?風(fēng)氣在以后?的每一界學(xué)?生會(huì)中都能?夠永遠(yuǎn)保持?下去,形成?一種傳統(tǒng),?二十一世紀(jì)?有了一個(gè)素?質(zhì)過硬的團(tuán)?隊(duì)我們還害?怕什么??二:著力各?部門建設(shè)?學(xué)生會(huì)各部?門必需要對(duì)?本學(xué)期的每?一項(xiàng)工作進(jìn)?行合理周密?的計(jì)劃和安?排,根據(jù)院?團(tuán)委大記事?和我院計(jì)劃?來制定本部?門的相關(guān)具?體工作。認(rèn)?真貫徹學(xué)院?有關(guān)文件精?神,創(chuàng)造有?利條件力爭?把各項(xiàng)工作?做到最好。?學(xué)生會(huì)是?學(xué)生群眾性?組織,代表?廣大同學(xué)的?根本利益,?是學(xué)生與老?師之間的橋?梁紐帶。所?以我們第五?屆團(tuán)委學(xué)生?會(huì)成立時(shí),?首要任務(wù)就?是加強(qiáng)與各?個(gè)同學(xué)的聯(lián)?系。在院辦?科長、老師?的指導(dǎo)下我?們建立了學(xué)?生干部飛信?群,同時(shí)完?善了例會(huì)制?度,除了每?周一的班長?例會(huì),同時(shí)?還每兩個(gè)星?期進(jìn)行一次?班委與學(xué)生?會(huì)的碰頭,?加強(qiáng)與班委?的交流。為?了保證學(xué)生?會(huì)做到公平?,公正,給?干事創(chuàng)造一?個(gè)公平合理?的競爭平臺(tái)?,我們制定?了學(xué)生干部?考核制度,?進(jìn)行學(xué)生干?部考核,作?為學(xué)生干部?評(píng)優(yōu)評(píng)先的?依據(jù)。品?牌活動(dòng)素?質(zhì)拓展(與?人文學(xué)院的?素質(zhì)拓展,?學(xué)生干部之?間的素質(zhì)拓?展),你看?圖片中的我?們和人文學(xué)?院的學(xué)生會(huì)?成員玩的多?happy?!舉止間的?親昵,儼然?親兄弟姐妹?般,活動(dòng)結(jié)?束時(shí),那副?“同心同德?,共創(chuàng)輝煌?”就是我們?情感的見證?,這次活動(dòng)?取得了圓滿?的成功;中?醫(yī)中藥社區(qū)?行是我院的?一次大型的?義診,看著?我們社區(qū)的?叔叔阿姨、?爺爺奶奶帶?來的幫助,?得到他們一?聲聲的贊許?,參加活動(dòng)?的每一位同?學(xué)臉上都洋?溢著幸福的?微笑;我院?首次述職報(bào)?告就得了老?師們的一致?好評(píng),述職?報(bào)告即是一?次成果的展?示,又是一?次經(jīng)驗(yàn)的分?享,在不斷?的總結(jié)、反?思、改正中?不斷完善。?團(tuán)日活動(dòng)(?三月學(xué)雷鋒?的、各班獨(dú)?立組織的有?很多)思?考啟迪在?這學(xué)年里,?我們湘杏學(xué)?院本著“為?了學(xué)生的一?切,為了一?切的學(xué)生,?一切為了學(xué)?生”為宗旨?,在院領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷和大?力支持下,?在院廣大師?生的積極配?合下工作取?得了圓滿成?功,但也暴?露了一些問?題,使我明?白了在第六?屆團(tuán)委學(xué)生?會(huì)中需要加?強(qiáng)的方面。?一、各部?門的活動(dòng)還?需要合理分?配,在新學(xué)?期要積極鼓?勵(lì)新班委去?組織一些有?創(chuàng)意的活動(dòng)?,同時(shí)科學(xué)?的去分析每?項(xiàng)活動(dòng)是否?有舉行的必?要性,起到?什么效果,?怎么去舉行?及怎樣去圓?滿的完成。?二、完善?學(xué)生會(huì)制度?,做好部門?、班委的思?想建設(shè)工作?。三、加?強(qiáng)學(xué)生會(huì)各?個(gè)部門的人?員建設(shè)。?新的升級(jí),?我們要積極?去創(chuàng)造機(jī)會(huì)?,抓住每一?次機(jī)會(huì)建設(shè)?學(xué)生會(huì)后悔?嚴(yán)抓活動(dòng)質(zhì)?量,提高工?作效率,增?強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)?,時(shí)刻本著?服務(wù)學(xué)生的?宗旨,來建?設(shè)學(xué)生會(huì),?使學(xué)生會(huì)的?明天更加輝?煌、更加燦?爛!以上?只是我個(gè)人?對(duì)下一屆團(tuán)?委學(xué)生會(huì)的?一些小小建?議!如有不?對(duì)望海涵,?我的述職完?畢!最后?祝大家工作?順利!學(xué)習(xí)?愉快!謝謝?大家!學(xué)?生會(huì)主席述?職報(bào)告篇三?1、組織?并參與每周?的例會(huì)。例?會(huì)作為一個(gè)?與學(xué)生會(huì)全?體成員交流?的平臺(tái),可?以對(duì)一周以?來學(xué)生會(huì)的?工作情況進(jìn)?行了解,認(rèn)?真?zhèn)鬟_(dá)上級(jí)?旨意三年級(jí)?班主任工作?計(jì)劃,為我?們下一步工?作的部署提?供依據(jù),使?工作的開展?更有針對(duì)性?。同時(shí)可以?加強(qiáng)部門之?間的了解。?本學(xué)期學(xué)生?會(huì)在團(tuán)委領(lǐng)?導(dǎo)下,實(shí)行?對(duì)本系學(xué)生?的民主管理?,在豐富校?園文化生活?和提高學(xué)生?綜合素質(zhì)方?面發(fā)揮了重?要作用?,F(xiàn)?對(duì)我我在本?學(xué)期的工作?總結(jié)如下:?2、抓好?學(xué)生會(huì)自身?交流。本屆?管理技術(shù)學(xué)?院金融與貿(mào)?易系學(xué)生會(huì)?是在原金融?系與原工商?系學(xué)生會(huì)的?基礎(chǔ)上重新?組建的,這?是第一屆。?在組建之初?面對(duì)的問題?是多樣的。?其中,學(xué)生?會(huì)成員之間?的交流破在?眉睫,針對(duì)?這一情況我?積極主動(dòng)與?各主席團(tuán)成?員,部長交?流,了解大?家對(duì)自身以?及工作的看?法,促進(jìn)原?本不熟悉的?成員之間的?交流;另外?,敦促部門?定期舉行部?門例會(huì),加?強(qiáng)部門凝聚?力,在例會(huì)?上加設(shè)“我?眼中的__?__”環(huán)節(jié)?,每期請(qǐng)兩?到三名部長?干事自我介?紹并讓大家?暢談對(duì)他的?印象,積極?提問。此環(huán)?節(jié)氣氛活躍?,對(duì)加強(qiáng)學(xué)?生會(huì)成員的?了解起到了?積極的作用?。3、做?好對(duì)學(xué)生會(huì)?日常工作和?活動(dòng)的督促?。學(xué)生會(huì)的?工作煩瑣,?涉及面廣,?效果直接影?響同學(xué)門對(duì)?學(xué)生會(huì)的看?法。明確各?部門分工,?多了解,多?檢查是本學(xué)?期我對(duì)于日?常工作的督?促方法。在?活動(dòng)上,確?立并實(shí)行了?部門責(zé)任制?,整個(gè)活動(dòng)?交由部門承?辦,其他部?門協(xié)助,活?動(dòng)的監(jiān)督工?作由主席團(tuán)?成員實(shí)施,?并保留對(duì)活?動(dòng)的最終決?定權(quán)。這樣?既有明確分?工又有必要?合作,也就?避免了因權(quán)?責(zé)不清所導(dǎo)?致的工作上?的推委。這?種方式可以?提高部門對(duì)?于活動(dòng)的了?解,加強(qiáng)責(zé)?任意識(shí),同?時(shí)也是對(duì)學(xué)?生會(huì)成員能?力的鍛煉。?4、人力?資源的管理?。學(xué)生會(huì)的?成員從開始?對(duì)學(xué)生工作?充滿熱情到?后來會(huì)因?yàn)?各種原因懈?怠下來,這?時(shí)的人力資?源管理就顯?得尤為重要?了。具體?有以下的環(huán)?節(jié):1)?、進(jìn)行人力?資源規(guī)劃。?2)、當(dāng)?制定的人力?資源規(guī)劃方?案與當(dāng)前的?情況存在差?距時(shí),及時(shí)?修訂。3?)、確立了?績效考核制?度與方案。?利用定性與?定量指標(biāo)相?結(jié)合的方式?考核成員的?工作,了解?成員對(duì)于工?作的理解,?及時(shí)發(fā)現(xiàn)問?題所在。在?這個(gè)學(xué)期,?學(xué)生會(huì)的工?作已經(jīng)步入?了正軌,各?項(xiàng)活動(dòng)平穩(wěn)?有序開展,?這離不開所?有學(xué)生會(huì)成?員的辛勤勞?動(dòng),但也應(yīng)?該清醒的認(rèn)?識(shí)到工作中?存在的一些?問題和不足?,如何及時(shí)?改進(jìn),這就?是我下一步?要做的。?在下學(xué)期:?1、加強(qiáng)?對(duì)學(xué)生會(huì)成?員思想覺悟?的引導(dǎo)。成?員對(duì)學(xué)生會(huì)?組織建設(shè)和?工作方法不?太理解,在?開始的新鮮?感過去后,?工作上難免?會(huì)出現(xiàn)懈怠?;在下學(xué)期?我將對(duì)學(xué)生?會(huì)的每位成?員(特別是?干事)進(jìn)行?單獨(dú)的深入?交流,擴(kuò)大?了解面,加?深了解。并?會(huì)組織學(xué)生?會(huì)的全體

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論